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培训合同(22篇) 培训合同(22篇)

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1、的业务素质,为了明确乙方在参加甲方推荐的业务学习期间甲乙双方的权利义务关系,为了保证甲方培养的技术人员不致流失。经甲乙双方协商达成如下协议甲方为员工自身发展,并进步加强业务素质的提高,安排乙方到参加业务培训。在业务培训期间,甲方负责乙方培训费。同时,甲方为乙方提供必要的学习时间。乙方应珍惜此次培训机会努力学习,并保证按照此次培训的时间地点内容认真参加培训。培训结束后,即应在合理的时间内返回甲方报到,不得随意在外逗留不归。否则,因此产生的费用自理,同时按逾期报到的天数做旷工处理。乙方在参加培训后,应能够达到此次培训的目的。如乙方不认真学习,未能掌握培训中所传授的知识和技术,则甲方有权扣除为乙方提供的所有培训期间支出的费用及工资具体执行可由乙方直接返还给甲方或由甲方在乙方的工资中扣除。乙方的权利乙方在遵守本合同的前提下,享有培训期间工资照发福利。

2、条协议期限变更和终止本合同的期限为缔结之日起至年月日止。为期壹年,合作期满,甲方若需继续与乙方人员合作,可续约。甲乙双方自合作日起满个月后,甲方若对乙方人员有质疑或不满,经与乙方沟通后,甲方可提出终止合作,本合作协议亦即终止。任何方因任何原因需要变更培训协议书内容,至少应在开课前十个工作日通知对方,在征得对方同意的情况下,本合同作相应更改后持续有效。第十条其他甲乙方兹承诺签署本合约,并已阅读及明白本合约所列条款所包含之规定,并同意受其约束。任何方都不得向第方泄漏有关保密性的业务信息。非协议双方书面签字同意,否则此协议不得修改。本协议有未尽事宜,由双方另行协商并签订补充协议予以确定。此协议于订立之日起经双方致同意有关事项并签字确认后生效,本协议式两份,甲乙双方各执份,具有同等法律效力。附件为本合同不可分割的部分,和本合同具备同等的法律效力。甲。

3、的培训要求设计培训方案计划,并按双方确认的培训方案计划组织合适的教师实施;保证授课教师按本协议书规定按时授课,未经甲方同意不得擅自调换授课教师或变更培训内容;配备班主任对班级进行日常管理;学员考试合格,发给结业证书;负责组织学员参加全国助理物流师职业资格认证考试。培训经费培训费总额为捌万元整元;学员教材费按实际发生额另行支付给乙方;学员参加全国助理物流师职业资格认证考试的费用元人由甲方承担并在规定的日期内交给乙方,由乙方支付给认证主管部门。甲方在培训班开始十个工作日内先支付万元培训费给乙方,余款在培训班结束前付清,乙方提供行政事业单位正规收据给甲方。本协议书未尽事宜,由双方协商解决。本协议书式两份,甲乙双方各执份,自双方签章之日起生效。甲方乙方xx年xx月xx日关于培训合同范文篇培训合同范本甲方乙方为了甲方的不断发展壮大,为了不断的提高乙方。

4、讲义用户资料建议方案等。甲乙双方对签定的切协议的具体内容均负有保密责任,未经双方书面共同许可,不得向任何第方泄露。乙方未经甲方许可,不得利用甲方在此项目中提供的信息直接与甲方客户发生业务关系。第条法律效用本协议的订立效力解释履行修改和终止等,均适用中华人民共和国法律。第十条不可抗力任何方因不可抗力不能履行本协议,根据不可抗力的影响,部分或者全部免除责任。受不可抗力影响的方应当即刻向另方发出具体书面通知及说明有关原因。第十条争议解决方法因本协议引起的或与本协议有关的争议,双方应在平等基础上通过友好协商解决,如果自争议发生之日起天内通过协商不能解决的,或者任何方拒绝协商的,则提请杭州委员会。双方在协商解决争议时,若中国法律对所争议之事项无相应规定或无明确规定时,双方可以按照中国加入的相关国际条约公约或国际社会认可的国际惯例协商解决争议事项。第十。

5、或工资办法修订时,乙方作为在编人员处理。社会保险原则上按有关规定作为在编人员处理。在培训期间,甲方另行支付给乙方生活费元月。培训期间的工资和生活费也计入培训费用。若在培训学习期间,乙方接受甲方交付的调查或安排出差,差旅费按公司规定的标准支付。乙方学习期间患有不能继续学业的疾病时,应接受甲方指令,终止学习,返回甲方,并依有关规定处理。乙方在学习期间,必须每隔天向甲方书面报告次学习情况,并附学校有关成绩等方面的记录。乙方应自觉遵守培训校方的各项规定与要求。凡因违规违纪而受到校方处分的,视同在甲方内的违纪,甲方将按规章制度处理。培训合同(22篇)。培训地点师范学院菱湖校区培训形式全体学员全日制脱产在校学习双方职责甲方职责负责拟定培训要求;负责组织参训员工;配合乙方搞好参训学员的日常纪律管理;负责按本协议书约定向乙方支付培训经费。乙方职责负责按甲方。

