力局的管理模式为依据，结合我局实际，认真补充完善了各种基础资料和技术档案。三是完成了东江供电所的标准化规范化建设，使东江供电所成为我局标准化规范化建设的示范单位。四是将双达标创建单位范围由去年的城关两水等有限的几个所扩大到全局所有供电所，共配发文件夹余个，文件柜余个，使全局的标准化建设工作有了进步的提高。五是加强了企业的数字化建设，今年全局共购买电脑台，给每个职能科室配备了电脑，为实现办公自动化和促进企业的标准化次职代会审议通过了职工内退内养和职工子女就业制度并开始实施，对达到年龄标准的名职工办理了内退内养手续。根据企业实际，结合上级有关制度，为了提高职工整体素质，制订了武都县电力局职工子女就业管理实施细则，今后职工子女就业培训前再不签定协议，采取择优录取的办法，对考核不合格，表现差的职工子女不予接收，从源头上保证职工队伍的整体素质。三是建成了东江供电所并顺利投运，为今年城区可靠供电奠定了基础。四是将原修试班同生技科分离，成立了修试所，使修试所担负的全局设备维修试验责任和生技科的生产技术管理职责得到进步明确，有力地促进了生产技术管理和设备维护工作的顺利进行。五是成立了职工教育培训中心，使职工的教育培训工作有了落实机构，有力地生产月活动工作安排的通知，详细安排了安全生产月各项工作，严格要求各单位加强安全监督管理，尤其要加强工作现场三措的落实，确保安全无事故严格控制临时检修和不必要的工作，以安全学习为主要工作，各供电所组织职工认真学习各类事故简报和安全工作规程，尤其对本局事故进行了深入分析讨论，认真对照检查，深刻吸取教训同时在城区悬挂了悬空横幅，办安全宣传橱窗期，各所都张贴或悬挂了安全生产标语，营造了安全生产月活动的宣传教育氛围。同时，利用电影宣传单等方法，进行了农村安全用电知识宣传，为农村用户播放安全用电知识宣传电影场，发放安全用电知识宣传单万余张。通过以上工作，使安全生产月活动取得了较好的安全教育效果。电力局工作总结材料作，消除设备缺陷，夯实安全运行基础。根据全年安全检查工作和全局缺陷记录，局里制定了有效的春秋季安全大检查工作和消缺实施方案，合理安排消缺工作和停电时间，使春秋检工作得以顺利进行。全面检查了安全工器具。对各所安全工器具进行了全面检查及预防性试验，对不合格工器具律做报废处理。并投入资金万元，按规定要求给各生产单位配齐了安全工器具及消防设备，为各项工作的安全进行奠定了基础。进行了正常的设备维护检修。对灰崖子变电所张家坝电厂二次设备全面进行了预防性试验校验及正常性维护检修，对安化庞磨等所进行了常规性检查及消缺维护工作，共完成台发电机组台主变台高压开关组刀闸的正常检修及试验任务，对各所进行了例行的设备安全危险点分析预控措施。同时，制定了每天各所班前安全会议制度，安排当天工作，制定安全措施，研究解决工作中的难点和问题，使工作有了超前准备，杜绝了工作上被动应付和盲目蛮干现象，提高了工作安全系数。落实了安全生产管理责任制。在同各单位签订了安全生产目标管理责任的基础上，制定了领导包片科室包所的安全生产管理责任制度，将安全生产管理责任分解到每个领导和职能科室。同时，局里同各所和各生产科室负责人签订了安全警示书，下发了关于进步加强安全管理，杜绝各类人身事故的通知，进步强调了杜绝各类人身事故的责任。完善了安全生产工作激励机制。为了提高全员安全风险意识，局里实行了全员安全风险抵押金制度。同时，实行安全效益浮动监督机制，局里对安全生产管理委员会成员进行了调整和充实，将工会民主监督和党组织的思想政治工作同安全生产挂钩，转发了陇南电力局工会安全生产民主监督体系实施办法，制定了安全生产监督体系实施办法，在各供电所聘任了专职安全监督员，进入所班子，享受副科级待遇，负责单位安全生产的监督管理工作，完善了安全生产监督体系。制定了重大工作项目局领导供电所负责人安全监督员必须到达现场监督制度，坚持般高空工作必须有安全监督管理部门负责人和所领导到场重大施工，局领导和职能科室负责人必须现场监督，负责现场危险点分析和预控的制订，监督安全措施的落实，杜绝了工作现场安全管理不到位的问题，有力的堵塞了安全生产监督管理方面的漏洞。加强了电力局工作总结年是我局整章建制全力扭转安全生产不利局面的年。年来，我们在陇南电力局及武都县委政府的正确下，认真贯彻落实三个代表重要思想和十六大精神，围绕上级工作安排和我局年初工作部署，紧紧依靠全局广大职工，统思想明确目标扎实工作，较好地完成了年初下达的各项目标任务。售电量完成万千瓦时，比陇南局下达任务增长了万千瓦时。线损率由于抄表到户率的增加，实际完成，比陇南局下达任干部职工的思想政治素质职业道德素质和科学文化素质。