1、“.....以及监督指导安全措施的落实。擅自变动拆除挪用或停用安全装置和设施标志。随意将现场安全设施挪动或移作他用者。未按安规要求正确配戴和使用安全工器具和个人防护用品。安全防护用品用具配备不全数量不足质量不良。安全设备设施不规范齐全或者不符合国家和行业标准。安全防护装置不全有缺陷或不符合规程规定。特殊作业如酸碱作业焊接安全阀校验等不按规定使用防护用品，不穿合适的工作服戴护目镜耳塞。随意增补和更换工种，在上岗前未组织进行安全教育和考试。安排工作方法工作程序不当，以致工作中危及工人的生命安全和身体健康。外包施工人员冒名顶替，不经公司审查批准临时更换施工人员。外包安全第责任者不到位。具有两级机构的外包单位未设有专职安全管理机构，超过人外包单位的未配有专职安全员，人以下未设有兼职安全员。进入生产现场穿拖鞋凉鞋高跟鞋带钉的鞋者。进入生产现场未穿工作服或工作服不符合安规要求......”。

2、“.....视红白带安全防护栏为无物。未按要求定期组织安全例会，未定期组织安全活动。工作票到期未及时办理延期或终结手续者，或多次延期。工作票负责人未列队对工作人员进行工作票作业危害分析内容宣读交底。作业危害分析不认真不全面不深入作业危害分析卡票面错漏较多未将作业危害各项防范措施执行到位。未到现场检查验收设备，而办理工作票终结手续者。工作票超期未办理延期手续，继续工作者。操作票上无危险点分析与预控措施或危险点分析及预控措施与要进行的操作内容不符。在填写操作票时涂改，电气设备不按规定使用双重名称。电气几个操作项目合写在张操作票上，不分别填级专业技术人员和安监人员。管理性违章实行分层次考核，自查自纠，上级考核下级，违章记入不安全情况记录本。由于违章造成事故的，按故县水力发电厂企业安全生产标准奖惩制度给予相应的处罚。反违章表彰奖励对发现制止举报抵制违章的人员，奖励至元，对发现制止抵制违章作业......”。

3、“.....根据违章可能造成后果严重程度，给予或元奖励。安监部接受违章事件的实名举报，举报人身份直接向安监部举报的，举报的违章事件经查实，给予举报人至元奖励。生产部门全月无违章包括所使用的外包人员，按人均元奖励。根据违章程度处罚员工发生类违章，下岗培训个月，并处罚元员工发生二类违章，离岗培训周，并处罚元员工发生三类违章，批评教育，并处罚元。外包人员发生类违章，应责令承包商辞退违章人员，不得再进入平凉发电公司工作，并处罚元外包人员发生二类违章，应离岗培训周，并处罚元外包人员发生三类违章，应批评教育，并处罚元。连带处罚对未造成后果类违章者，连带考核部门主任元专业专工元，班长元，班组人均元。对未造成后果二类违章者，连带考核部门主任元专业专工元，班长元，班组人均元。对未造成后果三类违章者，连带考核部门主任元专业专工元，班长元，班组人均元。外包人员违章奖惩按部门班组对待......”。

4、“.....年内在评优争先中不能被评为先进。二三类违章虽未列入，但仍属违反本办法外来人员安全管理规范和电业安全工作规程的行为，将根据本规范外来人员安全管理规范安全生产考核管理规范由安监人员认定违章严重程度予以处罚。附则本办法的执行情况由公司策划部安全监察部负责检查落实，并纳入月度经济责任制进行考核。本办法的文字解答由公司安全监察部负责。本办法按公司的有关规定进行解释。本办法于年月日发布实施，此前公布的办法规定及标准相应废止。附二三类违章行为二三类违章行为类违章构成类违章行为包括但不限于以下条款发布违反有关安全生产法令法规和规章制度的命令，违章指挥工作。不具备资格的人员从事特种作业。未进行安全教育或安规考试不合格进入现场工作。违反职业禁忌症的有关规定，安排不符合身体健康要求的人员强行上岗。制定的安全措施未认真贯彻执行，或擅自变更安全措施......”。

5、“.....无票作业者。重大起重运输作业受限空间高处及带电等危险性较强的特殊作业项目，无组织措施无技术措施无安全措施，无作业指导书和危险点分析，未确定现场安全监护人。工作项目无安全措施或未对作业人员交底，工作负责人就组织开工。工作负责人擅自更改经批准的技术措施，或擅自更改安全措施或工作票操作票危险点分析卡和作业指导书，擅自扩大工作范围。不服从安全监察人员监督管理者漫骂甚至殴打监督管理人员。派不具备安全资格的人员上岗，不考虑职工的工种与技术等级进行分工。对已发生的人身伤亡事故，未组织制订防范措施，致使同类事故重复发生。在易燃易爆区周围未填写动火工作票，工作负责人就组织动火工作。外包单位私自转包或分包工程。不按安规及工作票管理制度要求填写签发批准工作票操作票特殊作业票动火工作票，或填写签发的工作票操作票特殊作业票动火工作票存在严重问题的。工作负责人未认真履行监护职责......”。

