物资技术等帮扶方式，关心群众，服务群众，切实为群众解决实际困难和问题，使党员受到教育，群众得到实惠。三是积极开展社区互助联建工作。深入鹜嫣街社区开展调研，建立联系会议制度，与鹜嫣年，我们将进步深化机关作风建设，夯实思想能力基础进步开展争创共产党员示范城活动，进步夯实组织基础狠抓党风廉政建设，进步夯实作风基础加强精神文明建设，进步夯实群众基础提高党务干部素质，加强党的自身建设，为开创商务局党建工作的新局面而不懈奋斗,全文完年月日强群团组织工作。坚持党建带三建，充分发挥工青妇组织联系群众的桥梁和纽带作用。深入开展工人先锋号青年文明号巾帼文明岗创建活动，引导机关干部职工在推动跨越发展建设宜居港城中建功立问困难职工人次，发放慰问金万元。大力丰富机关文化生活。各单位结合重大节庆广泛组织开展棋牌登山游泳乒乓球羽毛球比赛等文体活动，让干部职工在活动中融洽氛围增进团结陶冶情操。如检察院烟草公司等单位联合举办书画摄影展，供电公司海事局开展微电影创作，国检局组建个文体协会，移动公司开设员工子女周末学堂，地税局组织干部职工子女夏令营等。在肯定成绩的同时，我们也应清醒地看到存在的问题和不足，主要是些基层党组织职能作用还不能有效发挥，党内生活缺乏创新委坚持围绕商务抓党建，抓好党建促发展的工作思路，牢固树立和认真落实科学发展观，以加强党的执政能力建设为重点，以开展机关效能建设为契机，以创先争优活动和争创共产党员示范城活动为载体，全面推进商务系统党的思想组织作风和制度建设，在提高党员素质加强基层组织服务人民群众促进各项工作等方面取得了明显成效。主要做好了以下五个方面的工作抓学习教育，提高党员队伍的思想政治素质按照创建局以及各股室目标管理，局党委书记和班子成员在认真学习把握廉政准则相关规定的基础作机制，实现提速提效。是全面推行了限时办结制首问负责制和责任追究制。在此基础上，进步细化任务，明确责任，落实奖惩修订完善了局机关内部管理制度局领导分工方案等系列规章制度，进步了规范机关管理，理顺管理体制，对领导班子工作分工机关股室设置等重新进行了调整，进步理顺了分工，明确了职责，减少了交叉。通过制度的完善，工作关系的调整，简化办事手续，缩短办事环节，调动了广大干部职工的积极性，工作作风明显转变，办事效率明显提高，服务质量明显改进。二是坚持把加强效能建了工作开展。扎实推进商贸招商重点工作重点项目的实施，突出抓好蓝雁食品冷链物流项目乐山大佛嘉州水乡国际度假区等重点项目建设，高标准制作乐山城市综合体概念性规划着力实施放心酒工程，强化屠宰定点管理，确保喝上放心酒吃上放心肉加强市场监测，做好市场供应，确保不断档不脱销进步完善更新了我区招商引资网站加大原区商业系统企业职工集访事件的维稳力度，确保社会稳定。五抓载体，确保党建工作取得实效是组织开展群众生活月主题实践活动。在工作中，局党委从群众关注的热点领导干部撰写学习心得篇。三是多形式开展学习活动。先后开展了党章学习及交流活动内外贸业务和法律法规学习及讨论活动领导讲党课教育组织观看了警示教育片。通过党员个人自学领导上党课撰写心得体会讨论交流等形式，进步增强了学习效果。二抓组织建设，增强基层党组织的凝聚力战斗力创造力。为进步探索党建机制创新工作，局党委是制定印发深入开展创建共产党员示范城活动的实施意见，发动全体干部职工和下属企业支部深入开展和推进该项活动。二是抓好班子建设。建立了党建工作责各支部积极开展党组织学习讨论活动，共新发展了名中共党员，并组织参加培训。五是加强经常性的党务管理工作。注重做好党员发展党费收缴和流动党员管理等工作。三抓作风建设，有效提高反腐倡廉能力是制定印发了年党风廉政建设和反腐败工作要点，坚持标本兼治综合治理惩防并举注重预防的方针，以加强监督和廉洁自律切实纠正损害群众利益的不正之风提高机关作风建设水平为主要内容，进步拓展源头治腐工作领域，加大反腐倡廉工作力度。二是进步加强防范教育。认真开展警示教育活动，组市纪委市检察院市计生委市综治委市文明办等个部门的意见后，进行了为期天的公示，接受社会各界和群众的监督。最后报请市委常委会议研究，决定授予市人大常委会机关等个单位为第六届市直机关党建工作先进单位。三强化督查，切实抓好反腐倡廉建设组织开展市级党群系统绩效考评。月份，会同市委办市府办有关人员组织现场考评工作组，对个党群序列单位进行年度绩效考评，认真总结年来市级党群系统绩效管理工作的情况，分析工作短板，提出改进建议。下半年，按照市效能建设督促各单位严格落实中央和省市关于改进工作作风的各项规定。纪工委先后三次对市直机关部分单位贯彻落实八项规定的情况进行督促检查，并将市直机关贯彻落实八项规定主要情况书面报告市委督查室。