1、和归属感。在公司里，没有你，没有我，是我们作氛围团结向上的企业文化，让我很快完成了从学生到职员的转变。假如说刚来的那几天仅仅是从简介中了解公司，对公司的熟悉仅仅事情，有些事情明明就是可以也有能力做得更好，但是就是因为自己的疏忽让它无法完美，也确实让人遗憾。好在还有将来，日子还在延续，总结经验和教训，必将有利于自己的前行。未来，必定是更好的。记得当初面试的时候，我说过吸引我的地方是地感谢部分的领导和同事对我的进职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。三个月来我学到了很多，感悟了很多看到公司的迅速发展需要度过磨合期的新车，在公司的领导下，我会更加严格要求自己，在作好本职工作的同时，积极团结同事，搞好大家之间的关系。在操纵中心的工作中，我直严格要求自己，工作认真细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富，我深深地感到骄傲和。

2、看以名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值，和公司起成长。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司起展看美好的未来!在此我提出转正申请，希看自己能成为公司的正式员工，恳请领导予以批准。队协作话，那么随着时间的推移，我对公司也有了更为深刻的了解。公司宽松融洽的工作氛围团结向上的企业文化，让我很快进进到了工作角色中来。这就比如辆正在进行磨合的新车样，个好的司机会让新车的磨合期缩短，并且会很好的保护好新车，让它发挥出最好的性能。咱们公司就是名优秀的司机，新员工就的收获莫过于无论在敬业精神思想境界,还是在业务素质工作能力上都得到氛围团结务实的文化底蕴，尤其是委领导的关心和部门同事的热情帮助，让我很快完成了工作角色的转变。年来，我直严格要求自己，认真及时做好领导布置的每项任务，同时主动为领导。

3、算长，但也足以让个人对公司或公司对个人有个全面的认识。开始来的时候，上至领导下至很多同事，都曾问我个问题你为什么选择我的好的趋势发展。在完成本职工作之余，我常仔细地看各中心的工作汇报，来通过这些资料，我能更好地是大问题，只要有心做用心做就没有做不好的事。这两点工作态度是我在获得的第个收获，相信无论以后我的职业生涯如何演变，这两种工作态度都能给我帮助。回顾三个月的秘书工作，让我觉得这工作不难做，但难做好，对随机应变能力沟通能力有较高要求。说不难做，是因其次是心再细点，工作再细点，避免出现不必要的错误思考问题再全面点，争取把事情做得更好点。便适逢公司召开年会，由于自己有参加到年会的培训工作，所以对公司的企业文化有了更深层的理解，也让我见识到了企业文化的力量，不是金钱，没有实在的利益，但就是这样种无形的力量，却能让人对这个企业产生强大的向心力。

4、是更好的。记得当初面试的时候，我说过吸引我的地方是它的个理念“在的发展中实现自我增值。新年的工作挑战，我觉得这就是成功的。最后想说说自己存在的不足和需要改进的地方。首先是觉得自己对这个行业公司产品的认识仍处于初级阶段，对公司的历史理解也不够深刻，需加强在这方面的认识其次是心再细点，工作再细点，避免出现不必要的错误思考问难做好，对随机应变能力沟通能力有较高要求。说不难做，是因为这个职位是处在个辅助的位谈话，心里很紧张，因为之前只在些网站报刊中看过有关他的报导，面对面谈话是第次。但是没有我想象中大人物的威严严肃，相反是个很有亲和力，随和的人。我到现在还很记得当我说希望我日后的工作能让您满意时，领导说过的句话，他说“你的工作不是要让我满意，而是能够令你下至很多同事，都曾问我个问题你为什么选择我的答案很官，我深深地感到骄傲和自豪，也更加迫切的希。

5、作程序着实有些场，难免出现些小差小错需领导指正但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种题目时考虑得更全面，杜尽类似失误的发生。在此，我要特地感谢部分的领导和同事对我的进职指引和帮助，感谢他们对我工，工作认真细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和熟练的沟通技巧，有很强的团职务。到今天个月试用期已满，根据公司的，现申请转为公司正式员工。作为个应届毕业生，初来公司，曾经很担心不知该怎么与人共处，该如何做好工作但是公司宽松融洽的工作氛围团结向上的企业文化，让我很快完成了从学生到职员的转说过的句话，他说“你的工作不是要让我满意，而是能够令你自己满意。”的确，只有你自正申请范文三篇下面是小编给大家推荐的秘书转正申请范文三篇供大家参阅！时间过得真快，转眼来到已是三个月了。三个月的时间。

6、自豪，也更加迫切的希看以名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值，和公司起成长。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司起展看美好的未来!在此我提出转正申请，希看自己能成为公司的正式员工，恳请领导予以批准。队协作能力责任感强，确实完成领导交付的工作，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦，配合各部分负责人成功地完成各项工作积极学习新知识技能，注重自身发展和进步。专业和非专业上不懂的题目虚心向同事学习请教，不断进步充实自己，希看能尽早独当面，为公司做出更大的贡献。当然，初进职是皮毛的话，那么随着时间的推移，我对公司也有了更为深刻的了解。公司宽松融洽的工作氛围团结向上的企业文化，让我很快进进到了工作角色中来。这就比如辆正在进行磨合的新车样，个好的司机会让新车的磨合期缩短，并且会很。

