1、治部纪检部门大力配合，各级党组织齐心协力齐抓共管的合力局面，合力机制还有待进步建立健全。有的支部和党组执行党建工作制度不够严格，对党员的教育监督管理还有不到位的地方，削弱了党建制度的刚性和严肃性。有的支部和党组创先意识不强，满足于般化，三会课等制度坚持得不够认真，政治学习有时流于形式，对参加上级党组织开展的活动不够积极。些部门班子在贯彻民主集中制方面做得不够好，还存在定程度的不团结现象，影响了党组织的战斗力凝聚力和党员先锋模范作用的发挥。第三，党建工作与业务工作没有有效衔接。些部门不能很好地处理党建工作与业务工作的关系，定程度上存在两张皮现象，相互促进同频共振的机制还需要进步建立健全。有的以业务工作重为借口，把党建工作看作是软指标，甚至视为负担，存。

2、作为评选先进集体和先进个人的重要依据。全文完年月日尊重人的情感包容人的个性启迪人的智慧塑造人的品格提升人的素质彰显人的价值，达到疏通思想理顺情绪激励斗志提升能力的目的，从而推动检察事业不断前进。牢固树立开拓创新的理念，创新方法载体。中央把推进党的建设作为新的伟大工程，突出了个新字。这就要求我们以开拓创新的精神抓好党建工作。是思路要新。党建工作要围绕上级的新要求新部署，结合工作实际，提出每年的新思路，体现时代性，做到与大局合拍合力。二是方法要新。在理论学习上，内容和形式要新，老套的读报纸学文件，党员干部兴趣不高，必须创新方法，让学习有互动有交流。在思想政治工作上，老套的我讲你听，对党员干部吸引力不强，必须深入了解党员干部的内心世界，关心他们的现实困难。

3、织建设和党员队伍建设。各党支部要尊重党员的主体地位，积极落实党员的知情权参与权选举权监督权，建立民意表达平台，引导党员积极参与民主实践，充分发挥党员在党内生活中的主体作用。要全面推行基层党务公开，采取多种形式公开机关党组织的重要决定换届选举评先表模民主生活会民主评议党员发展党费收缴与管理使用廉政建设等方面的情况。要创新党支部活动方式，严格执行党员领导干部双重组织生活会制度民主评议党员制度，提高组织生活的质量。全面提升机关形象，着力推进机关作风建设和反腐倡廉建设。深化双争创建活动，要从群众满意机关测评中群众所提的意见出发，拟定整，干多了怕影响检察业务工作。第二，党建体制机制建设还不够完善。落实党建工作责任制不到位，未能形成党组指导，机关党委具体领导，。

4、调服务等方面的职能作用，共同推动机关党组重大决策部署的贯彻落实。加强内部管理，完善工作制度，提高工作效率，增强服务意识，切实帮助基层解决实际问题。严格落实工作责任制，以强化责任促进机关党建。要进步完善和严格落实党建工作责任制。根据机关党的工作责任制的有关规定，党组书记是机关党建工作第责任人，负全责其他党组成员按照分工对分管处室党建工作负直接责任。政治部纪检组以及各群团组织都在各自职能范围内负有直接责任，各机关党委委员党支部书记和支部委员在党建工作第线承担具体责任。各级检察机关各部门要清醒认识到自己承担的责任，自觉履行好自己的职责。要建立健全党建工作目标管理体系和考评机制，推动党建工作责任制的落实，把机关党建工作的成效作为年度检察工作考评的重要内容，。

5、树立抓好党建是本职，不抓党建是失职，抓不好党建不称职的理念，自觉履行管党责任，切实做到领导有力责任明确措施到位。强化激励保障措施，以科学的方法中国特色社会主义理论体系武装党员干部，积极探索和规范学习管理，健全学习考核激励机制。准确把握理论学习的重点内容，深入学习贯彻党的理论政策。要引导党员干部进步深刻领会和准确把握新形势下党的建设的总体要求目标任务举措，把党的理论学深学透。大力开展社会主义核心价值体系的学习教育，引导党员干部提升内涵，培养高尚情操和健康生活情趣，自觉抵制不良风气。坚持综合运用个人自学集中讨论专题辅导演讲竞赛心得交流等多种学习方式，以及党员讲课异地培训外出考察等多种教育形式，调动各个层面党员干部的参学热情。夯实基层基础，着力推进基层组。

