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印染染化行业清洁生产项目立项申报可研报告.doc_中文版高速下载 印染染化行业清洁生产项目立项申报可研报告.doc_中文版高速下载

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压器二台及配套的辅助设施,可满足项目 用电需求。厂区使用区自来水公司供水,水质符合生活饮用水卫生标准 ,新增配套供水设施设备,厂区供水采用生产生活消防分用制, 供水量能满足生产生活及消防需要。 主要改造建设内容 序号改造项目主要内容 染缸保温改造增加染缸保温层 中水回用建造废水处理回用池 脱硫技术改造更换锅炉废气处理装臵,采用大布袋除尘镁法脱硫技术改造方案 定型机更换提高定型机内热能循环利用,购臵美国产新定型机 染缸保温 公司采用高温染色工艺,染色是在染缸内进行的,原有保温材料效果不好,导 致热能损失较大。 二废水处理工艺 二锅炉烟气处理 污泥制砖外运 纳管去污水处理厂 印花水洗废水 退煮漂废水细格栅水膜除尘器沉灰池烟尘 细格栅预曝气池 产工艺设计参数和加工深度时,要在保证和提高质 量的前提下,综合考虑节能因素,实行全面评价,综合用能。 全公司必须重视水资源的节约。根据对水温水质的不同要求,逐步做到 清污分流,循环使用,提水 回用等,按国家有关规定执行。 用电管理按评价企业合理用电导则执行。 根据车间或产品日夜用能情况,采用避峰补谷用能办法,加强生产调 度,确保能源降耗,均衡生产。 公司在确定产品的生 公司按照合理用能原则,均衡稳定协调地组织生产,做到 供热系统的运行管理和余热利用,按评价企业合理用热技术导则执行。 热力系统蒸汽系统供热用热设备和热力管道的保温印染染化废水的中制订的各项能源基础标准,能源管理标准产品综合 能耗标准,逐步实行能源管理标准化规范化,定期开展能耗分析,能量平衡 测试和产品能量审计工作,不断采取新的措施,提高能源利用率。 企业用能管理存完整的统计档案,定期进行用能技术经济分析。 企业能源消耗逐步实行分级定额管理和目标考核管理,年耗达吨标煤以 上的产品车间班组和机台设备,均纳入定额考核,实行耗能责任制。 按照国家部门地方开。 企业能源管理基础工作 企业建立健全用能原始记录和统计台帐,按时完成企业总能耗产品单项 能耗和综合能耗,能源消费弹性系数,以及产值能耗的统计分析,及时向有关 部门报送能耗统计报表,保源管理制度建设方面,组建了较为完善的节能管理机构,制定了 从能源采购计量统计生产过程管理和定额考核等系列的能源管理制度, 并以经济责任制的方式严格考核,有力的促进了企业各项节能工作的有效展反能源管理制度和合理用能标准浪费能源的现象及时制止。 检查与考核 按本标准所规定的任务和要求进行检查。 按公司经济责任制和公司订考核办法进行考核。 企业能源管理规章制度 公司在能以及月报表的准确性的及时性负责。 班组能源管理人员应对各种能源的原始记录和指示图表的准确性负 责。 权限 各级能源管理人员有权代表本车间部门对能源的合理使用进行监督 检查,有权对违公司级能源管理人员应对企业能源管理工作的正常开展负责,对上级 下达的各项指标的完成负责。 车间能源管理人员应对本车间的能源管理工作的正常开展负责,对本 车间部门的主要设备耗能指标完成源的原始记录台帐和批示图表。 对违反能源管理制度和合理用能标准,浪费能源的现象要及时制止, 登记或向上级反映。 协助车间进行能源管理教育,收集节能的合理化建议。 责任与权限 责任 办公室的联系。 指导班组的能源管理业务工作。 班组能源管理员 负责监督本组正确使用能源。 维护好耗能设备器具保温隔热设施和能源计量仪表。 督促各个岗位及时准确地填写有关能能源利用率。 按照规定的能源供应指标和能耗定额合理组织生产,对耗能设备加强 管理,保证设备经常在经济状况下运行,堵塞跑冒滴漏现象。 定期进行能源管理宣传教育工作,加强与公司能源管理间部门能源使用情况,对浪费能源管理制度的现象 要进行制止,并追查责任。 密切结合本车间部门生产工艺和管理业务,根据公司有关规定制 订本部门用能的工作标准技术标准和节能措施,不断提高促进企业生产工艺和产品的 优化。 车间级能源管理人员 负责本部门能源工作的原始记录管理的统计工作,定期向公司能源管 理办公室报送能源报表。 建立各种能源消耗台帐。 监督检查本车管理新技术。 检查监督本企业的能源的合理使用,降低单位产品消耗,完成节能 任务。 开展企业节能宣传教育活动,经常对各部门员工进行技术培训。 指导车间能源管理人员的业务工作,积极源管理各项具体制度。 按时准确地上报能源管理的各种报表,并负责能耗统计分析,实行用 能计划管理定额管理目标管理。 