1、“.....增强听取意见的广泛性针对性和实效性，使群众和企业诉求表达进步畅通，群众和企业反映强烈的热点难点信访问题得到切实解决，社会矛盾得到有效化解，为查摆问题整改落实奠定坚实的基础。使教育实践活动伊始就让群众看到变化见到成效。二时间安排年月日月日三活动对象参加大走访纳谏活动的对象为全体化。继续跟踪问题的解决，确保整改方案和措施落到实处。组织开展群众满意度测评。四推进措施坚持把从严从实的要求贯穿教育实践活动全过程体现到各方面，着力在求实务实落实上下功夫，确保教育实践活动善始善终善作善成。坚持以上率下，发挥把手关键作用。局主要领导要立好标杆作好示范。要带头学习，带头查找和剖析四风问题，带头开展批评和自我批评，带头制定和落实整改措施，切实做到认识高层学习深步实践先着剖析解决突出问题好筹......”。

2、“.....把教育实践活动紧紧抓在手上，把中央省委市委和县委的要求落到实处。坚持求真务实，做好规定动作。领导班子和领导干部要紧紧扭住解决四风问题不走神不散光，在找准和解决突出问题上下功夫见实效。要突出服务群众这个着力点，在增强服务群众意识提高服务群众能力上下功夫，运用驻村联户结对帮扶在职党员到挂点居委会报到等有效载体，把联系服务群众工作做扎实，把规定动作做到位。坚持开门整风，接受群众监督。教育实践活动全过程都要发动群众参与，置于群众监督之下。采取开门纳谏，实地走访等方式，深题，及时移交纪检监察机关或有关方面严肃查处。强化正风肃纪。是坚决整治特权病冷漠病懒散病享乐病挥霍病。坚持以严的标准严的措施严的纪律，坚决查处发生在群众身边的不正之风和腐败问题......”。

3、“.....要严肃批评教育，必要时采取组织措施和纪律措施。二是加强领导班子建设和干部教育管理。切实加强党的组织制度组织规范组织纪律教育，引导党员干部增强党的意识组织意识，增强组织纪律性。对软懒散的领导班子进行整顿对存在般性作风问题的干部，立足于教育提高，促其改进对群众意见大不能认真查摆问题没有明显改进的干部，要进行组织调整对在活动中发现的重大违纪违法问题，及时移交纪检监察机关或有关方面严肃查处。三是加强党组织建设和党员教育管理。对软弱涣散的基层党组织，进行集中整顿对长期不起作用甚至起负面作用的党员，进行严肃教育，对不合格的给予组织处理。四要加强对关键节点的监督检查。以贯彻落实中央八项规定党政机关厉行节约反对浪费条例党政机关国内公务接待管理规定为重点，加强对清明节劳动节端午节中秋节等关键节点的监督检查......”。

4、“.....不定期约请重点对象代表到办公室座谈，详细询问困难问题，分析问题产生的原因，共同提出解决的措施。常态回访。定期主动以电话或上户方式回访反映问题的群众，了解所反映问题的处理过程及结果，听取群众对解决问题的反映，对群众反映问题解决不到位的要作好记录，及时整改落实。六要求强化示范作用。党员领导干部要带头走访，带头接访，率先垂范，带头深入基层线解决突出问题。建立接访公告制度。开展接访活动，必须提前三天电告社区和企业，让接访对象做好充分准备，反映情况问题。注重活动实效。开展大走访纳谏大接访听诉行动，重在查找和解决实际问题，防止走过场搞形式。对走访中发现的问题，要不等不靠，即查即改。加大化解力度。针对接访中暴露出来的问题，在接访后认真开展专题调研，查找根本原因，听取意见建议，采取有效措施，解决突出问题......”。

