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计划生育考核评估方案 计划生育考核评估方案

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1、县计划生育工作领导小组的领导下,由县计生局和县工商局共同组织完成。考核内容与记分标准局机关分将人口和计划生育综合治理工作列入本系统年度目标管理综合考核,明确定分值,记分,缺项扣分。明确分管领导专门股室和具体工作人员负责抓好落实,有正式文件记分,少项扣分,无正式文件不记分。落实计划生育综合治理专项工作经费记分,以专题会议记录或财务预算为准,未落实不记分。与各基层单位及直属单位签订人口和计划生育综合治理目标管理责任书记分,少签份扣分。④制定评估奖惩细则,认真兑现票否决,年度有通报或表彰决定记分,少项扣分,少否决个单位扣分,无通报或表彰决定的记零分。年内对本部门各单位责任目标完成情况进行两次以上全面督查,有督查原始记录和情况通报记分,少次督查扣分,少次原始记录或。

2、不孕症诊断证明,没有证明或者证明不齐全的,不得施术,记分,出现例扣分。信息实时通分积极配合计生部门建立综治部门人口计生信息实时通系统,并将产前检查住院分娩终止妊娠住院分娩统计等情况及时录入实时通系统,记分,每少项扣分,每少人次扣分。所有登记通报表册要求填写规范,项目差错率控制在‟以内,每高个千分点扣总分分。三县移民局组织领导计划生育综合治理考核评估工作在县计划生育工作领导小组的领导下,由县计生局和县移民局共同组织完成。考核内容与记分标准局机关分将人口和计划生育综合治理工作列入本系统年度目标管理综合考核,明确定分值,记分,缺项扣分。明确分管领导专门股室和具体工作人员负责抓好落实,有正式文件记分,少项扣分,无正式文件不记分。落实计划生育综合治理专项工作经费记分。

3、报送县人口计生工作领导小组办公室记分,未报送的记零分。年内局务会议次以上专题研究计生综合治理工作记分,缺次扣分。部门出台相关政策时,其政策措施有不利于加强和促进人口计生管理与服务内容的,扣分。出台和实施优惠政策时,有利于计划生育政策落实,并对独生子女家庭和计划生育二女户予以优先照顾的,加分少通报次扣分,少通报人扣分。执行公务时,配合做好人口计生工作分依法查处阻碍计划生育工作人员依法执行公务案件和破坏计划生育案件记分,发现例未妥善处理的扣分。积极协助相关部门查处非医学需要鉴定胎儿性别和选择性别终止妊娠手术等案件记分配合不到位的,例扣分。所有登记通报表册要求填写规范,项目差错率控制在‟以内,每高个千分点扣总分分。十三县工商局组织领导计划生育综合治理考核评估工作。

4、人员从事超声诊断染色体检测责任书存档。少填写人扣分,有人未签责任书的扣分。超和染色体设备管理分新购设备从购机日起个月内到当地卫生行政部门备案医疗卫生机构每年与主管部门签订设备管理使用责任书。有台机器未备案的扣分,未签责任书的扣分。对周以上妊娠对象施行终止妊娠手术,查验登记人口计生部门出具的证明或医疗保健机构出具的医学诊断证明记分,少查验登记人扣分无规范证明和诊断证明的,及时通报当地人口计生部门记分,通报不及时或未通报例扣分。禁止并查处出具假出生假节育手术假医学鉴定证明等违法行为记分,出现例扣分。人工辅助生殖技术管理分加强对人工辅助生殖技术管理,督促有实施人工辅助生殖技术资格的医疗机构依法查验受术者生育证身份证和人口计生部门与卫生部门共同指定的医疗机构出具的。

5、领导下,由县计生局和县人事局共同组织完成。考核内容与记分标准局机关分将人口和计划生育综合治理工作列入本系统年度目标管理综合考核,明确定分值,记分,缺项扣分。明确分管领导专门股室和具体工作人员负责抓好落实,有正式文件记分,少项扣分,无正式文件不记分。落实计划生育综合治理专项工作经费记分,以专题会议记录或财务预算为准,未落实不记分。与各基层单位及直属单位签订人口和计划生育综合治理目标管理责任书记分,少签份扣分。④制定评估奖惩细则,认真兑现票否决,年度有通报或表彰决定记分,少项扣分,少否决个单位扣分,无通报或表彰决定的记零分。年内对本部门各单位责任目标完成情况进行两次以上全面督查,有督查原始记录和情况通报记分,少次督查扣分,少次原始记录或通报扣分。年终将考评情况。

