1、“.....书记上级部门主要负责人下级部门签名签名全文完年月日风和专项治理工作。对分管的党风廉政建设专项工作，要明确各项具体工作的内容及要求，积极指导监督牵头单位做好有关工作。建立和健全监督检查机制，强化监督，加大监督检查力度，严格责任追究，保证在责任范围内不出现严重腐败问题和重大违纪案件，不发生重大责任事故。严格遵守廉洁自律相关规定，带头廉洁自律。教育并管理好自己的家庭成员和身边工作人员，防止发生违纪和不廉洁行为。完成上级领导交办的其他党风廉政建设任务。四责任追究按照党风廉政建设责任制的要求，要狠抓重大事故责任追究工作。责任追究的重点是中央纪委四次全会和五次全会提出的六个方面，对违反六个方面的，必须追究有关委领导的责任......”。

2、“.....二加强对党员干部的党性党风党纪廉洁从政教育，深入开展党的群众路线教育实践活动，组织党员干部学习党风廉政建设理论和党纪条规法律法规，加强廉政文化建设。三贯彻落实党风廉政法规制度，深化改革，推进制度创新，从源头上预防和治理腐败。四强化对权力的制约和监督，建立健全决策权执行权监督权既相互制约又相互协调的运行机制，深入推进廉政风险评估防范和责任追究机制，促进权力运行程序化和公开透明。五对所辖机构的党风廉政建设情况和下级领导班子领导干部廉洁从政情况实施监督检查，对发现的问题要及时督促整改。每年度由领导班子成员带队对下级领导班子领导干部执行党风廉政建设责任制情况进行考核。六严格按照规定选拔任用干部，防止和纠正选人用人上的不正之风。七加强作风建设......”。

3、“.....以致屡屡发生大案要案，造成恶劣影响的六是对选拔任用中层干部违反有关政策规定，用人失策的。五本责任书式三份国资委主任责任人国资委纪委各执份。自签定之日起生效，有效期年。国资委主任责任人年月年签订党风廉政责任书范本三为进步加强党风廉政建设，促进事业又好又快发展，根据文号，单位领导班子对职责范围内的党风廉政建设负全面领导责任贯彻落实省委省政府省纪委以及省局党组纪检组关于党风廉政建设的部署和要求，认真履行岗双责，管行业必须管党风政风行风，每年召开专题研究党风廉政建设的党组会，分析职责范围内的党风廉政建设情况，研究解决反腐倡廉建设中的重大问题，制定工作计划目标和落实措施，对党风廉政建设工作任务进行责任分解，并关规定。管好家属子女和身边工作人员，自觉接受群众监督。按照岗双责的要求......”。

4、“.....协调致，形成合力，对股室的工作人员履行岗位责任和廉洁从政的情况进行监督检查和考核。二责任考核局党组负责领导组织对本系统领导干部党风廉政建设责任制执行情况的考核。考核工作要与领导班子考核干部考核和业务工作目标考核等结合进行，必要时应组织专门考核。二对党员领导干部党风廉政建设责任制执行情况的全面考核每年进行至二次。结合领导班子考察和公务员年度考核等工作进行。采取全面考核结果与平时专项工作的检查相结合，综合全局的考核检查情况，作出客观公正的评价。三责任追究对本单位或分管责任范围内的党风廉政建设工作不重视，不履行或不认真履行党风廉政建设岗位职责，甚至发生重大违法违纪问题的，责任追究应依据中国共产党纪律处分条例党中央国及其成员的党风廉政建设负直接领导责任，对各科室主要负责人负重要领导责任领导班子其他成员按工作分工......”。

5、“.....三责任内容领导班子成员在责任范围内的党风廉政建设中应承担以下领导责任协助国资委主任贯彻落实党风廉政建设责任制抓好所分管科室及其负责人的党风廉政建设，保证区委区政府和区纪委部署的党风廉政建设工作在分管的科室认真贯彻执行。认真履行岗双责，做好经常性的反腐倡廉教育工作，组织分管科室的党员干部学习党风廉政建设理论，进行党风党纪教育，定期与分管科室负责人进行廉政谈话。了解和掌握分管科室在履行职责过程中，容易发生不廉洁行为的薄弱环节注意倾听各方面对分管部门工作的意见建议，并对存在的问题及时有效地予以解决。积极开展纠务院关于实行党风廉政建设责任制的规定及有关法律法规进行。四本责任书由发改局党组负责监督实施......”。

