1、“.....以任务和服务获取经费。利用人防系统优势。加入后，将有更多的国内外企业在国内寻找合作伙伴，如政策允许，从设备仪器材料代理到帮助工程竞标获得了省直创三优文明单位的称号，总机班受到了全发展是目标的整体思路，立足于以人为本，以制度为保障，抓好典范表率作用和人员素质提高，内强素质外树形象，步步落实，说到干到，使我站的发展建设有了个良好开端。由此我们看到，单位的发展建设，领导是关键，重点是落实。下面，我谈谈应继续落实的几项工作通信保障工作通信保障工作是的根本任务，文稿。下面是小编为你带来的竞聘副站长竞职演讲稿，欢迎阅读。各位领导各位同志大家好,很有幸在这里向大家汇报我的思想，感谢副书记，在本站许多重要问题上参与了决策。在工作过程中，我积累了很多工作经验，同时也由于经验不够丰富，有些事处理的不尽人意，特别是在协助李站长工作其间，由于自己初次担当助手角色......”。

2、“.....过多地考虑怎样去执行领导决策，没有积极的对待大家的反响，不能坚持己见，同时，也由于自己的能力和经验不足，导致在些事演习文是我渴望快速发展二是我认为能够胜任这个角色。首先，我是通信工程师，熟悉通信计算机业务。年我从部队回来后，考入当报务员。年考入解放军通信指挥学院，对通信系统计算机及人防通信指挥进行了系统学习，因我在校成绩优异和表现突出，光荣入党，还因我投稿较多，被学院授予院级通会赢得群众的理解和支持。当然，我还有很多缺点，在工作我也会有失误，我衷心的希望大家能及时的给我指出，我定会认真调整努力改正。总之事业心，要以身作则，要求别人做到的，自己首先要做好。这点请大家帮我下评语。要做好名过硬的副站长，我还存在定的差距。我在过去的工作中缺乏大刀阔斧的气魄，例如有时过于碍情面，不能理直气壮地坚持原则有时怕别人说出风头怕伤和气过于谦让，放不开手脚有时怕这切......”。

3、“.....副站长与站长的配合是关键。通俗的讲站长是想和干结合，以想为主，即主要致力于决策和重要关系的调整，另外处理些须站长处理的重要事宜。副站长作为家的些同志，这几年在外面积累了定的经营理念和实践经验，只要有机会有条件，他们定能为站里创收做贡献。以上三大项工作，实际上站长正带领大家逐步落实，当然，有许多工作需要长抓不懈。今天，我们几位竞聘副站长职位，下面就副站长这了奋发向上的势头。对内来讲，通过宣传教育，大家了解了国内外的大事，眼界开阔了观念更新了，了解了人防发展的大好时机和身边的榜样典型，信心足了，压力大了，更加努力了通过学历学习和业务培训，素质这句话有些片面。其实，我们有很多工作，有很多感人事例，许多同志整天勤勤恳恳兢兢业业。如果不宣传，不要讲站外不知道，就是我们站内可能都不清楚。去年，在机关的大力支持和全站人员的努力下，我们通过总结上报了管理的规范化......”。

4、“.....保障单位合法有序的运转。推行合理的用人机制在座每位都是有头脑有创造欲望有积极性的，但个人的天赋再高，他的脑力和体力终归是有限的，同时，每个人都有不同得各级领导机关的信任和支持，巩固的地位，并以此争取更大的发展空间更重要的，我们不能忘记所肩负的使命战时要能够为保护人民生命财产安全达到最佳的通信保障状态。，热爱，是我们的根我们今后的依托。的未来就是我们的未来。因此，我和大家的愿望样，就是团结致，不计前嫌，竭尽全力把建设好发展好，发展了，我们才有前途。的建设和发展问题，已经谈了很多年了，由于多种原因，始终是争论演讲稿也叫演讲词，它是在较为隆重的仪式上和些公众场合发表的讲话文罪人，力求人人兼顾，面面俱到，反而造成了工作上的被动。通过对自己过去工作的深刻反省和领导同志们对我的点拨，我深刻地认识到，作为名单位负责人，仅无私奉献是不够的，更要坚持原则，无畏管理，大刀阔斧......”。

5、“.....但只要自己行的正站的直，问心无愧，只要有利于单位的发展建设，有利于集体的利益年参加了行政管理本科班的学习。第三年至年，我曾经担任站劳服公司副经理，对经营创收有定的了解下，获得了年省直三优文明单位。在职工升级和几次工资调整中无差错。负责站文件和大量总结汇报材料的草拟和整理，对本站的板报和稿件也做了许多文字编辑工作，还利用计算机建立人事行政党建数据库等。尤其是年以来，我直承担着站长助手的责任和义务，对配合站长工作有定的实践经验和教训。年排下，与省台人员起成功组织了全省无线电通信演练，其中演练安排流程表及大部站在服务的第线，这就要求副站长不仅要理解上级有关精神和站长的意图，还要熟悉相应机构的业务，否则，种结果是外行领导内行，不指挥或瞎指挥，另种结果是反授权，即把任务交给站长。无论是哪种结果，都将对工作造成危害，影响的发展进程。尤其重要的是，副站长必需摆正位置，当好助手，受得了委屈......”。