6、通报扣分。年终将考评情况报送县人口计生领导小组办公室记分,未报送的记零分。年内局务会议次以上专题研究计生综合治理工作记分,缺次扣分。发现部门出台相关政策时,其政策措施有不利于加强和促进人口计生管理与服务内容的,扣分。出台和实施优惠政策时,有利于计划生育政策落实,并对独生子女家庭和计划生育二女户予以优先照顾的,加分。结合部门实际,积极创新人口和计划生育综合治理工作内容和方法,在省以上报刊媒体会议推介了典型经验的,加分。⑩年内积极配合参与群众评议工作,主要领导要将本单位计划生育综合治理及履职情况进行述职,加分。具体工作分在审批或年审已婚育龄妇女的营业执照时,核查其婚育证明并登记其现居地乡镇人民政府或街道办事处查验过的婚育证明复印件存档,查验登记率记分,少登记人。

7、,以专题会议记录或财务预算为准,未落实不记分。与各基层单位及直属单位签订人口和计划生育综合治理目标管理责任书记分,少签份扣分。④制定评估奖惩细则,认真兑现票否决,年度有通报或表彰决定记分,少项扣分,少否决个单位扣分,无通报或表彰决定的记零分。年内对本部门各单位责任目标完成情况进行两次以上全面督查,有督查原始记录和情况通报记分,少次督查扣分,少次原始记录或通报扣分。年终将考评情况报送县人口计生领导小组办公室记分,未报送的记零分。年内局务会议次以上专题研究计生综合治理工作记分,缺次扣分。部门出台相关政策时,其政策措施有不利于加强和促进人口和计划生育管理与服务内容的,扣分。出台和实施优惠政策时,有利于计划生育政策落实,并对独生子女家庭和计划生育二女户予以优先照顾。

8、查扣分,少次原始记录或通报扣分。年终将考评情况报送县人口计生领导小组办公室记分,未报送的记零分。年内局务会议次以上专题研究计生综合治理工作记分,缺次扣分。部门出台相关政策时,其政策措施有不利于加强和促进人口计生管理与服务内容的,扣分。出台和实施优惠政策时,有利于计划生育政策落实,并对独生子女家庭和计划生育二女户予以优先照顾的,加分。结合部门实际,积极创新人口和计划生育综合治理工作内容和方法,在省以上报刊媒体会议推介了典型经验的,加分。⑩年内积极配合参与群众评议工作,主要领导要将本单位计划生育综合治理及履职情况进行述职,加分。直属单位分办理商品房产权证时,查验非本地户口购房者的计划生育证明,并按编号登记计划生育证明的发放单位和证号,查验登记率达记分,少查验和。

9、的,加分。结合部门实际,积极创新人口和计划生育综合治理工作内容和方法,在省以上报刊媒体会议推介了典型经验的,加分。⑩年内积极配合参与群众评议工作,主要领导要将本单位计划生育综合治理及履职情况进行述职,加分。直属单位分在大中型水库移民后期扶持中,对计划生育家庭给予优惠,记分,未落实的不记分对没有缴清社会抚养费的违法生育家庭,不予扶持,落实到位率记分,违反例扣分。安排节余指标资金时,对独生子女家庭和农村两女家庭给予优先优惠,记分,未落实的不记分移民建房时,对独生子女家庭按增加人份额的标准划分宅基地或者分配住房记分,少落实个家庭扣分。将搬迁安置移民名单通报人口计生部门,记分,未通报的记零分。四县人事局组织领导计划生育综合治理考核评估工作在县计划生育工作领导小组的。

