费标准处罚程序及重大事项结果，从机制上预防腐败现象的发生。半年来，系统没有发生以权谋私，以言代法，以权代法，不按程序绕构建和谐交通大局，加强将效能建设工作的落实情况作为个人工作绩效和评先选优的重要依据。是加强作风纪律督查。按照在岗在位在状态的要求，由局办公室不定期对各科室人员的在岗情况业务办理情况日常的规范执法及廉洁自律等情况进行检查，及时纠正了各种不良行为，对违反工作纪律的名工作人员给予告诫处分，提高工作效能。二是加强重点工作的监督。严格执行督查通报制，全面了解工程进展情况和存在的问题，总结好的经验和做法，督促整改存在的问题，确保项目顺利推进。三加强执法监督，县纪委全委会精神，以为民务实清廉为总要求，求实奋进扎实苦干，认真贯彻落实上级党风廉政和政风行风建设精神，坚持标本兼治综合治理惩防并举注重预防的方针，立足思想教育，侧重防线建设，确保干部队伍勤政廉洁，促进了交通建设平稳快速发展。强化领导，落实党风廉政建设责任制把反腐倡廉建设始终放在突出位置，以完善惩治和预防腐败体系为重点，强化权力制约和监督，建立拒腐防变教育长效机制。年初，与局属各单位签订了党风廉政建设责任书，对系统各单位下发了年党风廉政建设和反腐败工作安排意见关于进步深化干部作风教育整顿活动的实施意见，制定了假考勤签到等日常工作制度，规定上班期间不做与工作无关的事情加强单位车辆管理，严格执行公务车辆管理及配备的制度。实行办公室统派车制，提高用车效率，公务车辆定点存放保养维修，杜绝公车私驾等违规行为规定各项公务接待须经集体研究决定，杜绝铺张浪费，按程序上报备要客来访报告单。二是进步深化首问负责制限时办结制服务承诺制责任追究制。始终做到热情接待，耐心听讲，认真受理，服务周到，彻底杜绝门难进脸难看话难听事难办的问题，建立作风建设长效机制。三是强化教育监督管理，从源头上预防杜绝不廉洁行为的发生。严格控制单位公务接待出差用车等公用经费支出，管理使用好项目经费，健全完善财物管理制度，强化厉行节约，全面推进廉政建设，把思想和精力用在为民服务上，践行群众路线，突出为民务实清廉主题。四是严格财务手续，严格执行财务制度和财经纪律。严把政策关，杜绝了工作中出现违纪审批把关失控现象的发生。截至目前无违纪违法事件发生。二纠建并举，狠抓行风建设。在纠正行业不正之风工作中，狠抓党风廉政纠风责任制，与局属各科室负责人签订了纠风目标责任书，做到了纠风工作与业务工作同安排同检查同落决心不断开拓创新，真抓实干，积极探索党风廉政建设工作的有效途径，严格做到以下几点认真执行党风廉政建设责任制，始终坚持两手抓两手都要硬的方针，继续把党风廉政建设工作放在各项工作的首要位置，加大责任追究力度，发挥职能，强化监督，对发现影响任务落实的问题认真研究，及时解决。二继续加强经常性廉洁从政教育。进步深化干部作风纪律教育整顿活动，牢固树立为民务实清廉的执政理念，深入开展党纪政纪国法教育防范教育和正反两方面的典型教育，增强法制观念和自律意识，筑牢拒腐防变的思学相结合。由党员领导分别集中领学了中国特色社会主义理论体系习总书记系列重要讲话精神等。挤出空余时间抓紧自学，促进全员学习质量。二是文字学习与事迹讲座相结合。积极参与全县的讲座交流等活动，在局内部传达学习精神。局支部组织学习以先进典型引路争做优秀干部为主题的学习课题。通过这样立体的学习深化了学习内容，提高了全体党员干部的学习动力，激发了学习积极性。三是定期开展廉政约谈。班子成员定期深入基层，与各科室负责人干部职工进行面对面的约谈，倾听基层声音，掌握思想动态，加强廉政教育。在全局形成学廉倡廉履廉的氛围。三践行群众路线，转作风，深入推进机关作风和效能建设为践行群众路线，突出为民务实清廉主题，我局认真执行中央八项规定省市县委相关规定，进步加强机关作风和效能建设，提高工作效率和服务质量。完善和健全各项制度，切实加强作风建设。是认真执行各项管理制度。严格请节，有效地降低了不必要的开支，促进了交通运输行业政风行风的进步好转。四是完善机关内部管理制度，对局机关的工作纪律财务管理车辆管理群众来信来访社会稳定等制度作了修定完善，形成了长效管理机制。