，坚持反腐倡廉方针，抓好个突出，持续推进党风廉政建设和反腐败工作，维护纪律的严肃性，保持党的纯洁性，为统计工作任务的圆满完成为固始争当个前锋提供了有力的纪律保障。 切实加强对纪检监察工作的领导今年上半年，我局进步加强了对纪检监察工作的领导。在年初制定了纪检监察工作计划，把纪检监察工作纳入全局工作的总体规划之中，坚持与统计业务工作紧密结合，做到了同部署，同落实，同检查，同考核。确立了纪检监察工作的目标，认真组织学习县委书记焦豫汝和纪委书记叶金广在县十届纪委次全会上的讲话，进步提高了党员干部对纪检监察工作的认识，大家均感到，搞好反腐倡廉无法回避的任务，要坚持标本兼治，综合治理，惩防并重，推动反腐倡廉建设持续深入，科学发展。进步明确了责任，与省统计局签定了党风廉政建设责任书，与市统计局签订了政风行风建设责任书，制定了县统计局党风廉政建设和政风行风建设责任制，明确了领导干部在党风廉政建设工作中的责任。局长支部书记是局党风廉政建设第责任人，认真履行党风廉政建设和岗双责的职责，对本单位党风廉政建设中出现的问题及时给予认真的处理和解决。明确了科级领导干部在党风廉政建设工作中的责任，形成了级抓级，党政齐抓共管的责任体系。月，我局参加省统计局系统党风廉政建设工作会议，结合统计工作的特点明确了我局纪检监察工作的重点，进步理顺了工作思路。建立了以局监察室为主体的督查检查机制，对各项制度执行的情况进行定期或不定期的检查，对违反制度规定的实行严格的责任追究。狠抓了激励约束机制和责任追究机制建设，局纪检监察室和纪检监察干部认真履行职责，深入贯彻落实关于实行党风廉政建设责任制的规定，加大了责任追究的力度，为党风廉政建设责任制的落实提供了可靠的保证。 以比评活动为契机，提高队伍整体素质为了确保各项工作任务的圆满完成，我局把县纪检监察系统开展的比比评评能力型队伍建设活动，引入到统计全面建设之中，围绕统计中心任务开展比评活动，既把活动作为纪检监察队伍提升素质的要求，也是全局干部素质提高，确保各项工作任务落实的抓手，全面开展活动，放大了活动的效能，为统计个提高统计能力统计数据质量和社会公信力注入了新的动力。是比学习，培养自身内省力。内省就是从自己的内在角度入手，反省挖掘自身的缺点问题，解答我存在什么问题怎样才能做得更好等问题。我局在开展比评活动中致认识到，作为纪检监察干部，以及每个党员干部，做到这点十分重要，必须通过自身的内省研修和自我学习来培养自己的内省力。认真组织学习了固纪发号关于印发全县纪检监察系统比评能力型队伍建设活动实施意见的通知，要求广大统计工作者牢固树立真实可信科学严谨创新进取服务奉献的统计核心价值观。坚持把时事政治法律法规等理论知识，坚持与统计业务工作紧密结合，增强大家对全县经济发展形势研判的能力。出台了奖励措施，对大家撰写的统计分析，调研报告，凡是经县委政府转发的给予元奖励，政务信息统计信息被县委政府或固始早报采用条，奖励元，调动了全体人员主动学习的积极性，出现了比学赶帮超的良好氛围。是比工作，提炼创新助推力。我们把比评活动与统计中心任务相结合，有力推动了中心任务的开展。是比形象，放大正面影响力。侧重于为企业为基层搞好服务，上半年我局多次派出专业人员到企业和社区，就统计法宣传，做好企业联网直报工作进行了法律法规的学习和座谈，要求各企业根据统计法的规定，向国家统计局直接报送准确全面的企业数据，不虚报不瞒报不迟报，较好地保证了源头数据的质量。上半年，统计部门工作顺利推进，起色明显，进步很快，为全年工作任务的完成奠定了基础。与此同时还将需要公开的内容通过统计外网向社会发布，让社会各界了解统计工作，增大统计工作的透明度，树立了统计部门和统计人员良好的社会形象。 切实抓好抓项目工作的落实年统计改革进入实质性阶段，国家统计局全面实施大工程建设，推行套表制度，统计工作无论是内容上还是方式方法上都发生了本质的变化，落实企业套表制度，就是要求各限上企业，全部通过网络，直接将报表上报到国家统计局，时间紧任务重责任大，推行的难度之大超过了过去任何项统计改革。根据固纪文号通知精神，切实落实抓工作法，我局经过认真研究，结合统计工作实际，根据国家统计局今年的大工程建设的战略部署，决定将落实企业套表制度，列为局纪检监察室抓项目。是把精心布置，从制度上技术上对套表制度的贯彻落实进行规范。通过多种渠道，对县乡两级专业人员进行培训，为套表全面推行打下了良好的基础。是落实分片包干负责制。建立各专业分片包干的工作责任制，将任务和责任层层分解，每人负责定数量的企业，及时了解掌握所负责企业的数据上报情况，对企业上报中遇到的各种问题予以指导和帮助，确保企业套表联网直报工作万无失。是畅通上下通达的联系沟通渠道。加强实地调研与相关企业的沟通和交流，掌握企业套表工作动态情况，征求意见和建议。