1、了调整，院长武瑞青主持卫生院全面工作，副院长蒋晓宇分管医疗卫生监督和合作医疗，副院长王慧茹分管妇幼保健慢病管理等九项公共卫生，院长助理霍瑞萍分管财务办公室及后勤工作，并完善了医院系列的规章制度，以便更好地规范医疗行为，提高医院的医疗和公共卫生服务质量。二医院业务工作情况截止月日，我院业务总收入万元，比去年同期降低。其中药品收入万元，医疗收入万元，诊疗人次数人，收治住院病人人，同比降低。造成医院前景不佳的主要原因有我镇外出打工人口甚多自从实施网上采购药品以来，采购药品不能及时到位，品种甚少，无法满足患者的合理用药，导致大多般病常发病患者都拥挤于县级医院。三医药网购情况自从实施基本药物制度以来，我院直坚持药品集中采购，截止月日购入药品万元，网购药品占，并严格。

2、作制度，在医院各科医院发展新突破，再铸新辉煌。篇四乡镇卫生院工作总结范文以县卫生局年度卫生工作目标责任书年度各项卫生工作考核标准和年初县卫生局会议精神，结合本单位实际。制定了镇中心卫生院年综合目标管理实施方案镇中心卫生院规章制度及处罚办法和镇中心卫生院职工宿舍管理办法，通过职工代表会议讨论并认真落实各项工作。努力完成上级分解到我院的医改工作任务，积极开展医院管理年廉政文化进医院创建活动，切实以病人为中心，以质量求生存，向管理要效益，扎实做好县卫生局卫生责任目标管理工作，狠抓行风职业道德建设，努力完成了全镇的医疗救护任务基本公共卫生服务工作和上级临时按排的各项任务。通过全院职工的不懈努力，各项工作得到了定的进展，取得了较好的社会效益和经济效益。现将全年工作。

3、局的关心指导下，认真贯彻党的十七大十七届五中全会精神，全面落实科学发展观，积极推进医药卫生体制改革，改善服务态度，提高医疗质量，规范医疗行为，促进医患和谐关系，顺利完成了各项指标，现将上半年工作情况汇报如下因人事调整，为了确保医改工作扎实稳步推进，为了量化我院的工作任务，就院领导分工做了调整，院长武瑞青主持卫生院全面工作，副院长蒋晓宇分管医疗卫生监年，我院在县卫生局的关心指导下，认真贯彻党的十七大十七届五中全会精神，全面落实科学发展观，积极推进医药卫生体制改革，改善服务态度，提高医疗质量，规范医疗行为，促进医患和谐关系，顺利完成了各项指标，现将上半年工作情况汇报如下调整组织机构因人事调整，为了确保医改工作扎实稳步推进，为了量化我院的工作任务，就院领导分工。

4、办健康教育讲座次，月日结核病宣传主题日，开展了宣传活动，发放了资料份，通过有效的健康教育工作实施，全镇群众得到了卫生知识宣传的人数达万人，知晓率，此项活动工作使群众改变了不良的卫生习惯和行为，大大提高了卫生防疾意识和自我保健意识。各类卫生服务工作有序推进，妇幼保健工作的各类指标均达到考核要求，儿童计免接种率，三岁以下儿童管理率，孕产妇管理率。加强传染病和突发公共卫生事件的管理，我院继续加强传染病防治工作，完善了突发公共卫生事件的应急预案，对全体职工进行了传染病防治知识的培训，做到人人知晓，事事落实。七创建无烟医院经过三整顿，两促进我院的环境卫生得到了明显的改善，根据上级精神和工作要求，医院向全体职工发出了禁烟倡议书，成立了禁烟领导组，明确职责，并制定了工。

5、次，接种率百白破应种人次，实种人次，接种率含麻疹组份第剂应种人次，实种人次，接种率含麻疹组份第二剂应种人次，实种人次，接种率乙肝疫苗应种人次，实种人次，接种率乙脑疫苗应种人次，实种人次，接种率甲肝疫苗应种人次，实种人次，接种率群流脑疫苗应种人次，实种人次，接种率。儿童保健建立儿童保健手册，开展新生儿访视次，访视率，为全县院的硬件建设就医环境与群众的需求仍有较大差距，特别是医院门诊部急诊科功能科的就诊条件急待改善。在下半年的工作中，我们会做好年下半年工作计划，提高服务质量和服务水平，提高医院管理质量和管理水平，深化医院改革，依靠科技进步力量全面提升医院核心竞争力，抢抓新机遇，争创新优势，实现医院发展新突破，再铸新辉煌。篇二乡镇卫生院工作总结年，我院在县卫生。

