1、以下这些语句存在若干问题，包括语法错误、标点使用不当、语句不通畅及信息不完整——“.....为明确甲乙双方的权利和责任,根据中华人民共和国劳动合同法等有关法律法规,经平等自愿协商,特签订本合同。合同期限合同期限暂定为个月,自年月日起至年月日止,到期自行终止。如甲方需要继续留用,经乙方同意,双方可以续订合同。工作任务乙方主要负责以下简称等日常清洁工作,主要包括办公楼楼卫生间洗刷间,楼卫生间洗刷间走廊楼梯扶手;宿舍楼楼卫生间洗刷间走廊楼梯;甲方或管理处临时安排的其它工作。工作时间乙方每天于上午下午各清扫次卫生,经管理处工作人员检验合格后方可离岗。工作要求日常清扫要做到卫生间洗刷间走廊楼梯扶手等部位无杂物无灰尘无异味无水迹。每个周进行次卫生大扫除,除日常清扫外,确保卫生间便池门窗隔板墙壁玻璃等部位无卫生死角。工作考核负责乙方的考核管理工作,每日安排卫生管理员监督检查并评定优秀合格不合格等次。乙方如因特殊情况不能按时按量打扫,必须提前向相关管理人员提出申请,经批准后方可变更工作时间或由乙方找人代为打扫。乙方每少工作天或每次检查等次为不合格,将扣除乙方元工资......”。

2、以下这些语句存在多处问题，具体涉及到语法误用、标点符号运用不当、句子表达不流畅以及信息表述不全面——“.....下月发放上月的工资。乙方全月工作均达到相关标准要求方可发放全额工资,否则将根据考核情况予以扣减。其它约定事项甲方为乙方购买人身意外伤害保险。甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。乙方对甲方管理人员违章指挥强令冒险作业,有权拒绝执行。乙方应积极维护甲方的利益,保守甲方的工作秘密。乙方患病或非因工负伤的,甲方按照国家关于医疗期的规定执行。合同中止或变更乙方工作态度恶劣,打扫卫生多次不合格,或存在参与支持有损甲方或管理处安全利益形象的行为,甲方有权中止本合同。甲方强行变更乙方的工作时间和任务,或拖欠乙方工资达月以上,或存在其他有损乙方安全利益形象的行为,乙方有权中止本合同。甲乙双方变更本合同需协商致,另签订的副本与本合同享有同等法律效力。本合同式叁份,甲乙双方及管理处各执份。甲方签字盖章乙方签字盖章年月日保洁员雇佣合同篇甲乙双方本着平等自愿协商致的原则......”。

3、以下这些语句在语言表达上出现了多方面的问题，包括语法错误、标点符号使用不规范、句子结构不够流畅，以及内容阐述不够详尽和全面——“.....同意聘用乙在岗位从事工作;甲根据工作需要及乙的业务工作能力和表现,可以调整乙的工作岗位。合同期限试用期限合同有效期自年月日至年月日止,合同期满聘用关系自然终止;聘用合同期满前个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。本合同期满后,任何方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前个月书面通知对方。合同变更解除终止经甲乙双方协商致,可以变更本合同相关内容。变更合同,应当采用书面形式。变更后的合同文本由甲乙双方各执份。,可以解除本合同。如单方面解除本合同,需提前天通知对方。,乙方可以解除本合同未按本合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;未及时足额支付报酬的;规章制度违反法律法规的规定,损害乙方权益的;以欺诈胁迫的手段或乘人之危,使乙方在违背真实意思的情况下订立或者变更本合同致使合同无效的;甲方以暴力威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的,或者甲方违章指挥强令冒险作业危及乙方人身安全的,乙方可以立即解除本合同,不需事先告知甲方。法律法规规定乙方可以解除本合同的其他情形......”。

