1、“.....解决问题，推动工作，用科学的世界观改造自己的主观世界，坚定共产主义理想信念，牢固树立大局意识，国家意识和代表意识，不断增强政治素质和工作能力，做到心里时刻想着人民的重托，工作中始终把人民的利益放在第位，努力当好党和政府联系人民群众的桥梁和纽带。善于站在全局的高度分析问题，善于从法治的角度搞好监督，善于密切联系群众，多做调查研究工作，发挥自身优势，影响和带动广大村民干事创业，在发展经济工作中，建功立业。二积极建言献策，协助政府推行工作作为人大代表，就应该认真履行代表职责，积极参政议政，努力为人民负责，为政府排忧，协助政府推行工作。日常工作中，我坚持深入群众听取反映，密切联系广大选民，做好党和政府联系群众的桥梁和纽带。会议期间，认真审议各项工作报告，立足大局，联系实际，实事求是的提出建议批评和意见......”。

2、“.....会议期间，认真审议各项工作报告，立足大局，联系实际，实事求是的提出建议批评和意见。参加镇上新农村建设和乡村道路整治等系列视察活动，为全镇的各项工作提出合理化的建议和意见，固定联系选民名。三抓住机遇，带领群众共同走富裕道路人大代表要想群众所想，急群众所急，带领群众走共同富裕的道路。我们两合集村立足实际，发挥优势，向高科技要效益，在镇党委人大的支持下，先后建起了个多个高标准蔬菜大棚，开展环境整治，使村里的面貌焕然新。我们两合集人均纯收入虽然高，有的户因为底子薄，想发家致富往往因资金短缺而干着急。我对这些情况进行了排查摸底，制定切实有效的帮扶措施，帮助他们解决实际困难。每逢过节，我还和村干部起，给些家庭困难的老人老干部送上面粉茶叶糕点之类的慰问品，表示祝福，把党支部和村委会的温暖送到他们家中......”。

3、“.....四宣传贯彻法律法规，走依法治村的道路依法治国是项基本国策，积极学习和宣传国家法律法规，为发展社会主义民主政治，促进社会稳定做出贡献，是法律对人大代表的基本要求。多年来，我在带头学习模范遵守法律法规的同时，积极搞好全村依法治理工作，收到了明显效果。几年来，我坚持三个文明起抓，坚持依法治村，使各项工作都走在了全镇的前列。村两委被表彰为五星村党支部先进基层党组织等荣誉称号。总之，自己虽然干出了定的成绩，但我觉着离党和人民的要求还有差距，与各位代表相比还有不足。我定在今后的工作中，继续加强学习，不断提高自身素质，更好发挥人大代表的作用，为村民多办实事，多办好事，带领全体村民建设文明富裕的两合集村，当名人民信赖满意的人大代表。县级人大代表个人述职报告我年当选为县届人大代表......”。

4、“.....认真贯彻执行党的路线方针政策以及法律法规和各级人大及常委会的决议决定，在工作和社会生活中，发挥模范带头作用，积极履行代表的职责，密切联系群众，反映人民群众的意见和要求，协助政府推行工作，带领全村农民不断解放思想与时俱进，共走富裕之路，共创和谐社会。工作中做出了定成绩。认真学习，切实增强执行代表职务的责任感作为名人大代表，农村党支部书记，肩负广大群众的利益和依法管理国家事务的重任，要胜任代表职务，就必须加强学习，不断提高自身素质。为此，我把学习党和国家的大政方针法律和法规作为首要任务，用重要思想武装头脑，指导工作实践，坚持理论联系实际，运用贯穿于重要思想的马列主义立场观点和方法，把握方向，解决问题，推动工作，用科学的世界观改造自己的主观世界，坚定共产主义理想信念，牢固树立大局意识，国家意识和代表意识......”。

5、“.....做到心里时刻想着人民的重托，工作中始终把人民的利益放在第位，努力当好党和政府联系人民群众的桥梁和纽带。善于站在全局的高度分析问题，善于从法治的角度搞好监督，善于密切联系群众，多做调查研究工作，发挥自身优势，影响和带动广大村民干事创业，在发展经济工作中，建功立业。二积极建言献策，协助政府推行工作作为人大代表，就应该认真履行代表职责，积极参政议政，努力为人民负责，为政府排忧，协助政府推行工作。日常工作中，我坚持深入群众听取反映，密切联系广大选民，做好党和政府联系群众的桥梁和纽带。会议期间，认真审议各项工作报告，立足大局，联系实际，实事求是的提出建议批后，各分部位要对所属餐具进行整理集中，并于日统进行餐具的清查盘点工作......”。