6、照国家基本药物制度使用国家基药目录以内的药品种和省增补的种药品，所购药品做到及时公示并实行零差价销售，绝无加价销售情况。对药品货款结算和支付及时，绝无挪用和违规使用药款的现象。四乡村体化管理情况为了推进医改的进步发展，为了加快卫生所服务人才的培养，提高服务能力，我院制定了乡医培训计划，做到每月开次例会，每季度进行次国家基本药物使用指南处方集的培训，逐步提升乡医公共卫生服务和医疗卫生水平。确保卫生所的工作有章可循，我院建立健全了卫生所的各项管理制度，制定了乡村医生工作目标，公共卫生考核分配方案，以群众满意为基准，深化公共卫生服务。些相关制度并制成版面悬挂于墙，时刻警示乡医严格按照各项操作规程办事，更好地为广大人民服务。五新农合工作稳步开展我院能够严格执行山。

7、结如下项重点改革工作进展情况按照号文件要求，年分解到我院的工作任务项，具体工作开展情况如下加快推进基本医疗保障制度建设巩固扩大基本医疗保障覆盖面，全镇干部职工全员参加城镇医保。进步巩固新型农村合作医疗以下简称新农合覆盖面。年，我镇共有人参加年度新型农村合作医疗，参合率，筹资总额万元。合作医疗补偿情况年月份阿科片区门诊补偿人次，补偿资金元，村卫生室补偿人次，补偿资金元，县外住院人次，补偿资金元，卫生院住院补偿人次，补偿资金元。二初步建立基本用药制度严格执行国家基本药物制度，从年月日起，我镇卫生院及辖区村卫生室严格执行国家基本药物制度，使用基本药物，对基本药物价格进行院内公示，实行药品零价销售政策，并实行药品集中采购统配送。三健全基层医疗卫生服务体系加大财政。

8、厕进程，改善农村环境卫生，保障农村饮水安全到年月，我镇为群众改厕户建设完善农村饮水水质卫生监测网络，保障农村饮水安全工程供水质量和卫生防疫效果。二院长卫生工作目标责任书完成情况人才培养工作人才是医院发展的关键，采取送出去请进来方式，年共计送出名医护人员到文山州医院右江医学院附属医院进修学习。人次参加卫生局组织的短期业务培训，人参加继续医学教育。请进来方式就是请州区院医生来本院指导开展手术及其它业务工作，并取得较好社会效益。二行风建设工作把行业作风和职业道德建设作为重点工作来抓，成立以院长为组长的行风建设领导小组，不断改善服务质量，到月底来共组织职工学习行风知识次，开展职工病人满意度调查次，处罚违纪职工人次，教育职工人次。三医疗业务及财务运行情况。门诊住院。

9、入，逐步健全农村基层卫生服务体系，提高基层卫生服务能力和水平。年初，我院制定了人才培养计划，并将乡村医生培养纳入培养范围，至月底共计送出人次到文山百色等地医院进修，每月组织次乡村医生培训。骋请上级医院专家到我院坐诊指导开展手术，起到了很好的传帮带教作用。四促进基本公共卫生服务逐步均等化居民健康档案管理规范建立城乡居民健康档案。年，我镇农村居民规范化建档人，建档率达到。健康教育普及健康知识，提高健康素养。发放居民免费健康教育宣传材料种，在门诊播放种宣传材料，在卫生院及村卫卫室内设立宣传栏，并及时更换宣传内容次，举办健康讲坐次，下村为参合农民进行健康体检人次。预防接种年月份开展冷链运转次，各苗接种率分别为卡介苗应种人次，实种人次，接种率脊灰糖丸应种人次，实种。