4、以下这些语句该文档存在较明显的语言表达瑕疵，包括语法错误、标点符号使用不规范，句子结构不够顺畅，以及信息传达不充分，需要综合性的修订与完善——“.....本合同终止。如果本合同任意条款被相关权力部门宣布无效撤销或不可执行的,合同各方应本着合理的态度和方式修正该条款。而本合同的其他条款仍可执行和有效。违反本合同的责任甲方违法解除或终止本合同,应向乙方支付赔偿金参照劳动法劳动合同法相关条款;乙方违法解除本合同,给甲方造成经济损失的,应依法承担赔偿责任。双方需约定的其他事项的保密工作。,经乙方同意,甲方根据工作需要调整乙方的工作岗位或工作范围的,乙方的报酬等事项也随之相应调整。十其他,双方先协商解决,协商不成的,申请哈尔滨仲裁委员会仲裁。合同未尽事项,按国家有关法律法规执行。,按国家新的法律法规执行。,双方签字生效,双方必须严格履行。,甲乙双方各执份。甲方签字乙方签字签订日期年月日签订日期年月日保洁员雇佣合同篇为加强我村环境卫生全天候全覆盖管理,提高环境卫生保洁质量,美化村容村貌,营造村民舒适的生活环境,保持村庄环境整齐干净,保护我村生态环境,建成美丽家园,建成和谐绿色的同心村。经支村两委研究,村民代表党员组长大会决定,聘用保洁员......”。

5、以下这些语句存在多种问题，包括语法错误、不规范的标点符号使用、句子结构不够清晰流畅，以及信息传达不够完整详尽——“.....经甲乙双方协商同意,特订立如下协议。甲方同心村民委员会以下简称甲方乙方保洁员以下简称乙方保洁员职责负责村内公共卫生的清扫保洁;劝导和监督农户搞好各自卫生责任区域内的卫生清扫保洁;负责村组主干巷道定范围内的卫生保洁工作。卫生保洁要求村内主要道路的路面路边沟渠边河边日常保持整洁,及时清理白色污染无明显垃圾堆积物。清除村主干巷道边杂草和树木养护修剪除草喷药施肥等及村主干道设施管护。及时清理村主要道路两边沟渠中的淤泥和杂物;及时清扫卫生死角,上游责任区域不能造成下游责任区域的次污染。对乱张贴乱涂写乱刻画乱散发乱吊挂等非法广告及时制止和清理干净。对路面路边的建筑垃圾和农作物及时进行劝导和清除,保持期工作尽心尽职,完成出色的,可以优先继续聘用。清扫保洁范围本人责任区域为其他事项乙方在工作期间应注意自身安全,如发生意外,责任自负。本协议式份,甲乙双方各执份。协议自双方签字后生效。望共同遵守执行。甲方盖章乙方代表人签字身份证号码年月日年月日保洁员雇佣合同篇为进步明确清运垃圾的承包职责......”。

6、以下这些语句存在多方面的问题亟需改进，具体而言：标点符号运用不当，句子结构条理性不足导致流畅度欠佳，存在语法误用情况，且在内容表述上缺乏完整性。——“.....搞好我村环境卫生工作,经双方协商,特订立以下协议。甲方乙方魁斗村角落垃圾围的垃圾清运工作交由乙方负责。无论何种天气,垃圾的清运工作每天都要照常进行包括节假日在内,做到日产日清,不能积压。垃圾必须运至本村垃圾中转站点。当场清运结束时应及时清扫地面的垃圾,保证垃圾围环境整洁干净。甲方负责为乙方投保意外险份,乙方月工资为每月元,于次月日前发给。合同签订后乙方应按甲指定时间开始运作,合同期满,双方协商续签合同。乙方应遵守本村保洁员管理制度,并接受本村家园清洁领导小组监督,严格执行安全操作规程,确保安全。合同期间,乙方在清运垃圾时所发生切安全意外及垃圾车损坏均由乙方承担。乙方不得无故停工,发现垃圾堆积未运,经甲方催促后,必须在当天内清运,不认真履行本款规定,甲方有权单方终止合同,并拒付当月承包费。甲方对乙方采取不定期检查,如发现没有及时清运垃圾的,发现次扣发当月承包费元。甲乙双方如有事因不能履行合同应提前半个月向对方说明。本合同式份,甲乙双方各执份......”。

