济发展贡献力量。以农村青年小额贷款为载体，扎实推进服务青年就业创业工作我们结合农村青年小额贷款项目的工作要求，以农村返乡青年作为重点对象，通过采取座谈走访的方式进行了解调研，发现农村小额贷款项目很受农村青年的青睐。为此，我们是进步扩大宣传力度，深入挖掘，鼓励返乡青年就地创业。按照镇青年项目的要求，充分发挥开展了以下四个方面的工作。以团建创新为契机，大力加强党建带团建的工作力度在通过与党政领导进行了充分沟通的基础上，我们牢牢坚持党建带团建的工作思路，以的方式，在有党组织的地方，相应建立的团组织。同时，在各乡镇各村团干部多为兼职缺少固定工作经费的情况下，我们利用农村基层团建调研之际，主动与分管团工作的乡镇党政领导沟通协调，进步扩大团工作的党政领导当中的影响力。同时，进步完善党建带团建工作的长效机制，探索乡镇基层团组织格局创新，例如以广福镇作为试点，探索建立乡镇团工委制度，争取把团的建设纳入党建总体目标和责金及项目成为制约团工作的瓶颈。县级团委普遍存在经费短缺问题，尤其是乡镇基层团组织，没有固定的工作经费，开展活动需要的经费以项目方式申请资金，好点的也就获得定支持，经济条件相对较差的乡镇，般是没经费支持，因此资金问题就成了制约各项工作开展的瓶颈问题。虽然说，自年以来，从团中央到地方，都强调了眼睛向下重心下移的工作思想，团省委团市委加大了对县及其以下团组织的支持和帮扶力度，但相对于基层团组织的需求来讲，还远远不够，尤其是乡镇团委。般来说，基层团组织掌握和配置资源的能力相对有限，上级团组织在自主开展活动，可适团省委十月驻点工作总结材料作模式下对农村青年进行有效的组织覆盖和工作覆盖，导致团组织的各项职能日益弱化。农村基层团干部力量薄弱及老龄化严重，影响了开展团工作的积极性。县个乡镇中虽然都配备了团委书记，但均为光杆司令且律兼有其他到多项县党政办综合办办等工作任务，由于没有具体固定的由团组织牵头负责执行和操作的工作任务，致使团组织在党的工作格局中没有足够的分量，严重影响了团干部的积极性。在村团支部中，平均年龄在岁，在这种条件下，很难保证他们的学习热情和工作积极性，直接影响了团工作开展的质量及效率。部分青年的团员意识薄弱，影响团展基层团组织情况调研活动，收集整理修正和核实了有关数据。目前，全县周岁的青年人数有人，周岁的团员人数有人。基层团委个，其中，中学团委个，青工线团委个直属机关供电局人民医院塔牌系统交通系统农口系统经贸系统，青农线团委即乡镇团委个共有村团支部个。全县基层团委书记平均年龄周岁，村团支部书记平均年龄岁。全县专兼职团干部共名，其中专职团干部名。个乡镇虽配备团委书记，但均为光杆司令且律兼有其他工作任务中学团组织相对健全，工作开展比较扎实，有部分中学团委配有专职副书记农业行业协会建团网络建情况。县地处广东省东北部闽粤赣三省边陲，毗邻福建省武平上杭两县，隶属市。辖个镇个村委会和个居委会。全县总面积平方公里，总人口万人。近年来，积极实施经济宽裕县生态示范县文化先进县社会和谐县发展战略，推进经济和社会各项事业的持续协调发展。年，全县亿元，地方财政般预算收入亿元，农村居民人均收入元，城镇居民人均可支配收入元，荣获全国林业生态建设先进县全国绿化模范县广东省林业生态县和全国文明县城等，有定的经济基础和较大的发展潜力。掌握了共青团工作在当地党政工作中心地位。团省委十月驻点工作总结团省委十月驻点工作为贯彻落实团中央关于加强基层组织建设和推进基层工作的有关要求，按照团省委的统部署，我被选派成为第三批派驻县级团委工作的干部，赴县开展工作。驻点以来，我严格按照团省委的有关要求，结合当前团省委的重点工作，特别是加强团的基层组织建设工作，以了解青年和共青团工作为基础，以探双重职能。通过这种形式借势发力，借台唱戏，以党政为依托，以开展活动为载体，以动员社会力量为手段，以服务青年为目的，把青年工作委员会建设纳入乡镇党建和团建的总体格局，把优秀青年代表和真正热爱青年的基层团干部聚集起来，参与委员会工作，使之成为党联系青年，团凝聚青年的新型桥梁和纽带，形成党委领导，团委主抓，团青结合的团组织工作新格局。建立套留守青少年自助互助的帮扶机制山区县由于大部分农村外出务工青年居多，导致农村留守青少年群体缺乏必要的关爱及引导，尤其是校外时间，思想生活缺乏父母正面的教育和引导，容易使青少年染上区域进行团建的工作模式已经不能满足当今农村共青团事业发展的需要，因此必须解放思想，打破传统的团组织设置模式，按照本地青年的分布特点和现实需求，探索跨区域跨领域的基层团组织设置模式，把青年人喜欢的需要的沟通交流和组织建设方式作为共青团组织建设和工作载体。