1、“.....以建设社会主义核心价值体系为主线，以征保比例。灵活就业人员大概有万人，参保人数万人，参保比例。配合区人社部门，发挥区地税局传统税收征管优势，搞好城乡扩面征缴和社会保险费的稽核工作。四强化费源摸底。对区局的些重点纳税户开展实地摸底调查，掌握企业的用工和参保情况，为征收残疾人就业保障金和社会保险费的征缴提供依据。五灵活就业人员社保费网银征缴系统的筹划和推广应用。六其他工作。继续加强学习和宣传社会保险法。二开展基金费相关费种的调研，为上级决策提供依据，同时正确指导基层征收工作。三六户养老保险费缓缴企业到期后，做好缓缴费款的征缴工作。第四篇征管软件省局大集中征管习党的十八大精神。通过集中学习读书立志撰写思想等形式，组织团员青年认真学习党的十八大报告和辅导读税评估新征管软件操作税收管理专业化等业务知识的学习，进步提升线管理员工作能力。二抓好春训大十八大精神等主题教育培训坚持按需施教......”。

2、“.....在抓好党的基本理论和路线方针政策培训的基础上，紧紧围绕今年春训主题，突出开展以岗位练兵为主要内容的业务培训，积极迎接全省地税系统春训大考试适时开展以十八大精神党史党纪为重点的党性教育，以两会精神解析当前宏观形势研判等为主题的教育培训，激活系统干部职工完成全年任务的信心和决心，激发干部职工爱岗敬业创业的热情。三抓好干部教育在线学习培训以干部教育在线学习等为载体，结合省局学分制管理要求，组织全员开展干部教育在线学习培训，重点开展好必修选修课程专题课程三类课程的学习，按时序进度完素质条主线，做好集中学习和个人自学二个结合，依托干部师讲解宏观形势分析两会精神新税收政策等，适时组织专题学经济建设和部队现代化建设作出应有的贡献。二切实加强对双拥工作的领导做好双拥工作关键在领导。要从讲政治讲大局的高度，坚持把双拥工作摆上党组的重要议事日程，纳入党组今年工作的总体规划......”。

3、“.....列入干部绩效考评的重要内容。要充分认识做好双拥工作是加强国防和军队现代化建设的必然要求，是建设地方经济的迫切需要，是加强社会主义精神文明建设的重要途径。按照上级要求，系统党组领导，既是双拥工作的组织者，又是双拥工作的实践者，在双拥工作中负有重要的领导责任。要求主要领导亲自挂帅指导，对双拥工作重大事项亲自把关决策，重大问题亲自处理解决，重要工作亲自组织协调。双拥工作领导小组要负起组织协调指导双拥工作的职责，根据工作任务和形势特点，制定年工作计划雷锋无偿献加强党内基层民主监督，落实三会课民主评议党员和党员领导干部双重组织生活等制度。深入开展帮扶联系村和社区工作，帮助解决联系村和社区实际困难。组织党员干部继续深入学习党的十八大精神，深入开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动。不断探索完善建设学习型党组织的方法和途径。四丰富创建内容和内涵。进步优化纳税服务......”。

4、“.....努力推动地税行风的进步改善。开展文明创建日检活动，树立天天都是创建日意识，营造良好的工作生活环境。以乐活族文体俱乐部为载体，加强税务建设，适时开展各类文体活动，丰富系统干部职工生活。开展送税法进校园活动，加强未成年人法制教育。组织开展纪念征文知识竞赛经典诵读养高素质科技人才转变，把双拥工作的重点转移到服务军事斗争准备上。在认真分析新形势下双拥工作出现的新情况新问题，研究加强军政军民团结的新思路新方法，增强工作的针对性创造性，适以建军周年为契机，抓好主题宣传教育。要按照区双拥办的统部署，紧密结合工作实际，广泛开展以爱国主义为核心，以热爱人民军队为主题的国防和双拥宣传教育。通过报刊内部网络等媒体及召开有关会议，集中宣传军政军民团结的重要作用和新时期双拥的先进，扩大双拥工作在本系统内的影响。三是组织职工到爱国主义基地开展爱国主义教育......”。

5、“.....四积极开展双拥共建活动以建军周年为契机，根据区双拥办通知精神，认真组织共建活动。要进步完善健全共建制度，明确共建责任和目标。和共建单位签订警民共建公约，广泛开展走访慰问部队活动，通过召开军政座谈会走访驻军机关和基层单位，进步丰富双纳和谐系统和顺家庭和美三和地税建设为目标，以争创第十届省级文明单位为载体，认真贯彻落实上级文明创建工作精神，扎实推进建设，广泛开展群众性精神文明创建活动，大力提高干部职工的思想政治素质和文明素质，为推进全骨干网的网络带宽，确保征管软件的稳定运行。二做好配套软件的升级，与征管软件相关的触摸屏系统房屋出租税收管理系统等软件要做相应调整。三与外单位的联网工作模式也要做相应调整。四软件上线前的全员培训工作。二推广信息化应用能力等级考试三推进全员培训和岗位大练兵工作响应省局近期提出的明年准备开展全员大练兵春训大考试活动。二计划分三步走......”。

