人审批，认真履行登记签字手续，任何人无权擅自调阅。财会档案使用完毕后应及时清对检查，发现失密泄密问题，应及时查明原因，进行补救，以防给企业造成无法挽回的经济损失。三是加强财会资料的安全携带和库房管理工作。财务资料携带要做到人在资料在，实行转车转运，密而不露，防范切可能发生的意外丢失。财会资料库房管理要从多方面思考，不是任何间办公室都能够用作库房，从财会资料保密角度来看，不宜将库房设在办公楼的最底层，库房门窗等应专门加固，以防盗窃。还应尽量做到资料库房与办公室分开，资料库房与阅览室分开。财会资料库房应指定专人负责管理，制定严格的库房管理制度，无关人员律禁止入内。实践证明，财务资料库房的科学管理，是做好财务保密维护财务档案安全的基本保障，是预防企业资料泄露犯罪的有力措施。四是继续认真贯彻落实学习国家保密法的精神。做为财会人员要利用本职工作，广泛宣传保密法，认真学习保密法，不断提高思想认识，加强保密工作意识。第要有高度的政治职责心，钟爱祖国和钟爱党第二要有较高的业务素质，具备专业知识，熟悉本岗位工作中保密法规第三要有敏锐的工作潜质和观察潜质，善于做保密工作，能独立处理好工作中出现的般保密问题。全文完年月日认为，依法做好技术资料保密工作，最根本的是要增强技术人员以及广大员工的保密观念和保密职责感。为此，应结合保密法的贯彻实施，采取多种形式对技术人员进行以保密法为主要资料的宣传教育工作。是系统地宣传学习保密法，进步明确保密工作的地位和作用。二是召开专门会议进行重点保密教育。保密工作要全党重视全体员工重视，涉密较多的干部科技人员和员工尤其就应重视。因此，除了应坚持以保密法为主要资料的保密教育外，还应采取学习内部保密规章制度，开展泄密案例活动，实施有针对性有重点地保密教育。针对部分科技人员对国内外科技领域窃密，对科技保密工作缺乏必要知识的状况，应组织收看有关电视录象片，选学保密工作刊登的科技保密知识等做法，增强科技保密教育。透过深入细致的保密教育，技术人员的保密观念和职责感明显增强。经常和随处堆放的报纸杂志等混在齐的钻井地质设计技术数据以及工程资料等，如今被分门别类地收集到柜子里，并分类分项地造册登记，技术资料实行职责人管理，取出查看和完整回收由专人负责验看和记录。这样既提高了工作的速度和效率，又使技术资料和文件的管理变得有序和安全。二健全保密制度，严格保密管理保密工作政策性很强，按照保密法的要求，过去些制度已不能完全适应当前的需要，因此咱们应把建立健全保密制度做为贯彻实施保密法的项重要工作来抓。是抓好保密制度的建立。按照保密法和有关技术资料保密要求，对原有的文件资料保密制度进行修改，完善文件管理标准干部保密规定技术人员保密工作办法，宣传报道保密制度技术秘密保密规定等制度职责，把保密工作列入重要议事日程。四是加强督促检查，消除保密隐患。公司要定期开展次保密检查活动。在检查中，坚持原则，较真碰硬，对不贴合保密要求的事项责令限期整改，要求全体职工树立泄密隐患就在身边，保密工作从我做起的理念，切实加强保密工作。坚持例会制度，实施科学决策，督促工作落实，确保保密工作有力有序和有效开展，确保保密工作万无失。计划财务科月日下午，公司组织机关人员观看了保密工作电视录像节目，对其中不顾国家安危向境外泄密，不顾行业规范向其他企业泄漏等犯罪事件，感到匪夷所思触目惊心对泄密犯罪人员最终被铛锒入狱，感到罪有应得大快人心。结合目前咱们所从事的财务管理工作，认为以此为鉴，时时做到保密工作，切实防范泄密犯罪。是提高财务管理人员的素质。财务管理人员具有特殊的地位和身份，有知密早知密多知密深的特点。对保护企业秘密负有比般工作人员更为重大的职责，因此，财务保密工作好与坏，财务管理人员的素质是个关键。财务管理人员务必有较强的职责心事业心和高度的保密意识，不仅仅要有严谨的工作作风，经手的事情件件有头有尾，手续清楚，而且要防止无形储蓄在头脑中秘密的泄露。