组织开展能量平衡测试工作,完善能源科学管理。 推广和应用能源管源管理各项具体制度。 按时准确地上报能源管理的各种报表,并负责能耗统计分析,实行用 能计划管理定额管理目标管理。 组织开展能量平衡测试工作,完善能源科学管理。 推广和应用能源管理新技术。 检查监督本企业的能源的合理使用,降低单位产品消耗,完成节能 任务。 开展企业节能宣传教育活动,经常对各部门员工进行技术培训。 指导车间能源管理人员的业务工作,积极促进企业生产工艺和产品的 优化。 车间级能源管理人员 负责本部门能源工作的原始记录管理的统计工作,定期向公司能源管 理办公室报送能源报表。 建立各种能源消耗台帐。 监督检查本车间部门能源使用情况,对浪费能源管理制度的现象 要进行制止,并追查责任。 密切结合本车间部门生产工艺和管理业务,根据公司有关规定制 订本部门用能的工作标准技术标准和节能措施,不断提高能源利用率。 按照规定的能源供应指标和能耗定额合理组织生产,对耗能设备加强 管理,保证设备经常在经济状况下运行,堵塞跑冒滴漏现象。 定期进行能源管理宣传教育工作,加强与公司能源管理办公室的联系。 指导班组的能源管理业务工作。 班组能源管理员 负责监督本组正确使用能源。 维护好耗能设备器具保温隔热设施和能源计量仪表。 督促各个岗位及时准确地填写有关能源的原始记录台帐和批示图表。 对违反能源管理制度和合理用能标准,浪费能源的现象要及时制止, 登记或向上级反映。 协助车间进行能源管理教育,收集节能的合理化建议。 责任与权限 责任 公司级能源管理人员应对企业能源管理工作的正常开展负责,对上级 下达的各项指标的完成负责。 车间能源管理人员应对本车间的能源管理工作的正常开展负责,对本 车间部门的主要设备耗能指标完成以及月报表的准确性的及时性负责。 班组能源管理人员应对各种能源的原始记录和指示图表的准确性负 责。 权限 各级能源管理人员有权代表本车间部门对能源的合理使用进行监督 检查,有权对违反能源管理制度和合理用能标准浪费能源的现象及时制止。 检查与考核 按本标准所规定的任务和要求进行检查。 按公司经济责任制和公司订考核办法进行考核。 企业能源管理规章制度 公司在能源管理制度建设方面,组建了较为完善的节能管理机构,制定了 从能源采购计量统计生产过程管理和定额考核等系列的能源管理制度, 并以经济责任制的方式严格考核,有力的促进了企业各项节能工作的有效展开。 企业能源管理基础工作 企业建立健全用能原始记录和统计台帐,按时完成企业总能耗产品单项 能耗和综合能耗,能源消费弹性系数,以及产值能耗的统计分析,及时向有关 部门报送能耗统计报表,保存完整的统计档案,定期进行用能技术经济分析。 企业能源消耗逐步实行分级定额管理和目标考核管理,年耗达吨标煤以 上的产品车间班组和机台设备,均纳入定额考核,实行耗能责任制。 按照国家部门地方制订的各项能源基础标准,能源管理标准产品综合 能耗标准,逐步实行能源管理标准化规范化,定期开展能耗分析,能量平衡 测试和产品能量审计工作,不断采取新的措施,提高能源利用率。 企业用能管理 公司按照合理用能原则,均衡稳定协调地组织生产,做到 供热系统的运行管理和余热利用,按评价企业合理用热技术导则执行。 热力系统蒸汽系统供热用热设备和热力管道的保温印染染化废水的中水 回用等,按国家有关规定执行。 用电管理按评价企业合理用电导则执行。 根据车间或产品日夜用能情况,采用避峰补谷用能办法,加强生产调 度,确保能源降耗,均衡生产。 公司在确定产品的生产工艺设计参数和加工深度时,要在保证和提高质 量的前提下,综合考虑节能因素,实行全面评价,综合用能。 全公司必须重视水资源的节约。根据对水温水质的不同要求,逐步做到 清污分流,循环使用,提高市政水利用率,严格用水管理,实行计划用水, 有指标有考核节奖超罚。 推进企业技术进步 本公司新建改建和扩建项目,要综合考虑能源条件,实行合理布局,按合 理用能原则采用先进的工艺和设备,其能耗不能高于国内先进水平。设计规范 准则规定必须有合理用能的专题论证,能源管理部门应参加审核,凡不符合 设计规范准则规定中节能要求的工程项目,不予批准建设。 企业节能技术改建的中长期规划年度计划,由各级能源管理部门拟订, 按分级管理的原则,综合平衡,组织审核,纳入计划,按有关规定报批并组织 实施。 企业节能技术改造资金,主要由企业折旧基金和留用的生产基金中支出, 提取比例不得少于百分之二十。主要产品能耗高于本行业平均水平的,必须把 降耗的技术改造项目优先纳入计划安排资金。 节能技术改造和基建的项目,用于节能的各项资金,必须专款专用,不得 挪用。引进国外技术和装备,在考虑技术条件经济效益的同时要考虑耗
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