1、“.....代码如下工资工资实发工资实发工资员工新调入进行员工新调入操作是在员工信息表中添加条新的记录，可以为员工信息表设计个触发器，当员工信息表执行操作后自动更改出部门信息表相应记录的数据。定义这个触发器名称为。其代码如下员工部门工资部门部门人数部门人数工资工号工号员工调出进行员工调出操作是在员工信息表中删除该员工的记录，可以为员工信息表设计个触发器，当员工信息表执行操作后，工资表部门表中的记录也将全部删除。定义这个触发器名称为。其实现代码如下员工部门，工资，部门部门人数部门人数工资工号工号员工内部调动为员工表设计个名为的触发器......”。

2、“.....将会自动触发它。该触发器将相应记录的部门人数部门名称工资更新。下面是触发器的定义代码员工，部门部门部门名称部门名称六索引为提高检索性能，为表创建符合索引，其索引项为工号姓名。工号姓名员工工号，姓名七运行和维护关系图的建立使用的企业管理器创建工资管理系统关系图工资管理系统的关系图简单查询员工基本信息情况代码如下员工员工考勤情况员工工资工号工资工号员工部门部门名称部门名称通建立个检查约束，即员工性别不是男就是女性别男，女工资表中建立个对于出勤天数的检查约束，即出勤天数在天之间出勤天数出勤天数员工部门工资数据完整性设计给每个表实施主键约束......”。

3、“.....所以此项非空部门部门名称为主键，所以此项非空工资工号为主键，所以此项非空实施约束员工表中作为该表的主键，唯标识，保证客房信息表数据的参照完整性。此表表取名为工资根据上面三个数据表的设计，可执行下面的步骤创建数据表打开企业管理器，在本地服务器上创建新的数据库工资管理库创建表加这个冗余的列对于整个系统来说是有利的。通过它，系统将引用到工资信息。此表取名为员工部门信息数据表定义其中，部门名称是该表的主键，惟标识个部门。此表取名为部门工资数据表定义其中，工号的主键，惟标识。部门名称是外键。工号将记录员工的编号......”。

4、“.....虽然增加了数据冗余，但可以在查询每个员工信息时，提高系统的性能。因为员工信息表的记录数相对固定，相比之下，增∈每个属性均不可再分三数据库与数据表设计物理结构设计在数据库中需要建立个数据表员工信息数据表部门信息数据表和工资数据表。数据库与数据表设计员工信息数据表定义其中，工号是表的∈每个属性均不可再分三数据库与数据表设计物理结构设计在数据库中需要建立个数据表员工信息数据表部门信息数据表和工资数据表。数据库与数据表设计员工信息数据表定义其中，工号是表的主键，惟标识。部门名称是外键。工号将记录员工的编号，在员工信息表中增加这列时，虽然增加了数据冗余......”。

5、“.....提高系统的性能。因为员工信息表的记录数相对固定，相比之下，增加这个冗余的列对于整个系统来说是有利的。通过它，系统将引用到工资信息。门员工工资工作获得加班工资病假扣款事假扣款其他扣款应发工资实发工资二数据库逻辑设计将数据库的概念模型转换为关系模型实体转换成的关系模式有员工工号，姓名，性别，年龄，籍贯，身份证号，婚姻状况，学历，部门名称，工种，工龄，职务等级部门部门编号，部门名称，部门负责人，部门人数获得工号，姓名工资工号，工资年月，岗位工资，岗位补贴，出勤天数，加班工时，加班工资，加班天数，加班类别，病假扣除，事假扣除......”。

6、“.....应发工资，实发工资因为，员工与工资是的关系，所以各关系模式为员工工号，姓名，性别，年龄，籍贯，身份证号，婚姻状况，学历，部门名称，工种，工龄，职务等级部门部门名称，部门负责人，部门人数工资工号，工资年月，岗位工资，岗位补贴，出勤天数，加班工时，加班工资，加班天数，加班类别，病假扣除，事假扣除，其它扣除，应发工资，实发工资带下划线的属性为各关系模式的外码，字体为粗体的属性为各关系模式的主码。关系规范式工资管理系统∈每个属性均不可再分三数据库与数据表设计物理结构设计在数据库中需要建立个数据表员工信息数据表部门信息数据表和工资数据表......”。

7、“.....添加事件查询修改删除添加部门修改删除档案添加档案查询修改删除考勤添加考勤查询评价添加评价查询修改删除添加工资工资查询修改删除按姓名查询按工号查询按部门查询按姓名查询按工号查询按姓名查询按工号查询按姓名查询按工号查询修改删除企业人事管理系统员工管理人事变动部门管理图系统功能模块图员工信息表字段字段名类型宽度说明员工号字符型数字员工姓名字符型小于等于个汉字员工性别字符型男或女岗位名称字符型小于等于个汉字工龄数值型之间工资等级数值型之间基础工资设置表字段字段名类型宽度说明工资等级数值型之间工资标准数值型之间岗位工资设置表字段字段名类型宽度说明岗位名称字符型小......”。

8、“.....需要个表来存储和管理员工信息，使系统能够接受员工原始的各项数据，以实现数据录入查询或统计员工信息等功能。员工是本系统的第个实体。为了能实现查询和统计部门内员工情况等功能，必须有个表来存储和管理所有部门的信息。部门是本系统的第二个实体。工资是以员工工作情况来制定的。需要建立个表来记录各种工资津贴扣款的信息......”。

9、“.....工资是第个实体。据此可以绘出工资管理系统数据库的图如下实体属性列表如下实体属性员工工号姓名性别年龄籍贯身份证号婚姻状况学历部门名称工种工龄职务等级部门部门名称部门负责人部门人数工资工号工资年月岗位工资岗位补贴出勤天数加班工时加班天数加班类别部门员工工资工作获得加班工资病假扣款事假扣款其他扣款应发工资实发工资二数据库逻辑设计将数据库的概念模型转换为关系模型实体转换成的关系模式有员工工号，姓名，性别，年龄，籍贯，身份证号，婚姻状况，学历，部门名称，工种，工龄，职务等级部门部门编号，部门名称，部门负责人，部门人数获得工号，姓名工资工号......”。