1、“.....台报废台严重老化全城个小型垃圾斗破烂不堪，致使清运造成次污染，同时也严重影响市容市貌。还有公厕果皮箱垃圾中转站等公用设施都没有，严重影响了我县创卫，优环工作及环卫事业发展和居民生活。四是环卫工人的工资，福利等待遇较差，运垃圾总量达余吨。为了方便了居民垃圾的投放，在全城多处垃圾死角增设了垃圾箱清水个环城北路个西门新村个黄岑岭路口个宜章八中门口个。同时争取政府资金万元，组织对玉溪河环境进行了彻底的清理，十天之内清除玉溪河垃圾余吨。六是加大了内部管理力错等等，这些问题都造成了扣费未能成功。面对这系列的问题，我处工作人员并没有退缩，在办公室人员仔细查问题，收集人员耐心向住户解释下，问题也在逐渐被解决。但是，在我处所统计的万多户住户中也有相当部分是不愿意签服务合约与代缴垃圾收运及卫生保洁费授权书的有些店铺由于其自身的稳定性和长期性难以保证......”。

2、“.....这对我处的收费工作规范化造成了定的障碍。另外，对于出租屋的住户，我处也只能向其收取现金。这些问题还有待进步的解决。另方面，经过几年的不断努力，我市城区已在不断的探索中走出了条垃圾收集和处理的路子，但还要不断地完善。我处的垃圾收集和处理正逐步解决办法，也曾多次提出实行水电卫生费个窗口收费的建议，但由于诸方面的原因而迟迟未能得到实行。在相邻县市和我市部分镇区已实施上述方案的同时，我处仍然是使用处各科室责任制承包队管理人员责任制及有关规定等，完善了制度，并将其化为管理上的落实，如承包队管理人员责任制的出台后，根据管理人员的素质及工作能力，进行测评，并在测评中将不合格的管理人员进行了工作上的再分配，并根据测评的结果作为工资发放的标准。作为环卫工作的另方面，是收费问题。我们制定了收费员的岗位责任制后，收费员的责任得到了明确，任务清楚，奖罚分明，工作较前更主动积极......”。

3、“.....在人事管理工作中，文秘人员从事管理单位的人事档案的收集整理工作，工作量已非常巨大，而近年来计生工作亦必须严把关。在人员少工作量大的情况下，她们仍能完美地完成注意安全，文明作业，为环卫处安全生产提供有力保障。年最新环卫局工作总结范文全文完同处领导前往医院或家里看望和安抚，为病患职工送去温暖遇到职工本人或主要亲属去世，及时前往吊唁与慰问，帮助解决善后事宜。五是积极开展丰富多彩的活动，组织职工拔河比赛，开展安康杯劳动竞赛活动，通过开展活动，陶冶了他们业余生活情操，提高我处广大职工的安全健康意识和安全生产技能，增强了他们的综合能力。工会真正把组织的温暖送到职工心中，解决了职工的焦点难点问题，确实为职工办了实事，使职工真正感受到了组织的关心和关怀。五建立长效机制，巩固工作成绩。上半年，环卫处通过不断摸索工作方法，总结工作经验......”。

4、“.....改变了乡镇居民居住卫生环境。四工会职能充分发挥，深入职工送温暖。工会组织充分发挥职能，深入开展了送天气原因造成的环境卫生背街死角达次。上半年清扫保洁全体职工严格按照环卫处规章制度及考核细则要求，履岗尽责，清扫保洁合格率达，使城区环境卫生整体质量得到了大幅提升。环卫收费再上新台阶。环卫收费人员按照年收费科运作模式开展工作，全处上半年费收工作稳步推进。达到了时间过半任务过半的目标。机械化作业队运转正常。洒水吸尘洗路作业严格按照规定的时间规定的范围保质保量完成工作垃圾清运收集严格实行巡查制，做到了垃圾箱屋不漫溢，车走地净，不抛洒滴漏，达到了日产日清的质量标准压缩中转站按照四站垃圾平衡压缩要求，调整收集倾倒车辆，使垃圾压缩不积压，压缩完识，做到了各科室团结协作各司其职齐抓共管形成合力，为推进环卫事业的发展提升了战斗实力。二以创城迎检为切入点，开创环卫工作新局面......”。

