1、业和大病医疗统筹及其他社会保险费用。特殊工种劳动合同（3篇）。甲方应为乙方填写职工养老保险手册。双方解除终止劳动合同后,职工养老保险手册按有关规定转移。第十条乙方患病或非因工负伤,其病假工资疾病救济费和医疗待遇按照执行。第十条乙方患职业病或因工负伤的工资和医疗保险待遇按国家和北京市有关规定执行。第十条甲方为乙方提供以下福利待遇。劳动纪律第十条乙方应遵守甲方依法制定的规章制度;严格遵守劳动安全卫生生产工艺操作规程和工作规范;爱护甲方的财产,遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训,提高思想觉悟和职业技能。第十条乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位规章制度,给予纪律处分,直至解除本合同。劳动合同的变更解除终止续订第十条订立本合同所依据的法律行政法规规章发生变化,本合同应变更相关内容。第十条订立本合同所依据的客观情况发生重大变。

2、疾病救济费和医疗待遇按照执行。第十条乙方患职业病或因工负伤的工资和医疗保险待遇按国家和北京市有关规定执行。第十条甲方为乙方提供以下福利待遇。劳动纪律第十条乙方应遵守甲方依法制定的规章制度;严格遵守劳动安全卫生生产工艺操作规程和工作规范;爱护甲方的财产,遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训,提高思想觉悟和职业技能。第十条乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位规章制度,给予纪律处分,直至解除本合同。劳动合同的变更解除终止续订第十条订立本合同所依据的法律行政法规规章发生变化,本合同应变更相关内容。第十条订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同的相关内容。执行综合计算工时工作制的,平均日和平均周工作时间不超过法定标准工作时间。执行不定时工作制的,在保证完成甲方工作任务的情。

3、自行安排。第条甲方安排乙方加班的,应安排乙方同等时间补休或依法支付加班工资;加点的,甲方应支付加点工资。第条甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具,建立健全生产工艺流程,制定操作规程工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。甲方应按照国家或北京市有关部门的规定组织安排乙方进行健康检查。第条甲方负责对乙方进行政治思想职业道德业务技术劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。劳动报酬第条甲方的工资分配应遵循按劳分配原则。第条执行定时工作制或综合计算工时工作制的乙方为甲方工作,甲方每月日以货币形式支付乙方工资,工资不低于元,其中试用期间工资为元。执行不定时工作制的工资支付按执行。第十条由于甲方生产任务不足,使乙方下岗待工的,甲方保证乙方的月生活费不低于元。保险福利待遇第十条甲乙双方应按国家和北京市社会保险的有关规定缴纳职工养老失。

4、用条件的;严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的;严重失职营私舞弊,对用人单位利益造成重大损害的;被依法追究刑事责任的。甲方按照劳动法第十条十条的规定与乙方解除劳动合同的,按法律的规定办理。经甲乙双方协商致,可变更合同相关内容。合同期满或双方约定的合同终止条件出现,应当即行终止。甲方应当在期限届满日前就终止或续订的意向以书面形式通知乙方,由于工作需要,经双方协商致,可以续订劳动合同。违反劳动合同的责任本合同经签订,甲乙双方必须严格执行。甲乙双方任何方违反本合同,违反方应支付对方违约赔偿金元。乙方在合同期间含转岗由甲方出资进行职业技术培训的,乙方如若违反本合同,需无条件向甲方支付违约赔偿金。甲方应为乙方填写职工养老保险手册。双方解除终止劳动合同后,职工养老保险手册按有关规定转移。第十条乙方患病或非因工负伤,其病假工资。

5、;,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作,由甲方解除本合同的。第十条下列情形之,甲方应根据乙方在甲方工作年限,每满年发给相当于本单位上年月平均工资个月的经济补偿金,经劳动鉴定委员会确认不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作而解除本合同的;,致使本合同无法履行,经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议,由甲方解除劳动合同的;,必须裁减人员的。以上种情况,如果乙方被解除本合同前十个月的月平均工资高于本单位上年月平均工资的,按本人月平均工资计发。第十条甲方解除本合同后,未按规定给予乙方经济补偿的,除全额发给经济补偿金外,还须按该经济补偿金数额的百分之十支付额外经济补偿金。执行综合计算工时工作制的,平均日和平均周工作时间不超过法定标准工作时间。执行不定时工作制的,在保证完成甲方工作任务的情况下,工作和休息休假乙方。