6、“.....每月由办公室核算员对其中个分部的盘点表进行抽查，并结合各分部上报的盘点表进行分析记总，形成盘点报告并上报部门经理。在盘点过程中参照破损餐具报损标准进行界定破损餐具交管事部集中处理。对于在盘点工作中不负责任，弄虚作假的经查实，直接责任人各部位餐具管理专项责任人管事部指定监盘人员及餐饮部核算员扣罚不少于的当月绩效，相应责任人管事部主管及各分部厨师长或主管扣罚当月绩效的。三餐具日常管理要求部门对各楼层餐具使用过程设定四个责任环节，即管事部洗碗组厨房管事部洗碗组↑╱╲管事部服务组←前厅前厅厨房二四楼三楼各环节环环相扣，互相监督，下环节对上环节进行检查记录，每个环节设立破损餐具交接记录本，取完特殊用餐或餐具需重复取拿除外并做好种类数量的仔细登记，洗碗组设立餐具取拿时间二楼三楼四楼在该取拿时间内有专人监督记录......”。

7、“.....并在晚餐结束后有专人去洗碗组进行日盘点，并将差额数目种类记录。菜肴从厨房出品后，传菜员或服务员如果发现餐器具有破损，原菜退回厨房换餐具，此破损餐具由指定人员登记，其破损归厨房，破损餐具责任由本厨房餐具主管责任人承担。餐具上桌之前厅面包间服务员对上菜餐具进行检查，发现破损有权将此餐具退回给传菜员，而只要菜上桌，破损责任就由厅面承担服务该桌的服务员。管事部服务组收台时进行检查，对于破损餐具进行挑拣，发现破损餐具，上报登记，计入餐具破损并由此台面服务人员签字确认，破损餐具责任由餐厅承担，餐具旦撤出包间厅面，则发现破损与餐厅无关。清洗组对管事服务组拉回的脏餐具进行查看，挑出破损，并将破损数量种类记录在餐具交接本上，双方签字确认，而只要进了洗碗池的盘子，发现有破损的，也要归清洗组......”。

8、“.....每天晚餐结束后，厨房的安全检查组负责清点洗好的餐具，如有破损，要归管事组。管事部楼层餐具盘点专职人员不定期翻看各组餐具交接本，发现问题及时上报，并做好监督检查工作。如部门人员检查出问题，则全部餐具破损责任由该专职人员承担。上述各项规定各分部门如有执行不到位，或不按上述方案执行的则破损餐具责任均由该分部门承担。四绩效奖罚根据五星级行业通用规范，餐具破损率控制般在千分之三至千分之四。因此我们将餐饮部餐具破损率定位千分之三。每月对于超过千分之三的部分分别由餐厅厨房管事部进行分摊，由工资绩效中进行扣减并交饭店。每月餐具破损率能够控制在千分之二点五以下，则按照节约的总金额参照以上比例对相关部位进行奖励。附件破损餐具报损标准餐饮部餐用具赔偿规定餐饮部年月日餐饮部餐具破损控制管理方案为了进步对部门餐具进行有效管控......”。

9、“.....维护日常餐用具的使用，减少因餐具破损造成的成本浪费，特制定以下控制管理方案明确餐具所有权，使用要求各楼层根据本楼层经营定位，菜品定位，在餐具管理上实行各楼层责任制管理，即各楼层在餐具器形品牌质地等方面给予界定划分，不得交叉使用特殊情况除外。每个楼层前厅与厨房的餐具也要根据谁使用谁负责，谁使用的多谁负责的原则，进行区分界定，明确管理责任此项工作请各部在月日之前自行商议落实。对于使用本不属于本楼层所有的餐具，而被其他楼层投诉的，扣罚该厨师长或主管当月绩效的。二餐具盘点要求管事部库管组负责各分部月末盘点工作的监督检查。要求管事部对各分部都要指定人全程跟进各部位的盘点工作。人并由指定人员在盘点表上签字确认。各分部位必须设定餐具管理专项负责人，负责餐具的日常管理及盘点工作......”。