600万双鞋厂项目可行性研究报告投资建议书word文档（29页）

开展安全生产宣传月活动，通过政策宣讲图片展览安全常识教育等活动，提高员工的安全意识，努力营造人人关注安全，人人关爱生命的氛围。

加强安全生产的检查监督和考核力度，发现隐患及时进行整改，对安全检查中发现的违章行为坚决予以纠正，对违章操作造成的事故严厉处罚，对纠违突出和清除重大事故隐患的予以重奖。

通过程序化标准化的预防管理，确保了公司全年未发生重大火灾事故重大设备人身事故重大内部治安事件重大交通事故，实现了安全文明生产。

以人为本，改造和美化生产和生活环境，使办公区和生产区绿化带长年绿树面荫鲜花怒放车间增加通风防尘除湿等设施，使车间具备环境职业健康安全的要求员工安居乐业，工资收入逐年增加，由年的人均元增到了年的人均元严格执行国家政策法规，为员工按期缴纳各项社保基金，并积极参加医疗互助活动，严格执行劳动法，保障员工的合法权益破例招收了不符合用人要求附近征地失业人口，解决了他们的就业和生活问题开展形式多样的文体活动厂歌比赛列队比赛中秋晚会春节全厂职工聚餐活动，丰富员工的余业文化生活，进而增强了凝聚力和战斗力，呈现出和谐奋进的企业文化。

第三章产品方案及项目建设内容产品方案公司产品主要以真皮防水鞋工作鞋登山鞋铁头鞋绅士鞋休闲鞋马靴及世界知名品牌滑雪靴等。

二项目建设内容全厂占地面积多亩地，公司规划分三期工程完成，期工程其分为贯胜厂贯胜二厂贯胜三厂办公大楼原料仓库成品仓库职工餐厅职工宿舍等相关配套建筑。

我公司于年月竣工投产的期贯胜厂，建筑面积达平方米，可容纳员工人，现已有总员工人数在人左右，拥有设备齐全的大型成型线条，月产量可达万双左右，针车生产线共条，月产量达万双，目前尚可供应广州总厂的半成品鞋面，以及拥有裁断机台多台的准备课，公司产品主要以真皮防水鞋工作鞋登山鞋铁头鞋绅士鞋休闲鞋马靴及世界知名品牌滑雪靴等。

公司于年月号开工建设的二号厂房贯胜二厂将于明年月初完工，计划设立大型先进的滑雪板车间，以配套我公司的滑雪靴起出口，二厂完工投产后，公司总人数将达人以上。

三总平面布置图总平面布置的原则本项目的规划要充分考虑场地现状，既要满足当前的生产生活要求，又要融入企业的长远发展的整体规划要求生产线的规划要满足工艺流程要求，力求流程顺畅简洁统筹规划生产线原材料的处理及储存系统，做到全厂功能分区合理明确，各系统有机结合因地制宜地合理利用土地，场地建设要满足给排水要求合理地组织厂内运输流线，满足安全卫生，消防检修，管线架设等要求。

创造个通风，卫生，环境面貌良好的文明生产环境。

本项目工程根据场地范围，结合工艺布置要求，总平面布置包括裁断下料帮片制作整装产成品库，办公生产用房等系统，厂区功能分区明确。

厂区绿化为创造个环境优美的现代化园林式企业，我们将对厂区进行全面的系统的绿化规划。

第四章工艺技术方案及产品展示生产工艺流程及生产工艺特点物料采购采购根据确认样的色卡联系厂商，让他们确认是否能生产该物料，若可以即下单。

裁断刀管负责从开发部领取纸板开刀模，及管理所有的模具。

冲裁分为大冲和小冲。

大冲可以几张物料合裁，主要冲革料里料及辅料。

小冲不能合裁，主要冲皮料。

点检点数并检验所冲出来的材料。

画线及削边。

配料负责将物料配套，避免色差。

车缝帮面不同款式的鞋子，车缝流程不样，但有以下几个共同点首先，头里拼缝，边里后方处拼缝，头边里拼缝贴补强。

般用切片热熔胶或富荣布做补强包鞋舌海绵，订鞋舌面料有反接的位置要捶平按由里到外的顺序车缝鞋面贴后衬，包后方海绵非防水鞋只车后里防水鞋需要舌里后上里及防水里反接冲孔，压鞋扣。

