定的作息时间，严禁替班换班。第六条公司员工必须严守职业道德，遵守公司切规章制度，服从指挥。第七条所有员工上班时间佩带上岗证，按规定穿戴工作服及其它劳动防护用品。第八条上班时间不得干私活，吃零食，班前班中严禁喝酒业务接待除外。第九条上班期间不得看与工作无关的书籍上网聊天嬉戏打游戏和玩手机。第十条工作时间不准擅自离开工作岗位和所在区域，从事与工作无关的事，不准串岗脱岗打磕睡睡岗。第十条上下班时要穿戴整齐排队进出公司。第十二条工作中要力求切实，不得畏难回避，互相推诿或无故拖延。第十三条工作时间内未经批准不得接见亲友或擅自离开工作岗位。第十四条工作时间严禁吵闹斗殴搬弄是非或其他扰乱秩序，影响公司形象的行为。第十五条尊重公司信誉，凡个人意见涉及公司方面者，未经许可不得对外发表，除办理本公司指定任务外，不得用本公司名义。第十六条严格执行岗位责任制安全责任制和工艺操作规程。第十七条公司员工必须服从所属部门班组负责人在其职权范围内的工作调动和管理。第四章文明生产安全环保消防保卫第十八条按公司生产现场管理要求，搞好文明生产。做到工后场地清，地面无杂物油渍，保持厂区车间班组现场整洁，道路通道畅通无阻。搞好所属卫生责任区范围内的环境卫生和绿化工作。第十九条生产区内严禁吸烟。第二十条员工不得私自携带危险物品管制刀器毒品电子产品易燃易腐易爆物品和非公司配发的通讯工具进入生产场所。第二十条员工之间要团结友爱互相尊重互相帮助文明礼貌。第二十二条自觉维护公司的整体形象和信誉，上班和工作时间，不准赤脚赤膊或穿戴不齐等不良行为。第二十三条爱护公司财物，不准将公司的财物据为已有，严禁偷盗损坏和浪费公司财物。第二十四条严格遵守劳动纪律，遵守职业道德。第二十五条严禁惹事生非无理取闹起哄散布谣言消极怠工扰乱正常生产工作秩序。第二十六条公司内严禁赌博等违纪行为。第二十七条进出公司大门的自行车助力车和摩托车应推行。第二十八条公司员工应自觉遵守门卫管理制度，携带各类物资产品出公司时，应主动出具出厂证明，不准带小孩进入公司生产工作场所。第二十九条贯彻安全第预防为主的方针，严格遵守安全操作规程，严禁违章指挥和违章作业。第三十条新员工及转岗人员，均应进行安全培训后上岗，专业岗位或特殊工种应经专业培训和考试合格后凭证上岗。第三十条认真执行环境保护管理规则，严格遵守操作规程，严禁违章指挥和违章作业。第三十二条认真执行消防管理规则，不得私自动用各种消防设施和器材器具。禁火区以进入东大门和办公区门岗为界内严禁携带烟火入内。第三十三条安全用电，非用电人员不准乱接拆装电器严禁使用非生产工作性电炉。第三十四条未经允许，不得私自操作非本岗位管理的设备机具。非特种设备岗位操作人员严禁进入特种设备岗位区域公司管理检查人员除外。第三十五条保安在厂区范围内进行检查，相关人员应积极协助，外来人员未经办公室同意不得擅自留宿。第五章奖励第三十六条有下列表现和情形之者予以奖励在改革改进生产工艺改善劳动条件，提高产品质量等方面有技术革新或提出合理建议被采纳后成效显著，次性奖励元。保护公司财产抢救事故有功，使员工人身安全或公司利益免受重大损失的，次性奖励元。节约原辅料节能降耗成效显著，次性奖励元。维护公司信誉抵制歪风邪气，维护正常生产和工作秩序，事迹突出，次性奖励元。模范执行公司规章制度经考核评定表现突出，成绩显著，出色完成本职工作，次性奖励元。第六章处罚第三十七条违反下列情形之者，通报批评，扣款元。不佩带上岗证。上班时间吃零食，非工作上网聊天嬉戏看与工作无关的书籍。不按规定排队进出公司。上班和工作时间穿拖鞋赤脚赤膊。工作时间语言粗俗，不注意文明礼貌。检查或监督人员未认真履行职责，情节轻微。机关部室人员及车间管理人员离开工作区域，不按规定如实填写去向板。工作记录不整洁，不规范。上班迟到早退公司组织的集体活动无故不参加。第三十八条违反下列情形之者，给予记过处分，扣款元。上班时间打游戏使用岗位电话闲谈。在工作时间内打磕睡喧哗吵闹，妨碍他人工作。在工作时间内擅离工作岗位而情节轻微。不符合门卫管理制度，不服从门岗人员劝阻。办公室工作间擅自遮挡门窗岗位放置睡具夜间熄灯。参加会议使用通讯工具，随意走动,没有会议记录，不按要求传达。违反卫生管理制度，岗位环境卫生差。下班前不整理内务，桌面不整洁，椅子不归位室内有杂物，桶内有脏水。穿钉鞋高跟鞋或不带安全帽进入生产区域工地或装置现场，生产岗位的女工披长发。接班前不准时参加交接班会，不到岗位现场巡检确定接班后不及时填写接班记录和履行交接班签字手续。不按规定巡检和及时填写操作记录。上班时间不按公司规定穿戴劳保用品。第三十九条有下列情形之者，视情节给予扣款元降级降职撤职留用察看处分。并处两个月不得综合奖。上班时间串岗脱岗睡岗。代人或委托他人登记考勤记录。检查或监督人员未认真履行职责，予以姑息并不予呈报。私自携带危险品进公司或工作场所尚未造成伤害。造谣生事或散播谣言未造成影响。相互打架斗殴吵骂未造成严重后果者。非人为遗失保管的重要文书机件配件物品或工具，尚未造成损失。泄露技术业务上的秘密尚未造成损失。