6、化,致使本合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同的相关内容。教育与培训用人单位依据国家有关职业教育与就业准入的有关规定以及本单位的实际情况为劳动者提供职业教育和技能培训。劳动合同的解除变更终止乙方有下列情况之的,甲方有权解除劳动合同。在试用期间被证明不符合录用条件的;严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的;严重失职营私舞弊,对用人单位利益造成重大损害的;被依法追究刑事责任的。甲方按照劳动法第十条十条的规定与乙方解除劳动合同的,按法律的规定办理。经甲乙双方协商致,可变更合同相关内容。合同期满或双方约定的合同终止条件出现,应当即行终止。甲方应当在期限届满日前就终止或续订的意向以书面形式通知乙方,由于工作需要,经双方协商致,可以续订劳动合同。违反劳动合同的责任本合同经签订,甲乙双方必须严格执行。甲乙双方任何方。

7、况下,工作和休息休假乙方自行安排。第条甲方安排乙方加班的,应安排乙方同等时间补休或依法支付加班工资;加点的,甲方应支付加点工资。第条甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具,建立健全生产工艺流程,制定操作规程工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。甲方应按照国家或北京市有关部门的规定组织安排乙方进行健康检查。第条甲方负责对乙方进行政治思想职业道德业务技术劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。劳动报酬第条甲方的工资分配应遵循按劳分配原则。第条执行定时工作制或综合计算工时工作制的乙方为甲方工作,甲方每月日以货币形式支付乙方工资,工资不低于元,其中试用期间工资为元。执行不定时工作制的工资支付按执行。第十条由于甲方生产任务不足,使乙方下岗待工的,甲方保证乙方的月生活费不低于元。保险福利待遇第十条甲乙双方应按国家和北京市社会保险。

8、内容元整。用途本贷款只能用于的需要,不得挪作他用,更不得使用贷款进行违法活动。在上述贷款总金额下,本贷款可分期分笔周转审贷。因此,各期贷款的金额期限,由双方分别商定。从第期贷款起,必须有双方及双方法定代表签字盖章的新的抵押贷款合同,并将其中的份送交市公证处公证,作为本合同的组成部分,与本合同具有同等法律效力。第期贷款期限为个月,即自年月日起,至年月日止。本贷款利率及计息方法,按照中国银行的规定执行。各期贷款是次还是分次提取,由双方商定,甲方每次提款应提前天通知乙方,并经乙方的信贷部门审查认可方可使用。甲方乙方年月日。第十条本合同式份,甲乙双方各执份。甲方盖章乙方签字年月日年月日签订地点签订地点特殊工种劳动合同范本篇甲方乙方根据中华人民共和国劳动法以及有关法律法规规章和政策的规定,经甲乙双方平等自愿协商致的原则订立本。

9、的有关规定缴纳职工养老失业和大病医疗统筹及其他社会保险费用。特殊工种劳动合同（3篇）。;威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;。第十条本合同期限届满,甲乙双方经协商同意,可以续订劳动合同。第十条订立无固定期限劳动合同的,乙方离休退休退职及死亡或本合同约定的解除条件出现,本合同终止。经济补偿与赔偿第十条下列情形之,甲方违反和解除乙方劳动合同的,应按下列标准支付乙方经济补偿金,以及拒不支付乙方延长工作时间工资报酬的,除在规定的时间内全额支付乙方工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之十的经济补偿金;,要在补足低于标准部分的同时,另外支付相当于低于部分百分之十的经济补偿金。第十条下列情形之,甲方应根据乙方在甲方工作年限,每满年发给相当于乙方解除本合同前十个月平均工资个月的经济补偿金,最多不超过十个月,甲方解除本合同的。

