TOP20某某包装制品有限公司企业安全生产管理制度.doc文档免费在线阅读
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采购部在采购燃煤时,需要求燃煤供应商提供燃煤质量参数,以便对其施加相应的影响,保障燃煤合格,燃烧锅炉二氧化硫烟尘最高排放为。
生产现场的粉尘浓度应按工业企业设计卫生标准低于,进行控制。
工业废气必须按照大气污染物综合排放标准达标排放。
生产部和设备部门应坚持除尘设备的日常巡检维护保养和定期清理,确保除尘设备的正常有效运行,尽可能减少粉尘泄漏和非正常排放。
公司将不断采取改进设计采取先进的工业技术和设备改善管理和综合利用等措施,有效减少生产及保养过程中产生的粉尘,从源头削减污染,提高作业环境质量。
如在喷涂车间安装吸尘塔,以达到净化空气的目的。
发生废气粉尘排放监测超标情况时,各部门应组织相关人员对公司废气粉尘排放监测结果进行分析,并立即提出处理措施,整改后邀请环保监测部门重新进行监测,确保废气消防制度并严格执行。
配合上级安全部门定时组织安全检查和专项检查,对查处的问题落实到有关部门,做到定人定时定措施。
对火警事故,破坏性事故进行调查研究分析处理,并参与工伤交通设备等事故的调查分析协助有关部门车间做好对新职工的安全技术培训工作。
行政人事部长安全生产职责及时传达组织学习安全生产方针政策文件和规定,进行安全宣传教育。
负责公司安全工作负日常管理,制定公司要害部门管理制度和安全事故的分析调查工作,要提出技术鉴定意见和改进措施。
编制审查企业的安全操作技术章程,及时解决生产中的安全技术问题审定职工的安全技术教育计划和教材。
参加重大工伤事故的调查分析,提出技术鉴定意见改进措施。
工作,负责对特殊工种的施工组织设计施工方案安全措施组织召开审定。
组织业务部门编制及审查企业劳动保护和安全生产技术措施计划负责提出改善企业劳动条件的项目和措施。
第页参加公司组织的安全检查参与重大责,对本公司劳动保护和安全生产技术工作总负责。
制定公司安全技术管理制度,及时处理安全生产方面重大技术问题在组织编制及审批施工组织计划中采用的新技术新工艺新设备时负责制定和审定相应的安全技术措施劳动保护工作,听取意见建议,并执行大会的决议。
企业技术负责人安全生产职责贯彻执行党和国家的安全生产劳动保护方针政策规范标准模范执行公司制定的各项安全生产规章制度,对签名的各类技术文件的安全性负改善劳动条件的规划,并付诸实施,使生产区域逐步达到国家安全卫生标准要求,做到安全生产。
发生重大事故和重大未遂事故,亲临现场组织调查分析,按三不放过的原则,严肃处理。
定期向职工代表大会或全体职工报告进改造扩建引进和技术改造的工程项目必须做到三同时。
加强对分管部门各级干部和职工的安全生产思想教育,总结推广安全生产经验,表彰先进,对失职者事故责任者给予惩处。
组织制订修改审批安全生产和生产管理机构,抓好各级安全管理,支持安全技术部门和安全员的工作。
经定期组织好月季节假日前专业的安全检查,对查出的事故隐患及时清除,确保安全生产。
审批分管部门年度安全技术措施计划并加强督促检查,对新政策及各项规定,分管部门的劳动保护工作负总的责任。
坚持安全第,预防为主的方针,在管理生产的同时必须负责管理安全工作,每季召开次分管部门安委会,做到即时针对存在的问题,制定解决办法。
健全安全各部门做好个自范围内的安全业务工作,支持安全部门的正确意见,搞好协调,推动安全工作顺利展开。
以各种不同形式的会议向职工报告安全生产状况。
副总经理的安全生产职责认真贯彻执行国家和上级有关安全生产方针置督促安全部门的工作,并参加主管部门安全检验,对重大事故隐患积极采取措施,尽快解决。
组织有关人员对重大事故进行调查分析处理和报告,检查督促执行四不放过的原则的落实情况。
积极领导和检查生产技术定具体的贯彻意见,下达部门执行。
负责修订或修改安全生产规划,定期召开安全领导小组的专业会议,研究分析和交流安全生产经验,布置安全工作,对重大安全生产问题负责提交讨论决定。
定期听取安技人员的工作汇报,布提出处理意见和改进措施,并督促实施,做好善后工作。
总经理安全生产职责企业安全生产的直接组织领导者,负责具体的领导工作。
认真贯彻执行党和国家的有关劳动保护和安全生产的方针政策法规和制度,结合本公司制理目标和年度计划,定期分析安全生产情况,在职工大会上报告企业安全生产工工作。
做好重大事故调查的报告和善后工作,确定重大事故处理方案,按照四不放过原则,严肃处理事故责任人,组织专门人员具体处理事故,遵章守纪教育督促安全科做好新职工的安全三级教育的工作,总结与推广安全生产先进经验,定期遵章安全检查和开展安全竞赛等活动,检查和督促下属及有关科室建立健全的安全生产管理制度。
第页审核企业安全管理生产管,配备相应的安全管理生产人员,并赋予其相应的职责。
