时不够恰当，不够策略，特别是对领导班子成员和科室负责同志的批评，有时不够讲究方法，结果使同志们有时候出现比较勉强的现象，这样影响了同志们积极性的充分发挥。同时也影响到个别同志工作方法的改进。原因是对领导方法，领导艺术的重要性认识不够，总认为自己的指导思想是好的，方法问题欠缺些，同志们都会相互谅解的。二是对领导科学知识学习不够。整改措施进步加强对毛泽东同志党委会的工作方法和有关经济科学知识的学习，提高思想认识，提高领导水平，提高领导艺术。加强自己和全体同志们的法制学习和法制教育，不断强化依法行政，依法办事意识，问题谦虚谨慎的思想作风坚持的不够贯。比如在廉洁自律方面，有自满情绪。认识不到位，总认为我们做的不错，而且多次受到上级领导及有关部门的表扬，什么超标准和违约的事我面的情况，感到存在许多不足，现就自己存在的些问题查摆如下思想方面问题思想理论学习不够深，有时只顾忙于些具体的工作，自觉主动在挤时间学习不够，闲时学阵子，忙时学的少，有时看报纸也是看看大标题，结果对理论上的些问题，尤其是些新问题理解还不深，使理论水平不能尽快得到提高。原因是思想上对理论重要性的认识，没有上升到应有的高度，二是时间观念不强，没有把点点滴滴的零星时间利用起来。整改措施提高对政治理论重要性的认识，充分认识只有理论上的坚定与清醒，才能有政治上的坚定与清醒，作为党员干部必须有高的理论水平，必须进步加强对马列主义毛泽东思想邓小平理论和三个代表重要思想的学习，并指导自己的思想和工作除化解在萌芽状态，确保市场的稳定健康发展。对照准则和条例从六个方面查找问题全文完，不搞团和气，要充分运用好批评和自我批评的武器，真正触及灵魂触及要害，做到红脸出汗。三是不断深化监督。要把监督与干部管理制度有机结合起来。针对干部思想作风纪律等方面的苗头性倾向性问题，及时用好四种形态，使监督成为对干部的关心与爱护。要把监督与监管工作有机结合起来，根据监管转型和简政放权的形势变化及时调整，善于抓住具体问题和关键岗位，实现精准监督，提高针对性和有效性。党委委员副局长张智同志回顾了在中央党校金融分校的学习体会，三个月的学习达到提高理论素养不忘初心坚定信念，开拓思路和视野，树立底线意识论的转变，标志着我们党找到了新形势下全面从严治党的根本方法，也标志着十八大以来党内法规体系建设的基本完善。加上此前修订的中国共产党廉洁自律准则共产党章程中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则中共共产党纪律处分条例的集中教育活动，深刻领会党章廉政准则纪律处分条例的内容和规定，坚定理想信念，恪守规矩，严格按党纪国法办事，正确行使手中的权力，对党忠诚，清正廉洁，并努力做好以下整改。加强学习，提高自身修养。自觉学习中共共产党章程中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则中共共产党纪律处分条例，做到遵守党章，维护党章，牢固树立党章意识，宗旨意识纪律意识责任意识，真正把党的各项规定落实到行动上，体现在工作中。二严格遵守党的政治纪律。纪律是执行路线的保证，遵守党的政治纪律，就是要在思想上言行上章程中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则中共共产党纪律处分条例活动中，虽然已经通读了原文，在原来的基础上有了些提高和认识，但由于学习粗浅，理解不深把握不准，没有很好把理是认认真真学，原原本本学习准则内容，把准则中规定的要求弄清记牢，全面把握准则的要求。二是结合分管的部门实际情况，抓好贯彻落实，在学习中对照准则中的八项禁止和个不准在自己和分管部门执行的情况，发现问题和不足时主动及时纠正。三严于律己，争作廉政表率，对照规定，严格自检自查，进步规范自己的行为，要求别人做到的，自己首先做到，要求别人不做的，自己首先不做。中共共产党纪律处分条例是严肃党的纪律纯洁党的组织，保障党员权利的党内重要法规。在这个月的集中学习活动中，通过集中学习和自学，对纪律处分条列有了更深刻的认识，明确纪律处分条例的情况习近平总书记指出党章就是党的根本大法,是全党必须遵循的总规矩。开展三学活动以来，我认真学习和领会党章的内容和精神，将此次学习活动作为次全面提升自身理论水平政治素养的契机。是深入系统的学习党要性，真正把党风廉政建设提到关系党和国家死生存亡的高度来认识。进步制定和完善有关廉洁自律和来客招待等有关规定。用制度来约束人规范人的行为，真正起到约束在前，防范于未然的作用。自己带头做廉洁自律的表率，自觉用党员标准严格要求自己，杜绝公款吃喝铺张浪费现象，对于来客招待标准，要严格按照规定，不能随意突破。总之，要以这次教育活动为契机，使自己纠正些缺点，解除些思想负担，改进些工作方法，理清下工作思路，振奋精神，开拓前进，和全体同志齐心协力，努力奋斗，争取早日跨入先进单位行列。对照准则和条习不够二是对纪律制定的拟定比较多，但能否认真执行检查得少，而且对个别不遵守纪律的现象没有给予及时批评，使个别同志觉得遵守不遵守纪律个样，于是不同程度地在个别同志身上出现了迟到早退等违纪现象。