由于财务管理人员经常接触单位超多的经营秘密，这些秘密随着各人的社会活动被带到各个复杂的场合，往往句话，说者无意，听者有心，在不知不觉中就泄露了秘密。因此财务人员无论在什么场合，都应做到守口如瓶，万无失，把保护本企业秘密作为自我的神圣职责和应尽的义务。二是加强财会档案的日常管理。财会档案的调阅移出销毁等应严格按规定手续办理，务必经制定领导，还要对网上办公业务的保密做出规定。使今后的技术资料文件保密工作有法可依有章可循。三开展保密工作竞赛，推动文件资料保密工作上水平是开展竞赛活动。透过竞赛，到达促进单位技术人员争创保密工作新水平的作用，同时对活动成果做出公平客观的评价，给予必须的鼓励。二是进行周期考核，考核中应严格本着标准视同仁的原则，对实际工作中做出突出成绩的单位和个人，给予表彰。最终有效调动各级技术人员争优创先的用心性和能动性。以上是对本单位技术资料保密工作的几点不成熟看法，有待在今后工作实践中不断检验，不断提高保密工作的水平。管理部月日下午，公司组织机关人员学习了窃密泄密案例展播。咱们认为本次展播资料丰富，形式具体，案例触目惊心，为咱们上了堂生动的保密教育课。透过学习我认识到当前，世界多极化和经济全球化趋势正在深入发展，保密工作的难度不断增大，保密工作形势严峻。咱们要站在方法和全局的高度，充分认识加强保密工作的重要性和紧迫性，切实增强职责感和使命感，全面加强保密法制宣传教育，为维护国家的安全和稳定，更好地发挥服务和保障作用。公司应以此为契机，大力推进保密工作。是加强保密教育，增强保密意识。透过播放警示片办宣传栏等活动，广泛地开展宣传教育活动。做到保密教育常有要求，常有声音，常有活动。二是加强保密措施，突出工作实效。加强涉密要害部门部位和重点涉密事项的保密管理，对公司信息公开和新闻报道严格执行审查制度，严格规范公文运转。三是认真落实领导干部保密工作职责制。做好保密工作关键在领导，重点在领导。各级领导要担负起保密工作的领导保密常识匮乏，导致了泄密案件的发生，教训深刻。文件传达贯彻初始，转发人员未按原密级进行定密且擅自隐去密级标志，给下级单位造成极大误导下级单位在收到上级来文后，文件虽未标注密级，但在上传至网上资料传达系统前，没有再进行认真的保密审查，由于网上资料传达系统和单位网站未与互联网物理隔离共用个服务器，涉案文件依然可以通过有关互联网搜索引擎搜索到，发生泄密在所难免。案例有关部门在检查中发现，市属单位门户网站刊登两份涉嫌涉密文件。经鉴定，这两份文件均属于机密级国家秘密。经查，为更好的传达贯彻上级涉密文件精神，同时解决干部职工学习材料欠缺问题，该单位组织人事科科长魏不仅从本单位找出上级发放的有关文件材料，还从本市其他党政机关借来些同类文件资料，以便利学习为由，擅自将这些文件上的密级标志隐去，并安排朱进行扫描，交由宣传科网管员鄂上传到本单位网站，造成泄密。事件发生后，有关部门给予负有领导责任的副局长马党内警告处分，给予负有直接责任的魏行政记过处分，对负责具体操作的朱和鄂进行了通报批评。点评罔顾法纪心存侥幸，也是保密意识和保密常识匮乏的种表现。虽然本案中主要责任人的动机是希望为大家学习上级文件提供便利，且掌握定的保密常识，知悉涉密文件不应上传至连接互联网的单位网站，但其心存侥幸，自以为删除了密级标志就不会被查到，就能安然无事。这种心理状态的产生是两识教育不到位的突出表现，是侥幸思想在作怪，致使他们放松了警惕，最终造成泄密后果的发生。案例有关部门在检查中发现，省属单位门户网站涉嫌刊登图片格式的涉密文常识要在思想上和行动上狠下功夫。思想上，要正确认识强化保密意识和保密常识的紧迫性和必要性。当前，随着科技的迅猛发展和信息技术的广泛应用，保密工作面临着前所未有的挑战，也对广大机关干部的素质和能力提出了更高的要求。