认真贯彻落实中央建立健全惩治和预防腐败体系年工作规划和省委的实施意见。全面推进党务公开，发扬党内民主。落实党内监督各项制度，严肃党内生活，开展经常性的批评和自我批评。继续深化廉政风险防控工作，规范权力运行，健全完善廉政风险防控长效机制。四大力培育和践行社会主义核心价值观，进步加强思想道德和精神文明建设深入开展核心价值观践行活动。认真学习贯彻中央关于培育和践行社会主义核心价值观的意见和省委实施办法，牢牢把握社会主义核心价值观三个倡导的基本内容，加强四德教育，引导党员带头践行爱国敬业诚信友善的价值取向，提升机关党员干部的道德素养。广泛开展群众性文明创建活动。开展向精神文明建设先进典型和好人道德模范学习活动，在人社系统深入开展文明创建活动，培育知荣辱讲正气作奉献促和谐的良好风尚。加强机关群团队伍建设，切实发挥群团组织的活力作用，推进党建带群团建设。做好关心下代工作。加强机关党团员和青年志愿者服务队伍建设。将月份定为学雷锋活动月织工作条例，进步加强机关基层党组织建设抓好基层组织工作条例的学习贯彻。认真学习基层组织工作条例和省市委实施办法，加强对人社系统贯彻落实条例和实施办法情况的督查检查，明确责任目标，完善保障措施，切实把党建工作责任制落到实处，推进机关党建工作制度化规范化科学化。强化党建工作目标管理。明确党建工作目标任务，逐级签订党建工作目标责任书。建立领导班子成员联系点，加强对局机关局属事业单位执行党建工作责任制情况的监督检查，解决突出问题，总结典型经验，加大考核力度，有效推动党建工作落实。结合实际，进步优化组织设置，月至月，完成局属各党组织集中换届选举。着力抓好后进党组织赶队。加大基层组织建设力度，切实抓好组织队伍制度阵地和载体五项建设。建立机关党建群机关党建联络员队伍等载体，推进机关党建工作。深入推进党组织和党员星级创评活动。加强企事业单位二级机构党建工作的领导和指导，整顿软弱涣散支部，加强支部班子力量，促进后进转化，实现整体提升。抓好党员干部教育培训。按照控制总量优化结构提高质量发挥作用的要求，做好发展党员工作。月份，组织参加区直机关入党积极分子培训班。抓好机关党务干部培训。月份，组织参加五星级党组织负责人和部分优秀党务级最佳文明单位工作纳入全局的总体目标，实行目标管理层层落实责任。党政同下达目标任务，同进行考核，大力加强工程的经营管理，争创全国文明灌区。按照全国文明灌区的条件和要求，加强灌区建设和管理，不断提高管理水平。加强细胞建设，夯实基础。继续深入开展创建先进党支部,文明集体，五好文明家庭，文明职工，文明庭院活动继续与威远县严陵镇派出所开展警民共建安全文明示范单位活动继续与高石镇石牛村开展城乡共建活动。十工会共青团等工作加强对工会工作的领导。党委每年专题研究工会工作至二次，支持工会围绕我局中心工作，依照法律和工会章程独立自主地开展工作，使工会成为我局和职工联系的桥梁和纽带。充分发挥职代会的民主管理民主监督作用。凡是我局改革发展中的重大问题，以及关系到职工切身利益的大事，都要经职代会讨论审议，征求职工的意见。加强对共青团工作的领导。党委要研究共青团工作，研究共青团思想政治建设和组织建设的重要问题，支持共青团围绕党委和我局中心工作，自主负责地开展活动。局领导要支持和参加共青团组织的重大活动，关心团干部的成长与培养。充分发挥共青团团结教育青年的作用和党的助手作用。单位党建工作计划以邓小平理论三个代表重要思想科学发展观为指导，认真学习习近平总书记党员联系积极分子的制度，对表现突出的职工，进行重点培养。坚持党支部联系人制度，建立培养档案。定期考察，严格考核，保证质量成熟个发展个。今后五年争取吸收名积极分子入党。加强制度建设，加强和改进党员的管理工作。运用好先进性教育活动建立长效机制的成果，制定完善党内各项工作制度。加强对流动党员的管理工作，建立流动党员定期汇报思想和工作情况的制度。关心退休党员的思想和生活，经常听取他们的意见与建议，注意发挥他们的积极作用。七党风廉政建设完善党委统领导党政齐抓共管纪委组织协调部门各负其责，依靠职工支持和参与的党风廉政建设新格局。认真执行中央省委省水利厅党组和我局的廉政建设各项规定，落实党风廉政建设责任制，建立健全教育制度监督并重的惩治和预防腐败体系。认真学习党风廉政的各项规定，加强党性党风党纪教育，把党风廉政建设作为中心组学习和民主生活会党员组织生活会的重要内容，筑牢党员干部的思想道德防线。党员干部严格遵守党纪党规，廉洁自律，以身作则，秉公办事。坚持领导干部的收入申报制度离任审计制度重大问题报告制度等党风廉政建设的各项规定。认真接受各方面的监督，对违犯党纪政纪的干部要严肃查处。加大对工程招投标，工程竣工验收建设资金，尤其是国债资，制定措施，根据支部的不同特点进行分类指导。