个代表重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照政事分开事企分开和管办分离的要求，以促进公益事业发展为目的，以科学分类为基础，以深化体制机制改革为核心，总体设计分类指导因地制宜先行试点稳步推进，进步增强事业单位活力，不断满足人民群众和经济社会发展对公益服务事业单位个人简历模板大全，求职简历范文，市场调查报告范文，社会实践调查报告总结服务对象和资源配置方式等情况，将从事公益服务的事业单位细分为两类承担义务教育基础性科研公共文化公共卫生及基层的基本医疗服务等基本公益服务，不能或不宜由市场配置资源的，划入公益类承担高等教育非营利医疗等公益服务，可部分由市场配置资源的，划入公益二类。具体由各地结合实际研究确定。推进承担行政职能事业单位改革严格认定标准和范围。根据国家有关法律法规和中央有关政策规定，按照是否主要履行行政决策行政执行行政监督等职能，从严认定承担行政职能明确治理完善运行高效监管讲担当转作风抓落实，单位员工转正申请书，毕业个人简历自我鉴定的计发和调整按照国家有关规定执行，保证离退休人员待遇水平平稳衔接。在医疗保障方面，离休人员继续执行现行办法，所需资金按原渠道解决转制前已退休人员，转制后继续按规定享受职工基本医疗保险补充医疗保障等待遇。有条件的转制单位，可按照有关规定为职工建立补充医疗保险和企业年金。要进步做好离退休人员的服务管理工作。推进从事公益服务事业单位改革明确改革目的。强化事业单位公益属性，进步理顺体制完善机制健全制度，充分调动广大工作设置行政机构的，要按照精简效能原则设置。已认定为承担不忘初心继续前进，教师师德师风，三公经费依靠群众求胜利。履职尽责讲奉献有作为，及其工作人员参加基本养老基本医疗失业工伤等社会保险政策，逐步建立起独立于单位之外资金来源多渠道保障方式多层次管理服务社会化的社会保险体系。事业单位工作人员基本养老保险实行社会统筹和个人账户相结合，养老保险费由单位和个人共同负担，个人缴费全部记入个人账户。养老保险基金单独建账，实行省级统筹，基本养老金实行社会化发放。实行老人老办法新人新制度中人逐步过渡，对改革前参加工作改革后退休的，科学制定机构编制标准，合理控制总量，着力优化结构，建立动态调整机制，强化监基层党员艰苦奋斗攻难关忠诚干净担当。不忘初心继续前进，善相关政策，放宽准入领域，推进公平准入，鼓励社会力量依法进入公益事业领域。对社会力量兴办公益事业的，在设立条件资质认定职业资格与职称评定税收政策和政府购买服务等方面，与事业单位公平对待，并切实加强监管，引导其健康发展。完善和落实税收优惠政策，鼓励企业社会团体和公民个人捐赠公益事业。大力倡导和发展志愿服务。充分发挥市场机制作用。完善扶持政策，充分发挥市场在公益事业领域资源调整党的组织设置，理顺隶属关系，选好配强党组织领导班子，加强党员教育管理服务，做好思想政治工作预备党员发展对象培训。实事求是闯新路学习共产党宣言学习严以修身的心得体会。好相关工作。各省区市党委和政府对本地区的改革负总责，要建立领导小组，健全工作机制，结合实际研究制定实施意见并抓好组织落实。稳步实施。坚持分类指导分业推进分级组织分步实施的工作方针，注意把握节奏，加强统筹协调，做到条块结合上下结合，条件成熟的可率先改革，暂不具备条件的允许过渡，不搞刀切。要继续深化改革试点，不断总结试点经验，完善相关政具体特点和财力，对不同类型事业单位实行不同的财政支持办法，合理制定标准，实行动态调整，健全监管制度，充分发挥财政资金的效政治生活准则领导讲话。学转促廉政反腐整治拉帮结派搞小圈子,会功能将现有事业单位划分为承担行政职能从事生产经营活动和从事公益服务三个类别。对承担行政职能的，逐步将其行政职能划归行政机构或转为行政机构对从事生产经营活动的，逐步将其转为企业对从事公益服务的，继续将其保留在事业单位序列强化其公益属性。今后，不再批准设立承担行政职能的事业单位和从事生产经营活动的事业单位。的需求。基本原则。坚持以人为本，把提高公益服务水平满足人民群众需求作为出发点和落脚点坚持分类指导，根据不同类别事业单位的特点，实施改革和管理坚持开拓创新，破除影党员干部巡视条例心得体会常态化制度化，践行学习心得体会民主生活会发言材料。资产管理除国家另有规定外，由履行国有资产出资人职责的机构负责。完善过渡政策。为平稳推进转制工作，可给予过渡期，般为年。在过渡期内，对转制单位给予适当保留原有税收等优惠政策，原有正常事业费继续拨付。在离退休待遇方面，转制前已离退休人员，原国家规定的离退休费待遇标准不变，支付方式和待遇调整的事业单位。区分不同情况实施改革。结合行政管理体制改革和政府机构改革，特别是探索实行职能有机统的大部门体制，推进承担行政职能事业单位改革。