未经公司许可擅自带领外人进入厂区参观。遇非常事变故单位的财务专用章或票据专用章从个人取得的发票不得挖补涂改，否则不予支付款项。下列经济活动可不索取增值税专用发票交通运输提供的运输劳务建筑企业提供的建筑安装业务旅店饮食服务业提供的住宿就餐服务邮电费保险费行政事业单位的非纳税性服务收费其他按国家税务局规定不实行增值税专用发票的项目。外购货物向供货商取得的电脑版增值税发票必须在票据开出的天内交财务部入帐，并保证发票联和抵扣联票面整洁，不得折叠。采购物资发生的劳务费用，必须向对方索取发票，并同物资购货发票并报销。对外取得发票遗失含发票抵扣联，应向原销货方索取有原销货方盖章的记帐联复印件，经销货方税务机关审核盖章后，方可作报帐支付货款和记帐依据。六公司购买的银行结算凭证由财务会计登记并办理注销。七公司自制的收款收据产品发货单入库单领料单的各联次必须印制票据连号，并对连号进行累加印制，由专人负责领发登记缴销。八票据传递工程程序公司出纳每日与会计办理次原始凭证交接，交接时填制原始凭证汇总表，当面清点票据，会计确认金额无误后签字确认。原料物资入库单随报销发票交出纳报帐后财务入账。车间领用材料，库房保管凭审批后的物资领料单发货记帐，交财务记帐。油品车间根据当月交接盘存情况，填制产品入库单，交财务记帐。产品发货单交开票员逐笔登记销售台帐。九违反本制度规定，视情节轻重分别给予元的罚款开除，触犯刑律的移交司法机关追究刑事责任。差旅费报销规定为了保证因公出差人员工作和生活的基本需要，明确差旅费开支范围及标准，结合公司实际，对差旅费报销作如下规定。第条批准出差权限公司各级人员因工作需要出差，事先应填写出差审批单，实行定任务定标准定路线定地点定时间的审批办法。部门员工和中层副职领导出差由部门领导审核分管副总审批中层正职领导出差由分管副总和总经理审核，董事长审批公司副总出差由董事长审批，未按以上程序批准的出差人员，公司不予报销差旅费。第二条借款员工因公出差，赴外地学习参加会议，填写出差审批单，按规定履行审批手续后，凭出差审批单到财务部办理借款手续。二财务部有权根据其出差地点时间及借款信誉等核准借款金额，预支借款数额原则上不得超过当次出差预计的交通费住宿费伙食补助费会务费油料费过路费之和。三若有欠公款无特殊原因应该结清而尚未结清者，律不再借给差旅费，原则是前帐不结，后帐不借，因此而影响工作的，由其本人负责。第三条报帐出差人员不得挪用公款。二作为报帐依据的票据单证必须有正当的取得来源，且手续齐备，合法有效，符合财务制度的规定，任何白条文字证明不合规收据等均不能作为报销的有效凭证特别是住宿费发票，由手工填写必须由对方单位填写住宿时间住客姓名等，笔迹要求致。所有票据必须加盖出票单位公章。三差旅费报销程序出差人员返回公司后，应填写差旅费报销单，后附出差单和相关票据，驾驶人员还要再附派车通知单方可报销。公司出差人员差旅费报销经财务部负责人复核，报财务副总按本规定核报。四出差人员出差返回公司后，应于二日以内报帐，按要求粘贴好票据并填写差旅费用报销单办理报销手续，原则是多退少补，次报销，不得拖欠。如无特殊情况，不按规定时间报帐，财务部有权在其当月工资奖金中扣除预借款项，当月工资不够抵扣时，可在下月工资中继续扣除，直至扣完为止。第四条出差人员路途乘座交通工具的规定除公司部长级以上职务人员出差路途较远或出差任务紧急可乘飞机以外，其他人员因公出差原则上乘坐公交客车和火车硬座，确因任务紧急需乘坐飞机等必须事先请示，经批准后方可乘坐，否则费用自理。二乘坐火车从晚八时至次日晨七时之间在火车上过夜六小时以上的，或连续乘车时间超过十二小时的，可购硬卧票。三经批准乘坐飞机的出差人员，其乘坐往返机场的专线客车费用和市内交通费凭据报销，自带交通工具或接待单位提供交通工具的出差人员不再报销市内交通费，出租车费原则上自理，不予报销。第五条差旅费开支范围及报销标准差旅费是指公司员工因公外出办理业务参加会议外出短期学习等发生的交通费住宿费伙食补助费。二出差人员的住宿费限额内凭据报销，超支自负伙食补助费实行总额包干，节约归己，超支不补的办法。三工作人员出差住宿费伙食补助费开支标准住宿包干标准地区公司领导中层干部其余人员省会城市含沿海经济发达地区省外般地区省内市外四出差人员伙食补助费按下列规定计发出差人员伙食补助费不分途中和住宿，每人每天补助标准为市内县外元省内市外元省外地区﹙不含重庆地区﹚元。经批准参加天内各种短期学习，集中食宿费用自理的，学习期间的伙食补助标准为市内县外每人每天元市外地区每人每天元。超过天培训学习期的，学习期间的伙食补助标准为每人每天元。工作人员外出参加会议，会议统安排食宿的，会议期间的会务费住宿费，凭主办单位出具的会议通知所列费用项目及发票报销，化工股份有限公司公司规章制度汇编发布时间年月日实施时间年月日目录公司基本管理制度员工管理制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„二生产计划工艺管理制度生产调度会议制