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[定稿]人教版新课标五年级上册体育教案全集 [定稿]人教版新课标五年级上册体育教案全集

格式:word 上传:2022-06-24 20:19:43

《[定稿]人教版新课标五年级上册体育教案全集》修改意见稿

1、以下这些语句存在若干问题,包括语法错误、标点使用不当、语句不通畅及信息不完整——“.....认真的跟随教师的示范学习动作。并要掌握动作的要领。在教师巡回指导下积极的把动作还不掌握的地方向教师提问。要注意起跳的摆臂和起跳腿的蹬地动作。组织散点和四列横队。场地器材课后小结同学们的脚部滚动动作很好,但是起跳后的动作的不是很好主要表现在身体过早团紧,手臂没有协调的摆动通过些辅助的练习,使练习的质量有了提高第课时学习阶段水平三学习目标知道体操动作术语学习内容贴大饼前滚翻和后滚翻学习步骤十二情景导入教师活动教师组织游戏邀请学生对以前游戏进行总结教师进行点评并组织游戏的队形教师巡回指导随时对存在的问题进行纠正学生活动积极的总结以前的游戏中存在的问题进行总结认真听教师的点评,知道游戏中应该注意的地方以便更好的完成游戏进行游戏组织以圆形进行游戏十三合作探究掌握技能重点改进滚翻的动作难点提高动作的协调性和熟练性教师活动邀请学生为同学们做示范动作。并进行点评讲解动作的要领并进行示范。组织学生进行滚翻练习。组织学生进行前后滚翻的练习。及时的进行小结指出存在的问题。继续练习......”

2、以下这些语句存在多处问题,具体涉及到语法误用、标点符号运用不当、句子表达不流畅以及信息表述不全面——“.....认真听取教师的讲解,并进步的掌握技术动作要领。进行滚翻练习时要注意两腿的夹紧和团身要紧。认真的进行前后滚翻的练习。在教师小结后继续练习。组织场地器材课后小结在做练习的时候,同学的团身不够,通过在团身的滚动以求动作的改善在练习中有分腿的现象......”

3、以下这些语句在语言表达上出现了多方面的问题,包括语法错误、标点符号使用不规范、句子结构不够流畅,以及内容阐述不够详尽和全面——“.....讲解动作的要领和重点。并要让同学们知道口令的节奏。清楚每个口令该做什么动作。原地进行起跑练习。在教师的口令下进行起跑的分解练习。两人组进行起跑练习。相互间学会动作。进行起跑后接加速跑练习。学生活动认真听教师的讲解和观摩教师的示范动作。知道教师口令该做起跑的哪个动作。相互见虚心的学习对方的动作。认真的完成起跑后的加速跑练习。组织散点练习和四列横队的练习。场地器材课后小结通过小组分散练习使同学很快的掌握了起动腿和起跑线的距离,起跑后的衷心提的太高有待与改进第课时学习阶段水平三学习目标在练习中发展跳跃能力学习内容蹲踞式跳远学习步骤十六情景导入教师活动组织个简单的小游戏教师分配角色并提出些规则的简单要求教师巡回指导,并参加游戏学生活动扮演自己的角色进行游戏在游戏中要积极的配合使游戏顺利的进行组织以散点进行游戏十七合作探究掌握技能重点起跳姿势的真确难点助跑起跳腾空的合理结合。教师活动要请部分同学进行起跳动作的展示。进行点评。提出动作中存在的问题并要同学及时的纠正......”

