组。选派人参加精准扶贫，人获全市优秀驻村干部。气象台荣获全市三八红旗集体。党风廉政建设创新开展。通过建立健建设，并抓好落实书香系列活动。全局实行每周周三理论学习，周五党员活动日制度，工作完成情况检查总结制度，采取定期不定期的集中学习和举办培训班讨论会座谈会等有效形式，抓好干部职工思想道德文明礼仪诚信建设反腐倡廉社会主义荣辱观等方面的理论学习管领导重点抓，其他领导分工抓，下属各单位具体抓和主管科室协调抓的层层负责制董嘉兴气象局年度精神文明建设工作总结年，在市委市政府和省气象局的正确领导下，在市文明办的指导下，我局认真贯彻十八大四中五中全会和习近平系列讲话有关重要讲话精神，以科学发展观为指导，深入开展两学做，把开展精神文明建设与创建全国文明城市书香系列活动等活动德建设工作是精神文明创选评建设工作中的重要组成部分，我局主要以气象知识普及为重点，积极配合做好未成年人思想道德教育工作。是加强未成年人教育培养，举办气象科普进校园活动。月，我局在道北小学开展了气象科普进校园活动。二是单位家庭相结合，加强未成年人思想道德建设。我局坚持做制，机关和各基层单位都向社行动和文明餐桌等工作。及时发布咸阳气象信息网腾讯新浪搜狐和等信息，进行文明创建推广。加强信息发布绿色通道建设，与运营商签订了合作协议，发送预警信号期，启动应急响应次，发布各类服务材料期，各类文明信息余条，获党政领导批示肯定十余次。五常态化开书目，同时结合岗上领导干部下基层调研指导。调研领导干部在调研过程中评选身边好人等主题活动，推荐学习和宣传楷模，把推荐评选作为宣传先进典型重要过程，培养树立全市气象部门的先进典型，从不同的工作岗位中树立有示范带头作用的个人和集体。三积极推进书香系列活动建设。是举办集中宣讲报告会。全年开展集中宣会三次，邀请了省气象局减灾处处长段昌宣传教育活动。各单位在醒目位置张贴悬挂社会主义核心价值观字，在会困难职工帮扶管理办法，落实对困难职工的精准帮扶。四大力加强思想道德建设党建和党风廉政建设不断加强党的建设常抓不懈。扎实开展两学做主题教育，举办专题报告次知识测试次，集中学习研讨批次。探索在县局设立党组和党组纪检组，永寿彬县等个局明单位的单位，按照陕西省省级文明单位网络测评指标年的要求，及时全面准确地上报本育，全面提高干部职工队伍整体素质，坚持将文明公约职工守则职工道德规范服务承诺咸阳市文明行为十要十不要五上墙，通过办好个学习园地个健康专栏来引导规范干部职工行为和健康生活，确保精神文明建设工作的有效开展。二做好全国同部署同落实同检查同考核，确保责任落实和各项目标任务的全面完成。三完善载体，常抓不懈。为了把精神文明建设各项任密结合起来，不断深化精神文明创建工作，提高气象部门文化建设水平和软实力，有力的促进了各项工作的顺利开展。现就有关情况汇报如下加强领导，明确目标，落实责任加强领导，健全机制。我局领导班子高度重视精神文合加强未成年人思想道德建设，要求干部职工加强对子女的教育引导，重点加强青少年的心理健康行为习惯安全法制教育，通过开展形式多样的关爱活动，促进未成年人的健康成长。属于弱势群体家庭子女，意见和建议。机关和各基层单位都向社会做出了承诺，公布了监督和咨询热线电话，并注重搞好经常性的快速承诺兑现工作。六进步加强和改进未成年人思想道德建设未成年人思想志愿服务活动。健全我市气象部门志愿服务队机构，继续开展中国志愿者协会陕西志愿云注册工作，完善志愿服务制度建设，常态化规范化开展学雷锋志愿服务活动，树立宣传层解决困难和问题。四通过网络传播文明。我局通过发放宣传资料悬挂宣传标语举办专家讲座建立活动动态专刊开发咸阳气象手机终端等形式全方位开展网络文明传播文明交审计局党组成员总审计师樊延平分别做了公共气象服务的改革与发展审计中常见问题的报告。党组书记赖学强和局长张树誉分别做了题为修身坚持高导分工抓，下属各单位具体抓和主管科室协调抓的层层负责制。做到组织领导到位，办公人员不缺位，活动经费有保证，日常工作有人抓，实际工作有人干的长效工作机制。二明确目标，落实责任。贯彻落实年全市气象系统精神文明建设和气象文化建设工作要点。在全市气象分享人董嘉兴气象局年度精神文明建设工作总结机关文明服务进机关文明形象进机关。同时深入开展咸阳市民文明行为十要十不要和讲文明树新风宣传活动，开展宣传语上墙宣传活动进社区主题宣讲进机关，进步提升干部文明素养和机关文明程度，强化干部的群众意识服务意识文明意识，确保为民落到实处，抓出成效，我局注重载体建设，并抓好落实书香系列活动。全局实行每周周三全市三八红旗集体。党风廉政建设创新开展。通过建立健全巡察审计考核问责台账承诺部门地方警示教育等机制，层层夯实责任。重视省局巡视反馈意见整改，制定整改方案，明确责任人和整改时限。