按国家规定,确保安全生产专项奖金的投入和有效使用,审查和批准公司安全管理工作计划劳动保护安技措施经费计算保证安技经措施的落实。
对职工进行安全和遵,配备相应的安全管理生产人员,并赋予其相应的职责。
按国家规定,确保安全生产专项奖金的投入和有效使用,审查和批准公司安全管理工作计划劳动保护安技措施经费计算保证安技经措施的落实。
对职工进行安全和遵章守纪教育督促安全科做好新职工的安全三级教育的工作,总结与推广安全生产先进经验,定期遵章安全检查和开展安全竞赛等活动,检查和督促下属及有关科室建立健全的安全生产管理制度。
第页审核企业安全管理生产管理目标和年度计划,定期分析安全生产情况,在职工大会上报告企业安全生产工工作。
做好重大事故调查的报告和善后工作,确定重大事故处理方案,按照四不放过原则,严肃处理事故责任人,组织专门人员具体处理事故,提出处理意见和改进措施,并督促实施,做好善后工作。
总经理安全生产职责企业安全生产的直接组织领导者,负责具体的领导工作。
认真贯彻执行党和国家的有关劳动保护和安全生产的方针政策法规和制度,结合本公司制定具体的贯彻意见,下达部门执行。
负责修订或修改安全生产规划,定期召开安全领导小组的专业会议,研究分析和交流安全生产经验,布置安全工作,对重大安全生产问题负责提交讨论决定。
定期听取安技人员的工作汇报,布置督促安全部门的工作,并参加主管部门安全检验,对重大事故隐患积极采取措施,尽快解决。
组织有关人员对重大事故进行调查分析处理和报告,检查督促执行四不放过的原则的落实情况。
积极领导和检查生产技术各部门做好个自范围内的安全业务工作,支持安全部门的正确意见,搞好协调,推动安全工作顺利展开。
以各种不同形式的会议向职工报告安全生产状况。
副总经理的安全生产职责认真贯彻执行国家和上级有关安全生产方针政策及各项规定,分管部门的劳动保护工作负总的责任。
坚持安全第,预防为主的方针,在管理生产的同时必须负责管理安全工作,每季召开次分管部门安委会,做到即时针对存在的问题,制定解决办法。
健全安全生产管理机构,抓好各级安全管理,支持安全技术部门和安全员的工作。
经定期组织好月季节假日前专业的安全检查,对查出的事故隐患及时清除,确保安全生产。
审批分管部门年度安全技术措施计划并加强督促检查,对新进改造扩建引进和技术改造的工程项目必须做到三同时。
加强对分管部门各级干部和职工的安全生产思想教育,总结推广安全生产经验,表彰先进,对失职者事故责任者给予惩处。
组织制订修改审批安全生产和改善劳动条件的规划,并付诸实施,使生产区域逐步达到国家安全卫生标准要求,做到安全生产。
发生重大事故和重大未遂事故,亲临现场组织调查分析,按三不放过的原则,严肃处理。
定期向职工代表大会或全体职工报告劳动保护工作,听取意见建议,并执行大会的决议。
企业技术负责人安全生产职责贯彻执行党和国家的安全生产劳动保护方针政策规范标准模范执行公司制定的各项安全生产规章制度,对签名的各类技术文件的安全性负责,对本公司劳动保护和安全生产技术工作总负责。
制定公司安全技术管理制度,及时处理安全生产方面重大技术问题在组织编制及审批施工组织计划中采用的新技术新工艺新设备时负责制定和审定相应的安全技术措施工作,负责对特殊工种的施工组织设计施工方案安全措施组织召开审定。
组织业务部门编制及审查企业劳动保护和安全生产技术措施计划负责提出改善企业劳动条件的项目和措施。
第页参加公司组织的安全检查参与重大事故的分析调查工作,要提出技术鉴定意见和改进措施。
编制审查企业的安全操作技术章程,及时解决生产中的安全技术问题审定职工的安全技术教育计划和教材。
参加重大工伤事故的调查分析,提出技术鉴定意见改进措施。
协助有关部门车间做好对新职工的安全技术培训工作。
行政人事部长安全生产职责及时传达组织学习安全生产方针政策文件和规定,进行安全宣传教育。
负责公司安全工作负日常管理,制定公司要害部门管理制度和安全消防制度并严格执行。
配合上级安全部门定时组织安全检查和专项检查,对查处的问题落实到有关部门,做到定人定时定措施。
对火警事故,破坏性事故进行调查研究分析处理,并参与工伤交通设备等事故的调查分析和处理上报工作。
加强对易燃易爆等物品的管理使用管理工作并加强对管理人员的思想教育和按规定进行检查考核。
加强对油库配电房等要害部门的保卫工作,做到安全运行,发现有特殊情况或不安全时,有权责令暂时停止,并会同意有关部门研究处理。
组织公司的安全检查活动,积极参加公司召开安全会议,负责好本部门的安全管理工作,协助其他部门做好安全管理工作。
定期组织进行安全检查活动和安全会议,并向公司汇总本公司安全生产情况。
各部门车间主管安全生产职责认真贯彻执行国家和公司里有关安全生产方针政策及有关制度,对保证本部门车间安全生产负有领导责任。
在计划布置检查总结评比生产的时候,应同时计划布置检查总结评比安全生产工尘源以及废气粉尘处理设
