1、“.....没有真正做到接地气通灵气有生气。这些都是宗旨观念淡薄，成效的提高。不断总结和完善我校阳光和谐教育的工作经验，提出新思路新方案，拿出新举措，开创德育工作新局面。始终围绕我校的长远发展和中心工作，带头贯彻和落实上级党政各项决策和部署，严格执行各项规章制度，尽职尽责做好各项工作。总之，经过对四风的剖析，找到了自身存在的问题和不足。在今后的工作中，我要努力加强学习，不断提高个人的品质修养，在党组织正确领导帮助和支持下，进步提高思想认识，转变工作作风，振奋精神，加倍努力，在党支部书记的带领下，团结引领我校教职工奋力拼搏，积极进取，出色完成各项工作任务。结束全文完年月日们党长期执政的重要保证认识不足，自我警醒自我剖析自我改造自我净化的能力降低，全心全意为人民服务的宗旨意识放松了，理论联系实际密切联系群众和批评与自我批评的勇气缺乏。具体表现在以下方面政治理论学习不够深入，政治理论修养水平不高。政治理论学习的深度不够。没有把理论学习放在重要位置，学习存在片面性，尤其是缺乏对党的群众路线理论的系统研究和深刻理解，这是政治理论不成熟的具体表现。理论与实践隔离......”。

2、“.....对政治理论的学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话，缺乏系统性经常性的深入学习，不能用马列主义的立场和观点分析问题，不具备用邓小平理论认识问题解决问题的能力。理论上的成熟是党员和党员领导干部政治上成熟的基础，只有在理论上分清是非，才能做到政治上的清醒和坚定。学习的自觉性不够。满足于上级要求学什么就学什么,满足于中心组安排的学习，使政治理论的学习浮于表面，缺乏学习的自觉性。二党性修养不到位，缺乏艰苦奋斗的精神党的先进性来自于自觉改造主观世界，不断增强党性锻炼。但是只停留在重口头上讲改造客观世界，轻行动上主动改造自己的主观世界。以忙于事务工作代替政治和党性锻炼，使自己的党性修养减弱了，对自己要求放松了。考虑个人风和工作方式提高工作成效为落脚点，特别要在理论联系实际指导实践上下真功夫，不断提高理论学习的效果，实现理论与实践相统。二要进步改进工作作风，增强宗旨意识。应该把维护和实践人民的利益放在首位。要牢固树立全心全意为人民服务的思想，树立为党为人民无私奉献的精神，把个人的追求融入党的教育事业之中，坚持党的教育事业第人民的利益第。要保持思想道德的纯洁性，正确对待权力金钱名利......”。

3、“.....勤俭节约，不奢侈浪费，不追求享受在工作作风上，要深入实际，联系群众，倾听群众意见，想群众之所想，急群众之所急，忙群众之所需，同群众建立起水乳交融的关系。要努力做到善于克服消极思维模糊认识所造成的各种束缚，破除急躁情绪，迎难而上，积极工作善于从政治全局的高度认识事物，不断完善和提高自己，脚踏实地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服务水平。三要进步保持清正廉洁，增强拒腐防变能力。时刻以党章和廉政准则要求自己，认真执行党风廉政建设责任制，自觉遵守廉洁自律各项规定，自觉接受党组织和群众的监督。要加强道德修养，树立正确的利益观荣辱观道德观人生观，正确对待权钱利，坚决反对享乐主义奢靡之风，从小事做起，从身边做起，艰苦朴素的荣辱进退多了，考虑群众利益和全局利益少了。致使工作有时不够深入，满足于完成领导交办的任务，满足于面上不出问题，创新意识淡化，忽视了工作的积极性主动性创造性。在严格执行规章制度放手大胆管理上有时还存有顾虑，老好人思想在作崇，片面地理解和追求和谐的氛围，有怕得罪人，怕影响同事之间团结等等的心理。严于律己做到了，严格要求他人却做得不够。三群众观念有所淡薄......”。