4、以下这些语句该文档存在较明显的语言表达瑕疵,包括语法错误、标点符号使用不规范,句子结构不够顺畅,以及信息传达不充分,需要综合性的修订与完善——“.....巡回指导。分组的练习起跳动作和蹲踞式跳远练习。教师巡回指导。在练习蹲踞式跳远时出现的动作要及时的给予纠正并指导动作不足的地方。学生活动为大家做的示范要大胆,动作要正确。在点评动作时要积极并要认真的总结自己的动作中在问题。在起跳练习时要虚心的求教并及时的改正动作。丈量好自己的步点跳出自己最好的状态。并要在教师的指导下积极调整好自己的动作。组织散点和四小组。场地器材课后小结在练习中同学们起跳后的收腹动动有了改进在小组分散练习中有种相互的竞争的氛围第课时学习阶段水平三学习目标在游戏比赛中发展跑的能力学习内容蹲踞式起跑快速跑学习步骤快乐游戏,活跃情绪教师活动组织学生常规训练组织学生复习基本体操。学生活动体育委员整队,检查出席人数。在体育委员的指挥下进行常规和队列训练。在教师的提示下进行奔跑游戏抢位子两人组,随意选择三到四节基本体操进行复习,动作到位有力。组织五列横队小组分散二积极游戏,你追我赶重点蹲踞式起跑动作和轻松自然的快速跑动作。难点蹲踞式起跑时的蹬地有力......”

5、以下这些语句存在多种问题,包括语法错误、不规范的标点符号使用、句子结构不够清晰流畅,以及信息传达不够完整详尽——“.....教师活动提示学生复习蹲踞式起跑动作。组织学生起跑游戏看谁反应快采用多种游戏比赛方式组织学生进行快速跑练习。及时鼓励和小结各项游戏。学生活动两人组借助教师的提示和报纸进行蹲踞式起跑练习,着重体验起跑时的蹬地动作。积极参与游戏,和伙伴比比谁的反应快游戏龟兔赛跑同起跑线游戏你追我赶追逐跑组织场地器材在练习中有种你追我赶的氛围而且同学们的动作也很好第课时学习阶段水平三学习目标小组学习掌握排球的垫球技能学习内容小排球学习步骤二体验游戏学会合作教师活动组织学生常规训练组织学生分组游戏,巡回指导。学生活动体育委员整队,检查出席人数。根据教能人士必备的项习惯。掌握工作与生活的平衡真正的高效能人士都不是工作狂,他们善于掌握工作与生活平衡。工作压力会给我们的工作带来种种不良的影响,形成工作狂或者完美主义等的工作习惯,这会大大地降低个人的工作绩效。及时和同事及上下级交流工作正确处理自己与上下级各类同事的关系,及时和同事上下级交流工作,是高效能人士的项重要习惯。做到上下逢源......”

6、以下这些语句存在多方面的问题亟需改进,具体而言:标点符号运用不当,句子结构条理性不足导致流畅度欠佳,存在语法误用情况,且在内容表述上缺乏完整性。——“.....与同事保持良好的互动交流是我们提高工作效能的个关键。注重准备工作个善于做准备的人,是距离成功最近的人。个缺乏准备的员工定是个差错不断的人,纵然有超强的能力,千载难逢的机会,也不能保证获得成功。守时如果你想成为名真正的高效能人士,就必须认清时间的价值,认真计划,准时做每件事。这是每个人只要肯做就能做到的,也是个人走向成功的必由之路。高效地搜集并消化信息当今世界是个以大量资讯作为基础来开展工作的社会。在商业竞争中,对市场信息尤其是市场关键信息把握的及时性与准确性,对竞争的成败有着特殊的意义。个高效能人士应当对事物保持敏感,这样才能在工作中赢得主动。注重完善自己的人际关系网人际能力在个人的成功中扮演着重要的角色。成功学专家拿破仑希尔曾对些成功人士做过专门的调查。结果发现,大家认同的杰出人物,其核心能力并不是他的专业优势,相反,出色的人际策略却是他们成功的关键。历练说话技巧有人说眼睛可以容纳个美丽的世界,而嘴巴则能描绘个精彩的世界。法国大作家雨果也说语言就是力量。的确......”