党支部要根据局党委的工作部署，结合本单位的实际，制定每年的工作计划，年终有工作总结，并向全体党员报告，自觉接受党员监督，推进党支部工作的制度化规范化。加强基层党支部的目标管理考核和评比工作。每年进行次先进党支部的总结交流和评比，对优秀党支部进行表彰奖励。继续实施党员先锋工程，对示范岗位继续实行和完善动态管理。加强党支部的建设，选用热爱党务工作的人员从事党支部的各项工作，加强对党支部书记和支部委员的培训，每年集中培训次。在全局党组织中大力开展创建学习型单位学习型党组织活动。将学习活动与其它党务工作党内活动结合起来。在党的组织生活中坚持以以人为本为核心的科学发展观，各基层党支部要从自己的实际出发，创造性地开展形式多样的高质量的党内活动。要坚持政治性思想性原则性与灵活性多样性结合开展内容丰富的党内组织生活。基层党支部要创造性地开展工作，进步扩大党的工作覆盖面，进步增强党组织在群众中的凝聚力，充分发挥基层党组织的政治核心作用和战斗堡垒作用。六党员队伍建设加强党员思想政治教育。以提高党员的政治理论素养，增强党性为目的，紧紧围绕我局的中心工作和基本任务，对党员进行经常性的马列主义毛与发展中的重大问题。认真贯彻民主集中制原则，坚持集体领导与个人分工负责相结合的制度，凡属我局重大问题和重要事项，按照少数服从多数的原则，经党委集体讨论决定。坚持民主管理，涉及我局改革与发展职工切身利益的重大问题，都要广泛听取职工代表基层党支部和党员干部的意见。讨论和研究的些我局重大问题，要采取公示情况通报会中层干部会等多种形式，沟通情况，听取意见。坚持民主生活会制度。认真开好每年的民主生活会，结合班子成员的思想和工作实际，开展批评与自我批评。民主评议领导干部年进行次。党员领导干部要参加支部活动和组织生活，无故不得请假或缺席，要认真听取党员意见，接受党员的监督。坚持局领导联系基层单位制度。每年不少于四次到联系的所及分管部门进行调查研究，帮助基层解决实际问题。四干部和职工队伍建设努力建设支德才兼备学历年龄和专业知识结构合理，有较强管理能力的中层干部队伍，大胆选拔优秀青年干部进入科级干部岗位，形成支稳定的岁为主体的名左右的中层干部队伍。全面提高干部素质，优化干部队伍结构。加强对干部的教育管理和监督，建立党政领导与中层干部定期谈话制度。坚持干部的培训制度，每年对各类干部进行次集中培训。创造条件，安排年轻干部到党校参加想今后五年，党委的工作要以邓小平理论和重要思想为指导，坚持以人为本，坚持科学的发展观，坚持以我局的改革发展为中心，充分发挥党组织的政治优势思想优势和组织优势，不断加强和改进党的思想组织作风和制度建设，增强党组织的凝聚力和战斗力不断加强局领导班子建设，把局领导班子建设成为坚持贯彻重要思想的坚强领导集体不断加强干部队伍建设，培养造就支精通业务，能够担当长葫工程经营管理重任，经得起各种风浪考验的高素质的干部队伍不断加强党员队伍和职工队伍建设，提高职工队伍整体素质不断加强思想政治工作，不断加强精神文明建设，为我局的改革和发展提供政治思想和组织保证。工作方针今后五年，党建工作要坚持党要管党从严治党的方针。围绕工程管理抓党建，抓好党建促管理。做到四个突出突出整体，全方位多层次研究党建工作整体思路，力求科学性突出创新，我局党建工作要适应新形势把握新特点探索新方法开辟新途径，力求实效性突出前瞻性，注重我局党建工作的调查研究，特别要做好预测分析，力求主动性突出针对性，结合我局管理工作实际和党员队伍职工队伍现状，有计划，有针对性地开展党建工作。二工作目标和主要任务我局党的建设工作目标是把我局领导班子建设成为学习创新民主团结勤政为民清化，弘扬现代文明生活方式，进步增强政治敏锐性和鉴别力，提高抵御和防范宗教活动渗透的免疫力和自觉性，自觉抵制各种思潮和有害思想的毒害和影响。四是开展交往交流交融活动。广泛开展互学文化互学优秀文学作品互学技能互学语言等活动广泛开展结对子交朋友活动，每名党员至少交名不同民族不同类别的群众朋友广泛开展三个离不开四个认同五观和新疆三史学习教育，旗帜鲜明地批驳泛突厥主义泛伊斯兰主义民族自决高度自治等言论。大力弘扬爱国爱疆团结奉献勤劳互助开放进取的新疆精神。责任人文鲲王相胜刘学亮各科室负责人六打基础抓特色，着力提升党组织活力是进步落实点五户联系点制度，帮助困难户解决实际生活困难，密切党群干群关系。做到有计划有目的有落实，为对口扶贫点办好事办实事。二是继续抓好综合治理计划生育工作六五普法和法制进机关活动。三是积极做好单位工会妇工委等工作。党支部将继续支持工妇按照各自的章程独立开展活动，帮助他们解决实际工作困难。在三八五五四七十等节日期间积极开展健康向上丰富多