强党组织民主决策透明度。主要不足是第责任人意识不到位。对党的政治纪律认识不深理解不透，在严格执行党的纪律方面要求不严。二是学习调研不深入。对待学习存在实用主义，对政治理论学习有敷衍心理，只愿意学习对工作开展有利的知识。的积极性，增强党支部的战斗力和凝聚力。以身作则严守党纪法规。切实发挥基础党组织第责任人带头模范作用，注重自己的言行，严格遵守党的政治纪律，坚持党的基本理论和基本路线不动摇。在政治原则政治立场政治观点和路线方针政策上同党中央保持高度致。自觉维护党的集中统，坚持反对分裂党服务，邀请老党员对社区工作传经送宝，组织年轻党员参与社区志愿服务，加强对困难党员的关怀，树立党员干部高大形象，在社区党员之间形成纽带，全面提升党员干部对组织的归属感。全面加强队伍管理。对辖区内的流动党员企业党员进行详细的登记和归类，倡议他们积极参加社区党组织活动，以补充社区党组织的新鲜任感和使命感。基础不牢，地动山摇。在今后的工作中，我要深刻地认识到作为基层党建工作第责任人的重要性，要挑起重担，勇于突破，全面增强紧迫感和危机感，坚决不辜负组织寄予的厚望。要全面更新对基层党建工作的认识，不断加强自我学习，丰富自己党建工作知识和经验，进步明确党建工作在基层工作的重要位置，不够，以党建工作促中心工作的作用没有有效发挥。二是作为第责任人，表率作用没有发挥，没有起到带头模范的作用。三是党建工作投入不够，从个人精力投入到资金投入都有差距，导致党建工作动力不足。三下步工作思路和主要措施严格履行党组织把手职责。提升思想认识，平衡工作精力，认真开展党建工作调研向城市社区转型的过程，部分基础设施较为滞后，办公场所条件较差，缺乏相应活动阵地，无法提供学习阅览及文化活动场所，很难适应新时期开展社区党建工作的需求，制约了党建工作深入开展。在平时小区改造资金投入上，往往对有利于开展党建工作方面考虑的不够，资金倾斜不够。二是资源整合不够。虽然社区在基础配套设降，削弱了党组织力量。二是管理党员措施不硬。社区中的部分党员思想认识滞后，对社区党建工作缺乏普遍的认同和重视，参与社区党建工作的思想意识淡薄。些党员干部以身作则意识不强，甚至有的拒绝缴纳党费，对这部分人群，本人常常抱着睁只眼闭只眼的态度，没有与其谈话，忽略了党建工作的严肃性，没有尽都放在了完成拆迁和经济发展任务方面，意识中常常把社区经济发展与重点工作放在首位。在工作计划中，也不能把开展党建工作作为重要任务，忽略了党建工作在基层组织建设中的重要地位。三是与党员干部交流过少。常常是坐在办公室听汇报，向上级汇报党建工作开展情况也是由下属代劳起草，自己掌握实际情况较少，听取党本情况，对居民提出的问题不能现场回答的，回来要及时汇报，事后及时反馈给居民。三是严格执行办公面积不超过为民服务面积不少于的要求，及时调整社区办公场所，同心社区阵地总面积为，其中办公面积为，为民服务面积由原来的扩大至，确保社区为服务居民提供了有力的育片余部，增强党员干部廉洁自律意识。二是不定期邀请党员群众对社区干部队伍建设提出意见和建议，接受群众和组织的监督考核，根据意见或建议，制定培养整改计划，优化队伍结构。发挥基层组织作用，提升为民服务质量。是成立了街道第家居民消费合作社，方便周围百姓日常生活需求，同时以此为平台，累计作为党建工作第责任人，对党建工作亲自抓负总责，定期召开党建工作例会，研究部署当前社区党建的重要工作重大活动，协调解决重点难点问题。结合群众路线教育实践活动，通过组织专题学习讨论会联村领导座谈会党员群众座谈会等形式开门纳谏听取意见，带领社区班子走访谈心，深入群众，收集民情民意社区书记抓党建年初述职报告发表于的学用脱节知行不。三是党员干部管理不到位。对党员干部管理较为松散，存在老好人现象，对待社区干部平时工作得过且过。整改方向是认真落实党建责任人职责。