7、以下这些语句存在标点错误、句法不清、语法失误和内容缺失等问题,需改进——“.....世界上欧美等发达国家把舌头金钱电脑并列为三大法宝,口才披公认为现代职场人士必备素质之。名高效能人士的好口才加上礼仪礼节,往往可以为自己的工作锦上添花,如果我们能够巧妙运用语言艺术,对协调人际关系提高工作效能都将大有裨益。善于集思广益博采众议件事物往往存在着多个方面,要想全面客观地了解个事物,必须兼听各方面的意见,只有集思广益,博采众长,才能了解件事情的本来面目,才能采取最佳的处理方法。因此,名高效能人士要时常以兼听则明,偏听则暗的谏言提醒自己,多方地听取他人的意见,以确保自己能够做出正确的决定。善于授权善于授权,举重若轻才是管理者正确的工作方式举轻若重,事必躬亲只会让自己越陷越深,把自己的时间和精力浪费于许多毫无价值的决定上面。制订却实可行的计划许多成功人士的成功经验告诉我们,认真的做份计划不但不会约束我们,还可以让我们的工作做得更好。当然,同许多其他重要的事情样,执行计划并不是件简单容易的事。如果你约束自我,实现了自己制定的计划......”

8、以下文段存在较多缺陷,具体而言:语法误用情况较多,标点符号使用不规范,影响文本断句理解;句子结构与表达缺乏流畅性,阅读体验受影响——“.....经常和成功人士在起心理学研究表明,环境可以让个人产生特定的思维习惯,甚至是行为习惯。环境能够改变我们的思维与行为习惯,直接影响到我们的工作效能与生活。和成功人士在起,有助于我们在身边形成个成功的氛围,在这个氛围中我们可以向身边的成功的人士学习正确的思维方法,感受他们的热情,了解并掌握他们处理问题的方法。有效决策个好的决策思想,不是限期完成的,而是在反复思考不断推敲的过程中,在相关事物或其他活动中受启发顿悟而产生和迸发出来的。个高效的决策者的价值在于做正确的事,同时帮助各管理层的主管把事情做正确,把决策落实。遇到困难找方法个高效能人士,是最重视找方法的人。他们相信凡事都会有方法解决,而且是总有更好的方法。不被琐务缠身高效能人士不会被太多的琐务缠身。其含义主要是说高效能人士要充分重视时间的价值,不浪费时间会做那些不值得去做的事情。及时走出失败高效能人士不会让自己永远徘徊在失败的阴影之下。相反他们总是把所有的失败都看作尚未成功在遭遇次次失败的时候......”

9、以下这些语句存在多方面瑕疵,具体表现在:语法结构错误频现,标点符号运用失当,句子表达欠流畅,以及信息阐述不够周全,影响了整体的可读性和准确性——“.....不论多么困难,他们都要鼓励自己再试次。保持颗平常心无伦做事还是做人,除了要善于抓住时机,懂得运用必要的技巧之外,还需要保持颗平常人的心态。这种平常心,对于名高效能人士来讲,是十分重要的。给人留下好的第印象外表漂亮的人更受人欢迎,更容易获得他人的青睐,这就是光环效应的作用。个人的品质被认为是好的,他就被种积极的光环所笼罩,从而也被赋予其他好的品质如果个人的品质被认为是坏的,他就被种消极的光环所笼罩,并被赋予其他不好的品质。拥有双赢思维对于职场人士来讲,这种双赢的本质是有感染力的。如果你在工作中是个人心胸开阔乐于帮助别人成功和愿意与他人分享荣誉的人的话,那么你就不愁没有朋友。如果你的周围充满了对你的成功感兴趣而又希望你成功的人,你在工作中就会充满与别人合作的热情。这对你工作绩效的提高很有帮助。追求绰约,超越自我追求完美不仅是种重要的工作态度,也是种重要的生活标准,是我们工作效能和生活质量的重要保证。个满足于现状不思进取的人永远也无法成为名高效能人士......”

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