5、“.....消除垃圾死角，提高服务质量。年环卫改革后，环境卫生面貌发生了改观，但环卫工人的工资只有元，再无其它任何的补贴。环卫工作是苦脏累的体力劳动，工资待遇应提高，以充分体现社会主义按劳分配的原则。五是环卫工人的医疗保障金，养老保险金及住房公积金应妥善解决。六是市民环卫意识高低不，环卫有偿服务费收费难度大，乱丢乱扔现象严重。四深化环卫事业改革，推进环卫事业发展年我处以创省级文明卫生县城为目标，进步深化环卫改革。是进步争取政府重视。加强对环卫基础设施的投入，增加垃圾车的关心支持下，先后在城关镇清水村六组丝麻垅城南乡黄土山村十组尖子背两处建垃圾场，投资建场经费万元。目前选址工作仍在进行中。九是争取争政策，领导重视，今年月份，争取政府资金万元，用于垃圾场建场，并购进了台东风牌大型多功能垃圾号宜章县人民政府关于加强县城区渣土管理的通告内容对各建设施工单位及调运渣土的车辆进行综合管理......”。

6、“.....依照宜政通号宜章县人民政府关于在县城区内实行袋装收集垃圾的通告内容对全城各住宅小区单位居民实施上门收集袋袋垃圾服务，同时提供对外环卫有偿服务。并依照宜价字号文件标准对服务用户的收取服务费，大大减少了居民将袋袋垃圾扔在路上及人行道上的现行了全方位的改革方案的落实。改革后的环卫，出现了日新月异的面貌。是引进了新的竞争机制，加大了清扫保洁力度。在全城规划范围内，按照清扫面积及实际工作量的大小，划分了个清扫保洁小组，每个小组推选了名不脱产的小组长，实行定路段定人员定职责的管理方式，负责对各自所分的向正规化管理，但是，我处在和顺石塘建立的临时垃圾填埋场，由于倾倒量比较大，已接近满场。这无疑是给我处的垃圾出路提出了又个严峻的问题。就目前垃圾处理量等情况来看，若到明年，仍未能找到适合的地点作为垃圾的处理场，则会大大影响我处清运的垃圾出路问题的解决。这可是个亟待解决的重大问题......”。

7、“.....在广大环卫工人的不懈奋斗下，确实是取得了可喜的成绩。但是展望未来，随着南海市经济的不断发展，城市建设步伐的进步加快，城市的环境卫台，改变了落后的人手上门收费方式，也确保了收费工作的安全性，并为今后城市的发展扩大贮存资料铺下了道路。四存在问题我处在改革工作顺利进行的同时，也面临着定的问题，特别是收费难和垃圾处理的问题。这次银行代缴垃圾费的改革由于是第次尝试，当然也存在着不少问题，如所输入电脑的住户名称与银行客户的存折上的名称有误差务，把档案工作及计生工作管理得井井有条，并抽出时间为收费工作而创立了电脑收费平台。二完善承包责任制，促优质服务，安全生产的落实。因前几年的生产量的不断扩大，新工人所占比例较多，致使劳动生产效率有所降低。因此，为求生产质量及服务质量的高标准，我处在清扫及车队方面都试着不同程度的放轻了劳动量，重点是在培训工人的生产技能上。在今年开始......”。

8、“.....进步完善承包责任制，使每个员工都能按规定进行自由组合分享人黄凡雪环卫局工作总结承着去年创建国家卫生城市的东风，二五年我处在三个代表学习的基础上，进步认识自我，找出不足，开拓新的思路，为使环卫处的工作走上规范化现代化而不断努力奋斗。主要的工作有以下几方面完善各项规章制度，落实以制度化进行管理。把健全各项规章制度放在首位。今年我处充实填补了以下几项规章制度生产安全责任制生产安全验健全各项规章制度，使各项管理工作有法可依有据可查。为进步强化岗位职责，规范职工行为，处各科室职工严格围绕环卫中心工作，层层签订了年目标责任书。加强安全措施，保障安全生产。是安全生产制度上墙二是层层落实并签订安全生产目标责任书三是每月日召开次安全生产会议四是每月进行定期或不定期安全检查，排查安全隐患，对车辆安全技术性能进行检查，使病车不上路困难和问题。二是于今年月为全处职工续买了意外伤害保险......”。

9、“.....解决了职工在工作中的后顾之忧三是在城管局工会工作委员会及局领导的亲切关怀下，努力为职工办实事办好事，把职工的工资待遇问题列为全年重点工作任务，按照年新的工作方案，大幅度提高线临时职工的工资。进步激发职工队伍献身环卫忘我奉献的热情。四是凡是职工患病住院的，工会受处领导委托，或清运压缩中转率为，保障了机械化清运作业运转正常。积极配合市委市政府各项工作。年上半年，环卫处各部门立足岗位，团结协作，以良好的城市环境卫生面貌圆满的完成魅力史丹利情系三农幸福当阳公益演出大型活动和大小次迎检工作任务。环卫监察中队成效显著。环卫监察中队为提高城区市民居住卫生环境，采取了宣传管理与查处相结合化作业的运转情况，由公司继续承包了原承包范围的环卫作业，今年市场化作业范围进步向背街小巷扩大......”。