善于推动村与小学联合设立团支部村团支部与中学团支部携手合作，以学校团组织建设的活力和团工作开展的活跃带动各村。比如，可以推动务工青年相对集中的企业与周围村联合，进行村企联动。这样就可以解决了行政村团员青年人数较少，硬件设施较差的弊端，像新铺镇的塔牌水泥以及油坑水泥公司，他经验好做法。很多时候，不是青年的要求高了，而是我们没有做为不是青年的要求不可捉摸，而是我们对青年的了解和熟悉不够。来到基层调研，不仅是要在这种环境中锻炼意志品质，更重要的是能够比较深切地了解青年的所想所需，通过真实的语言和实际的行动与青年走在起，从而更好地服务于普通的青年。注重角色转换，找准定位，扎扎实实推进团工作。按照团省委团市委的统要求，驻县干部星期必须在驻点县工作天以上，这就要求我们脱离原岗位工作，在新的环境下，发挥吃苦耐劳脚踏实地埋头苦干的精神品质。作为名年青人，应该立足基层兢兢业业，以极度敬组建行业协会，如三圳的蔬菜专业合作社以及南磜镇的蜂蜜合作社，并探索在行业协会中建立团支部，这是适应新形势发展的种工作创新，农村青年行业协会的成立和并探索协会建团，借助致富带头人的影响力和吸引力，将批志同道合的农村青年凝聚在起，有助于实现优势互补集体致富形成合力,进步推动农村经济社会的发展，营造了青年成长有组织，服务青年有载体的良好发展氛围，有效解决了农村共青团有组织没青年有青年没组织的瓶颈问题，探索出条整合资源推进农村团建工作的新路子。四关于驻点工作的几点思考把握驻点机会，深入调研，积累宝贵的基团省委十月驻点工作总结材料不良恶习，或者产生自闭心理等，结合各乡镇的实际情况，探索以乡镇为单位，给农村青少年提供活动的场所，充分发挥留守青少年中团员的作用，利用周末假期，组织少年儿童课业上的互助，生活上的互爱。通过开展阳光周末趣味运动等小活动，帮助农村留守青少年端正思想，从小养成互爱互助的良好行为，从而以此建立套农村留守青少年自助互助的帮扶机制。以上就是本人对开展驻点工作个月来的总结，相信在今后，无论是在后续三个多月的驻县工作还是回到团省委，我将把在这里的好作风好方法借鉴到工作当中，努力推动共青团工作的新发展。全文完富三是完善县农村青年人才库，帮助青拓视野增本领，进步提升自我成长发展的能力和水平，并推动政府部门和社会各界加强对农村青年人才的培养，在项目资金信息等方面给予适当倾斜，尽力培养打造批新型创业农民，为推动我县经济社会发展贡献青春力量，把小额贷款项目打造成我县农村共青团工作的品牌项目。探索种有效凝集青年的团建新模式通过以广福镇为试点，探索建立乡镇团工委制度。委员会的领导成员由镇党委书记分管共青团工作副职和各相关职能部门领导担任，委员由镇团委委员及各类优秀青年代表担任，团工委与共青团组织合署办公，实行个机构扶持农村青年就业创业的政策进行及时公告，让青年及时掌握创业信息二另方面可以收集农村青年对就业创业的意见和建议，深入了解农村青年的需要，是及时收集农村小额贷款过程中遇到的困难。同时，积极做好或贷小额贷款项目后续帮扶工作。如三圳镇名从深圳返乡创业农村青年，虽然获得小额贷款，扩大了养猪以及酿酒规模，但由于产品的销路问题直接影响到他们的收益，我们就针对他们的需要主动联系农业龙头企业，以企业的为主进行集中收购，解决了产品销路问题。通过以公司基地农户的模式，帮助他们解决的产品的销路问题，帮扶农村青年合理创业成功创业。们都有相对固定的文体活动场所，且青年人数相对集中，这样的联动作用，就可以调动团员参与团组织活动的积极性，进而实现凝聚覆盖青年的要求。五接下来的工作设想打造项服务农村青年品牌工作围绕着县的农村青年就业创业工作，继续做好农村诚信小额贷款的宣传工作，积极与农村信用社进行探讨，创新农村青年小额贷款方式，探索种贷款利率低贷款额度高审批周期短的贷款方式来扶持农村青年。同时，进步扩大宣传力度，通过集中培训参观学习的方式，帮助农村青年提高创业本领，增强创业信心，帮助更多有志农村青年找到新路子新点子进行创业业的精神和高效务实的作风，真正的安下心，扑下身，切实帮助所驻县解决存在的突出问题，为基层办好事，为群众解难事，为青年办实事，推动基层组织建设的全面加强和基层工作的全面活跃。同时也明确了我们不任职不挂职，就是要我们准确定位，正确处理和县上党政领导以及团县委同志的关系，迅速转变思想，按照团县委的年初工作，与团县委同志齐心协力，围绕中心服务大局服务青年，不断加强和推进基层组织建设和活动，提高共青团在广大青年中的影响力。打破传统的团建模式，创新基层团组织的设置模式。针对于这样的山区县，青年外出人数居多，传统的依托行政层工作经验。这三个月深入