正确认识婚庆行业的高风险性，努力防止各种问题的发生，对可能发生的问题事先采取防范措施，同时准备好备用方案，才能成为成熟的婚庆公司，同时，不至于造成重大失误。婚庆公司做场好婚礼不容易，但如果在第场时出次安全事故，以前的努力都会白费。公司已正确认识到婚庆行业是个高风险行业。婚庆环节很多，参与人也很多，保证婚礼能够平稳的顺利地进行，是最基本的需求。退出风险公司退出风险很低。第，本公司不存在固定的婚庆道具，极大地降低了本公司的固定成本。第二，本公司仅有两台电脑，台音响辆面包车等，而且公司在计提折旧后仍旧可以出售，这个可以从财务开支报表中获悉。第三，本公司不存在企业停业倒闭时员工薪酬的赔付问题。因为合同为年期，而且公司所需要的员工不多，又是有限公司。综上所述，本公司退出风险极低。元，广告彩页费用元税费及工资接待及业务为团队成员暂不计工资电脑制作者名，月工资元底薪提成另计。开业初期只记月工资开支额。临时工不计在内，税金元剩余资金为储备资金，以备不时之需。小组八名成员共同出资。公司创业之初，年盈利十五万元左右，此后随知名度年利润逐年提升，提升系数为。收入预估表管理体系公司性质有限责任公司公司组织公司性质是合伙制企业，初期组织结构单。项目单位万元第年第二年第三年营业收入减营业成本营业利润减销售和管理成本减资产减值损失利润总额减所得税净利润公司组织结构总经理人事经理←财务经理营销经理雇员雇员雇员公司任务与职务表任务与职务表单位项目内容任务职务主管填表部门职责总经理总经理为公司最高行政管理领导人，对公司企业全局业务全面负责。人事经理受总经理委托，行使对公司人事劳动工资管理权限，并承担执行公司规章制度管理规程及工作指令的义务。管理职能负责对公司人事工作全过程中的各个环节实行管理监督协调培训考核评比的专职管理，对所承担的工作负责。财务经理受总经理委托，行使对公司财务会计工作全过程的管理权限，并承担报告公司规章制度管理规程及工作指令的义务。管理职能负责对公司会计核算管理财务核算管理公司经营过程实施财务监督稽核审计检查协调和指导的专职管理部门，对所承担的工作负责。营销经理受总经理委托，行使对公司产品的经营销售过程中的管理权限，承担执行公司规章制度管理规程及工作指令义务。管理职能负责对公司产品价值实现过程中各销售环节实行管理监督协调服务的专职管理部门，对所承担的工作负责。人事安排总经理人事经理财务经理营销经理门市接待业务员主要人员简历进入与退出风险近年，郑州市的很多人加入了婚庆行业，婚庆公司忙着互相压低价格竞争，很多人都认为婚庆公司很赚钱，又没有什么风险，没有太多投资，入门很容易，但是事实不是这样的。下面请大家起认识下婚庆行业的特点。婚庆行业的第个特点是婚庆是高风险行业。进入成本风险虽然进入成本不是很高，般的只需要有数十万的资金，此外就是对行业的认知与掌握程度，即对所有流程了如指掌，有数年的过实战经验。由于本公司经营者的人际关系使得本公司不需要有固定的婚庆道具成本，但蒙娜丽莎等主力竞争品上过失行为并非包括所有的应采取纪律处分的过失。擅自不按规定出勤上班，擅离职守岗位工作懈怠，不按规定和要求完成工作任务无理拒绝的工作安排指令收受任何种类的贿赂利用职权贪污，侵害公司的经济利益伪造和涂改公司的任何报告或记录未经领导允许，擅取公司的任何数据记录或物品滋事干扰公司的管理和业务活动弄虚作假，违反公司的管理规定散布谣言，致使同事主管或公司蒙受不利疏忽职守，使公司财务设备等遭受不利违反安全规定，或其行为危害他人安全擅自出借公司的场地物品设施在工作时间内干私活擅自从事公司以外的第二职业利用职务营私舞弊，损公利已偷盗公司的财款资源遗失经管的财物重要文件数据等侮辱恐吓殴打同事主管等在公司赌博酗酒或出现有伤风化道德的行为其他违反公司政策程序规定的不良行为。安全与健康备注本手册规则未尽事宜，均按政府有关法规和本公司的规定处理。国务院地方政府或本公司如有新颁布的政策规定与本手册则相悖时，以前者为准。