月份，认真组织机关党员干部开展会员卡清退活动，共有人出具零持有报告，实现清退对象覆盖。推进机关廉政风险防控工作。落实全市廉政风险防控现场会精神，着力推进市直党群系统各部门认真执行党风廉政建设责任制，全面推进三全重廉政风险防控工作。通过单位组织全员参与的方法，深化开展廉动，积极培育广大干部职工的社会主义核心价值观，大力弘扬中华传统美德。年来，市直机关共组织道德讲堂多场，近万人次参与，有效传递社会正能量。二是开展讲文明树新风活动。在机关中开展节能减排活动，在食堂中开展文明餐桌行动在干部中开展网络文明宣传，深入推进移风易俗活动，倡导普及低碳环保勤俭节约的生活方式。三是开展推荐道德模范和身边好人活动。认真组织最美莆田人道德模范身边好人等评选推荐活动，深入挖掘广泛宣传各行各业的先进人物和感人故事。如，志愿服务活动。不断党政纪处分人，其中刑事处分人，科级以上干部处分人。加强机关廉政文化建设。党工委制定下发了进步加强机关廉政文化建设的意见，积极引导各单位通过廉政文化展示廉政专题党课典型案例汇编警示教育等形式，营造风清气正，廉洁高效的氛围。在市直机关干部职工中开展原创廉政格言警句征集活动，共征集到廉政格言警句条，经评审小组评选，评出等奖名二等奖名三等身边好人等评选推荐活动，深入挖掘广泛宣传各行各业的先进人物和感人故事。如，汽运公司开展星级站务员星级客运汽车驾驶员考评，电信公司组织评选表彰十佳员工，地税局开展五个十佳岗位评选等。四是开展志愿服务活动。市直机关共有人在全省志愿者招募注册管理系统中注册登记。志愿者们积极参与交通劝导环保倡导结对助学挂钩扶贫无偿献血科学法律卫生三下乡等关爱社会关爱他人关爱自然的志愿服务活动。不断党政纪处分人，其中刑事处分人，科级以上干部处分人。审批服务事项压缩到法定时限以内，审批效率整体提高，即办比率提高。同时，借助网站触摸屏服务指南等载体，全面公开审批事项的项目名称审批依据申报材料办事程序承诺时限收费标准等六项关键要素。五党群共建，持续提升机关精神文明建设深入开展精神文明创建活动。是深化公民道德建设。通过道德讲堂妈祖故乡文明人我们的节日等形式多样的学习实践活动，积极培育广大干部职工的社会主义核心价值观，大力弘扬中华传统美德。年来，市直，全面推进三全重廉政风险防控工作。通过单位组织全员参与的方法，深化开展廉政风险排查工作，紧扣廉政风险点，进步落实有效防控措施，完善防控机制，构筑制度防线。在所有服务窗口设置廉政监督台，公布举报电话，畅通外部监督渠道，有效防范廉政风险。年，市直机关共新立案件件，已结案件，结案率，的驻村入户调研工作。通过召开会议座谈进村入户谈心实地察看项目走访慰问群众等方式，征集到群众意见建议多条。驻村蹲点调研结束后，各牵头挂钩单位形成了专题调级党群系统绩效管理工作的情况，分析工作短板，提出改进建议。下半年，按照市效能建设领导小组的要求，积极协同市效能办，抓好年度市级党群系统等单位绩效管理工作。纪工委进步完善绩效评估指标考核及数据采集责任体系。月底至月，会同效能办对个党群系统参评单位的绩效管理工作进行了察访核验，推进了党群系统绩效管理工作的不断完善和深化。开展贯彻落实八项规定的日常巡查。通过宣传教育和明查暗访，督促各单位严格落实中央和省市关于改进工作作风的各项规定。纪工委先后三次对市直机关工作领域，加大反腐倡廉工作力度。二是进步加强防范教育。认真开展警示教育活动，组织学习推荐廉政学习文章和自选文章篇，观看了廉政警示教育片部。三是积极推进廉政准则的学习，对反腐倡廉工作任务进行分解，并纳入副处级以上单位开展自查自评基础上，党工委组织两个考评组采取听取汇报查阅资料召开座谈会个别访谈等方式，对个申报单位进行了逐个考核评分，排出相应名次，确定了个侯选单位。在分别征求了市纪委市检察院市计生委市综治委市文明办等个部门的意见后，进行了为期搞好服务，组织机关党员为基层为群众办实事好事，今年，走访慰问困难群众户，接待办理来信来访件次。二是继续开展领导挂点部门包村干部帮户结对帮扶活动。制定实施方案，继续抓好青平的帮扶联系工作，通过资金物资技术等帮扶方式，关心群众，服务群众，切实为群众解决实际困难和问题，使党员受到教育，群众得到实惠。三是积极开展社区互助联建工作。深入鹜嫣街社区开展调研，建立联系会议制度，与鹜嫣街社区在工作中密切配合，加强协调，按照优势互补的原则，商定互助有关事项，制定共建活动计划。帮助解决社区工作中存在的困难和问题个，清除环境卫生死角。今年来，尽管我们在党建方面做了不少工作，取得了定的成绩，但也有不足和差距，主要表现为是党建工作创新和深入不够二是些制度有待进步健全三是围绕党委中心工作抓落实的力度有待进步加强。这些问题都需要我们在今后的工作中认真研究加以解决。