帮面品检主要注意是否有以下问题清洁度掉针跳针掉线浮线车错线鞋头后方偏歪鼻子车歪鞋舌上歪皮料暗伤鞋舌海绵断裂边距过大路线不圆滑左右部件不对称皮料色差绣花图案绣歪高频压不到位前后衬不到位掉衬后方海绵松紧不后方海绵不到位冲孔高低。

成型成型的工艺流程前段领料下料套鞋楦刷港宝水穿鞋车网脚刷帮面白胶刷中底白胶攀前帮拉腰帮攀后帮定点画线磨粗修鞋上加硫中段领料放底面破底破次面胶次底胶二次面胶二次底胶贴底压机补胶压边上冷冻箱解鞋带拔楦后段领料放面衬塞纸烘线头穿鞋带鞋面清洁大底清洁修鞋贴标挂吊牌配内盒小包装以下为具体各个工艺的操作说明刷港宝水加强港宝硬度。

调配适当比例港宝水。

般快干甲苯比例为，可视气温及材质而适当调整比例。

将内领轻轻拉开，用刷子将港宝擦拭均匀，透湿。

不可过多，以防渗透内里而污染。

港宝水不可刷至鞋面帮脚，不可外溢于鞋面。

绑鞋带鞋带不能绑得太松也不能绑的太紧车网脚将鞋面完全车住，边距般。

配双核对左右脚尺码致。

鞋头大小后套高度帮脚大小须致。

若印刷或反毛皮鞋面有色差都须把双。

刷帮面白胶沿着鞋面边缘刷上白胶。

均匀到位，鞋面须与楦号致。

刷中底白胶中板细布面周边位置刷圈白胶，宽约，另面前掌与后跟各刷次白胶。

楦头底部前后各刷次白胶，位置与中板刷胶位吻合。

攀前帮后跟高度先对好，且内领露出中板。

将楦头平放于撑台，对准第爪中心点。

鞋子须攀正，鞋头眼套后跟中心点成直线。

扫刀至少要压秒，鞋头不可发角，起皱。

鞋头大小须与样板致。

拉腰帮先对准后跟高度记号点，后套须高出中板。

先拉内腰腰身平顺贴楦。

在拉外腰，鞋身不可起皱。

必须正，般内腰比外腰高攀后帮后跟高度须对正楦头高度记号点。

后港宝与内领须攀入中板。

后套不可发角，起皱。

扫刀至少要秒。

画线调整画线机压力，选择正确的水解笔或银笔。

画线模垫弧度须与大底弧度吻合。

底模不可用错。

画线时，沿大底边弧度画圆顺。

鞋子须放正，不可歪斜，左右脚高度，帮脚大小须致。

磨粗鞋面为材质不用打粗，只将鞋头后跟磨平即可。

材质打粗不可伤及布里。

真皮打粗按画线位置，须打到起毛程度。

打粗须到位，但不可超线打粗粉屑须处理干净。

打粗是为使胶水能更好的渗透到物料中，材质也会更具有弹性。

上加硫稳型作用。

理顺鞋舌，将品检之半成品配双整齐放入加硫箱，鞋子不可碰撞吊篮，以防碰破或弄脏鞋面。

加硫温度，时间为分钟。

面破指用药水清洁鞋面。

选择与标质相符之药水，药水须洗均匀，按画线位置洗到位。

药水不可外溢于鞋面，反毛皮料药水不可超出画线位置。

底破指用药水清洁鞋底。

选择与标质相符之药水，药水须洗均匀，按大底弧度洗到位。

药水不可外溢于边墙表面。

次面胶按画线位置刷到位，不可超出画线鞋面不可堆胶胶水不可污染鞋面。

次底胶刷胶许到位，不可外溢于大底边墙，不可堆胶，胶水不可积于大底内，以免腐烂大底。

二次面胶按胶水线，不可超出次胶线。

二次底胶做法同次底胶。

贴底鞋面楦型码数大底码数要致，不能有误差。

看准中心点，先贴鞋头在贴后跟，不能溢胶或欠胶。

鞋面与大底在离开烤箱秒内贴合好。

上冷冻箱起稳型作用。

品检之半成品鞋配双放入冷冻箱，鞋子放整齐，不可挤压碰撞，以防破损或弄脏鞋子。

温度为，时间为分钟。

出冷冻箱后，鞋面不可有水珠。

拔楦调整拔楦机帮带高度，使鞋子后套及大底受力均匀，拔楦后后套不可起皱。

放面衬先检查成品的，将相应的面衬平顺塞入鞋内。

鞋头部位必须完全到位，不可偏左或偏右。

塞纸团按客人要求执行。

为使鞋子不变形。

鞋面清洁使用去渍油将鞋面污点，印水线，水解笔线洗干净。

不可使用甲苯清洗反毛皮料不可粘到任何处理剂鞋面不可使劲擦，以防掉色。