本手册的解释修订和发行由公司办公室负责。本手册在员工离职时应交还公司办公室。财务分析在目前的市场价值以及详实的策划考察后具体计算知公司成立初期共需资金万元，其中开业必用资金元人民币，账目如下资金用途简单描述资金单项用途总计房屋租金每月元人民币，预交各月航海路婚庆城，面积为地板装修每块元，墙壁及吊灯每卷单价元每卷可用面积为，房屋高,宽,长，即壁纸需用卷。吊灯元电脑和电视音响电脑每台元，供需两台。电视买二手的台元。音响元办公桌及椅每套桌，共需两套。待客沙和发茶几选用型号的布艺沙发，配套茶几电话及网费电话机元，上网费每月元，个月推拉玻璃门及门头招牌玻璃门元，门头招牌元水电费根据电脑和电视等用电量，每月合计元，水费每月最多元面包车及广告费用二手面包车是进入的主要壁垒在于对本公司知名度的打造。经营风险各个行业都是有风险的，对本公司经营中的风险做以下做详实的分析车的风险信誉风险预定的车迟到不来。该来辆只来辆，车况风险车半路要加油，车很脏没洗，车半路机械故障，抛锚。行车风险中途走散队形，跟错头车。服务风险中途需要加钱，如果不给则不继续向前开。录像风险机械故障导致使影像全无照相风险电力不足导致照相不全。婚庆道具喷花问题如果产品内含有导电的铝箔纸，那么喷到高空的导线上就会致使电线短路，造成大面积停电事故。冷焰火如果用电直接点冷焰火，非常容易导致音响灯光的电力全部中断，导致婚礼被迫停止。如果没有安全底座，容易造成冷焰火倒地，将地毯烧坏。升空球升空气球必须用氦气。但有的庆典公司为了省钱用氢气，这就埋下了重大隐患。要知道氢气和氧气结合是要爆炸的，氢气球团无异于个炸弹，有点火星就会引起重大安全事故。主持风险特殊情况下，主婚人是名，如果习惯性说成名，就犯了大忌将新人名字说错，忘了请父母讲话，新人家要求挂门帘，主持人忘了安排等等，都是主持人的风险。用电风险大量用电时，不知道用伏电源，或不知道空开的有效负荷，很容易造成断路问题大量用插座，大量拉明线，容易短路。都会影响婚庆典礼正常进行。婚庆公司要市早的安全如费用的 形式计列。 三经济效益分析 计算期 该项目改建期为年，经营期按年计算。 价格 该项目产品原材辅料均按不含税价格计算。 销售收入 该项目在技术改造后，新增铝质散热器万台，按元台， 全年可实现销售收入万元。 税金及附加 该项目增值税水税率按计外，其他按税率为。城市建设维 护税为增值税的，教育费附加，正常年份新增增值税万元， 税金及附加万元。 详见表销售收入税金及附加估算表 原材辅料及燃动力 项目在改造后，年增加铝管配件辅助材料包装材料等原材 辅料万元，增加水汽电及利用公司原有设施费等燃动力 万元。 详见表原材辅料燃动力估算表 折旧 该项目新增固定资产万元，残值率，折旧年限年，则 年折旧费万元。 详见表固定资产折旧估算 职工工资及福利 本项目新增加工作人员人，工资及福利费按万元人计， 共万元。 财务费用 该项目固定资产借款万元，借款利率，按等额还本 利息照付方式还款，自生产期第年开始还款，第三年还完，共支付 利息万元。流动资金贷款万元，贷款利率，年需支 付利息万元。 维修费 维修费按折旧得的计，项目在改造后新增维修费万 元。利用原单位费用以每年万元计。 其他费用 其他费用按销售收入的估列，年新增管理费销售费用等共计 万元。 成本计算 项目在改造后，正常年份新增总成本费 详见表原材辅料燃动力估算表 折旧 该项目新增固定资产万元，残值率，折旧年限年，则 年折旧费万元。 详见表固定资产折旧估算 职工工资及福利 本项目新增加工作人员人，工资及福利费按万元人计， 共万元。 财务费用 该项目固定资产借款万元，借款利率，按等额还本 利息照付方式还款，自生产期第年开始还款，第三年还完，共支付 利息万元。流动资金贷款万元，贷款利率，年需支 付利息万元。 维修费 维修费按折旧得的计，项目在改造后新增维修费万 元。利用原单位费用以每年万元计。 