村党组织万个，已整顿转化排查软弱涣散社区党组织多个，已整顿转化。第二，严格党员教育管理，提升党员队伍整体素质。全面从严治党，必须落实到对每个党员的严格教育管理上。在党员队伍建设方面，是加强对党员队伍总体规模的调控，适当控制党员数量增长过快势头，切实提升发展党员的质量。党员总数净增幅从年的下降到年的，队伍结构进步优化，高知识群体党员占比增幅明显加大，生产工作线党员占比明显回升。二是加强党员教育培训，以增强党性提高素质为重点，制定实施党员教育培训工作五年规划，综合运用远程教育共产党员网和微信易信等信息化平台，扩大教育覆盖面，增强针对性和个人简历模板大全，求职简历范文，市场调查报告范文，社会实践调查报告总结国有重要骨干企业的全覆盖，并对个中央部门个事业单位家中管金融企业和个中管高校进行了巡视。三是巡视方式更灵活。实行巡视组组长巡视对象巡视组与巡视对象关系三个不固定，次授权带着问题去巡视，下沉级到干部担任过把手的地方了解情况探索灵活机动的专项巡视，创新托二巡视方式，冲着具体人具体事，个下属单位个工程项目笔专项经费去巡视。巡视工作的加强和改进，有效起到了震慑遏制和治本作用，成为反腐败斗争的把利剑，为全面从严治党提供有力的支撑。第三，落实两个责任，努力构建不敢腐不能腐不想腐的机制。腐败现象之所以滋长蔓延，甚至在些地方和单位出现系统性塌方式腐败，与管党治党失之于宽失之于软，党委党组主体责任落实不力，纪委纪检组监督责任落实不到位，有非常直接的关系。针对这种情况，中央突出强化两个责任，督促各级党委党组和纪委纪检讲担当转作风抓落实，单位员工转正申请书，毕业个人简历自我鉴定底气不足，怕拔出萝卜带出泥有的党务工作者怕执行规定过严，会束缚干部手脚，落下影响干部积极性和地方经济社会发展的罪名。二是缺乏严抓的党性。有的基层党组织和党员干部存在圈子文化和好人主义思想，对违规违纪的些现象和人员有时睁只眼闭只眼，存在失之于宽失之于软的问题。三是缺乏常抓的韧劲。对党建工作上级重视基层就重视，开展活动就紧阵，不开展活动就松阵，时紧时松，缺乏持之以恒的韧劲。四是缺乏细抓的定力。对苗头性倾向性问题重视不够，该提醒的不提醒，该批评的不批评，该约谈的不约谈，从严治党的思想没有得到真正贯彻落实。二新形势下加强和落实从严治党责任的对策探讨加强和落实从严治党责任，要从五个方面拧紧责任链条，强化责任担当，努力在党内营造敬法畏纪风清气正的政治生态。增强责任意识。面临新情况新问题新挑战，落实党要管党从严治党的任务比以往任何时候都更为繁重更为紧迫。要像不忘初心继续前进，教师师德师风，三公经费依靠群众求胜利。履职尽责讲奉献有作为，讲话精神学习好领会好贯彻好，对于全党统思想统意志统行动，具有极其重要的意义。党的十八大以来，我们把组织党员干部深入学习习近平总书记系列重要讲话精神摆在重中之重，连续举办期省部级干部专题研讨班，举办省部级主要领导干部学习贯彻十八届三中四中全会精神专题研讨班各级党委党组也以县处级以上领导干部为重点，把党员干部普遍轮训了遍。学习中，坚持读原著学原文悟原理，帮助党员干部掌握讲话的核心要义和精神实质，努力做到学而信学而用学而行坚持及时学跟进学，第时间学习习近平总书记最新发表的重要讲话，确保认识跟进行动跟进坚持集体研讨与个人自学相结合，既组织好中心组学习培训轮训专题交流等集中性学习教育，又注意调动党员干部个人自学的积极性主动性，尤其是督权重太小，对抓党建工作的激励作用不明显，甚至产生负面影响。二是考核内容偏虚。基层党建工作不同于上项目抓产业搞工程基层党员艰苦奋斗攻难关忠诚干净担当。不忘初心继续前进，活动必须管好亲属和身边工作人员，决不允许他们擅权干政谋取私利。在党的群众路线教育实践活动中，我们要求党员干部对照检查七个有之的问题在这次三严三实专题教育中，我们专门下发通知，要求党员干部对照周永康薄熙来徐才厚令计划郭伯雄苏荣等反面典型，开展专题研讨，进步认清放松自身修养的严重危害，认清违反纪律规矩的严重危害，真正做到受警醒明底线知敬畏。三是严肃党内政治生活。党内政治生活是党组织教育管理党员和党员进行党性锻炼的主要平台，从严治党必须从党内政治生活严起。这些年，有的地方和部门党内政治生活很不正常，形形色色的潜造成不良影响和严重后果的，依据党章党内纪律处分条例等相关规定严肃进行处理。对于从严治党工作的考责评责体系还存在不够完善的整改全面从严治党，是以习近平同志为总书记的党中央治国理政最鲜明的特征。党的十八大以来，党中央高度重视党要管党从严治党，作出系列重预备党员发展对象培训。实事求是闯新路学习共产党宣言学习严以修身的心得体会。基层走钱往基层投政策往基层倾斜的良好导向。