【定稿】公路施工项目管理手册_管理手册模板

是所辖项目工程成本控制的直接责任人，负责工程经济核算和利润目标制定和实现，利用先进工艺和先进科学技术，正确处理质量进度效益之间关系。

是所辖项目工程安全施工文明施工的直接责任人，负责建立健全安全生产保证体系，实行安全生产责任制，负责施工现场全面的文明施工管理，制定文明施工管理细则，并贯彻执行，尤其要注意施工现场的形象工程。

是所辖项目工程施工工期保证的直接责任人，根据合同要求及上级指令制定项目总体计划，审核实并批准实施性施工组织设计，全面组织实施。

合理安排调配人力物力机械资源，并根据工程进展，适时调整资源配置，确保阶段目标整体工期目标的实现，按合同要求完成全部工作内容。

开发人才培养下属。

按照有关规定，制定合理的收入分配方案，并贯彻执行。

任职条件需具有建设部级项目经理证书，年以上公路工程施工经验，年龄在岁之间，大学以上学历，道路桥梁专业中级以上技术职称。

项目副经理对工程日常施工进行安排管理，对各部门资源进行统调度，协调生产线各部门的互相配合，遵照项目质量保证体系，建立具体的质量管理办法，并负责项目质量管理的具体落实监督。

制定项目工程成本管理实施办法，对施工过程中成本的发生进行监督和控制。

负责工程进度的管理。

制定工程现场安全施工文明施工措施，负责施工现场文明施工管理的具体落实。

负责地方事务的协调处理。

完成项目经理交办的其它任务。

任职条件需具有建设部二级以上项目经理证书，年以上公路工程施工经验，年龄在岁之间，大专以上学历，道路桥梁专业中级以上技术职称。

项目总工积极配合项目经理的技术管理工作，主抓各技术部门工作。

在施工过程中严格贯彻执行国家有关政策部颁标准规范规程，对项目施工技术工作及工程质量负责。

负责项目质量方针实施及质保体系有效运行，做好施工图审查技术交底工序施工方案审定工作编制施工组织设计和各种作业指导书。

负责施工总体计划及主要材料进场计划的审批和实施过程中的监督，负责对物资采购数量和实际使用情况的检查。

积极在施工中推广新技术新工艺，负责技术人员的岗前培训及岗中指导。

负责变更方案的审定签认，负责重大技术质量问题的决策及报告。

负责交竣工资料的编制，参加交竣工的验收，组织施工技术总结。

任职条件需具有年以上公路工程施工经验，年龄在岁之间，大学以上学历，道路桥梁专业高级技术职称。

项目副总工在总工的指导下，贯彻执行国家有关公路建设方针政策和上级颁发的技术标准规范规程及施工技术管理制度管理各技术工程部门工作。

对标书文件图纸进行审查，根据现场调查核对结果，审批完善设计的建议，审批施工必要的细部大样图和施工辅助图纸。

按照施工组织设计，结合中心试验室并根据实际情况拟定本项目具体的施工方法和施工组织措施，补充必要的施工规定和操作规程。

对工程部进行的路基路面桥涵以及其他人工构造物的复测施工放样和占用租用土地的丈量工作进行复核审查，并检验其在地面标定是否正确。

负责对各工程部门进行技术交底，指导各部门自检互检交接检。

分项工程竣工验收后，领导和协助各部门做好核算工作。

根据变更设计的原则和审定审批权限，对所属施工范围内的各项工程进行仔细认真的调查研究，经多方比较后提出需要修改设计的意见。

积极参加技术革新，正确采用国内外新技术新材料新工艺，热情支持群众的创造和合理化建议。

在有关领导的支持下，协助进行试验鉴定和推广工作。

任职条件需具有年以上公路工程施工经验，年龄在岁之间，大学以上学历，道路桥梁专业中级以上技术职称。

办公室主任职责在项目经理的领导下，负责办公室全面工作，主持日常工作。

负责项目部文件的接收转发及管理工作，起草各种行政文件。

负责项目部的宣传报道工作。

负责公司三大体系认证本科室相关内容运行工作。

负责来信来访及接待工作。

负责经理部的职工培训，及有关证件的管理工作。

负责各种会议的召集布置及会议决定的贯彻落实负责项目部人力资源配备人事管理档案管理及工资管理工作负责项目部考勤汇总及劳资管理工作。

负责党务纪检的具体工作。

完成领导交办的其他临时工作。

任职条件需具有大专以上学历，年龄在岁之间，政治素质高，有定水平的写作能力，有较强的组织协调能力。

办公室副主任职责在办公室主任的领导下负责项目部的后勤保障工作负责项目部的小车管理职工食堂环境卫生治安保卫。

协助主任搞好接待工作。

负责建立项目部办公用品的台帐及办公设备的管理。

负责项目部的安全生产具体工作。

负责电话通讯信息网络管理，及项目网站的制作和维护。

协助主任搞好办公室的其他工作。

完成领导交办的临时工作。

任职条件需具有大专以上学历，年龄在岁之间，政治素质高，有定水平的写作能力，有较强的组织协调能力。

办公室文秘职责在主任的领导下，负责项目部各种文件的起草接收转发管理工作。

负责项目部的日常宣传报道工作。

负责经理部资料的打印复印。

负责公司三大体系认证本科室相关内容运行工作。

负责工会计划生育党务纪检的具体工作。

负责项目人员考勤汇总及劳资管理，住勤补助工资发放。

负责接待会议室的管理。

负责制定职工培安全卫生的人员参加，每季度在全项目范围内进行次安全检查。

平时组织不定期的抽查。

当检查到各工区时，工区负责人或安全员与检查人员道进行检查，当场记录检查情况，发现隐患，及时下达整改通知书，由负责陪同检查人员签收。

工区接到整改通知书后，必须立即着手整改。

各部门的安全管理状况及落实整改情况以百分制计分，纳入项目季度和年终单位效益奖励评分。

除项目部组织检查外，各部门领导及安全员平时做好自检工作，并发动全体职工注重生产设备环境安全及自身的安全，发现隐患，及时报告，共同作好安全管理工作。

三处罚办法对有下列情况之的职工，给予开除出项目部或留用察看，其中出现符合解除劳动合同情形的，按有关规定或约定予以解除劳动合同因违章指挥违章操作造成他人重伤以上含重伤伤害的，或造成重特大火灾爆炸等事故的，负有次要以上含次要直接责任的三年之内因违章待岗达到两次的。