7、以下这些语句存在标点错误、句法不清、语法失误和内容缺失等问题，需改进——“.....甲方魁斗村民委员会代表乙方签订日期年月日保洁员雇佣合同篇甲方雇主性别身份证号码家庭地址乙方雇员性别身份证号码家庭地址根据有关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿,协商致的基础上,同意订立本合同,共同遵守本合同所列条款,具体合同条款如下合同期限自年月日至年月日。工作内容及要求,乙方为甲方提供的工作服务。工作时间和休息休假小时,每周工作时间不超过小时,每周至少休息天。,加班时间作调休处理。乙方享受法定休假日。劳动报酬及支付方式与时间元税后。日。甲方应当以货币形式按月支付劳动报酬,不得拖欠。,甲方应当依法支付工资。,甲方应该及时结算,支付乙方劳动报酬。劳动保护劳动条件和职业危害防护甲乙双方都必须严格执行国家有关安全生产劳动保护职业卫生等规定。有职业危害的工种应在合同约定中告知,甲方应为乙方的生产工作提供符合规定的劳动保护设施劳动防护用品及其他劳动保护条件。乙方应严格遵守各项安全操作规程。保洁员雇佣合同（16篇）。,发现有垃圾要及时打扫干净办公楼不扫。,把花圃内的杂草树枝剪枝成型......”。

8、以下文段存在较多缺陷，具体而言：语法误用情况较多，标点符号使用不规范，影响文本断句理解；句子结构与表达缺乏流畅性，阅读体验受影响——“.....保持花圃原貌的花草造型。小时,节假日原则上早上点前,下午点分前各次,把校园卫生打扫干净后,才能自行安排休息。元工资,作为劳动报酬,每月月底支付。xx元的保险金不足年不发,由乙方自行到南丹县社保所缴纳有关社会保险,如不缴纳所有责任乙方无自行负责。,按每天元计扣,连续旷工天,甲方作辞退处理,终止所签合同协议。有事要以书面文字与分管后勤副校长请假,同意后交假条给总务处分管领导存档。请假天扣工资元如有人顶班打扫,保证校园环境干净整洁可不扣。乙方的法律义务,不得影响甲方的正常工作。,严格遵守岗位的操作规程。因违反安全操作规程而导致的安全事故,由乙方完全承担相关责任。,保管好使用的清洁工具。甲方的法律责任方支付劳动报酬。防护工具等保证乙方正常作业的设备。协议解除和终止,双方协商解决。如学校重大政策变动单位编制调整原保洁员回校上班,经双方协商可以终止本协议。,不遵守国家法律法规和学校制度纪律,品行不端,品德修养差,无理取闹,工作懒散,怕苦怕累,经甲方教育仍不改正,在师生中造成恶劣影响......”。

9、以下这些语句存在多方面瑕疵，具体表现在：语法结构错误频现，标点符号运用失当，句子表达欠流畅，以及信息阐述不够周全，影响了整体的可读性和准确性——“.....违约责任其他事项,甲乙双方必须诚信履约,任何方无故擅自解除终止本协议,将追究另方责任,赔偿对方经济损失。纠纷不能解决的可申请劳动部门仲裁。,按现行劳动法律法规执行。合同式两份,甲乙双方各执份。甲方盖章乙方签名合同签订时间年月日保洁员雇佣合同篇甲乙双方本着平等自愿协商致的原则,达成如下协议工作岗位和工作工种甲方根据自身经营需要及乙方的岗位意向,同意聘用乙方在岗位从事工作;甲方根据工作需要及乙方的业务工作能力和表现,可以调整乙方的工作岗位。合同期限试用期限合同有效期自年月日至年月日止,合同期满聘用关系自然终止;聘用合同期满前个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。本合同期满后,任何方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前个月书面通知对方。工作时间甲方实行标准工时制,即乙方每日工作小时;每周休息天;甲方由于经营需要,可与乙方协商适当延长乙方工作时间。本协议式份,甲乙双方各执份。协议自双方签字后生效。望共同遵守执行......”。