建后，奉行以执政为民求真务实锐意进取清正廉洁为理念，以和谐聚力负重拼搏诚信服务创新兴局为精髓，以提升满意率降低投诉率实现零违纪为目标的行风建设体系，确保行济社会的和谐发展。开展送政策上门活动，对重点企业和外来投资者的税收疑点，通过税收调研税收解剖分析等形式，引导纳税人自觉遵从税法，营造安商富商稳商的良好投资环境。落实税收优惠政策，在坚持依法征税，开展税源调查，根据业户经营情况调整税额，张榜公布，禁止了暗箱操作，排除了人情税关系税的影响，真正做到了公开公正公平原则。二是认真落实优化发展环境责任制。层层签订优化纳税人肺腑之声，让纳税人评头论足，以事亮相，以事定论，以事判行风现状，使之成为地税行风建设的助推器。由于对行风建设的高度重视和不懈努力，区地税局在全社会树立了良好形象是为纳税人服务的意识有了新提高。全局干事中事后监督有效地结合起来，纳税人对地税工作及干部职工的评价满意率达到了以上。今年以来，采取问谈走比四字工作法开展民主评议基层站所活动，全面展示勤廉形象，解决区地税局坚持行风建设和依法治税并重，不断增强服务意识，构建和谐征纳关系，优化经济发展环境，切实加强府有关部门社会各界廉政监督员和纳税人，都纷纷给予充分肯定。三是队伍素质有了新提高。干部职工精神面貌焕然新，内部管理井然有序，呈现出管理规范服务好成绩，成为该局文化建设的亮点开展学习成果展示文艺演出等活动，从更高层面展示地税人的素质和形象开展了廉洁从税名言警句征集评选和摄影书法展等活动，并制作成牌匾，悬挂在楼道的醒目处，构成了特色鲜明的楼道文化开展读好书活动，提高干部的文化素养。月，首次承办全市到了新的工作岗位，占全局在编干部职工的，不仅为个人发展提供了新的空间，而且真正作到了八仙过海各显神通，的税收环境的同时，围绕救济弱势群体支持骨干企业发展，认真落实各项税收优惠政策，营造了和谐融洽的税收环境。四双管齐下，强化监督积极畅通监督渠道，拓展监督方式，主动接受监督，严明奖惩机制，打造过硬的行风建设机制。是对外畅通社会诉求渠道。充分利用服务窗口，向社会各界发放调查问卷，设立意见箱，公布监督电话，广泛征询纳税人评议意见，把上下监督内外监督事前开展行风评议回头看整改活动风建设的长效性。局党组成员每年向全局干部职工述职述廉，报告行风建设工作。定期与区委区政府及特邀监察员汇报交流行风建设情强队伍建设，地税收入高幅增长，行风建设大步发展，极大地促进了以组织收入为中心的各项工作任务的圆满完成，全局工作呈现创新创业率先领先的蓬勃生机，树立了地税的良好社会形象。，行风建设和精神文明建设取得重大突破，区局荣获全国文化建设先进单位，党组书记局长被评为全国文服务经济社会发展大局服务广大纳税人中存在的些问题，经验作法在全市范围内交流推广。四是注重环境文化建设。围绕增强团队意识，激发队伍活力，提，支持干部职工参加提升学历培训和三师资格考试，提升依法治税依法行政的能力。在选人上引入良性竞争机制，使优秀人才脱颖而出，月份，全省地税系统机构改革，通过竞争上岗，该局名德才兼备的干部走上了中层领导岗位，优化了领导干部队伍，开创了工作新长信箱，为纳税人提供办税咨询疑难解答事前提醒等便民服务，向办税人员收集比较典型的问题，推广在办税服务中好的经验和做法建立群，开通小马视频，面对面进地税系统第五届篮球比赛分赛区的赛事，并举获得第四名的好成绩，取得历史性突破。二完善措施，优化服务围绕服务经济建设服务社会发展服务纳税人的三服务思想，确立人人是窗口个个是阵地处处是环境的服务理念，努力打造以纳发展环境责任书，落实优化经济发展环境的各项规定，明确各级责任，在当地政府优化发展环境的满意度始终保持在前列。结合不同阶段的中心工作重点工作，见缝插针，把行风教育渗透到税收工作的各个环节，积极为本，需求导向服务的服务模式，赢得纳税人的致好评和广泛赞誉。目前，共有人次被评为省市级纳税服务标兵。三是扩大纳税服务的内涵。积极为地区经济建设服务，围绕优化税收环境用好税收政策，开展了在服务经济社会发展大局服务广大纳税人中存在的些问题，经验作法在全市范围内交流推广。二是对内敞开心扉。积极开展大谈心活动征集意见活动，搜集整理意见建议和干部职工最关心的问题，了解基层心声，摸清见箱和监督投诉电话，接受广大纳税人及社会各界的监督，以提升税务机关的服务效能。四是全面落实税收政策，构建和谐征纳关系。充分发挥税收在资源配置宏观经济和收入分配等方面的独特作用，促进经优良业务精湛敢打硬仗的良好局面。四是税收征管质效有了新提高。组织收入工作扎实有效，地税在全区经济发展中的贡献值不断增大，地税收入占全区财政收入的以上。月份，完成全口径税收，万元，同比增长会诊把脉。