大底清洁使用去渍油将大底边污点清洗干净。

不可使劲擦，以免大底纹路洗平，发亮。

不可使用快干甲苯处理。

除胶丝用除胶棒或生胶块将高出大底边缘之胶线清除干净。

清楚时不可损伤鞋面及大底。

挂吊牌吊牌要按照颜色号码挂在客人所要求的位置，方向不能挂反。

结双按客户规定是否结双。

小包装内盒规格须按正确段别使用。

包装纸材质颜色干燥剂按客户要求使用。

成品鞋在内合的摆放方法也按客户要求。

成型后品检主要看以下几个方面清洁度外头港宝硬度帮面是否有起皱大底粘合情况配双情况包装。

二总结制鞋工艺是环扣着环，每个环节都必须按规定的标准操作，严格把关，否则鞋的质量必受到影响。

三部份产品展示第五章项目建设地点及建设方式厂址选择根据项目建设对水电交通等基础设施条件的要求，经过多方可行性论证，并征得市委市政府开发区政府主要领导同意和建委土地等规划主管部门的认可，厂址选择在萍乡经济开发区万新轻工业园。

这种选择既经济，又可行。

利用部分原陶瓷厂的厂房作为公司筹备处，利用原新区三中的学校作为公司临时的培训基地，节约了基本建设投资，节省了项目建设时间，增强了项目竞争优势。

给筹备时期的相关工作提供了便利，给新员工入厂提供了先培训后上岗的优式，为项目扩大规模后续发展提供了有利条件。

建设方式私营独资经营，土建工程建设及设备的采购安装拟采用现行通用的招投标方式进行，并实行项目建设监理制度和合同制度，以保证工程及设备质量，加快项目建设进度，降低投资风险。

第六章组织机构设置劳动定员和人员培训机构设置现况劳动定员全部项目建成后，需增加劳动用工到人。

人员培训根据项目需要，有计划的对项目管理有关技术人员和操作工采取请进来，派出去和传帮带等多种形式结合起来，进行不同层次岗位技能的培训，坚持以人为本，把人员教育，提高劳动者素质作为企业长远发展的根本。

根据实际情况及结合萍乡现况，公司确立以下五种培训方式入职培训规章制度文化以及组织的业务和员工，新员工来到公司，面对个新环境，他们不太了解组织的历史和组织文化，不了解组织的运行计划和远景规划，不了解公司的政策，不了解自己的岗位职责，不熟悉自己的上司同僚及下属，因此新员工进入公司或多或少都会产生些紧张不安，为了使新员工消除紧张情绪，使其迅速适应环境，公司针对以上各方面进行岗前培训。

在职培训是对企业内部所进行的提高教育，我公司对于在职员工及干部，定期不少于每月课时的培训，培训内容包括技术提升理论知识思想道德电脑操作生产品质企业管理精益生产管理等。

技能培训主要针对现场生产上的如机器设备操作与保养生产流程与工艺细节品质管控及制鞋流程中具有代表性的技术流程的培训。

晋升培训对于即将升迁的员工及转换工作岗位的员工，或者不能适应当前岗位的员工，他们的职能与既有的职务或预期的职务出现了差异，职务大于职能，公司将对其进行培训。

对他们采用在岗培训或脱产培训，两种培训方式都是以知识培训技能培训和素质培训为内容，以不同内容的知识培训技能培训和素质培训确定不同的受训者。

在具体的培训需求分析后，根据需求会确定具体的培训内容，根据需求分析也确定了哪些员工缺乏哪些知识或技能，培训内容与缺乏的知识及技能相吻合者即为本次受训者。

储干培训对于表现优秀的员工，公司挑选出这些精英集中进行培训，设立干部培训班，培训结业后发放江西贯胜第届储干培训班结业证书，凭证书可分配到现场安排上岗带班。

第七章环境保护与职业安全卫生本项目对环境的主要影响本项目无废水废气的排放噪音制鞋主要设备为缝纫机流水线等，所有设备均属于小功率设备，噪音远远小与废物主要是橡胶纸板布料的边角料，可以集中收回出售，少量的废弃物有专人负责，倒在指定的地点，不会随意丢弃本项目建成后，根据国家环境保护有关标准，将