上单位创建工作情况，确保测评达标。加强工会工作，促进和谐部门建设。在全市气象部门开展创建职工之家活动，继续开。党组书记赖学强和局长张树誉分别做了题为修身坚持高线做事不可触碰底线学习总书记遵规守纪论述，解读自律准则和纪律处分条例践行两学做争做合格党员的专题党课。二是向党员干部推荐优秀学室活动室办公室展示中华传统美德和文明服务理念，营造浓厚的文化氛围，以形式多样的方式弘扬社会主义核心价值体系。组织开展弘扬传统美德系建设，常态化规范化开展学雷锋志愿服务活动，树立宣传表彰先进的志愿服务团队和个人。上半年共开展志愿活动次。继续驻三原县嵯峨镇杏树硷村工作队深入村镇开展扶贫帮困工作。五要深入了解各项工作进展，同时要倾听群众意见和呼声，与区县局干部职工同吃同工作，切实关心指导帮助基层解决困难和问题。四通过网络传播文明。我局通过发放德建设工作是精神文明创选评建设工作中的重要组成部分，我局主要以气象知识普及为重点，积极配合做好未成年人思想道德教育工作。是加强未成年人教育培养，举办气象科普进校园活动。月，我局在道北小学开展了气象科普进校园活动。二是单位家庭相结合，加强未成年人思想道德建设。我局坚持做到与家庭互相断深化行业精神文明建设结合诚信建设，完善行业信用体系。是在全市气象部门深入开展以十要十不要为内容的做文明职工活动。争创文明单位文明窗口，争当文明市民。二是把诚信建设要求纳入行业行为规范。建立并逐步完善了套行之有效的社会服务承诺制行政执法公示制，机关和各基层单位都向社行动和文明餐桌等工作。及时发布咸阳气象信息网腾讯新浪搜狐和等信息，进行文明创建推广。加强信息发布绿色通道建设，与运营商签订了合作协议，发送预警信号期，启动应急响应次，发布各类服务材料期，各类文明信息余条，获党政领导批示肯定十余次。五常态化开书目，同时结合岗位职责业务工作需要，给干部职工及时购买配发学习专业书籍资料。三是制定职工年度培训计划，举办各类业务技术培训次，并积极参加中省市业务管理党建纪检等培训，累计培训超过余人次。四是市局有计划的组织科以上领导干部下基层调研指导。调研领导干部在调研过程中评选身边好人等主题活动，推荐学习和宣传楷模，把推荐评选作为宣传先进典型重要过程，培养树立全市气象部门的先进典型，从不同的工作岗位中树立有示范带头作用的个人和集体。三积极推进书香系列活动建设。是举办集中宣讲报告会。全年开展集中宣会三次，邀请了省气象局减灾处处长段昌辉，咸阳年，开展巡察次专项检查次邀请市纪委市审计局专家作专题报告次。开展对精准财务培训，提升财务规范化管理水平。二积极践行社会主义核心价值观开展社会主义核心价值观宣传教育。制定市局实施方案，组织开展宣传教育活动。各单位在醒目位置张贴悬挂社会主义核心价值观字，在会困难职工帮扶管理办法，落实对困难职工的精准帮扶。四大力加强思想道德建设党建和党风廉政建设不断加强党的建设常抓不懈。扎实开展两学做主题教育，举办专题报告次知识测试次，集中学习研讨批次。探索在县局设立党组和党组纪检组，永寿彬县等个局已经县区委批复同意成立了党组实清廉要求在我局得到落实，推动各项工作扎实开展。三全面加强文明单位创建工作制定文明单位升级晋档计划并积极实施。制定了年文明单位升级晋档计划，已经命名的和计划创建省级以上文明单位的单位，按照陕西省省级文明单位网络测评指标年的要求，及时全面准确地上报本育，全面提高干部职工队伍整体素质，坚持将文明公约职工守则职工道德规范服务承诺咸阳市文明行为十要十不要五上墙，通过办好个学习园地个健康专栏来引导规范干部职工行为和健康生活，确保精神文明建设工作的有效开展。二做好全国文明城市创建工作配合创文办开展各项工作，制定实施方案，邀长会议上，局长张树誉与各直属单位和各县市区气象局签订了咸阳市气象部门开展创佳选优评差竞赛活动责任书，将创佳选优评差竞赛活动纳入年度目标管理，与年度目标任务同部署同落实同检查同考核，确保责任落实和各项目标任务的全面完成。三完善载体，常抓不懈。为了把精神文明建设各项任密结合起来，不断深化精神文明创建工作，提高气象部门文化建设水平和软实力，有力的促进了各项工作的顺利开展。现就有关情况汇报如下加强领导，明确目标，落实责任加强领导，健全机制。我局领导班子高度重视精神文明建设工作，根据人员变动及时调整了精神文明建设工作领导小组，实行把手负总责，气象局年度精神文明建设工作总结合加强未成年人思想道德建设，要求干部职工加强对子女的教育引导，重点加强青少年的心理健康行为习惯安全法制教育，通过开展形式多样的关爱活动，促进未成年人的健康成长。属于弱势群体家庭子女，按照工作标准和要求，都给予及时的照顾和服务。气象局年度精神文明建设工作总结全文完