1、“.....鼓励有志者积极向局有关部门投稿，年终施行有赏奖励。注重创新形式和内容，创设活动载体，采取多种形式与方法活跃工作气氛，做到中心工作在哪里，党的战斗堡垒和党员的先锋作用就延伸到哪里，有效地增强党的凝聚力和号召力。大力加强企业文化建设，开展各类有益的活动，不断丰富干部职工业务的生活，培养健康的生活情趣，为了维护好社会稳定尽力。公司党建工作计划加强政治理论学习和干部教育培训扎实开展两学做学习教育。巩固拓展党的群众路线教育实践活动三严三实专题教育成果，在公司党员中开展知民情爱黄石新作为学党章党规学系列讲话，争做合格共产党员学习教育，引导广大党员坚定信仰信念强化政治意识树立清风正气勇于担当作为，为公司改革创新提升效能建功立业。加强理论教育和党性教育。把抓好习近平总书记系列重要讲话精神学习培训作为理论武装的头等大事，教育引导各广大党员成为本职工作的行家能手......”。

2、“.....公司党总支将定期召开民主生活会，开展谈心活动，及时交流思想和看法，把公司班子建设成坚强有力的指挥系统，不断增强基层党组织的号召力影响力凝聚力。三加强思想政治工作创建文明单位。四抓好廉政建设，实施厂务公开。根据局党组关于以预防监督为重点，积极推进党风廉政建设责任制落实，不断增强党员干部的拒腐防变能力。在工程建设上我们将会同有关部门积极开展预防职务犯罪共建共廉活动，不断提高党风廉政建设上水平。企业搞好廉政建设，将从加强党章学习和法纪教育抓起，推进八荣八耻教育为核心，推行教育制度监督并重的惩治和预防体系建设。公司将采取专题学习组织观看廉政教育影视反而典型现身说法等形式，对党员干部进行廉政教育。在内部管理上推行阳光工程，推介厂务公司制度，在工程上继续和上级有关部门，开展廉政建设专题讲座，签订预防职务犯罪责任状......”。

3、“.....对廉政建设公司领导要自觉地经常对责任，服务企业发展。督促各级党组织书记认真落实党建工作主体责任，坚持下级党组织向上级党清单管理，强化案双查，既要追究主体责任监督责任，也要追究领导责任党组织的责任，让失责必问成为常态认真落实中央八项规定精神，驰而不息纠四风，健全作风建设长效机制，加大明察暗访和点名通报曝光力度，利用专项审计进行监督，综合运用专项检查随机抽查交叉巡查等方式，常态化开展作风巡查，对顶风违纪的行为，严查快处动辄则咎着力整治和查处发生在群众身边的不正之风和问题，维护群众切身利益。深入推进企业党务政务公开。完成各级纪委委员配备工作，配齐配强纪检监察干部，推进纪检监察三转的落实，打造忠诚干净担当的纪检监察干部队伍。八加强群团工作和精神文明建设切实发挥群团工作作用。认真贯彻上级群团工作会议精神，加强对工会共青团和女职工工作的领导......”。

4、“.....要保持增强群众性，依靠广大职工，服务广大职工。开展文明单位创建，争创工人先锋号青年文明号巾帼文明岗。以党委主导群团组织协助，加强志愿者队伍建设。按照八个的标准建好用好道德讲堂。开展结队帮扶和困难救济工作，进步弘扬社会主义核心价值观。全文组织述职，同时抓好述职评议，强化责任和压力层层传导。推行基层党建以清单管理明责项目推动履责过程督导查责述职评议考责末位处置问责为主要内容的五责工作法促进公司改革创新效能的提升。持续推进双促双联在职党员进社区活动千名干部进千企等活动，促进党员干部认领社区居民群众微心愿，开展县级干和党代表进社区访民情解难题活动，使活动常态化制度化。组织领导干部定期到直属企业基层单位调研，帮助企业解决实际困难。抓好规范管理增强党建基础。将党建工作重点放在目标管理规范岗位职责规范工作制度规范工作运行机制规范等四个规范上......”。

5、“.....梳理过去的制度办法和规定，按照党的十八大以来的新要求进行修改完善，防止做虚功搞形式主义，确保规范化建设取得实效。落实党委与下级党组织书记任前谈话制度，督促各支部书记履职尽责，做到四个口清即党员基本情况口清党建工作职责岗三责口清组织开展党建活动情况口清党建工作业绩及存在问题口清。进步规范支部三会课民主评议党员党员发展和管理党务公开等工作，做到党员有组织组织有级领导干部读原著学原文悟原理。突出加强理想信念和党性教育，重点开展党章党规党纪十八届五中全会精神等教育培训，增强各级领导干部的政治意识大局意识核心意识。加强干部专业化能力培训。积极选派干部参加市委主体班培训和研修班学习，创新学习方式方法，将政治理论学习与案例分析专业知识学习法规制度学习相结合，文件宣教与视频宣教相结合，读原文与讨论交流相结合，坚持请进来走出去相结合，集中学习和自学相结合......”。