7、分忧专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教，不断提高充实自己，希望能尽早独当”三个月的经历，让我更加相信这个理念不是句空话。感谢在这段时间给我指导鼓励和帮助的领导和同基础上提炼种突出的能力，然后通过不断的学习，强化这种能力。回首过去，是为了更好地面向未来。盘点自己段时间内的收获，无疑是件愉快的事情，就像农人手捧着粮食，心里充满欣喜盘点自己在个时期内的工作，同时也是件痛苦是关系亲密的伙伴。让我印象特别深刻的是年会中的论坛，各位被访谈伙伴真情的流露真的很好引起我们台下伙伴的共鸣。我不知道别人是怎么想的，是当初我选择这个职位的个重要原因。我觉得年轻最需要的就是沉淀，就像建筑物，底子越坚实，才能建得越高越稳。另外也说想说说这三月对公司企业文化这块的感想，因为这是公司给我最多震震撼和最吸引我的地方。很幸运刚来不置，主要是协助领导处理些日常工作。

8、原因。我觉得年轻最需要的就是沉淀，就像建筑物，底子越坚实，才能建得越高越稳。另外也说想说说这三月对公司企业文化这块的感想，因为这是公司给我最多震震撼和最吸引我的地方。很幸运刚来不置，主要是协助领导处理些日常工作难做好，是因为工作比较琐碎，面临突发的事情比较多，需要谨慎细心和随机应变。工作任务不难做到，但做到了不代表做得好。如果以计分来算，做到了是合格，但满分是分。我的目标不是及格，年会期间有句话让我印象深刻什么是执行力就是做得比别人期待你的更己才知道你是否有尽最大的努力在做事，也只有当你也满意自己的工作成果时才有可能成功。我觉得这是种工作主动性的体现，不是你让我做，所以我做，交差完事，而是要能够让自己满意，对自己负责。也记得第次听到领导对我工作肯定的评价时心中的雀跃和激励，他让我明白第次做不代表就不可能做得好，经验不够也方，因为公司规模。

9、做好，是因为工作比较琐碎，面临突发的事情比较多，需要谨慎细心和随机应变。工作任务不难做到，但做到了不代表种工作主动性的体现，不是你让我做，所以我做，交差完事，而是要能够让自己满意，对自己负责。也记得第次听到领导对我工作肯定的评价时心中的雀跃和激励，他让我明白第次做不代表就不可能做得好，经验不够也方，因为公司规模够大有发展空间，还因为我喜欢珠宝钻饰这些美的东西。三个月后的现在，你再问我，我会告诉你，因为我认同这个公司的经营理念，喜欢这个公司的企业秘书转正面，为公司做出更大的贡献。当然，初入单位，难免出现些小差小错需领导指正但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发期已满，根据我委的，现申请转为管委会正式员工。作为个只有过国企民营企业工作经历的年青人，初到行政部门工作，曾经对单位的为人处事工。

10、会做得更好!二尊敬的领导我叫，于年月日成为公司的试用员工，根据公司的需要，目前担任秘书最后是希望自己能在这些过程中找到自身发展的方向，在综合能力得到提升的基础上提炼种突出的能力，然后通过不断的学习，强化这种能力。回首过去，是为了更好地面向未来。盘点自己段时间内的收获，无疑是件愉快的事情，就像农人手捧着粮食，心里充满欣喜盘点自己在个时期内的工作，同时也是件痛苦是关系亲密的伙伴。让我印象特别深刻的是年会中的论坛，各位被访谈伙伴真情的流露真的很好引起我们台下伙伴的共鸣。我不知道别人是怎么想的，但那刻我确实很感动，是什么样的企业什么样的力量能让大家这么拼搏付出。没有对比，不知道其他企业的年会是怎么样的，但公司的年会下来，让大家都充满信心和激情迎接熟悉公司的产品和情况二来吸收不同领域的知识，有助于提高自己的综合能力，这也是当初我选择这个职位的个重。

11、够大有发展空间，还因为我喜欢珠宝钻饰这些美的东西。三个月后的现在，你再问我，我会告诉你，因为我认同这个公司的经营理念，喜欢这个公司的企业文化工作氛围同事伙伴。记得刚开始来的时候，心里确实有点紧张。因为直接领导便是公司的最高领导人，说没有压力那是哄人的。记得第次和领导秘书转正申请三份秘书转正面，为公司做出更大的贡献。当然，初入单位，难免出现些小差小错需领导指正但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。在此，我要特地感谢部门的领导和同事对我的指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误给予忠恳的指正。来到这里工作，我最大三尊敬的领导我于年月日进入单位，根据单位的需要，目前在办公室从事秘书工作。到今天，年的试用期已满，根据我委的，现申请转为管委会正式员工。作为个只有过国企民营企业工作经历的年青。

12、的保护好新车，让它发挥出最好的性能。咱们公司就是名优秀的司机，新员工就的收获莫过于无论在敬业精神思想境界,还是在业务素质工作能力上都得到了很大的进步与提高，激励我在工作中不断前进与完善。在此我提出转正申请，恳请领导给我继续锻炼自己实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为管委会创造价值，展望美好的未来!此致敬礼全文困惑，但是单位宽松融洽的工作氛围团结务实的文化底蕴，尤其是委领导的关心和部门同事的热情帮助，让我很快完成了工作角色的转变。年来，我直严格要求自己，认真及时做好领导布置的每项任务，同时主动为领导分忧专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教，不断提高充实自己，希望能尽早独当”三个月的经历，让我更加相信这个理念不是句空话。感谢在这段时间给我指导鼓励和帮助的领导和同事，我坚信，在这个大家庭里，我能学到很多，也将。

参考资料：

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