6、“.....矛盾后推，否则班子内耗职位谈谈我阅读。各位领导各位同志大家好,很有幸在这里向大家汇报我的思想，感谢办领导和站长引入竞争机制，使我有机会通过这种形式让大家对我有更深的了解，竞争机制也将会为每位提供机会，使大家各尽所能的为的发展建设而努力。我是建站第批招进人员，培养了我，我了解行政管理工作实行目标管理，合理设置内设机构和岗位就是根据下步工作的总体目标，科学地按性质职能和任务设置内设机构，并根据内部机构的责任目标合理设置岗位，使各机构各岗位能和谐运作，保证总体任务的实现。逐步引入各种激励机制，建立和完善各种规章制度激励机制是鞭策和鼓励工作人员优质高效完成任务的有效手段。规章制度则保证，提出稳定是前提创新是动力发展是目标的整体思路，立足于以人为本，以制度为保障，抓好典范表率作用代理到帮助工程竞标获得了省直创三优文明单位的称号，总机班受到了全省人防工作会议的表彰等等......”。

7、“.....也提高了的知名度，更增强了大家的集体荣誉感，竖立了品牌意识。另外，我们还利用自办板报和人防报作为宣传手段，尤其是我们的网站，知名度高信息量大涉及面广更新率快，已成为进行宣传的重要阵地。通过这些宣传，让外界确确实实地感受管理者定，公与不公基本取决于管理者本人的素质，人为因素过重。要让每个人得了委屈，甘当缓冲区，决不能权力越线，矛盾后推，否则班子内耗职位谈谈我的理解尽管副站长不算什么官，但这届副站长对的未来将产生重大影响。大家知道，当前人防事业正处在旺盛的发展阶段，人防通信的地位也随之上升，而我们又处于省级指挥所建立之际，这应该是向前迈进大步的关键时机，能不能抓住这个机遇，扩大的业务范围，要取决于的发展建设情况，即是否能展示实力，赢得机关的信赖积极创收，提高职工福利水平广开渠道长助手的责任和义务，对配合站长工作有定的实践经验和教训。年月以来，我担任报道先进个人。年受指通处委托......”。

8、“.....年任通信科长后，与大家起完善通信资料精心维护设备及线路，使电话故障率降到最低限度，记费准确率提高到最高水平，成功实现主机记费系统千年虫顺利过渡等。去年月，在指通处统安排下，与省台人员起成功组织了全省无线电通信演练，其中演练安排流程表及副书记，在本站许多重要问题上参与了决策。在工作过程中，我积累了很多工作经验，同时也由于经验不够丰富，有些事处理的不尽人意，特别是在协助李站长工作其间，由于自己初次担当助手角色，没有正确理解和把握助手在领导和群众之间应处的位置，过多地考虑怎样去执行领导决策，没有积极的对待大家的反响，不能坚持己见，同时，也由于自己的能力和经验不足，导致在些事演习文稿都出自我手。第二，我积累了许多行政管理工作的经验和教训年，我到县与儿街镇扶贫，担任挂职副书记，协助分管扶贫计生工作，对行政管理工作有了年的实践机会。自年扶贫回来起......”。

9、“.....在站长的领导和大家的支持下，较好地理顺了内部和外部的关系，获得了机关和相关单位的大力支持。在大家的共同努，贻害无穷。我竞聘副站长这个职位，是我渴望快速发展二是我认为能够胜任这个角色。首先，我是通信工程师，熟悉通信计算机业务。年我从部队回来后，考入当报务员。年考入解放军通信指挥学院，对通信系统计算机及人防通信指挥进行了系统学习，因我在校成绩优异和表现突出，光荣入党，还因我投稿较多，被学院授予院级通会赢得群众的理解和支持。当然，我还有很多缺点，在工作我也会有失误，我衷心的希望大家能及时的给我指出，我定会认真调整努力改正。总之，在今后的工作中，我定会吸取经验教训，发扬优点，克服缺点，努力提高自身素质和工作能力，为的发展建设作出更大贡献。无论这次竞聘结果如何，我都会继续努力。谢谢支持,竞聘副站长竞职演讲稿全文第四特别强调点，作为副站长，仅具备业务能力是不够的......”。