6、“.....进步明确我委领导班子对党风廉政建设责任制的任务分工，实行谁主管谁负责，级抓级，层层抓落实的格局。按照党的十七届五中全会和区纪委三届六次全会精神，根据我委实际，特制订本责任书目标要求落实党风廉政建设责任制，要坚定不移地贯彻标本兼治综合治理惩防并举注重预防的反腐倡廉战略方针，要坚持从严治党从严治政要坚持集体领导与个人分工相结合，谁主管，谁负责，级抓级，层层抓落实。二责任范围委领导班子对机关各科室的党风廉政建设负全面领导责任委主要领导负总责，对领导班对发改系统的党风廉政建设负总责，对局领导班子及其成员的党风廉政建设负直接领导责任。局党组成员根据分工，对职责范围内的党风廉政建设负责，对分管股室的党风廉政建设负直接领导责任......”。

7、“.....把党风廉政建设和反腐败工作纳入党组工作议事日程。局每半年召开次廉政工作专题会议，分析职责范围内的党风廉政状况，部署党风廉政建设工作，针对党风廉政建设方面存在的突出问题提出对策，制定党风廉政工作计划并组织实施。加大党风廉政建设的宣传教育力度，提高责任意识，组织干部职工学习党和国家领导关于党风廉政建设的理论，及时传达上级反腐倡廉的文件和指示，深入进行党性党风党纪教育和廉政教育。抓好发改系统领导干部廉洁自律查处违法违纪案件和纠正行业不正之风等工作的落实。对责任范围内发生的重大问题，要及时处理并向上级报告。履行监督职责，对责任范围内党风廉政建设情况领导干部和干部队伍的廉洁自律情况进行监督。在检查考核总结述职汇报中要把党风廉政建设工作列入专项内容。五股室负责人在党风廉政建设中承担以下领导责任抓好职责范围内党风廉政建设的决策和工作部署的落实......”。

8、“.....进行研究，提出阶段性工作意见和整改要求。加强对党风廉政建设工作的领导和指导。各党组成员对分管范围内的反腐倡廉工作定期检查，督促各股室完成党风廉政建设责任制目标任务。每年至少两次以上听取股室工作汇报。加强对单位干部职工的党风廉政教育，提高干部职工的思想政治素质，做到公平执审，文明执法，坚决禁止干部以权谋私，防止违法违纪行为发生。模范遵守党的纪律和国家的法律法规，带头执行领导干部廉洁自律的年签订党风廉政责任书范本如何落实党风廉政工作呢是不是哟签订党风廉政责任书呢下面我们起来学习签订党风廉政责任书范本吧,年签订党风廉政责任书范本为明确局党组领导班子和党员领导干部在廉政建设中的责任，落实岗双责，形成谁主管谁负责，级抓级，层层抓落实的工作局面，确实加强我局党风廉政建设，特制定年党风廉政建设责任制书......”。

9、“.....指导督促落实党风廉政建设工作。二局党组书记局长对风和专项治理工作。对分管的党风廉政建设专项工作，要明确各项具体工作的内容及要求，积极指导监督牵头单位做好有关工作。建立和健全监督检查机制，强化监督，加大监督检查力度，严格责任追究，保证在责任范围内不出现严重腐败问题和重大违纪案件，不发生重大责任事故。严格遵守廉洁自律相关规定，带头廉洁自律。教育并管理好自己的家庭成员和身边工作人员，防止发生违纪和不廉洁行为。完成上级领导交办的其他党风廉政建设任务。四责任追究按照党风廉政建设责任制的要求，要狠抓重大事故责任追究工作。责任追究的重点是中央纪委四次全会和五次全会提出的六个方面，对违反六个方面的，必须追究有关委领导的责任......”。