主动邀请区人大代表政协委员特邀监察员政府相关部门纳税人代表等社会各界人士，通过组织召开座谈会等形式对地税行风建设会诊把脉，与纳税人倾情相处，听为行风建设奠定了人才基础。三是加强廉政文化建设。提出三个起抓的廉政工作思路，即党风行风作风三项建设起抓，领导干部纳税人三种力量起抓，教育监督纪律三项措施起抓，营造拒腐防蚀的立体防护网络。倡导文明健康的生活方式，抵制不良风气侵袭，形成签状督廉。同时强化行政管理权税收执法权的监督，定期进行考察考核谈话，及时纠正苗头问题，防范重大问题的发生，以良好的领导作风加方便舒适温馨的办税环境。开辟了办税自助服务区，配备了电脑，并安排专人辅导，大大方便了纳税人，真正做到想纳税人之所想急纳税人之所急。开辟绿色通道，将市双亿项目区浑河商务城重点建设项目以及纳税额万以上的项目全部纳入大项目税收管理，主动为大项目开发建设地税形象的奋斗目标，以文化建设推动行风建设。组建摄影篮球等个文体协会，多次参加市局和全区比赛，取得较气，在执法中服务，在服务中执法，做到执法与服务有机统。是着力规范线干部的执法行为。结合区局实际，制定了廉政规章制度，形成从职责设定目标管理行政监督考核评价到行政问责的规章制度体系，做到了工作落实有着力点，工作内容有记录，工作检查有考核，责任落实有追究。认真抓好纠风，针对税收工作中存在的突出问题，多行针对性辅导，远程调控设备，纳税服务从小时以内，延伸到小时以外，率先成功推行了网站报税，网上申报率已达。成立了税务志愿者服务队，开展税收宣传服务财务辅导服务信息反馈服务社会公益服务等各类服务活动，经验作法在全市地税系统交流。目前，该局倾力打造的值班长信箱小马视频绿色通道志愿者服务队四大纳税服务品牌已在纳税人中逐步叫响，形成了以纳税人项投入万元购置了显示屏填表台休息椅雨伞等系列便民设施，给办税人创造了更正当需求应予满足的理念，形成了始于纳税人需求，基于纳税人满意，终于纳税人遵从的服务共识和实践标准。二是纳税服务质量有了新提高。结合开展争创纳税服务标兵和优质文明诚信服务窗口等活动，实现了违规执法违法违纪服务投诉三个零记录。经过各级各部门的明查暗访以及社会行风评议，没有出现服务质量和违规执法问题，政举规范管理始终坚持依法治税与以德治税相结合，严格执法程序，纠正不良风，万元，同比增长，增收，万元。行风建设是项长期性的工作，任重而道远。区地税局将以构建和谐地税为根本出发点，不断加大行风建设力度，切实转变和改进工作作风，健全纳税服务机制，简化办税程序，优化税收环境，有效提高行政执法和优质服务文明办税水平，树立地税机关的良好形象，为区的经济社会发展作出更大贡献,全文职工进步树立起征纳双方法律地位平等公正执法是最佳服务纳税人局面在用人上遵循人尽其才，才尽其用的原则，充分激发和挖掘干部的工作积极性和创新能力，年初，进行大范围岗位轮换，名干部交流全局的行风建设工作。是充分发挥领导干部的火车头作用。月新的领导班子组建后，奉行以执政为民求真务实锐意进取清正廉洁为理念，以和谐聚力负重拼搏诚信服务创新兴局为精髓，以提升满意率降低投诉率实现零违纪为目标的行风建设体系，确保行税人为中心的和谐地税品牌。是优化纳税服务环境。积极创建星级办税服务厅，在经费紧张的情况下，对办税服务大厅和各所的办税服务室进行了装修改造，专家庭助廉读书思廉考核评廉等十廉架构。开展税企共建纳税人评税官等活动，签订诚信纳税依法服务协议，打造税企反腐倡廉的统战线。今年，采取问谈走比四字工作法扎实开展民主评议基层站所活动，全面展示勤廉形象，解决了在，制定具体的整改措施和贯彻意见，向社会公布，接受纳税人的监督。三是实施阳光服务，建设阳光地税。充分利用电子触摸屏政务公开栏税收政策咨询电话网站等多种载体和形式，紧紧抓住涉及广大纳税人和内部干部职工切身利益的热点难点焦点问题和人财物事管理等容易滋生腐败的重点岗位和环节，进行全面真实的公开，并在机关办税服务厅室等场所设立征求意，增收，万元完成各费收入干部职工的思想状况，制定解决问题的措施，维护全局干部职工合法权益，切实解决干部职工的后顾之忧。今年以来，共召开征集意见会次，征集意见建议条，并做到了三不放过，即发现问题不查明原因不放过不制订落实措施不放过没有结果不放过，到目前，条意见建议已全部落实到位，实现了个增强，两个提高即服务能力不断增强，工作效率不断提高，管理水平不断提高。三是定期格管理，创造公平的气，在执法中服务，在服务中执法，做到执法与服务有机统。是着力规范线干部的执法行为。结合区局实际，制定了廉政规章制度，形成从职责设定目标管理行政监督考核评价到行政问责的规章制度体系，做到了工作落实有着力点，工作内容有记录，工作检查有考核，责任落实