5、“.....对非职责范围内的诉求，征求或邀请职责范围的同志进行解答。加强沟通汇报。全体党员干部对收集群众对我局的真实意见和建议，对收集到的意见和建议原原本本的反馈给局领导小组办公室。全文性主动性，引导企业业主群众打消顾虑讲真话道实情，切实把意见听真把问题找实。各级党员干部要分期分批到三送联系点与群众同吃同住同劳动，征求意见建议开展调查研究解决实际问题。转变作风。注重从群众反映的问题中查找干部四风问题，把解决群众切身利益问题与解决干部四风问题统起来。二大接访听诉坚持开门搞活动，用好三送工作平台，组织党员领导干部下访听诉，增强活动对象与群众之间的互动，实现大接访活动覆盖全部社区。热情负责接待群众。深入服务对象工作对象中或者三送联系点，排忧解难......”。

6、“.....做好解疑释惑和情绪疏导工作。设身处地为群众着想，不管诉求是否合理，都是要认真解答，不推诿扯皮，不敷衍塞责。解决实际问题。以认真负责的态度解决实际问题，回应群众期待。对能现场解决或答复的，要当场解决或答复对现场不能解决或不能明确回复的，要明确责任主体，限期解决或答复，并跟踪问效，做到件件有着落事事有回音。对疑难复杂信访事项，深入开展调研，与基层干部群众道研究相关政策措施，推动解决批突出问题。及时就地化解矛盾关。两方案计划要目标明确措施具体责任明晰切实可行。两方案计划报县委督导组审定后报县委教育实践活动领导小组备案。三是通过局宣传专栏，召开专门会议等方式向群众公开，让群众知道改什么怎么改。四是制定和落实个人整改措施。局领导干部都要制定个人整改措施......”。

7、“.....明确整改方向和具体措施，并认真落实。上下联动整改。是建立整改工作台账。建立包括具体问题整改专项整治制度建设在内的整改工作台账，并实行责任办结报告教育实践活动领导小组办公室调度销号管理的工作机制。二是抓好具体问题整改。认真梳理汇总群众反映的具体问题个体诉求，逐明确整改的内容目标时限责任，实行销号管理并及时向群众反馈，因政策不允许或条件不具备的要作好解释说明。三是上下协力攻坚。需要上级帮助解决的问题和涉及多部门或单位的问题，要及时向上级部门汇报，争取取得上级部门的支持。组织群众对整改结果进行满意度测评，群众满意率低于的不得销号。狠抓专项整治。是围绕整治形式主义，对局机关各类会议文件评比表彰和达标活动进行格审核把关。局主要负责同志要主持起草领导班子对照检查材料，并在定范围征求意见......”。

8、“.....联系个人成长经历，自己动手撰写个人对照检查材料。开好专题民主生活会和组织生活会。召开局班子含招商服务中心班子民主生活会，会期不少于天。请县委督导组全程指导，上级纪检组织部门派员指导，邀请服务对象代表离退休老同志局三送联系点的干部群众代表等列席。局三送驻点干部列席所驻点党组织的专题组织生活会。是做好会前准备工作。制定民主生活会方案重点明确征求意见谈心谈话撰写对照检查材料开展批评和自我批评情况通报等环节主要程序和具体要求征求党员干部群众对领导班子和班子成员的意见建议。局党总支书记与班子成员，县委督导组与班子成员，班子成员相互之间，逐谈心谈话，把班子个人问题谈深谈透，消除隔阂形成共识，把矛盾和问题解决在会前。班子成员之间还要以书面形式提出批评意见。二是认真开展批评和自我批评......”。

9、“.....先把手后班子成员，先自我批评再逐批评，个个过的方式，开展严肃认真的批求意见建议开展调查研究解决实际问题。三是增强听取意见的实效性。重视群众通过来信来访来电等渠道送上门的意见建议。区别对待征求意见对象，灵活运用上门走访召开小型座谈会发放征求意见函和调查问卷在线交流等多种方式公开征求意见。深入开展调查研究。开展集中解决四风问题专项调研活动。局领导带头深入企业，通过召开座谈会发放调查问卷等方式，开展以党员干部下基层，促进企业大发展为主题的调研设立专门的征求意见箱，广泛发动群众有序参与，听取群众呼声，集中群众智慧，重点收集群众反映强烈的突出问题，梳理群众的意见建议，为查摆问题整改落实打好基础。二查摆问题开展批评环节重点是围绕为民务实清廉要求，对照党章廉政准则，对照改进作风要求，对照群众期盼......”。