守纪律讲规矩作表率自我剖析材料群众路线教育实践活动个人对照检查材料党的群步克服工作方法不够科学个别同志还习惯于用行政手段开展工作的现象，努力使领导方法更加科学化规范化系统化。三工作方面问题抓行政后勤工作改革的力度不大，在水电车辆服务安全等方面管理不得力，致使些工作出现些漏洞和失误。在有关考核和分配方面，还未制定出更加公平，有效的制度和措施。原因对行政后勤工作，认为有专门负责这方面工作的同志具体抓就行了，结果对这方面的事情，过问不及时，指导不具体，督促不得力。整改措施进步加强学习提高思想认识，增强事业心和责评与自我批评也不定就解决问题，二是认识比较片面模糊，怕开展批评影响团结，影响同志们的积极性。整改措施提高对批评与自我批评重要性的认识，这是我们党的三大优良作风之，任何时候都不能丢。正确运用批评与自我批评这个武器，从团结愿望出发，积极开展批评与自我批评，既要坚持原则，敢于同不良现象作斗争，又要注意对同志的际。认真执行党员干部的学习制度，积极参加党员的学习，参加单位的集体学习。问题政治理论方面的内容看得多，县场经济理论，法律知识，电脑知识，科学文化知识等钻研得少，结果使得知识面不够广。原因是在思想对领导干部应具备全面的素质，掌握更多的知识的重要性认识不足，认为自己是从事党务行政工作的，只要政治理论功底厚实就行，其他方面的知识多少知道点就可以过得去，二是工作比较忙，有时间难以抽出时间去学习其它方面的知识。整改措施分享人沈美琳对照准则和条例从六个方面查找问题根据县委的统布署，在全县开展了保持共产党员先进性教育活动，在教育活动学习动员阶段，我认真学习保持共产党员先进性教育读本，学习了有关方针政策，以及有关领导的讲话，思想认识有了很大有提高，深深认识到开展先进性教育活动的必要性和重要性，增强了努力搞好机关工作的责任感和使命感。认真反思了自己在思想作搞明白严肃党内政治生活是党的建设中带有根本性基础性的问题搞明白通过加强制度建设完善制度体系，扎紧党规党纪的笼子搞明白习总书记的核心地位是具有许多新的历史特点的伟大斗争形成的搞明白广大党员都要进步增强向核心看齐的意识搞明白学习贯彻六中全会精神是为了党的十九大召开做充分准备。党委委员纪委书记田建功同志指出，四种形态的提出是为了解决党内领导干部中存在的实际问题，对我党十在解决的问题。每位党员领导干部重点要从理想信念政治纪律和政治规矩个人作风担当作为组织生活落实全面从严治党责任等方面深入进行党性分析和问题查摆，认清思想根源，提出整改措施。二是落实两个责任自觉接受监督。局党委成员要以上率下，坚持岗双责，做好班子成员之间的相互监督，带头执行严格遵守条例，带头接受党组织党员和群众的监督。局纪委作为党内监督的专责部门，要履行好监督责任。民主生活会和组织生活会面与习近平总书记为首的党中央保持高度致，不搞阳奉阴违的两面派行为，始终坚持党的指导路线不动摇,对照准则和条例从六个方面查找问题按照我局学习贯彻六中全会精神工作方案和年度民主生活会工作安排，月日，河南局党委组织召开党委中心组扩大学习会议，组织副处级以上干部集体学习关于新形势下党内政治生活的若干准则以下简称准则和，导致对党的理想信念党的要求出现了差距，宗旨意识不强，与新时期新形势对党员的任务不相融合，思想境界不高。三遵章守纪还需加强多年来，自己认为只要按照党章要求，按照中央和各级党委的规定办事就够了，而忽视了中共共产党章程中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则中共共产党纪律处分条例的严格执行，不注重对世界观人生观价值观的改造，形成了只要自己不违反就行了，对身边的个别现象也不闻不问，说得多，管得少。三整改措施通过这次开展学习中对照条例，认真反思，切实做到有则改之无则加勉，及时起到了警示教育的作用。三落实党风廉政建设主体责任，抓分管领域和部门党风廉政建设的情况在落实党风廉政建设主题责任过程中，做到党风廉政建设与工作同布置，以上率下，为自己分管的职能站所做表率。在日常会议和工作中时，多提多说，将党风廉政建设作为项常抓比如在廉洁自律方面，有自满情绪。认识不到位，总认为我们做的不错，而且多次受到上级领导及有关部门的表扬，什么超标准和违约的事我们从未敢，也没有条件去做，这样就不自觉地产生了自满情绪，以致在廉洁自律方面没有提出更高的要求。原因是对中纪委等有关廉洁自律规定学习不够，对党章准则对党员干部的基本要求学习不够，掌握不牢。二是求真务实的作风不够扎实，满足现状的思想不同程度的存在。整改措施进步加强党章准则和廉洁自律有关规定的学习，提高对党风廉政建设重要性的认识。守纪律讲规矩作表率自我剖析材料守纪律讲规矩作表率自我剖析材料克服满足现状，不思更大进取的思想情绪，形成良好精神状作风工作纪律等方面的情况，感到存在许多不足，现就自己存在的些问题查摆如下思想方面问题思想理论学习不够深，有时只顾忙于些具体的工，些软硬件建设还有待加强，如办公自动化卫生制度，卫生设施，卫生习惯等还存在些问题，这些影响着我们向省级文明单位的迈进，也不利天整个精神文明建设的向前推进。原因是对精神文明建设，有时紧有时松的现象，二是受经费的限制不能及时搞好等。三是主观努力不够，有完全可以不花钱或少花钱就可以办到的