四加强综治维稳和信访工作，加大案件查办力度在综治维稳工作中我局贯彻落实各级信访维稳会议精神，划管理方面的意见建议，进步加强了政风行风建设工作深入开展了规范服务专项治理整治形象工程和政绩工程侵害群众利益行为等专项行动的自查自纠，进步规范了工作行为，转变工作作风，提高了办事效率。四加强督查，促进工作成效制定了年惩治和预防腐败体系实施方案，并进行责任分解，开展经常性的督查和检查，促进建设工作成效。加强局领导班子的监督。严格执行廉政准则及领导干部个人有关事项报告的规定，认真开展自查自纠坚持定期召开班子会议，全局重大活动重大事件重点项目实施干部任免及调配等集体决策，都做到充分听取班子成员的意见和建议加强对把手权力的制约和监督。纪检部门对全过程进行监督。二加强对效能工作的监督检查。把效能考核同党风廉政责任制考核及干部年终考核紧密结合，惩治和预防腐败体系实施纲要等党纪政纪条规和法律法规，不断增强党员干部遵纪守法的自觉性和拒腐防变的能力。二是结合庆七活动，邀请县委党校老师给总支全体党员进行党性知识培训和职业道德教育组织召开了系统党风廉政建设培训会，邀请县纪委监察局领导分别就党风廉政建设和预防职务犯罪等方面进行了专题辅导和培训。通过系列的活动，党员干部的党性观念，法制观念和廉洁自律意识进步增强，干部职工的职业道德修养和依法行政水平也得到了大幅提高。三是制定了干部职工培训计划，把作风整顿纳入日常工作议事日程，进步深化干部作风建设，认真开展系统公职人员违规借贷清理排查活动，确保系统无违规借贷问题严格执行干部带薪休假制度，确保干部职工合法权益得到保障。三推行政务公开，实施有效监督，加大党风廉政建设工作力度强化执法宣传教育是确保依法行政的前提和基础，局机关运管所农管局积极推行政务公开，完善和规范政务公开的内容和形式，公开交通行政许可项目办事程序执法依据收想道客观上强调工作忙压力大和事务性工作较改造自己的世界观人生观和价值观的重要性认识不足，还没有真正在思想上行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。在工作上群众观念淡薄，看不到群众的首创精神，指导工作主观意志成份多，为群众想的少做的少，服务群众缺乏真功夫。三今后改进措施与努力方向要进步加强理论学习，增强理论功底。提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，树立科学的世界观人生观和价值观，要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，以改进自己的工作作风和工作方式提高工作成效为落脚点，特别要在理论联系实际指导实践上下真功夫，不断提高理论学习的效果，实现理论与实践相统。要进步改进工作作风，增强宗旨意和基层干部常性的深入学习，不能用马列主义的立场和观点分析问题，欠缺用理论认识问题解决问题的能力。理论上的成熟是党员和党员领导干部政治上成熟的基础，只有在理论上分清是非，才能做到政治上的清醒和坚定。改造主观世界不够自觉主动，缺乏艰苦奋斗的精神。共产党员的先进性来自于自觉改造主观世界，不断增强党性锻炼。这些年来，口头上也讲在改造客观世界的同时，要改造自己的主观世界。但实际上存在着重前者轻后者，以事务工作代替政治和党性锻炼，使自己的党性修养减弱了，对自己要求放松了，考虑个人的荣辱进退多了，考虑群众利益和全局利益少了。致使工作有时不够深入，满足于完成领导交办的任务，满足于面上不出问题，创新意识淡化，忽视了工作的积极性主动性创造性。群众工作经验缺乏，宗旨观念有所淡化。对党的群众路线认识不深，对坚持生活情况了解不全面，帮助干部职工解决实际困难不多。具体表现在，分管部门和事业单位的领导班子成员都逐谈过话观人生观和价值观，要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，以改进自己的工作作风和工作方式提高工作成效为落脚点，特别要在理论联系实际指导实践上下真功夫，不断提高理论学习的效果，实现理论与实践相统。