10、操作规程,爱护甲方的财产。劳动报酬乙方按甲方规定完成工作任务,甲方必须以法定货币形式按时足额支付乙方的工资报酬。乙方试用期工资每月为元,试用期为月;甲方支付给乙方的工资报酬不得违背当地政府的最低工资规定。劳动纪律乙方必须遵守甲方依法制订的各项管理制度。乙方应遵守职业道德,不得损害甲方或业主利益,不得泄露甲方的商业秘密。甲方盖章乙方签字代表人签字身份证号码年月日年月日特殊工种劳动合同范本篇合同编号贷款抵押人,以下简称甲方;贷款抵押权人,以下简称乙方。甲方因生产需要,向乙方申请贷款作为资金。双方经协商致同意,在甲方以其所有的以下简称甲方抵押物,作为贷款抵押物抵押给乙方的条件下,由乙方提供双方商定的贷款额给甲方。在贷款期限内,甲方拥有抵押物的使用权,在甲方还清贷款本息前,乙方拥有抵押物的所有权。为此,特订立本合同第条贷款。

11、合同。合同期限本合同自年月日起至年月日止;其中试用期为月。工作内容甲方根据工作需要,安排乙方在岗位工作,并为乙方提供必要的工作条件;乙方应服从甲方所安排的工种岗位,按照甲方关于本岗位工作任务和责任制度要求完成规定的工作任务;劳动保护和劳动条件为使乙方完成工作任务,甲方应根据国家有关安全劳动保护卫生健康等规定,为乙方提供必要的工作条件,保障乙方的安全和健康;乙方在工作中要遵守有关操作规程,爱护甲方的财产。劳动报酬乙方按甲方规定完成工作任务,甲方必须以法定货币形式按时足额支付乙方的工资报酬。乙方试用期工资每月为元,试用期为月;甲方支付给乙方的工资报酬不得违背当地政府的最低工资规定。劳动纪律乙方必须遵守甲方依法制订的各项管理制度。乙方应遵守职业道德,不得损害甲方或业主利益,不得泄露甲方的商业秘密。特殊工种劳动合同（3篇）。

12、违反本合同,违反方应支付对方违约赔偿金元。乙方在合同期间含转岗由甲方出资进行职业技术培训的,乙方如若违反本合同,需无条件向甲方支付违约赔偿金。第十条本合同式份,甲乙双方各执份。甲方盖章乙方签字年月日年月日签订地点签订地点特殊工种劳动合同范本篇甲方乙方根据中华人民共和国劳动法以及有关法律法规规章和政策的规定,经甲乙双方平等自愿协商致的原则订立本合同。合同期限本合同自年月日起至年月日止;其中试用期为月。工作内容甲方根据工作需要,安排乙方在岗位工作,并为乙方提供必要的工作条件;乙方应服从甲方所安排的工种岗位,按照甲方关于本岗位工作任务和责任制度要求完成规定的工作任务;劳动保护和劳动条件为使乙方完成工作任务,甲方应根据国家有关安全劳动保护卫生健康等规定,为乙方提供必要的工作条件,保障乙方的安全和健康;乙方在工作中要遵守有关。

参考资料：

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[3]淘宝转让合同（9篇）（第45页，发表于2023-10-21）

[4]淘宝网店转让合同（8篇）（第28页，发表于2023-10-21）

[5]陶瓷购销合同（10篇）（第25页，发表于2023-10-21）

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[7]唐山房屋租赁合同（23篇）（第98页，发表于2023-10-21）

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[9]摊位转让合同推荐（24篇）（第61页，发表于2023-10-21）

[10]太原市商品房购房合同（28篇）（第154页，发表于2023-10-21）

[11]太原房屋出租合同（18篇）（第81页，发表于2023-10-21）

[12]太阳能采购合同（11篇）（第28页，发表于2023-10-21）

[13]塔吊用工合同（21篇）（第86页，发表于2023-10-21）

[14]塔吊用工合同（6篇）（第19页，发表于2023-10-21）

[15]塔吊司机用工合同（7篇）（第26页，发表于2023-10-21）

[16]塔吊司机劳务合同（22篇）（第79页，发表于2023-10-21）

[17]塔吊劳务合同（5篇）（第22页，发表于2023-10-21）

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