10、综合治理考核评估工作在县计划生育工作领导小组的领导下,由县计生局和县房产局共同组织完成。考核内容与记分标准局机关分将人口和计划生育综合治理工作列入本系统年度目标管理综合考核,明确定分值,记分,缺项扣分。明确分管领导专门股室和具体工作人员负责抓好落实,有正式文件记分,少项扣分,无正式文件不记分。落实计划生育综合治理专项工作经费记分,以专题会议记录或财务预算为准,未落实不记分。与各基层单位及直属单位签订人口和计划生育综合治理目标管理责任书记分,少签份扣分。④制定评估奖惩细则,认真兑现票否决,年度有通报或表彰决定记分,少项扣分,少否决个单位扣分,无通报或表彰决定的记零分。年内对本部门各单位责任目标完成情况进行两次以上全面督查,有督查原始记录和情况通报记分,少次督。

11、登记人扣分。在办理出租自营公有住房门面时做好计划生育综合治理工作记分。查验并登记承租人的计划生育证明,查验登记率达记分,少查验和登记人扣分。并将承租公有住房已婚育龄妇女情况及时录入信息实时通系统,记分,少次扣分。与承租户签订计划生育合同,合同签订率达记分,少签份合同扣分。发现违反计划生育规定的,及时通告计划生育部门并配合落实管理措施记分,出现例不配合的扣分。做好辖区内各房地产开发经营单位计划生育综合治理工作记分。与辖区内各房地产开发经营单位签订计划生育合同,签订率达记分,少签份合同扣分。在出售商品房时,查验购房户的计划生育证明,查验登记率达记分,少查验和登记人扣分。商品房出售后,及时将购房户的计划生育情况报告商品楼所在地的乡镇街道计生机构,记分,未报告的记。

12、扣分没有婚育证明的,在个月内通报其现居住地乡镇或者街道人口计生部门记分,少通报次扣分,少通报人扣分。指导个体劳动者私营企业协会协助当地人口计生部门做好个体从业人员的计划生育工作,配合人口计生部门对违反计划生育政策法规的个体工商户私营企业主及其雇佣人员落实处理措施记分,出现例不配合扣分。协助当地人口计生部门,做好市场从业人员的计划生育工作,记分,出现例从业人员违反计划生育的扣分。审批和监督管理涉及计划生育技术服务的广告时,查验其是否经县人口计生部门审核同意,及时依法查处违法制作发布有关非医学需要选择胎儿性别广告的行为记分,发现例未经人口计生部门审核的扣分。所有登记通报表册要求填写规范,项目差错率控制在‟以内,每高个千分点扣总分分。十四县房产局组织领导计划生育。

参考资料:

[1]疾病预防控制方案(第3页,发表于2022-06-24)

[2]激励性语言在陶艺课堂中的影响(第2页,发表于2022-06-24)

[3]机器人的教学设计方案(第4页,发表于2022-06-24)

[4]机关养老保险改革方案(第3页,发表于2022-06-24)

[5]户外广告专项整治方案(第4页,发表于2022-06-24)

[6]红色婚礼策划方案(第2页,发表于2022-06-24)

[7]河道采砂专项整治方案(第4页,发表于2022-06-24)

[8]国税局2016年工作总结(第3页,发表于2022-06-24)

[9]国家卫生镇技术评估反馈问题和建议整改情况报告(第2页,发表于2022-06-24)

[10]规范办学行为工作情况汇报(第3页,发表于2022-06-24)

[11]广西最新计生条例(第3页,发表于2022-06-24)

[12]公路局2016年工作报告(第2页,发表于2022-06-24)

[13]工商局2016年工作思路(第4页,发表于2022-06-24)

[14]工会创新成果汇报材料(第3页,发表于2022-06-24)

[15]扶贫办个人工作总结(第5页,发表于2022-06-24)

[16]房管局年度工作报告(第27页,发表于2022-06-24)

[17]督查整改落实情况汇报(第2页,发表于2022-06-24)

[18]电信公司述职述廉报告(第2页,发表于2022-06-24)

[19]电视剧审查管理规定(第6页,发表于2022-06-24)

[20]电视剧内容管理规定(第6页,发表于2022-06-24)

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