其他费用 其他费用按销售收入的估列，年新增管理费销售费用等共计 万元。 成本计算 项目在改造后，正常年份新增总成本费用万元，其中固定成 本万元，可变成本万元，经营成本万元。 详见表总成本费用估算 利润 项目在改造后，正常新增年利润总额万元，所得税万元， 税后利润万元。 详见表损益表 四财务盈利能力分析 财务指标 全部投资 内部收益率所得税后。投资回收期所得税后年含 建设期年。财务净现值所得税后欧美等国家。但大型工程机械 用散热器国内尚未大量使用，根据国外市场情况，未来几年将有大的 发展，有较好的发展前景和经济效益。 针对企业国内主要目标市场福田重工公司欧曼重卡柴油息传播人员，让消费者自动传播公司产品和服务的良好评价。最终达到企业销售产品和提供服务的目的。第五部分融资说明经过初步测算，公司在成立时，需要投资餐饮如今湿度在 以上，湿热条件好，属湿热河谷地区，非常适宜石斛生 长。正确认识婚庆行业的高风险性，努力防止各种问题的发生，对可能发生的问题事先采取防范措施，同时准备好备用方案，才能成为成熟的婚庆公司，同时，不至于造成重大失误。婚庆公司做场好婚礼不容易，但如果在第场时出次安全事故，以前的努力都会白费。公司已正确认识到婚庆行业是个高风险行业。婚庆环节很多，参与人也很多，保证婚礼能够平稳的顺利地进行，是最基本的需求。退出风险公司退出风险很低。第，本公司不存在固定的婚庆道具，极大地降低了本公司的固定成本。第二，本公司仅有两台电脑，台音响辆面包车等，而且公司在计提折旧后仍旧可以出售，这个可以从财务开支报表中获悉。第三，本公司不存在企业停业倒闭时员工薪酬的赔付问题。因为合同为年期，而且公司所需要的员工不多，又是有限公司。综上所述，本公司退出风险极低。元，广告彩页费用元税费及工资接待及业务为团队成员暂不计工资电脑制作者名，月工资元底薪提成另计。开业初期只记月工资开支额。临时工不计在内，税金元剩余资金为储备资金，以备不时之需。小组八名成员共同出资。公司创业之初，年盈利十五万元左右，此后随知名度年利润逐年提升，提升系数为。收入预估表管理体系公司性质有限责任公司公司组织公司性质是合伙制企业，初期组织结构单。项目单位万元第年第二年第三年营业收入减营业成本营业利润减销售和管理成本减资产减值损失利润总额减所得税净利润公司组织结构总经理人事经理←财务经理营销经理雇员雇员雇员公司任务与职务表任务与职务表单位项目内容任务职务主管填表部门职责总经理总经理为公司最高行政管理领导人，对公司企业全局业务全面负责。人事经理受总经理委托，行使对公司人事劳动工资管理权限，并承担执行公司规章制度管理规程及工作指令的义务。管理职能负责对公司人事工作全过程中的各个环节实行管理监督协调培训考核评比的专职管理，对所承担的工作负责。财务经理受总经理委托，行使对公司财务会计工作全过程的管理权限，并承担报告公司规章制度管理规程及工作指令的义务。管理职能负责对公司会计核算管理财务核算管理公司经营过程实施财务监督稽核审计检查协调和指导的专职管理部门，对所承担的工作负责。营销经理受总经理委托，行使对公司产品的经营销售过程中的管理权限，承担执行公司规章制度管理规程及工作指令义务。管理职能负责对公司产品价值实现过程中各销售环节实行管理监督协调服务的专职管理部门，对所承担的工作负责。人事安排总经理人事经理财务经理营销经理门市接待业务员主要人员简历进入与退出风险近年，郑州市的很多人加入了婚庆行业，婚庆公司忙着互相压低价格竞争，很多人都认为婚庆公司很赚钱，又没有什么风险，没有太多投资，入门很容易，但是事实不是这样的。下面请大家起认识下婚庆行业的特点。婚庆行业的第个特点是婚庆是高风险行业。进入成本风险虽然进入成本不是很高，般的只需要有数十万的资金，此外就是对行业的认知与掌握程度，即对所有流程了如指掌，有数年的过实战经验。由于本公司经营者的人际关系使得本公司不需要有固定的婚庆道具成本，但蒙娜丽莎等主力竞