6、不变的权利。乙方离开甲方时,关于培训费用的处理乙方在甲方期间的培训费用低于元的包括甲方获赠的免费培训,乙方在甲方工作时间超过年的,劳动合同到期乙方离开甲方时,甲方不再要求乙方返还培训费用;乙方在甲方工作不足年的或因乙方违反劳动合同被提前解除劳动合同的,乙方应返还甲方所有培训费用。乙方在甲方期间的培训费用低于元的包括甲方获赠的免费培训,乙方在甲方工作时间超过年的,劳动合同到期乙方离开甲方时,甲方不再要求乙方返还培训费用;乙方在甲方工作不足年的或因乙方违反劳动合同被提前解除劳动合同的,乙方应返还甲方所有培训费用。乙方在甲方期间的培训费用低于元的包括甲方获赠的免费培训,乙方在甲方工作时间超过年的,劳动合同到期乙方离开甲方时,甲方不再要求乙方返还培训费用;乙方在甲方工作不足年的或因乙方违反劳动合同被提前解除劳动合同的,乙方应返还甲方所有培训费用。乙。

7、方乙方代表签字代表签字签字日期签字日期关于培训合同范文篇甲方乙方经甲乙双方协商致,现就合作事项达成如下协议甲方责任甲方发挥市场中介机构优势,作为乙方学员就业优先推荐合作机构;乙方责任将甲方网站纳入乙方对外平面宣传体系海报招生简章宣传单张等,作为乙方的网上报名点之即在乙方宣传资料显著位臵标明更多课程请访问;如乙方有自己的公司网站,则必须在乙方网站首页为甲方网站作LOGO链接;在合同期限内,为通过甲方宣传渠道而报名乙方培训课程的会员提供折课程优惠;在乙方培训现场为甲方提供宣传场地。违约责任如甲乙双方有方在协议签订之日起拒不履行相应责任的,另方有权终止协议,并就此提出相应赔偿;因不可抗力的原因,造成双方的责任不能按规定履行的,可延后履行,或双方协商,终止协议。协议期限本协议有效期从年月日至年月日在协议期内发生纠纷,甲乙双方本着互相谅解的态度协商解。

8、应在变更事项决定后提前通知甲方或学员;,按时按量完成教学任务;,乙方不得将甲方或学员转交给其他培训机构实施教学。合同解除条件或学员违反合同规定,经劝告无效或造成恶劣影响的,乙方有权提前解除合同;乙方违反合同规定,双方无法协商或者协商不成的,甲方有权提前解除合同;可抗力因素造成本合同难以继续实施,任何方有权提前解除合同。违约责任乙双方因各自原因解除合同,以及因不可抗力造成合同终止的,按照宁波市培训机构收费退费管理暂行办法相关规定办理退费,造成经济损失的,依法承担赔偿责任;,按照中华人民共和国消费者权益保护法第十条及浙江省实施〈中华人民共和国消费者权益保护法〉办法第十条的规定,甲方可以要求乙方承担相应的赔偿责任;,双方相互不承担赔偿责任。争议的解决本合同在执行过程中发生争议,双方应友好协商解决,协商不成的,可请求相关行政主管部门调解,也可选择以。

9、决,协商不成,按有关法律程序解决。本协议到期如未续约,视为自动终止。其他本协议未尽事宜,经双方协商达成致意见,作为协议附件,与本协议具有同等法律效力。本协议式份,双方各持份,自甲乙代表双方签字盖章之日起生效。甲方盖章乙方盖章甲方代表签字乙方代表签字日期年月日日期年月日关于培训合同范文篇最新培训合同模板甲方乙方年龄性别出生年月学历专业身份证号码家庭住址为提高乙方的基本素质及职业技能,甲方鼓励并支持乙方参加职业培训。为确保乙方圆满完成培训学业,并按时返回甲方工作,甲乙双方订立如下协议甲方同意乙方赴学习专业,学习期自年月日起至年月日,实计为期乙方应在甲方指定或与甲方约定的学校及专业就学。如需要变更,应事先通知甲方,并得到甲方的批准,否则以旷工论处。乙方的学习时间,计入工作时间之内,按连续工龄累计。学习培训期间的工资视情况按原工资办法的支付。在晋级。