带头学习贯彻和执行党的政治纪律，抓好社区班子建设，切实履行党建工作责任。二是严格执行管党要求。做好建章立制，强化监督，认真落实干部教育触党的言论思想和行为。坚决维护党的权威，对党负责，听党指挥，提升党员干部的自豪感和使命感，为社区建设提供源源动力。四严守党的政治纪律严格执行民主集中制情况作为社区党组织第责任人能带头遵守党的政治纪律，贯彻中央八项规定，在思想上政治上行动上始终同中央保持高度致。能够定期召开组织生活会血液。以健全党员目标管理为载体，扩大党员队伍，严格执行组织生活等各项制度，充分发挥党组织和党员在社区建设中的领导核心和政治导向作用。同时，通过建立社区党建工作组织网络，凝聚社区内的所有党员，不断扩大覆盖面，消除空白点。通过提高这些党员的素质，使他们积极发挥先锋带头作用，激发全部党员参与社区建抓落实，快出成效。探索社区党建新路子。在完成常规党建工作任务的前提下，积极探索社区党建新路子。全面整合社区学校驻地机关单位等资源为社区所用，为社区党建工作搭建更宽阔的平台。利用好小区物业用房门面房等集体资产资源，尝试为社区党建工作腾出更多的空间和资源，丰富党员活动的内容。分类别开展党落实责任，确保每月召开专题会议研究党建工作。认真落实党员组织生活制度，按要求开展三会课等组织活动，实现抓常抓实抓新。严格落实党员干部监管工作，对信仰缺失党性观念不强的党员干部，及时进行谈话提醒和跟踪帮扶。加强各类党员培训，畅通不合格党员出口渠道，对党员队伍开展大扫除。提高认识增加施方面存在定薄弱环节，但作为社区党总支书记，在拉资源整资源方面发挥的作用还不明显，没有利用好社区辖区内的学校驻地机关部门等有利资源，有等靠要的思想，定程度上阻碍了社区党建工作的开展。认真反思存在的问题，主要有三方面的原因是抓党建工作的主观意识不强。对抓好党建工作重要性的重视程第责任人的责任。三是个人修养不足。开展党建工作需要定的理论基础，但个人平时满足于了解些党建工作的皮毛知识，往往靠平时上级组织的培训，没有真正系统开展学习，理论知识基础不扎实，更谈不上深入研究，开展工作时缺乏理论知识支撑。党建工作投入不够。是基础配套设施薄弱。社区目前正处于由涉农社干部意见往往是流于形式，没有真正沉到线。开展工作进取意识不强，抓工作墨守成规。是停留于把基本工作完成，不能静下心研究怎样去创新，怎样把工作做出亮点。拘泥于些制度框框，以精力不足经费不足等理由为借口，凝聚党员群众的活动开展不多，党建工作直没有较大起色，导致党员干部对党组织的认同感阵地保障。二存在问题与原因对党建工作重视程度不够。是党建工作落实不够。没有清醒地认识自己作为第责任人应尽的义务，抓党建工作主要依赖社区党建工作分管领导，平时多是参参会听汇报拿意见，对党建工作布置多，检查督促少。二是精力投入不够。社区拆迁量较大，加上经济建设任务较重，个人精力大部织开展大型志愿者服务活动次，为康华位脑瘫儿童募捐次，去年年底慰问困难户户，今年也已经准备好米油，年底将会对户困难家庭进行慰问。二是推行社区网格化管理模式，建立社工分片包户制度。为每位社工配备了本社工入户民意收集簿，要求社工定期入户，对自己片里的每户居民做到了解居民的家庭条，直接帮助群众解决实际困难余件，并且经过多方协调为康华新村栋的位脑瘫患儿家庭申请经济适用房套，目前该患儿家庭已经入住经济适用房。着力加强社区干部队伍建设。是加强社区现有干部理论素养及思想政治教育。亲自为社区干部上党课，认真学习和全面理解党的政策，组织社区干部观看反腐倡廉警示年以来，我把认真履行社区党建工作第责任人的职责摆在首位，以党的群众路线教育实践活动为契机，团结带领社区党员干部按照抓党建强基础聚合力促发展的工作思路，扎实推进党建工作，确保社区党建工作保障有力。现述职报告如下主要工作情况带头落实党建工作责任制