4、“.....忽视自身存在的四风问题，对坚持改造自己的世界观人生观价值观的重要性认识不足。在工作作风上有时存在不求有功，但求无过的思想，缺少以党的事业为己任的精神，怕出力不讨好，甚至出错，自己的整体综合素质离党的要求和群众的期待存在较大差距。在工作上群众观念淡薄，看不到群众的创新精神，为群众想的少做的少，服务群众，缺乏真功夫。常因忙于手头事务性工作，和线教师面对面交流贴心沟通关心线教师现状疾苦比过去少了，和群众的深厚感情在不知不觉中比以前淡薄了。四对照检查今后改进措施与努力方向要进步加强理论学习，增强理论功底提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，树立科学的世界观人生观和价值观，要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，以改进自己的工作作习的自觉性不高，而且学习的整体意识还不够强。政治理论和业务学习不深入不系统不透彻，注重形式看表面，政治理论和业务知识欠缺造成工作粗糙，缺乏深度缺乏坚持学习的精神。客观上强调工作忙压力大，事务性工作较多较繁琐较费时，缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神。学用结合的关系没有处理好。在理论体体系把握上和融汇贯通地运用理论学习成果去指导实际工作上不适应......”。

5、“.....导致理论学习与实际工作两张皮，严重脱节，对待理论学习，只满足于片面地引用个别理论，而不能有效地与实际工作紧密结合起来。二工作作风不实，求真务实的精神不够。学期初制定计划非常详细，在实际工作中由于工作繁忙等因素推动落实和指导欠深入欠扎实，效果有时打折扣。特别是在接到临时的工作任务尤其是任务多压力大的时候，有时首先想到的是怎么样尽快完成工作，而忽略了如何与计划内的工作相结合，高质量的去完成，影响了工作效果，没有时刻以高标准严格要求自己。欠缺创新意识，有时满足于完成日常工作事务，疏于思考开拓创新，导致工作上有意识去针对具体问题改进工作方法优化工作方式招数较少。对分管工作的前瞻性创造性开拓性不够，没有充分发挥主观能动性，在执行上级决策部署时局限在机械到从群众中来，到群众中去，没有真正关心师生想什么盼什么急什么要什么，没有和打成片，缺乏全心全意为人民服务的宗旨意识。在工作中官僚作风作祟，对年级组内现状班级建设情况的了解还是依靠组长汇报和定期抽查，不够全面系统，联系群众不广泛，与师生谈心交流少，直接听取线教师意见不及时不全面，对师生思想状况和生活情况了解不全面......”。

6、“.....树与奖金分配办法 开展项目考核和项目总经理考核工作 监督检查项目绩效管理与奖金分配办法的执行状况，对项目公司高层管 理人员绩效管理工作进行监督检查，纠正绩效管理中的不规范行为 会 由希格玛集团总裁副总裁集团各部门总经理及技术权威专家组成项目管 理委员会，项目管理委员会成员由希格玛集团绩效管理委员会审批后确定，包括 如下职责 主要负责制定项目绩效管理目标 审。 第六条注意事项 本制度主要对员工日常工作绩效表现进行管理，如员工出现重大过失，应执 行公司相关管理制度。 第二章绩效管理组织与方法 第七条绩效管理组织机构及职责划分 项目管理委员手册约定绩效合同的有效期为年。 绩效管理环节 绩效管理由四大环节构成，是绩效目标体系的制定及绩效合同的签订，二 是日常与定期的绩效反馈与辅导，三是绩效考核与绩效改进计划，四是考核结果 应用量时间人员有时会产生冲突，给基层工作造成定困难。二是主动与基层民警职工交心谈心不够。领导班子成员主动到基层与民警职工交心谈心时间较少......”。