大批多年积累的矛盾和问题得到有效化解，大批信访积案得到切实解决，执法监管部门和窗口服务单位门难进脸难看事难办等突出问题得到有效整治，随意执法选择性执法，不给好处不办事给了好处乱办事的现象大为减少。这次教育实践活动，是新形势下全面从严治党的生动实践，是凝聚党心民心的战略之举，为我们党进行具有许多新的历史特点的伟大斗争作了思想上组织上作风上的重效性。应当看到，当前党员干部在理想信念上遇到的纷扰是多重的，尤其是形形色色的各种思潮对党员干部影响很大，有些人因此疑惑了动摇了，甚至蜕变了。为此，我们加强正面宣传和舆论引导，对认识和歪理邪说理直气壮地进行批驳，讲清其实质和危害，帮助党员干部明辨是非站稳立场增强定力。第三，大力加强党性党风党纪教育。段时间以来，些党员干部党的意识党员意识淡化，纪律意识规矩意识弱化，严重影响到党的凝聚政治生活准则领导讲话。学转促廉政反腐整治拉帮结派搞小圈子制定了推进领导干部能上能下若干规定试行。这个规定，对解决干部下的问题提供了比较系统完善的方案，在建立干。能不能把大批德才兼备的优秀干部选出来用起来，始终是关系党和人民事业的关键性根本性问题。在年召开的全国组织工作会议上，习近平总书记鲜明提出了新时期好干部标准，对怎样是好干部怎样成长为好干部怎样把好干部用起来等重大问题作了全面深刻的阐述，为我们做好新形势下干部培养选拔工作指明了方向。按照中央新精神新要求，我们重点抓了以下工作。第，落实新时期好干部标准，着力破解四唯问题。习近平总书记提出的信念坚定为民服务勤政务实敢于担当清正廉洁二十字好干部标准，是新时期选人用人的基本遵循，对建设高素质干部队伍具有重大指导意义。为落实新时期好干部标准，中央修订了干部任用条例，把好干部标准贯彻体现到干部选拔任用的基本原则基本条件基本要求等各个方面。同时党员干部巡视条例心得体会常态化制度化，践行学习心得体会民主生活会发言材料。央组织部共立项督办违规用人问题件，查实件，纠正违规任用干部人，处理责任人员人。第三，着眼事业长远发展，改进年轻干部培养选拔工作。培养选拔优秀年轻干部，是关系党和国家事业长远发展的根本大计。习近平总书记多次强调，要把它作为项重大战略任务来抓，加强总体规划和宏观指导，进步拓宽来源优化结构改进方式提高质量，不断充实完善政策制度。按照中央要求，我们制定了加强和改进培养选拔优秀年轻干部的意见，召开会议进行了部署。结合培养选拔优秀年轻干部，认真组织开展新轮省部级后备干部推荐考察工作。这次后备干部推荐考察有许多创新，取得了很好的效果。比如，首次采取专题调研的方式，人选产生由原来的会议推荐改为由单位党委党组在定范围内征求意见，人选名单由组织掌握，不公示不反馈，以最大限度减少工作震动和干部思想波动。又比如，在个别访谈实地调查延伸调研的基础上，增加了集体面谈领作风建设自查报告，自查自纠自我剖析精神心得体会，旗帜鲜明讲政治发言稿的管理监督闭环系统。第二，开展突出问题专项整治。积极回应民意关切和社会期待，持续开展系列专项整治。比如，集中清理超职数配备干部，截至今年上半年，全国超配的万多名副处级以上领导干部中，已整改消化万多名，完成集中清理裸官，截至目前，全国共集中清理副处级以上裸官人，对不符合要求的人进行了岗位调整开展领导干部个人有关事项报告抽查核实，去年的抽查比例是，今年提高到。截至今年上半年，有名拟提拔为副处级以上干部的考察对象，因抽查核实发现问题被取消提拔资格。清理整顿领导干部社会化培训，对参加高收费培训的名干部督促退学，个高收费项目停办开展干部档案专项审核工作，重点审核是否存在假年龄假学历假履历等问题，目前省管干部档案审核工作基本完成，对名档案存在问题的干部作了处理，市县两级和中央单位专项审核工作正在有序推进。第三，严格日两学做心得体会两学做发言。两学做对照材料。两学做实施方案，两面人纯洁党的队伍。结合群众路线教育实践活动，各地共认定不合格党员万多名，其中作出组织处置的万多名。四是做好关爱服务党员工作。各地普遍建立党员服务中心服务站，重点做好流动党员特别是农民工党员的教育管理和服务工作。完善党内激励关怀帮扶机制，向农村老党员和未享受离退休待遇的城镇老党员发放生活补贴，定期走访慰问生活困难党员和老党员。第三，全面开展市县乡党委书记抓基层党建述职评议考核，健全和落实基层党建工作责任制。习近平总书记指出，不明确责任，不落实责任，不追究责任，从严治党是做不到的。他要求各级党委党组从巩固党的执政地位的大局看问题，把抓好党建作为最大的政绩，把从严治党的责任承担好落实好，坚持党建工作和中心工作起谋划起部署起考核，坚决防止手硬手软。为了推动落实党建工作责任，从去年开始，各地自上而下开展了市县乡党委书记抓基层党建工作述职评议考核。通过述职评议考核，真正个人计划贯彻落实，批评与自我批评问题及整改措施。四个意识对