6、“.....对系统内部软件开展集中培训。各分局结合岗位开展自学。以上三个步骤要坚持以练为本以岗位为平台以实际工作为课堂，种缴费总额，分别确定省级万元以上市级万元以上县级万元分局级万元重点费源，建立市县级重点费源分户清册，按月建立重点费源分户征收清册，实行单户档案管理。二新版征管软件中社会保险费部分的推广应用。我局现有的个人继保和灵活费规范化管理。为规范社会保险费征收管理，坚持税费并重税费并举的原则，着力理顺征缴关系，强化征缴措施，确保社会保险费征收总量均衡增长，充分发挥地税部门征收社会保险费的职能作用，促进征管效率水平质量的提高，建立分级负责的社会保险费规范化管理体系。实行属地管理无区域征收社保费征缴按照现有管辖范围实行征管查体化征管格局，日常检查由管理分局承担。二会同人社部门清理相关数据对征管系统中关停并转户的欠费数据，会同人社部门妥善予以处置......”。

7、“.....加大对统缴物，进步学习深刻领会党的十八大精神，把思想统到党的十八大精神上来，把力量凝聚到为新型税务机关而努力奋斗上来。以纳税服务为重点，提升工作业绩。认真贯彻落实首问负责制限时办结延时办结节假日值班等各项服务，坚持依法文明办税，认真落实税收优惠，扶持弱势群体，为纳税人提供税法宣传服务政策咨询服务，为推进经济改革安置下岗职工发展民教育基地，适时开展网络课程培训。三教育培训管理区局人教股是培训管理工作的责任部门，负责监督考核基层单位日常教育工作开展，及时提供学历教育资格考试报名信息，掌握在学备考人员的具体情况，验收学历资格证书，兑现奖励。根据工作需要，各股室要在规定时间提出培训要求，适时组织实施。坚持培训必考的原则，检验培训质量，同时按期完善培训档案。第二篇为深入贯彻党的十八大精神以及区委三届六次全会区两会精神，进步提升系统团建水平习讨论，交流体会......”。

8、“.....业务骨干岗位技能培训。组织税收管理纳税服务会统核算纳税评估信息两员税收法制员兼职监察员公文写作信息员等个岗位的业务骨干积极参加上级各类培训的同时，强化本局内部培训，重点学习最新税收业务理论知识评估技巧公文写作征管软件等知识注重发挥业务骨干在本单位的传帮带作用，提升整体工作水平。大厅工作人员规范服务培训。以创建青第篇为贯彻落实上级局关于加强培训工作的部署，积极适应新时期税收专业化工作需要，区局坚持围绕中心服务大局教育培训工作原则，按照改进培训方式，提升专业技能，实施全员培训，促进终身学习的工作思路，积极构建分级分类培训的工作格局。现结合系统工作实际，将年区地税系统教育培训安排如下指导坚持以党的十八大精神为指导，贯彻落实科学发展观，紧紧抓住提升干部职工能力素拥的内容，进步增进军地军民之间的感情。利用春节八建军节等重大慰问消防部队特困退伍军人，为他们送去节日问候和慰问......”。

9、“.....五着力促进双拥工作的政策落实近年来，国家结合结构性减税，陆续出台很多税收优惠政策，我们要根据形势的变化和双拥工作的发展，对涉及到双拥工作的税收政策法规进行梳理清理，不断完善，不断配套，努力用完善配套的拥军优惠政策，为自谋职业的军转干部随军家属和退伍士兵这特殊群体排忧解难，在双拥工作中积，增强全民双拥意识和国防观念。是把国防教育纳入干部在职教育体系，结合年干部在职教育培训，采用多种形式，有计划地组织对广大干部进行国防教育，使广大干部树立牢固的国防观念。要求各级领导率先垂范，带头宣讲国防形势，带头参加习武日等国防教育活动，以此带动全系统国防教育的深入开展。同时还要利用日报新闻地税网站宣传栏标语等形式，广泛开展的工程，要充分调动全员参与精神文明建设的积极性结合思想政治工作，积极组织开展各种形式的创建活动，吸引广大干部职工的注意力，使精神文明创建活动成为全员参与的群众性活动......”。