,为快速有效地应对各种突发公共卫生事件提供物资保障。积极准备做好自然灾害情况下的医疗卫生救援工作。加强卫生应急管理工作的考核组织做好重大突发公共卫生事件的防范和应对,规范不明原因发热,不明原因群体性疾病的排查管理和应急处置,将应急管理工作纳入医院日常管理工作安排,规范突发公共卫生事件的应对。积极开展健康教育。开展卫生应急健康教育及科普宣传,提高居民学生群体的卫生应急知识水平和防护能力。组织学习突发公共卫生事件应急风险沟通指南,增强风险沟通意识。加强卫生应急队伍建设调整充实卫生应急队伍,明确卫生应急人员的岗位职责,建立通讯网络,做好应急人员的专业知识和技能的培训,完成卫生应急人员重点传染病防控等专业知识培训,组织次综合性突发公共卫生事件模拟演练和应急拉动演练,提高队伍的应急反应能力和现场处置能力。统规划,分级负责医院应急办公室负责全院卫生应急培训工作的总体规划指导实施评价督导和管理协调。各科室按照分级负责滚动实施的原则,根据上级规划,制定实施方案和计划。联系实际,注重实效紧紧围绕卫生应急工作形势和任务,紧密结合突发公共卫生事件的特点和实际,根据受训对象层次的不同,分别实施培训,提高培训的针对性和实用性,做到理论学习与实际工作相结合知识学习与技能训练相结合,达到培训与卫生应急工作实际需求的高度统。积极开展健康教育。开展卫生应急健康教育及科普宣传,提高居民学生群体的卫生应急知识水平和防护能力。组织学习突发公共卫生事件应急风险沟通指南,增强风险沟通意识。加强卫生应急队伍建设调整充实卫生应急队伍,明确卫生应急人员的岗位职责,建立通讯网络,做好应急人员的专业知识和技能的培训,完成卫生应急人员重点传染病防控等专业知识培训,组织次综合性突发公共卫生事件模拟演练和应急拉动演练,提高队伍的应急反应能力和现场处置能力。医院应急工作计划材料。加强卫生应急装备管理参照卫生部办公厅卫生应急队伍准备参考目录试行,有计划有重点地配备或补充卫生应急物资储备,包括极端灾害情况下医疗卫生救援队伍的装备配置,建立药品器械储备目录,完善应急物资的调用机制,为快速有效地应对各种突发公共卫生事件提供物资保障。积极准备做好自然灾害情况下的医疗卫生救援工作。加强卫生应急管理工作的考核组织做好重大突发公共卫生事件的防范和应对,规范不明原因发热,不明原因群体性疾病的排查管理和应急处置,将应急管理工作纳入医院日常管理工作安排,规范突发公共卫生事件的应对。医院应急工作计划材料具体要求专业队伍培训。卫生应急专业队伍培训的重点是掌握卫生应急预案技术规范和标准,精通卫生应急专业知识和技能,提高现场调查分析和处置能力。以突发急性传染病新发传染病不明原因疾病中毒各类重大突发事故和自然灾害救治等突发公共事件的卫生应急工作的基本知识基本理论技能和应急处理程序安全防护为主要内容。医院应急工作计划材料。医院应急工作计划医院应急工作计划年,我院应急工作将按照市卫生局的统部署,紧密结合我院实际,认真总结应急工作经验,切实加强卫生应急管理,完善突发公共卫生事件应急机制,做好各项医疗卫生保障和应急准备,提高突发公共卫生事件的应急处置能力。加强卫生应急管理体系建设完善卫生应急领导组织和工作机制,按照市卫生局应急办公室的部署,组织召开应急工作会议,明确工作责任,畅通信息互通渠道,建立更加紧密的部门协作机制。明确卫生应急职责,健全卫生应急常态长效管理机制。总结我院卫生应急管理特别是医疗卫生救援和医疗卫生保障等工作经验,查找薄弱环节,不断提高预防和应对突发公共卫生事件应急能力。具体要求专业队伍培训。卫生应急专业队伍培训的重点是掌握卫生应急预案技术规范和标准,精通卫生应急专业知识和技能,提高现场调查分析和处置能力。以突发急性传染病新发传染病不明原因疾病中毒各类重大突发事故和自然灾害救治等突发公共事件的卫生应急工作的基本知识基本理论技能和应急处理程序安全防护为主要内容。