6、在重业务轻党建，手硬手软的问题有的部门存在单纯就党建抓党建的倾向，党建工作往往流于形式，没有起到以党建促工作的效果。第四，党建工作的方式方法还有待创新。些党组织对新形势下检察机关党建工作的特点规律缺乏深入系统的分析，对如何深入贯彻科学发展观，创新和发展检察机关党建工造新经验，在以科学理论指导党的建设以科学制度保障党的建设以科学方法推进党的建设上不断取得新成效。创新理念，全面提高检察机关党建工作科学化水平牢固树立兴党之责的理念，恪守管党责任。党的十七届四中全会指出全党必须居安思危，增强忧患意识，常怀忧党之心，恪尽兴党之责。兴党之责落实到基层，就是要强化管党责任和党建意识，着力加强基层党建工作。这就要求检察机关党支部书记和党务工作者要认真学习党务工作知。

7、既解决思想问题，又努力帮助解决实际问题。三是载体要新。每年要确定几个重要抓手，采取走出去请进来的形式，多策划开展些生动活泼喜闻乐见的活动，通过个鲜明主题场有效活动次生动实践，吸引党员干部积极参与。二突出重点，全面提升检察机关党建工作创新性水平深化学习型党组织创建，着力推进机关思想建设。各党支部要把抓好党员学习教育作为首要任务，扎实开展学习型党组织创建活动，引导党员干部重视和加强自学。每年要制定具体的党员干部理论学习计划，坚持措施，着力解决作风建设方面存在的突出问题。要注重总结双争活动经验，及时上报机关工委，争取多出正面典型，扩大机关的影响力和美誉度。要加强党风廉政建设，认真落实党风廉政建设责任制，切实加强反腐倡廉制度建设，筑牢党员干部拒腐防变的思想。

8、织的威信，定程度上抵消了思想政治工作的感染力和说服力党务干部队伍专业化程度较低，大部分是兼职干部，且接受培训不够等等，党务工作者党建业务知识不足，工作能力不强，党务干部队伍整体素质亟待进步提高。这个问题的存在是由于些地方对党务干部队伍建设的重视程度不够，投入的精力物力相对偏少。三检察机关党建工作科学化的实现途径提高党的建设科学化水平，归根到底是要准确把握和自觉运用马克思主义执政党建设规律，研究新情况解决新问题党。从内容来看，决定只是首次向全党提出了党的建设科学化的命题和要求，至于党的建设科学化是什么，应包含哪些内容，决定本身并没有给出解释或说明。与此同时，党的另篇文献，中央政治局常委习近平对决定的解读和评价文章加强和改进新形势下党的建设的纲领性文献。

9、防线。坚持并完善党员干部任前谈话诫勉谈话等制度，早预防早提醒，着力预防违纪行为发生。要坚持做好群众工作，促进机关和谐。工会组织要围绕凝聚人心温暖人心共建和谐做好工作，组织开展各种健康有益的活动，丰富干警的业余生活，满足大家的精神文化需求。共青团组织要进步深化争创五四红旗团组织关爱行动志愿者服务活动，充分发挥生力军作用。妇委会要积极开展巾帼示范岗文明家庭等活动，努力塑造新时期机关女性的新形象。三健全机制，全面推进机关党建工作规范化水平完善工作机制，以管用的制度保障机关党建。基层党组织要认真学习宣传和贯彻中国共产党党和国家机关基层组织工作条例，夯实基础工作。要着力构建机关党委牵头抓总各党支部具体落实党政齐抓共管的责任体系。党支部书记要强化第责任人的意识。