根据人员变动及时调整了党委中心组成员，坚持每月学习次。要求局属各基层单位局领导自费订阅了廉政大视野党的建设等报刊杂志，大力倡导党员干部通过自学，不断提高自身的政治思想水平业务水平。以党支部为单位，坚持每周五雷打不动的政治学习，进行强有力的形式政策教育。二是积极开展了以实践三个代表，强化奉献意识，责任意识，保持党员先进性主题教育，树旗帜保安全党员身边无事故和诚信树形象，党员责任区竞赛活动为载体的六好党支部创建活动。三是赈贫济困扶弱助残，全局职工发扬高尚的共产主义品质，共捐献非典防治款元，取得了很好的社会效益四是继续加大职工之本和工作制度。二是完善制度，先后制定完善了武都县电力局领导班子分工党风廉政建设武都县电力局党风廉政建设考核实施细则武都县电力局党风廉政建设责任制考核评分标准武都县电力局党风廉政建设责任制追究办法武都县电力局党风廉政教育制度等系列党风廉政建设责任制的配套制度，以制度来约束领导干部清廉从政行为，加强党风廉政建设的责任追究力度，从源头上预防腐败行为的发生，使我局党风廉政建设工作呈现了良好的发展势头，为全面完成今年各项工作任务提供了强有力的政治保证，从制度上确保了党风廉政建设责任制的落实。八进行了三风三纪作风纪律整顿，有力促进了职工的作风纪律养成。针对部分职工业务素质低下纪律松弛作项工作同职工切身利益紧密结合起来，把努力提高职工生活水平放在工作首位，想方设法为职工谋利益。首先是从职工生活入手，为庞磨隆兴洛塘等偏远供电所职工增加了生活补助，为全局职工增发了医疗补助。其次，关心职工身体健康，在非典防治期间，为基层职工购置配发了口罩手套等必须物品，坚持为几个家属院和办公大楼消毒，同时，给每名职工发给了防非典补助。第三，为了落实局七届次职代会提案，解决职工住房困难，我们全力以赴，在教场征地亩，协议已经签定，第期套住房将于年月份开工修建。有效扭转了原星光公司的连年亏损局面。截止年前半年，星光公司共累计亏损万元，职工工资不能保证，陷入了严重的资不抵债状况。为了迅速扭转亏损局面，局里对星光公司进行了的调查，对违反制度的职工进行了严肃处理，有效地教育了全局职工，保证了行风建设和优质服务工作的顺利进行。六落实任务，加强管理，努力提高经济效益和职工生活水平。认真落实了生产经营责任制。生产经营责任制是生产经营安全生产和党风廉政建设三项责任制的基本内容之，是企业提高经济效益的有力措施。年年初，依据往年任务完成情况，局里结合实际测算了供电量售电量线损平均电价等任务指标下达给各生产单位，签订了经济指标合同书，落实了生产经营责任制，将经济指标完成情况同生产经营责任人的业绩考核工资奖金福利挂钩，实行季度考核，奖优罚劣，有效保证了全局生产任务指标的完成。加强了财务管理和审计工作。是财务电力局工作总结材料文权属之音所有，更多请登陆网络查看家的管理，坚持开展丰富多彩的文体活动，在元旦中秋节重阳节都举行了联欢会，丰富了职工业余文化生活，全面推进了精神文明建设工作。五是积极开展企业文艺活动，由职工组成的业余艺术团和百人大合唱先后在武都县千坝牧场旅游艺术节七建党节桃花会表演了精彩的文艺节目，塑造了企业良好的文明形象。过去的年中，我们的工作取得了较好的成绩，但也存在着些不容忽视的问题，是安全生产工作形势依然十分严峻二是人员素质不平衡，良莠不齐，尤其是自动化及先进技术人才缺乏，人员结构不合理三是制度落实和各项管理存在漂浮粗放的现象。对于以上问题，我们将在今后的工作中逐步予以解决。全文完出的议案认真答复，进行解决。二是坚持了局务公开，提高局务透明度。坚持按照武都县电力局局务公开实施细则，对元以上的重大开支余项及调度室角弓供电所改建等基建工程设备物资采购奖金福利的发放等职工群众关心的焦点问题实行了全方位公开，并提交局务协调监督小组和物资采购组进行审核，未经会议研究批准的不得支付。三是坚持了重大事项集体研究制度。对于全局各项开支人事调整制度制订都坚持经局长办公会议或局务会议研究决定后执行，重大事项还须经局务会局务协调监督小组和群众代表联席会议研究通过方可执行，提高了各项决策的合理性和可行性。十以精神文明建设为载体，培植流的企业形象。是坚持以人为本，不断加强理论学习，强化了成了洛塘大岸庙角弓的变电站自动化改造并顺利投入运行。县调自动化建设工程完成了调度室的修建，并进入安装阶段，目前已完成通讯程控交换安装，机关所有科室的内线电话已经全部开通。农电体制改革稳步推进。年月日开始，全省居民用电城乡同网同价政策正式实施，这是摆在我们面前的道难题。为了完成这项工作，我们迎难而上，专门成立了同价工作督察领导小组，负责监督检查和督促抄表到户工作，有效促进了同价工作的进行。为了尽快落实同价政