10、，举岁儿童保健管理人，系统管理人，系统管理率。孕产妇管理建立孕产妇保健手册，开展孕产妇保管理人，高危孕产妇管理人数人占产妇的，高危孕产妇住院分娩率达。老年人健康管理开展了老年人健康指导服务，对辖区岁以上的常住居民进行健康管理人，管理率达到。高血压患者健康管理岁以上高血压患者管理人，管理率达。Ⅱ型糖尿病患者管理岁以上Ⅱ型糖尿病人管理率达人，管理率达。对重症精神病患者进行登记管理，管理人数人，管理率达。加强重大疾病以及突发公共卫生事件预测预警和处置能力加强对狂犬病结核病鼠疫霍乱麻风艾滋病甲型流感等传染病的防控。卫生监督管理每季度协助卫生监督所开展食品安全检查职业病防治打击非法行医工作及饮用水管理学校传染病监测等工作。继续推进农村环境卫生建设工程。加快农村改水。

11、务年月完成门诊量人次，与去年同比增长。收治住院病人人次，同比增长出院人数人，治愈好转率手术情况完成手术台次，同比增长财务收支情况截至月日，完成业务总收入元，其中医疗收入元，同比增长药品收入元。四强化责任制管理，创平安医院落实安全责任状年初成立了以院长为组长的安全生产工作小组，与各科室负责人用职工签订了安全消防社会治安综合治理责任目标书，并层层抓落实。明确各级安全责任体系。完善医院各项应急预案做到分工明确责任到人，流程合理便捷高效。比服务促和谐重点提高医疗质量，改善服务态度，建立医疗纠纷预警机制，前期处理机制，妥善处理医患纠纷，不发生集体上访事件。五落实防范措施重点检查压力容器药库药房等安全措施落实情况管理到位情况，确保消防设施完备有效。三加强党风廉政建设。

12、省医疗服务收费标准山西省基本用药目录等文件精神，严格执行新农合各项政策，公开了价格，规范了收费，我院既要在诊断治疗上尽量做到优质高效安全，又要在治疗费上做到透明合理，使患者得到真正实惠。不弄虚作假，合理用药，合理检查，不开大处方，不自立项目收费，不开搭车药，对出院病人实行直补制度，并实行定期公示制度，让老百姓真正体会到新农合这项惠民政策，为下年的积极参合奠定了扎实的基础。六公共卫生服务项目的开展情况实行重点人群服务，加强对重点人群的定期跟踪服务，管理高血压人，糖尿病人，精神病人，老年人人，及时做好档案簿册登记，对慢性病进行早发现早诊断早治疗，减少或解除他们的疾苦，提高他们的生活质量。制作健康教育宣传栏版，更新次，每个村卫生所制作版，更新次，发放宣传资料份。

参考资料：

[1]一年级上期语文教学的几点心得1（第2页，发表于2022-06-24）

[2]一年级上期语文教学的几点心得（第2页，发表于2022-06-24）

[3]学校文化战略策划的内容结构（第7页，发表于2022-06-24）

[4]信息技术校本课程开发的思考（第5页，发表于2022-06-24）

[5]信息技术课程中学生实践能力的培养（第2页，发表于2022-06-24）

[6]新形势下提高中学生心理素质实效性的思考（第4页，发表于2022-06-24）

[7]新形势下如何做好班主任工作（第2页，发表于2022-06-24）

[8]新时期班主任面临的压力与解决策略（第2页，发表于2022-06-24）

[9]新课改下班主任角色的转换与定位（第4页，发表于2022-06-24）

[10]新课程下的数学教学心得（第3页，发表于2022-06-24）

[11]公司会议管理制度 编号13（第10页，发表于2022-06-24）

[12]新课程理念下高中学生地理自主学习能力的培养（第2页，发表于2022-06-24）

[13]新课程教学中学生创新能力的培养（第4页，发表于2022-06-24）

[14]新课程背景下普通高中学生学习方式转变的研究（第6页，发表于2022-06-24）

[15]新建高职院校专业建设规划研究（第4页，发表于2022-06-24）

[16]心理疏导是班主任工作的重要环节（第2页，发表于2022-06-24）

[17]写字楼租房协议书（第3页，发表于2022-06-24）

[18]校园安全事件应急预案（第22页，发表于2022-06-24）

[19]公司会议管理制度 编号8（第10页，发表于2022-06-24）

[20]校本课程与心理活动课的整合（第5页，发表于2022-06-24）