【B版：拟建120万吨焦炉工程项目立项投资申报材料（B8.1）】

薏苡仁精油提取食品加工等深加工技术水平远落后于其他国家和地区，薏苡仁加工潜力得不到充分发挥，利用率极低。

从原植物提取精油技术已在国外化妆品领域迅速发展，而在我国应用才刚刚起步。

在精油提取技术领域，诸如玫瑰花薄荷松脂等常见主要香料植物提取技术已趋于成熟，但薏苡仁等药食兼用物质精油提取报道研究却基本空白。

科学研究显示，凡是具有香腺囊植物都可从中提取芳香油即精油。

要想发展薏苡仁精油提取项目，可借鉴和利用已有已知科学技术，结合产品自身实际情况，研究开发出适合薏苡仁精油提取方法。

近年来，随着人们对自身保健意识增强，日益强调加工保健品和化妆品天然性与健康性，使得人们度关注薏苡这药食兼用资源，并以科学手段考察它在保健预防和美容等方面功效。

利用，充分利用资源。

项目生产工艺流程图下料平台除尘器除尘器磨粉机磨粉机选粉机储料罐选粉机储料罐注表示环保收尘系统表示生产流程生产主体设备工程机械配电配套工程明细表生产主体设备机械配电土建筹考虑，确定合理工艺布局，尽力做到技术上先进，经济上合理。

为节省建设投资尽可能利用原场区，生产辅助设施，从简建设。

总体布置上，充分考虑厂地及环境特征，利用原有部分供电和给排水设施。

注重环境，考虑相应环保及安全卫生措施。

主要技术经济指标序号指标名称单位指标备注生产能力万吨年电厂脱硫剂万吨年二原材料用量万吨年石灰石万吨年三装机容量四年耗电量五劳动定员人六劳动生产率吨人年七投资估算万元八单位产品成本元吨电厂脱硫剂元吨九年销售收入万元产销平衡十年销售利润万元十企业经济效益投资回收期年可行性研究结论和建议电厂脱硫剂石灰石粉生产，充分发挥我公司石料资源，新增磨粉及选粉生产系统，通过生产和收尘达到环保与效益同步发展。

国家政策要求火力发电厂强制减排，脱硫是火电减排主要指标，电厂脱硫剂用量前景广阔同时高速公路表层也大量使用石灰石粉。

该项目工艺技术成熟生产设的钢铁需求量增长明显。

年全球表观钢需求预计达到亿吨，同比增长。

规模用煤量配套预粉碎机室粉碎机室转运站精煤场等炼焦系统新建孔座型复热式焦炉及其配套焦炉机械，建设焦炉烟囱煤塔煤气自动点火放散装置干熄焦系统除尘地面站备用湿法熄焦系统等筛焦系统新建筛贮焦系统，按万焦规模配套，包括焦台筛贮焦楼转运站带式输送机煤焦制样室等煤气净化系统建设套煤气处理量为煤气净化系统。

包括冷凝鼓风工段脱硫工段硫铵工段终冷洗苯工段粗苯蒸馏工段生产辅助设施压缩空气站溴化锂制冷站凝结水泵站给排水设施供配电设施以及自动控制系统酚氰污水处理站。

二投资估算本项目最终规模投资万元，固定资产投资为万元，铺底流动资金万元，建设期贷款利息为万元，项目建设期年根据资金到位情况及施工进度三产品产量及单价焦炭干级，万吨年单价元煤气总量亿立方米年剩余煤气量亿立方米年单价元焦油万吨年产量工艺配置和整体规模上农场分两期建设。

期境污染。

养鱼池占地面积功能观赏区及垂钓区利用原有两个池塘，养几种特色鱼种鱼，供游客垂钓，两个鱼池可按钓斤和钓天两种垂钓方式计费。

池中可种植荷花，鱼塘边可建设凉亭，供观赏池塘荷花和拍照留影。

项目规划原则和发展策略农场建设规划将秉承可持续发展原则，提倡自然循环和自然生态，保护好生态环境，把资源开发和经济社会协调发展有机地结合起来，把可持续发展农业与乡村发展有机结合起来，实现产业化发展和生态环境相互促进良性循环。

农场自身生产生活将更为注重环保与生态方面要求，节制引用外来物种，保护和发展本地物种，不会对农场自身和周边乡村产生不良影响。

农场发展以营造出有特色休闲度假娱乐中心和拓展训练中心为目标，先规划，后发展，预留旅游空间，防止过度开发。

待农场期工程运营稳定，即可投资进步加大基础设施建设，丰富拓展运动项目内容，完善农场步行道系统，为游客提供更宽广活动空间。

完善农场接待设施，提升从业人员括采摘蔬果打鸡瓮垂钓攀岩健身野战打靶等特色休闲体验项目，创造出值得游客回忆活动。

农场规划具体内容项目规划建设分为观赏区运动区体验区和休闲娱乐区四个功能园区。

从大门口进入农场，东边增建规模故，丧假天本人直系亲属，指本人与配偶双方父母子女本人之配偶，节假日除外，计薪。

产假，本人分娩休息天难产增加天，多胞生育，每多生育个婴儿增加天享受基本工资。

配偶分娩可享受陪产假天，计薪。

工作无关事。

注意资料文件保密工作，开会未正式公布事宜及制度不得任意传达议论。

员工在下班前应自觉关好门窗，及关闭已无人工作区域照明饮水机电脑等。

上班时间接打私人电话超长即煲电话粥，第次发现应提出警告，第二次发现罚款元，第三次发现罚款元，第三次以后发现，罚款参照第三次执行，并进入绩效考评登记。

每个员工必须小时保持通讯方式畅通，不得停机和关机无信号除外，否则除全额承担因通讯故障造成切经济损失外，每次处罚元，连续次经教育不改者将予以严厉处罚直至解聘。

公司员工不得在非指定地点吸烟。

公司用车制度按公司车辆管理制度执行。

凡公司通知开会必到员工必须准时或提前到达，不准拖延。

凡违反上列条款者，除注明处罚外其余每次处罚违反者元罚款，被处罚罚款，必须在天内交财务，逾期未交将给予加倍处罚。

凡公司业务，业务人员必须签正式合同，如金额小业务可以代签合同交到综合部，否则综合部不准予执行，如因此造成损失，均由业务人员承担。

每月评出名最佳员工，奖励元。

每月号前，员工将上月个人工作日记交部门经理审阅并签字每月号前，部门经理将本部门员工上月工作日记交综合部登记保存，以备总经