二对下列严重违章行为之负有主要责任的直接责任人，给予待岗年以上的处罚因违章指挥违章操作造成他人轻伤或自身轻伤重伤的，负有次要以上含次要直接责任的年之内违章记分累计达到分违反规定运输储存使用爆炸物品进行挖掘等动土施工爆破作业，没有安全措施或未按规定办理作业许可证带电作业，在邻近高压带电设施或在部分停电的高压电气场所没有安全措施或未按规定办理作业许可证驾驶员酒后驾车在施工作业现场货场，没有指挥人员指挥的情况下，吊车司机擅自进行起吊作业。

在易燃易爆等因安全原因禁止吸烟的场所吸烟未经培训取得特种作业操作证的人员从事特种作业高处作业不按规定戴安全带在规定戴安全帽的作业区内不戴安全帽安全监督人员发现违章作业不按规定进行处罚其他严重违反操作规程的行为。

三对下列违章行为之负有主要责任的直接责任人，给予至分的违章计分违反操作规程进行作业违反道路交通安全法驾驶机动车辆安全防护设施不齐全完好不按要求组织参加安全活动未按照规定对从业人员进行安全生产教育和培训在可能使作业人员滑掉落造成伤害的场所施工作业，未采取安全措施无路单出车擅自改变行驶路线驾驶员私自将车辆交给别人驾驶车辆违反规定疲劳驾驶驾驶车辆时未按规定系安全带在人员上下车过程中行车在视线不良的情况下强行行车大宗物料拉运队车长途行驶不制定安全措施在高压电气作业过程中，与高压带电体不按规定保持安全距离在电气线路下未采取安全措施，未经安全部门批准进行起吊作业电气设备接地接零不规范，或未采用漏电保护器乱接乱拉电气线路线头裸露保险丝不规范开关无标识未按标准设置配备消防设施器材消防器材未实行三定管理擅自关闭消防设施切断消防电源水源消火栓灭火器材被遮挡影响使用或被挪作他用气焊焊接与切割作业氧气瓶和乙炔气瓶的间距不符合安全规定起重设备安全保护装置失灵仍然进行起吊作业在吊装作业中未使用符合安全要求标准的吊具吊索吊装超过额定载荷或起吊物重量不能确定起吊物捆绑不牢或不平衡，歪拉斜挂起吊现场光线暗淡视线不清起吊易燃易爆危险品起重臂或吊物下有人，起吊物上站人或有浮动物起吊物棱角与吊索之间未加衬垫修理设备未挂警示标志或无专人看管未经批准使用电炉煤炉及其它明火取暖上岗不按规定穿戴劳动防护用品工作服工作鞋工作帽护目镜等未取得相应资质擅自从事特种设备制造安装修理改造未经审批擅自进行特种设备安装修理改造施工其他违章行为。

安全纪律认真遵守劳动纪律，服从指挥。

上岗时思想集中，坚守岗位，未经允许不得从事非本工种的其它工种作业。

不得酒后作业，不得在严禁烟火的场所吸烟用火。

严格执行本工种岗位安全操作规程，有权拒绝违章指挥，有责任制止他人违章作业。

按规定正确使用佩带好个人劳动防护用品，特殊作业人员要严禁穿硬衣高跟鞋和赤脚赤膊进入施工现场。

施工现场按规定路线行走，严禁野蛮攀登和跨越严禁私拉电线，不得擅自离合电源开关严禁将无关人员带入场地。

按规定设置安全警示牌，其它人员不得私自拆除和挪用。

严禁将机动车交给无证人员，严禁酒后驾车，严禁酒后高空作业。

安全事故调查及处理发生伤亡事故后，事故现场人员应立即报告施工队长和经理及有关领导。

负责人接到报告后，必须立即采取措施，防止事故扩大。

发生重大伤亡事故，应在小时内报告总公司，报告内容包括事故发生单位时间地点人员伤亡情况及初步分析事故原因等。

对发生事故的现场进行保护，对事故伤员进行及时抢救，并在现场做出标记。

对事故的处理要根据国家的法律法规进行妥善处理。

安全奖罚奖凡能够在年度完成安全指标及施工指标，次性奖给班组元。

罚凡有事故发生，除按照总公司的规定对责任人进行经济处罚外，情节严重者将受法律制裁。

部门职责办公室职责办公室是项目部的综合办事机构，在总公司和项目部领导下负责项目部的日常工作负责来客接待招待，负责来信来访接洽处理。

负责项目部文件的接收转发及管理工作，起草各种文件项目管理制度。

负责项目部的宣传报道工作。

负责各种会议的召集布置及会议决定的贯彻落实负责电话通讯信息网络管理。

负责机关后勤保障工作小车管理职工食堂环境卫生治安保卫负责项目部办公用品的采购发放维修保管等管理。

负责项目安全生产文明施工具体工作。

负责项目部人力资源配备人事管理档案管理及负责项目部考勤汇总及劳资