6、“.....办理操作票时默认代签名，或无操作票操作。转动设备检修结束后，工作票未收回就送电试转。未查明工作票是否交回及是否具备送电条件即送电，停送电没有手续。监护人不具备资质，未经考试合格而担任工作监护人。变更或增设安全措施，未填用新的工作票，并重新履行工作认可手续者。扩大工作范围或超出工作票所列范围，工作负责人未重新办票或经工作签发人许可人同意而工作者。工作未结束而提前撤除安全措施者。擅自变更操作票操作顺序或跳项漏项操作。同时持两份操作票，交叉操作。专职监护人不履行监护职责，参与操作。未经主任及以上领导批准而解除闭锁操作者，或未执行万能钥匙管理规定，随意使用万能钥匙操作。合接地刀闸或装设接地线前不验电，装设的接地线不符合安规要求。未按规定先验电即挂地线，或不按规定挂地线即进行作业者。装设拆除接地线未使用绝缘棒或戴绝缘手套，或装设拆除接地线顺序不符合安规要求者......”。

7、“.....未使用相应电压等级的专用验电器，或使用非接触式方法进行验电者。高压验电或电气倒闸操作不戴绝缘手套，雨天操作室外高压设备不穿绝缘。高处作业人员应衣着灵便衣袖裤脚应扎紧，穿软底鞋，在高处作业中工作人员着装不符合安规要求者。在高处作业区域随便通知或逗留者。高处作业地点下部无围栏或装设其他保护装置者。脚手架搭设后未经验收合格并挂牌后即使用，使用中未定期对脚手架进行检查和维护者。脚手架立杆下未设金属底座或用垫木等垫牢者。脚手架上乱拉电线者。搭设无扫地杆无爬梯工作面无双栏杆的脚手架。未经批准，在主要人行通道上架设的脚手架影响通行作业者。脚手板搭接长度小于厘米上下脚手架没有符合规程的爬梯脚手架无护栏下部护板或护栏下部护板不符合安规要求者。脚手板未满铺，留有空隙和控头板脚手板未绑扎或未绑扎牢固。现场的沟坑孔洞处安全防范措施不到位......”。

8、“.....在升降口大小孔洞楼梯和平台处未装设栏杆和护板或栏杆护板不符合安规要求者。在升降口大小孔洞楼梯和平台处的栏杆和护板在作业中拆除未加临时栏杆和护板或在检修结束后未将栏杆和护板及时恢复者。检修中拆移设备或移开沟盖板，使地面出现孔洞时，未设遮栏不加盖板，无警告标志者。交叉作业中，工具材料边角余料不使用工具袋箩筐或吊笼，上下投掷者。垂直交叉作业中，层间未搭严密牢固的防护隔离设施者。交叉作业场所通道不畅通，有危险的出口处未设围栏或悬挂警告标志者。交叉作业中未经协商随意拆除移动隔离层栏杆等安全防护设施者。利用管道支吊架栏杆悬吊重物和起重滑车者。未经批准或未采取切实可行的安全防范措施即在人行通道上方悬挂重物和起重葫芦者。未经批准在楼板和结构上打孔或在规定地点以外安装起重滑车或堆放重物者。起重机械钢丝绳扣件等存在缺陷，不符合使用要求。起重机械超负荷超铭牌使用者......”。

9、“.....在伸臂及吊物的下方人员通过或逗留。起重吊运重物时未走吊运通道，从人头上越过对吊起重物进行加工时，未采取可靠的支承措施并通知起重机操作人员者。吊起的重物长时间在空中停留或在空中停留期间，操作人员指挥人员离开工作岗位者。起重机械在工作中遇故障时不放下重物，在运转中进行调整或检修者。未经批准起重爆炸品危险品且未采取可靠的安全措施者。在不符合起重要求的恶劣天气和环境条件下强行起吊者。电梯卷扬机等使用前未经有关部门检验合格取得合格证，存在设备缺陷者使用中未按安规要求合理规范使用者。起重作业操作方法指挥信号违反规程或现场施工安全操作规定。吊物传运物件操作方法，违反规程规定。使用不合格的吊装工器具，或未按规程要求对起重设备定期检验。操作链条电动葫芦时，站在葫芦的正下方。工作用电梯带病运行或超载运行。在规定放置重物及安装滑车的地点无明显标记，未标出界限和荷重限度者。现场未备有必要的消防器材......”。