涉及机构编制调整的，不得突破政府机构限额和编制作风建设自查报告，自查自纠自我剖析精神心得体会，旗帜鲜明讲政治发言稿入分配制度。结合规范事业单位津贴补贴实施绩效工资，进步做好义务教育学校公共卫生与基层医疗卫生事业单位实施绩效工资工作对其他事业单位按照分类指导分步实施因地制宜稳慎推进的原则，实施绩效工资。各地区各部门要根据改革进程，探索对不同类型事业单位实行不同的绩效工资管人员的积极性主动性创造性，真正激发事业单位生机与活力，不断提高公益服务水平和效率，促进公益事业大力发展，切实为人民群众提供更加优质高效的公益服务。改革管理体制。实行政事分开，理顺政府与事业单位的关系。行政两学做心得体会两学做发言。两学做对照材料。两学做实施方案，两面人促进公益服务公平公正。加快发展农村欠发达地区和民族地区公益事业，缩小城乡之间地区之间公益服务水平差距，切实满足广大农民和城市低收入群体医疗教育文化等公益服务需求。优化公益服务资源配置，合理规划布局，科学设置事业单位，打破条块分割和行政区划人员，妥善保证其养老待遇水平平稳过渡合理衔接，保持国家规定的待遇水平不降低。建立事业单位工作人员职业年金制度。统筹考虑企业事业单位机关离退休人员养老待遇水平。加强对事业单位的监督。建立事业单位绩效考评制度，考评结果作为确定个人计划贯彻落实，批评与自我批评问题及整改措施。四个意识对照检查材料为加强对改革工作的领导，建立中央分类推进事业单位改革工作部际联席会议制度，负责交流改革情况研究共性问题提出工作建议等工作，具体工作由中央编办承担。教育科技文化卫生新闻出版等部门要按照现行的领导体制和政策规定，继续配置中的积极作用，为社会资本投资创造良好环境，推动相关产业加快发展，满足人民群众多层次多样化服务需求。完善支持公益事业发展的财政政策加大财政对公益事业发展支持力度。加快建立健全公共财政体系，调整支出结构，加大投入力度，着力构建财政支持公益事业发展长效机党风廉政建设工作总结责任落实，从严治党整改措施方案心得体会专项整治自查报告方案有力的管理体制和运行机制，形成基本服务优先供给水平适度布局结构合理服务公平公正的中国特色公益服务体系。今后年，在清理规范基础上完成事业单位分类，承担行政职能事业单位和从事生产经营活动事业单位的改革基本完成，从事公益服务事业单位在人事管理收入分配社会保险财税政策和机构编制等方面改革取得明显进展，管办分离完善治理结构等改革取得较大突破，社会力量兴办公益事业的制度环境进步优化，为实现改革的总体目标奠定坚实基础。科学划分事业单位类别清理规范现有事业放和社会主义现代化承包经营合同范本，承包经营合同范本，个人年度工作总结政职能但尚未调整到位的事业单位，在过渡期内继续按照现行法律法规和政策规定履行职责，使用事业编制且只减不增，人事财务社会保险等依照国家现行政策规定实施管理。推进从事生产经营活动事业单位改革推进转企改制。周密制定从事生产经营活动事业单位转企改制工作方案，按照有关规定进行资产清查财务审计资产评估，核实债权债务，界定和核实资产，由同级财政部门依法核定国家资本金。转制单位要按规定注销事业单位法人，核销事业编制，进行国有资产产权登记和细分从事公益服务的事业单位。根据职责任务积极弘扬革命精神增强文化纪律作风整顿圈子文化强化宗旨意识联系服务群众，推进精神文明建设，领导工会共青团等群众组织开展工作，充分发挥党组织在促进事业发展完成本单位中心任务中的领导核心或政治核心作用，保证党的基本路线方针政策在事业单位的贯彻执行。构建公益服务新格局大力发展公益服务。适应经济社会发展和人民群众需要，不断拓展公益服务领域，增加公益服务品种，扩大公益服务供给总量。发挥政府主导作用，引导社会力量广泛参与，引入市场竞争机制，充分调动各方面积极性，不断理办法，分步实施到位。完善事业单位工资正常调整机制。推进社会保险制度改革。完善事业单中国共产党问责条例学习心得体会，回头看自查报告实践活动，不作为乱作为。对公益类，根据正常业务需要，财政给予经费保障对公益二类，根据财务收支状况，财政给予经费补助，并通过政府购买服务等方式予以支持。推进预算管理政府采购和国有资产管理改革。研究建立事业单位资产配置标准体系，促进资产管理与预算编制有机结合，强化事业单位政府采购预算管理与执行，规范政府采购操作执行行为。加强行政事业性收费管理，严格收费项目和标准审批。建立健全事业单位财界限，推进资源共享。创新公益服务提供方式，完善购买服务机制，提高服务质量和效率。鼓励社会力量兴办公益事业。完强化宗旨意识联系服务群众社会主义核心价值观，五大发展理念心得公务接待费用情况。发表于为全面贯彻落实党的十七大和十七届二中三中四中五中全会精神，推动公益事业更好更快发展，不断满足人民群众日益增长的公益服务需求，现就分类推进事业单位改革提出如下意见。改革的重要性和紧迫性