要进步改进工作作风，增强宗旨意识，树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。共产党员应该把维护和实践人民的利益放在首位。要牢固树立全心全意为人民服务的思想，树立为党个人主义的侵蚀面前尘不染，身正气要加强道德修养，树立正确的利益观荣辱观道德观人生观，追求积极向上的生活情趣，带头弘扬社会主义道德风尚，坚决抵制歪风邪气，始终做到清正廉洁，自觉与各种腐败现象作斗争，带头树立高度的责任感和敬业精神，尽心尽力把工作做好。要进步务实创新，增强工作实效。要坚持解放思想实事求是与时俱进，在科学理论的指导下，通过实现学习方式工作理念工作手段和工作机制的创新，最终达到工作成效的不断提高。要不断总结和完善工交流过，但是其他干部和群众却缺少交流，直接导致接地气不够，这些都是宗旨观念淡薄，群众意识差的表现。勤政廉政不深，廉洁自律的力度不够。树立勤政廉政的宗旨意识还不够牢固，党风廉政问题和不正之风时有发生。在坚持学习党员干部廉洁自律的有关规定和自觉用党的纪律约束自己方面还不够深入，存在把关不严的现象。二存在问题的主要原因政治理论学习不够深费标准处罚程序及重大事项结果，从机制上预防腐败现象的发生。半年来，系统没有发生以权谋私，以言代法，以权代法，不按程序绕构建和谐交通大局，加强将效能建设工作的落实情况作为个人工作绩效和评先选优的重要依据。是加强作风纪律督查。按照在岗在位在状态的要求，由局办公室不定期对各科室人员的在岗情况业务办理情况日常的规范执法及廉洁自律等情况进行检查，及时纠正了各种不良行为，对违反工作纪律的名工作人员给予告诫处分，提高工作效能。二是加强重点工作的监督。严格执行督查通报制，全面了解工程进展情况和存在的问题，总结好的经验和做法，督促整改存在的问题，确保项目顺利推进。三加强执法监督，县纪委全委会精神，以为民务实清廉为总要求，求实奋进扎实苦干，认真贯彻落实上级党风廉政和政风行风建设精神，坚持标本兼治综合治理惩防并举注重预防的方针，立足思想教育，侧重防线建设，确保干部队伍勤政廉洁，促进了交通建设平稳快速发展。强化领导，落实党风廉政建设责任制把反腐倡廉建设始终放在突出位置，以完善惩治和预防腐败体系为重点，强化权力制约和监督，建立拒腐防变教育长效机制。年初，与局属各单位签订了党风廉政建设责任书，对系统各单位下发了年党风廉政建设和反腐败工作安排意见关于进步深化干部作风教育整顿活动的实施意见，制定了假考勤签到等日常工作制度，规定上班期间不做与工作无关的事情加强单位车辆管理，严格执行公务车辆管理及配备的制度。实行办公室统派车制，提高用车效率，公务车辆定点存放保养维修，杜绝公车私驾等违规行为规定各项公务接待须经集体研究决定，杜绝铺张浪费，按程序上报备要客来访报告单。二是进步深化首问负责制限时办结制服务承诺制责任追究制。始终做到热情接待，耐心听讲，认真受理，服务周到，彻底杜绝门难进脸难看话难听事难办的问题，建立作风建设长效机制。三是强化教育监督管理，从源头上预防杜绝不廉洁行为的发生。严格控制单位公务接待出差用车等公用经费支出，管理使用好项目经费，健全完善财物管理制度，强化厉行节约，全面推进廉政建设，把思想和精力用在为民服务上，践行群众路线，突出为民务实清廉主题。四是严格财务手续，严格执行财务制度和财经纪律。严把政策关，杜绝了工作中出现违纪审批把关失控现象的发生。截至目前无违纪违法事件发生。二纠建并举，狠抓行风建设。在纠正行业不正之风工作中，狠抓党风廉政纠风责任制，与局属各科室负责人签订了纠风目标责任书，做到了纠风工作与业务工作同安排同检查同落决心不断开拓创新，真抓实干，积极探索党风廉政建设工作的有效途径，严格做到以下几点认真执行党风廉政建设责任制，始终坚持两手抓两手都要硬的方针，继续把党风廉政建设工作放在各项工作的首要位置，加大责任追究力度，发挥职能，强化监督，对发现影响任务落实的问题认真研究，及时解决。二继续加强经常性廉洁从政教育。进步深化干部作风纪律教育整顿活动，牢固树立为民务实清廉的执政理念，深入开展党纪政纪国法教育防范教育和正反两方面的典型教育，增强法制观念和自律意识，筑牢拒腐防变的思