10、。缴费方式;提供的培训项目课程,培训目标,教学课时其中理论教学课时,实训课时,开课日期,结业日期,教学成果形式如经考核合格,颁发何种证书,上课地点;。甲方或学员权利与义务,自觉维护教学秩序;,因故不能参加培训应提前向乙方工作人员请假;,严格按照操作规程或在教师指导下使用教学仪器设备;,甲方或学员不得私自传播乙方提供的自编教材讲义等学习资料,也不得在授课过程中擅自使用任何录音录影设备;,未经甲方或学员同意,乙方擅自改变培训内容时间方式等合同规定的内容,或乙方因其他原因损害甲方或学员权益的,甲方或学员有权要求乙方改正。乙方权利与义务,乙方不得拒绝向甲方开具由财税部门监制的专用票据;设施设备师资教材等教学条件,办学场地和教学设施设备应符合安全标准;或学员合法权益的前提下,经与甲方或学员商议后,乙方可以根据需要调整教学时间地点及改进教学服务,但乙方。

11、下第种方式解决;。其他约定教学计划含开设课程任课教师名单等,以上附件是本合同的重要组成部分,与本合同具有同等法律效力;,由双方友好协商解决,或签订补充协议;本合同式贰份,甲乙双方各执壹份,自甲方缴费并签字后生效,至年月日培训结束时合同终止。甲方签名乙方盖章与学员关系本人;亲属代表签字年月日年月日关于培训合同范文篇甲方实训单位___________乙方实训学生___________丙方实施机构___________为帮助南京市毕业生提高职业技能水平,积累工作经验,增强市场就业竞争能力,尽快实现就业,本着合作谅解的原则,上述方就实施见习实训,达成如下协议甲方实训单位同意接纳乙方为实训学生,实训岗位为,培训期限为个月,具体期限为年月日至年月日。承诺按照实训方案认真执行,承担培养学生促进就业的重要责任。乙方学生承诺遵守甲方实训单位的规章制度,配合带。

12、方在甲方期间的培训费用超过元的,属于数额较大,甲乙双方另行签订培训合同。甲乙双方在履行本合同时,如发生争议应本着协商的原则解决,协商不成任何方均可向劳动争议仲裁部门提起仲裁或向人民法院提起诉讼。本合同作为劳动合同的部分,与劳动合同具有同等法律效力。合同式两份,甲乙双方各执份,双方签字盖章生效。甲方年月日乙方年月日培训合同范本甲方,身份证号,电话,家庭住址乙方培训机构,法人登记号,注册地址根据中华人民共和国民法典宁波市培训机构管理办法等法律法规的规定,甲乙双方在自愿平等的基础上,签订本合同。主要内容,身份证号,职业,电话;国家机关批准设立的合法的培训机构,具备甲方要求提供的培训项目课程的办学资质;师资教材学习时间学习形式结业成果形式收费退费等有关事项,乙方也了解甲方参加培训的目的和要求;方缴费项目及缴费金额培训费,教材资料费,材料费,合计大写。

参考资料:

[1]培训合同(21篇)(第84页,发表于2023-10-20)

[2]培训合同(21篇)(1)(第78页,发表于2023-10-20)

[3]培训合同(20篇)(第81页,发表于2023-10-20)

[4]培训合同(10篇)(第45页,发表于2023-10-20)

[5]培训合同(8篇)(第41页,发表于2023-10-20)

[6]培训合同(5篇)(第11页,发表于2023-10-20)

[7]培训合同(3篇)(第13页,发表于2023-10-20)

[8]培训合同(3篇)(1)(第7页,发表于2023-10-20)

[9]培训公司合作合同(24篇)(第107页,发表于2023-10-20)

[10]培训服务合同(22篇)(第90页,发表于2023-10-20)

[11]培训费的合同(6篇)(第19页,发表于2023-10-20)

[12]培训的合同(15篇)(第64页,发表于2023-10-20)

[13]培训场地租用合同(12篇)(第40页,发表于2023-10-20)

[14]培训场地租赁合同(24篇)(第107页,发表于2023-10-20)

[15]培训班转让合同书(24篇)(第96页,发表于2023-10-20)

[16]培训班转让合同(22篇)(第88页,发表于2023-10-20)

[17]派遣员工劳务合同(23篇)(第144页,发表于2023-10-20)

[18]派遣劳动合同(17篇)(第113页,发表于2023-10-20)

[19]暖通销售合同(5篇)(第35页,发表于2023-10-20)

[20]暖气管道安装工程施工合同(23篇)(第135页,发表于2023-10-20)

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