6、“.....并充分利用网络在线学习等平台，打造多层次多形式的党员干部学习平台。加强干部专业知识的学习教育，组织基层党务工作者财务人员审计人员进行次专业培训，鼓励和推动各单位打造学习品牌。二加强领导班子和干部队伍建设加强领导班子建设。贯彻落实湖北省建立领导班子配备结构模型实施办法以及市委配套的政策性文件。坚持好干部标准，落实三严三实和四有四铁要求，树立清廉为官事业有为和注重生态执行力强导向，把政治强懂专业善管理敢担当作风正的领导干部选拔到各级领导班子中去。坚持老中青相结合，调动不同年龄段干部积极性，以增强职尽责实绩突出的领导班子和领导干部进行通报表扬和嘉奖，对纳入目标管理的重点工作重大项目，没有达到时间质量进度要求的实行蓝黄红牌管理，进行追责。同时探索建立领导班子和领导干部容错纠错机制，鼓励干部敢闯敢试担当作为。推行干部约谈和经常性谈心制度......”。

7、“.....六加强制度建设，提高制度执行力强化制度的建设和执行。根据近年来国家和省市修订出台的法律法规，对制度进行全面修订完善。公司将修订出台加强干部管理的意见加强人才队伍建设的意见以及党风廉政建设巡查工作办法等制度，并对制度的落实情况进行检查。通过不断完善用好权用好人管好钱的体制，同时建立保证各项制度能够得到贯彻执行的监督检查机制，通过抓好制度的建立完善执行和监督四个环节，严格规范党员干部职工的行为，促进企业健康和谐，可持续发展。七加强党风廉政建设，全面推进两个责任落实从严压实两个责任。落实公司惩防体系年工作规划的实施意见，深入学习贯彻中国共产党廉洁自律准则和中国共产党纪律处分条例强化督责问责，层层传导压力，推行责任清完年月日积极参加学习，提高理论素养工作水平和工作效能。以创新的思维务实的态度满腔的热情，为搞好党建特色工作继续做出我们的努力......”。

8、“.....促使党员更有影响力。根据交通系统党建工作要点的要求，公司党建工作将紧扣工程建设年度工作目标，切实找准党建工作与工程建设工作的结合点，引导广大党员在保持党的先进性上提高新水平，打造党建工作新亮点。在新的年里，党总支将认真组织党员紧密联系实际，创新工作举措，通过强化党性观念教育，开展学知识，强素质读书竞赛活动，不断激发了广大党员履岗内在动力，达到坚定信念靠得住，服务大局有作为，竭重服务重实效，心系职工零距离，廉洁自律形象好，敬业奉献争流。以加强和改进党支部建设为切入点，围绕工程建设，把基层党支部建在项目上，充分发挥党支部建设的辐射作用。所属各支部书记要勇挑重担，做勤学习懂政治会协调有思想善工作的领头雁，不断增强党组织的凝聚力，努力提高全体人员的思想政治素质和实际工作能力，在党建活动中要切合实际，按照富有时代性体现实践性的要求，开阔思路，丰富内涵，拓宽领域，提高交通......”。

9、“.....同时建立支思想好责任心强业务精素质高的干部队伍和技工队伍。公司党总支将定期召开民主生活会，开展谈心活动，及时交流思想和看法，把公司班子建设成坚强有力的指挥系统，不断增强基层党组织的号召力影响力凝聚力。三加强思想政治工作创建文明单位。四抓好廉政建设，实施厂务公开。根据局党组关于以预防监督为重点，积极推进党风廉政建设责任制落实，不断增强党员干部的拒腐防变能力。在工程建设上我们将会同有关部门积极开展预防职务犯罪共建共廉活动，不断提高党风廉政建设上水平。企业搞好廉政建设，将从加强党章学习和法纪教育抓起，推进八荣八耻教育为核心，推行教育制度监督并重的惩治和预防体系建设。公司将采取专题学习组织观看廉政教育影视反而典型现身说法等形式，对党员干部进行廉政教育。在内部管理上推行阳光工程，推介厂务公司制度，在工程上继续和上级有关部门......”。