定期召开工作例会，做到上情下达下情上传。 建立套表短信平台，及时发布相关信息，帮助企业及时了解套表工作动态。 是加强督查和统计执法力度。加强对企业套表工作的督查，定期到企业指导和检查工作，督促指导各企业套表正式实施各项工作，切实把好数据质量关。通过近半年的努力，目前总体上做到了到位，即认识到位领导到位责任到位措施到位协调到位，确保企业套表改革的顺利实施，使符合条件的企业全部实行联网直报。 注重加强纪检监察自身建设半年来，我镇纪委加强政治理论和法律法规的学习，坚持用科学发展观统领纪委工作。加强纪检监察干部的思想组织作风制度和纪律建设。牢固树立自觉接受党的领导意识人民群众主体地位的意识依纪依法履职的意识敢于监督善于监督的意识。加强纪委干部的培养教育和队伍建设，始终保持纪检监督干部谦虚谨慎的优良作风和奋发有为的精神状态，树立纪检监察干部的良好形象。 半年来，我镇纪委虽然做了些工作，但离上级的要求还存在定的差距，主要是在案源的深挖细找上措施不够有力，监督实效需不断加强。自身业务素质有待于在今后的工作中进步增强。 下半年主要工作思路下半年，我们将继续坚持以科学发展观为指导，紧紧围绕全镇的工作大局，进步加强和完善制度建设，强化监督检查职能，扎实开展党风党性党纪教育，认真落实党员领导干部廉洁从政若干准则，有效推进惩治和预防腐败体系建设，推动反腐倡廉工作取得新成效，为全镇经济社会发展和党的建设提供坚强的政治和纪律保证。主要从以下几个方面做好纪检监察工作加强基层反腐倡廉教育。充分发挥报纸电视网络手机短信电教网点远程教育大平台的作用，在全镇广泛开展对党员干部示范教育警示教育和岗位廉政教育，使基层干部树立正确的政绩观和利益观。 改进群众工作方法。建立健全联系群众服务群众的长效机制，切实做好群众来信来访工作，认真落实领导干部定期接访下访等规定，畅通社情民意反映渠道，关注群众特别是困难群众的实际困难和利益诉求。 加大办信办案力度。加强镇纪委办案能力建设，完善配套设备和工作制度，坚持依纪依法安全文明办案。严肃查办领导干部滥用职权贪污贿赂，以及在违法用地征地拆迁工程建设等腐败现象易发多发的重点领域和关键环节的案件。充分发挥查办案件的治本功能，及时提出加强机制制度建设的工作建议。 深入推进源头治腐工作。健全工程建设项目招标投标制度，继续推行工程建设项目经评审的最低价中标办法，加强对重大工程项目的全过程监督。 严格规范村级管理制度。继续执行村账镇代理制度，建立健全资管理各项制度，严格落实我镇关于进步规范村级财务管理的意见，进步完善民主理财制度，规范村务公开制度，促进村级规范化管理，也使经管部门能更好地履行指导检查审计村财职能。 监督实施预算外资金收支两条线制度。加大监督单位预算外资金管理力度，杜绝设立小金库和账外账等违规行为。 落实好重大事项报告制度和领导干部收入申报制度。 注重加强监督力度，促进机关效能建设坚持把纠风工作当作维护群众利益的件大事来抓。是中小学收费情况正常。在春季学校开学之际，我们与镇农民减负办等有关单位密切配合，对中小学收费情况进行过检查，尚未发现有乱收费等情况。是继续做好减轻农民负担工作。建立并严格实行了涉农收费公示制，同时配合镇政府检查取消的农业税收费项目的落实情况。 进步加强机关效能建设。继续健全完善我镇制定的关于进步加强机关事业单位工作人员考勤管理的暂行规定，完善请销假考勤管理等制度，镇政府及镇直所站单位工作人员全部实行挂牌上岗以接受群众监督。及时将本年度经济工作重难点项目和为民办实事项目及有关公开的人事财务等进行公开，进步推动我镇办事公开制度工作深入持久健康开展。 加强经济项目的监督管理。帮助制定每次的招投标规则和程序，确保招投标工作有序开展组织有关部门对村级合同稿标底价格确定等进行事前把关帮助组织和实施招投标工作，并对招投标工作进行全程监督。较有效地防止了投标者的串标霸标等行为的发生，增加村集体收入，取得明显的效益。 强化了监督机制的建设年上半年，东宁支行纪检监察工作在监督方面突出重点，围绕党政把手及班子成员，关注管钱管物管人的重点部门，在环节上，强化对行使权力的全方位，全过程监督，建立健全决策权，执行权监督权，既相互制约又相互协调的权力结构，促使领导干部依法用权，有限有权公正用权。在领域上，重视加强对选人用人，工程建设，物资采购等容易发生问题部位的监督。在此基础上，延伸监督的触角，在加强对领导干部的监督上，我们把生活作风和生活情趣作为个重要方面，做到既管业务工作，又管思想和生活交往，既抓小时以内，又抓小时以外把监督的触角延伸到领导干部的生活圈，社交圈娱乐圈，做到领导干部活动延伸到哪里，监督就跟踪到哪里。 〇年月十日第篇上半年纪检监察工作总结这是篇关于纪检监察工作总结范文，由好范文收集整理，提供