10、护人的权利的方法路径探索不够些党组织党建工作的理念不能与时俱进，既缺乏大局意识服务意识，又缺乏人文关怀和时代气息，由于开展工作的方式方法陈旧，缺乏亲和力和感召力，也就难以达到预期的效果些基层党组织生活方式方法呆板单，创新的能力不强，降低了组织生活的吸引力，削弱了党组织的凝聚力，而且思想政治工作的针对性不强，效果不佳。这些问题的产生，源于这些党组织的领导班子因循守旧，创新意识不强少数党组织的领导干部工作作风漂浮，不能深入党员深入基层调查研究，工作积极性不高，主动性和责任心不强，对基层工作和党员实际需求不了解不熟悉，讲话做事凭想象靠推测想当然。第五，党务工作队伍建设还有待加强。少数党员特别是党员领导干部不能以身作则，示范带头作用还发挥得不够充分，降低了。

11、则对党的建设科学化问题作了内涵分析。文章指出，提高党的建设科学化水平，归根到底是要准确把握和自觉运用马克思主义执政党建设规律，研究新情况解决新问题创造新经验，在以科学理论指导党的建设以科学制度保障党的建设以科学方法推进党的建设上不断取得实实在在的成效。从上述分析中我们可以看出，党的建设科学化，实质就是按客观规律办事，具体来说就是按照马克思主义执政党建设规律办事，以科学理论指导党的建设以科学制度保障党的建设以科学方法推进党的建设，努力实现党的建设体现时代性把握规律性富于创造性，切实推进党的建设新的伟大工程和完善党的建设总体布局，切实推进中国特色社会主义伟大事业，不断提升党的建设水平党的执政水平和党的领导水平，不断巩固党的执政地位与领导地位。党的建设科。

12、，履行教育管理党员的责任，积极完成党组织交付的各项任务，扎实做好日常工作，立足本职岗位为党分忧为国尽责为民奉献各处室负责人也要落实岗双责，履行推进工作带好队伍的双重责任，做到分工不分家，合力抓党建。牢固树立以人为本的理念，彰显人文关怀。撇开以人为本的原则，党的建设必将虚幻而空泛，失去其存在的价值和意义。机关党建坚持以人为本，就是要突出党员干部在检察事业发展中的主体作用，将党员干部视为最具活力和潜力的宝贵资源，最大限度地关注和尊重党员干部，最大限度地满足和实现党员干部合理的期望和正当的需求，充分发挥他们的主观能动作用，提高其自觉性自愿性和满意度，从而确保检察工作目标的顺利实现。党建工作必须紧扣党员干部的思想脉博，研究新方法，创新新举措，体现人的尊严保。

参考资料：

[1]作风建设专项督查工作方案（第22页，发表于2022-06-25）

[2]组织生活会谈心谈话记录（第33页，发表于2022-06-25）

[3]字述职述廉述德报告（第10页，发表于2022-06-25）

[4]追赶超越争先进位（第7页，发表于2022-06-25）

[5]专业技术工作述评（第4页，发表于2022-06-25）

[6]专项督查工作方案（第22页，发表于2022-06-25）

[7]主题年会活动策划方案稿（第6页，发表于2022-06-25）

[8]主任竞聘报告（第10页，发表于2022-06-25）

[9]终领导述职述廉报告两篇（第9页，发表于2022-06-25）

[10]中小企业人力资源管理发展调查研究报告（第7页，发表于2022-06-25）

[11]植物保护专业职业生涯规划书(原创)（第6页，发表于2022-06-25）

[12]执行落实全面从严治党主体责任的情况（第41页，发表于2022-06-25）

[13]支部大会方案（第3页，发表于2022-06-25）

[14]政治学与行政学专业职业生涯规划书3000字（第12页，发表于2022-06-25）

[15]政府会议筹备方案（第6页，发表于2022-06-25）

[16]政府采购管理制度篇（第39页，发表于2022-06-25）

[17]哲学专业职业生涯规划书(原创)（第12页，发表于2022-06-25）

[18]员工座谈会议方案（第7页，发表于2022-06-25）

[19]员工党员自我批评（第4页，发表于2022-06-25）

[20]幼儿园托班学期计划（第9页，发表于2022-06-25）