在历年查处的泄密案件中，过失泄密占了绝大多数，这充分说明相关人员对保密工作不够重视，保密意识保密常识缺失是导致案件发生的重要原因。国家秘密被泄露，不仅给党和国家造成巨大损失，也使许多党员干部受到处理，毁掉了大好前程，令人惋惜。同时，这也强烈提示我们，强化两识教育刻不容缓，只有从思想根源上解决问题，才能有效减少泄密行为的发生。行动上，要注重做好保密意识和保密常识教育培训和成果转化。是要加大教育培训的力度。采取业务培训宣传讲座等方式，组织广大涉密人员深入学习保密法律法规保密管理常识和技术防范技能，使他们知保密懂保密会保密。二是要强化责任落实。在学习弄懂的基础上，进步明确职责和制度规范，使涉密人员清楚自己岗位的重要性和应当履行的保密责任，并严格执行有关保密规章制度要求，切实把两识教育成果落实到实际工作中。三是要加强指导保障和监管。通过采取实地指导配备相关保密设备加大资金人力投入等措施，为机关单位的保密工作提供有力支持。同时，也要加强监督检查，对发生问题的单位要责令其及时整改，对相关违规人员要严肃处理，堵塞漏洞，消除隐患。篇三关于保密意识和保密常识教育心得体会加强保密法宣传教育，增强员工的保密观念保密法为咱们在新形势下做好保密工作，带给了可靠的法律保证，保密工作心得体会。咱们件。经鉴定，该文件属于机密级国家秘密。经查，该网站由涉案单位下属经济信息中心建设管理，信息中心网站维护室承担上网信息的审核加载等日常维护工作。涉案文件来源于该单位参照机密级信息系统建设管理的内网办公系统，原文通过机要交通渠道收取后，通过人工扫描成图片格式，上传至内网办公系统。由于工作较为繁忙，为加快工作进度，信息中心网站维护室信息加载员何疏忽大意，在收集信息时，仅粗粗看过标题，未打开查看图片格式的文件内容，就与其他信息并刻录成光盘，加载到门户网站，造成泄密。有关部门给予直接责任人何行政记大过处分，对网站维护室负责人潘进行诫勉谈话，责成涉案单位办公室网站负责人张作出深刻检查。点评本案也具有很强的代表性，由于工作繁忙，疏忽大意，引发泄密的情况在实践中时有发生。比如，有的在文件交接过程中，责任心不强，没有按照相关规定程序办理，致使文件资料丢失被盗有的在文件资料搜集整理过程中，只看标题不注意密级标志，在使用转发涉密文件资料时，忘记在文件资料上标注密级，导致涉密文件资料被当做非密文件资料发放，造成泄密有的在保密审查时，分工不明确责任不落实把关不严格审查不全面，导致文件资料的涉密性质和密级标志漏审错审。这些案件警示我们，干好工作仅凭热情是不够的，还要认真负责，特别是在涉密文件资料使用和管理工作中，在方便工作的同时，更要注重对国家秘密的保护，千万不能因为工作不当和疏漏，给国家秘密的安全造成严重损害。以上三个案例集中反映了机关单位在涉密文件资料使用和管理方面存在的突出问题，教训深刻，令人深思。提高保密意识和保密关保密法律法规，利用各种时机敲警钟，使全体人员认清保守国家机密不仅是每个公民的神圣职责，更是关系到国家安全和民族兴衰的大事。同时，要经常利用失泄密的典型案例，进行保密警示教育，不断提高全体人员的忧患意识，绷紧有密必保这根弦。二建立健全规章制度。涉密单位应当建立健全涉密电子文档有关管理规定，有条件的设立涉密电子文档台账，明确涉密电子文档复制册除管理规定，建立健全各种规章制度，加强对连接互联网计算机的管理，严格遵守涉密计算机及移动存储介质与互联网进行物理隔离。针对目前国家机关普片实行网络化办公的实际情况，要加强对计算机的管理，实行谁使用谁负责的原则，防范计算机泄密。三加强保密技能学习。为避免大量因无知造成泄的密事件，各涉密单位要抓好保密技能的教育，增强防范窃密泄密的实际能力避免低级。同时广大涉密人员要不断学习保密知识，严格按章办事，熟知和掌握各种文件的收发登记清退销毁归档等操作规程，熟悉并认真执行