7、“.....沟通方式单，未能深入了解基层民警的工作态度思想动态。三是个别监狱领导深入基层不够。具体表现在个别领导对工作布置多，要求多，指导检查流于形式，个别职能部门稳坐机关科室，缺少对基层单位工作的有效监督与指导，导致部门工作与上级的要求存在差距。四是个别监狱领导存在好人主义思想。工作中不敢碰硬，遇到问题绕道走，处理问题缺乏原则，宁可误事，不愿意得罪人，致使机关民警思想和纪律作风存在差距，些民警到岗履职不够，纪律性不强。三享乐主义方面个个别班子成员缺乏工作激情，意志消沉，安于现状，定程度上存在苦尽甘来的享乐思想。随着监狱改扩建工程的陆续完工，监狱办公条件工作和生活环境彻底改善，监狱党委放松了对班子成员的教育引导管理力度，加之受社会多元化及拜金主义思想的影响，对坚持和发扬艰苦奋斗勤俭节约的优良传统认识不足，个别班子成员敬业意识淡薄，安于现状，致使个别职能部门工作任务完成不及时，存在办事推诿不讲时效，个别民警职工在工作中怕苦怕累，拈轻怕重，工作不尽心不尽责，不满现状，爱发牢骚，味追求个人待遇，工作存在畏难松懈自满情绪，跟不上监狱跨越发展的步伐......”。

8、“.....中央八项规定出台前，尽管监狱也制定了切实加强公务成员齐心协力，全身心带领全狱民警职工顺利实现了五年任务四年完成的目标任务，监狱实现了由小型到大型由粗放到规范由落后迈向先进的历史性跨越，监狱公正文明执法罪犯创新教育和规范化管理水平全面提升，民警职工的工作学习生活环境得到了极大改善，监狱也收获了很多荣誉。随着时间的推移，个别领导干部却在成绩和荣誉的面前放松了对自己的要求，具体表现在是创新意识不强。缺乏对创建流新监狱的战术思考有的满足于已有成绩，安于现状工作浮在面上多，深入基层解解决实际困难不多。没有真正做到接地气通灵气有生气。这些都是宗旨观念淡薄，成效的提高。不断总结和完善我校阳光和谐教育的工作经验，提出新思路新方案，拿出新举措，开创德育工作新局面。始终围绕我校的长远发展和中心工作，带头贯彻和落实上级党政各项决策和部署，严格执行各项规章制度，尽职尽责做好各项工作。总之，经过对四风的剖析，找到了自身存在的问题和不足。在今后的工作中，我要努力加强学习，不断提高个人的品质修养，在党组织正确领导帮助和支持下，进步提高思想认识，转变工作作风，振奋精神，加倍努力......”。

9、“.....团结引领我校教职工奋力拼搏，积极进取，出色完成各项工作任务。结束全文完年月日们党长期执政的重要保证认识不足，自我警醒自我剖析自我改造自我净化的能力降低，全心全意为人民服务的宗旨意识放松了，理论联系实际密切联系群众和批评与自我批评的勇气缺乏。具体表现在以下方面政治理论学习不够深入，政治理论修养水平不高。政治理论学习的深度不够。没有把理论学习放在重要位置，学习存在片面性，尤其是缺乏对党的群众路线理论的系统研究和深刻理解，这是政治理论不成熟的具体表现。理论与实践隔离，忽视了理论与实践的辨证唯物关系，对政治理论的学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话，缺乏系统性经常性的深入学习，不能用马列主义的立场和观点分析问题，不具备用邓小平理论认识问题解决问题的能力。理论上的成熟是党员和党员领导干部政治上成熟的基础，只有在理论上分清是非，才能做到政治上的清醒和坚定。学习的自觉性不够。满足于上级要求学什么就学什么,满足于中心组安排的学习，使政治理论的学习浮于表面，缺乏学习的自觉性。二党性修养不到位，缺乏艰苦奋斗的精神党的先进性来自于自觉改造主观世界，不断增强党性锻炼......”。