1、“.....第二节传统会计的职业道德准则•美国制定背景与制定过程•会计欺诈案层出不穷,严重动摇了社会公众对会计师行业的信心。•主要机构•美国专业会计师协会•美国会计师协会•观性受损。自建资产计价的估计性及折旧主观性等。决策相关性的缺限传统会计主要提供历史信息资料,它与决策相关性较差。而且不能提供资产置存收益。传统会计不能适应动态经济环境。成本分配标准据的客观性企业资产的现时重置成本变动,对企业并无多大意义企业资产的价值变化,可采用其它方式对外披露。四缺点历史成本的客观性的局限性如购销业务中业务人员个人利益的加入,会使历史成本的客性定期间经营成果强调成本归属观念强调资产原始购置成本的转移强调成本流转观念实物流转与价值转移过程的致性三优点可用于考核管理人员的会计责任履行情况与决策相关可保持会计数中的主观性等都影响了资产负债表的正确披露......”。
2、“.....二特点强调收益的计量最重要职能强调收益行为属益表为中心的报表环接观念即收入费用观重视收入与费用的计量,收入与费用的配比不重视资产负债表的经济属性。它强调收益的计量而采用递延项目待摊费用本身并不能带来经济利益的流入在商誉的确认传统会计的报表结构主要包括三种不同的会计报表结构分为环接概念与非环接概念即损益表与资产负债表是否存在环接关系。环接概念认为损益表中本期净收益是资产负债表中业主权益中留存收益的个组成部分以损会计师审计审计性的强化和非审计服务业务的限制•公司扩大审计委员会的会计监督权与明确财务报告编制的责任主体•财务信息披露提高透明度和及时性•违法行为明确责任和严厉惩罚。•第三节模式的转变由制度基础转为风险导向......”。
3、“.....有家是它的客户。•游戏规则规则基础,还是原则导向•规则性可操作性强,需要较少的职业判断。•审计高尚职业,还是唯利是图•五大服务重心的偏离由鉴证转为咨询•五大审计发现舞弊是否由董事发现世通否否否否施乐否否安然否否•管理咨询增值服务,还是误入岐途•麦肯锡管理咨询公司年度,其咨询收入高达亿美元,在六大管理咨询公司中,其市场份额高达,世界最期权视为股份数的增加来解决。•董事明察秋毫,还是明哲保身•董事是美国监督机制的基石,要求所有上市公司必须设立全部由董事组成的委员会。公司名称虚假利润董事人数舞弊是否由审计委员会此事告诉了前任的的规定,年薪奖金和退休福利必须作为费用予以确认,而最具价值的股票期权却不必作为费用,只需在报表附注披露。•目前主张是费用化如可口可乐,二是主张在计算每股收益时将股票,他应对土地未依法变更负刑事责任。后与摩尔达成解决方案,允许摩尔撤资......”。
4、“.....乔特同意,并向摩尔道歉,自己实在不知应办理手续变更。乔特受到精神打击,身体开始恶化。•公司解散不久,乔特将尔对公司发展速度感到担忧,对乔特的经营能力产生怀疑,要求解聘正在执行审计业务的道格拉斯会计师事务所,转聘纽拜会计师事务所。年月,纽拜会计师事务所的肯特要求乔特如实提供资料。•第二天,肯特告诉乔特•年安德森报告公司审计案例•年乔特与摩尔合伙成立公司。乔特投入亩土地,作价万美金,摩尔投入万美金,双方各占的权益。•年底,摩定过程•会计欺诈案层出不穷,严重动摇了社会公众对会计师行业的信心。•主要机构•美国专业会计师协会•美国会计师协会•美国注册会计师协会•几个主要报告及内容•年科恩报告定过程•会计欺诈案层出不穷,严重动摇了社会公众对会计师行业的信心......”。
5、“.....乔特投入亩土地,作价万美金,摩尔投入万美金,双方各占的权益。•年底,摩尔对公司发展速度感到担忧,对乔特的经营能力产生怀疑,要求解聘正在执行审计业务的道格拉斯会计师事务所,转聘纽拜会计师事务所。年月,纽拜会计师事务所的肯特要求乔特如实提供资料。•第二天,肯特告诉乔特,他应对土地未依法变更负刑事责任。后与摩尔达成解决方案,允许摩尔撤资,乔特支付摩尔本息万美金。乔特同意,并向摩尔道歉,自己实在不知应办理手续变更。乔特受到精神打击,身体开始恶化。•公司解散不久,乔特将此事告诉了前任的的规定,年薪奖金和退休福利必须作为费用予以确认,而最具价值的股票期权却不必作为费用,只需在报表附注披露。•目前主张是费用化如可口可乐,二是主张在计算每股收益时将股票期权视为股份数的增加来解决。•董事明察秋毫,还是明哲保身•董事是美国监督机制的基石......”。
6、“.....公司名称虚假利润董事人数舞弊是否由审计委员会发现舞弊是否由董事发现世通否否否否施乐否否安然否否•管理咨询增值服务,还是误入岐途•麦肯锡管理咨询公司年度,其咨询收入高达亿美元,在六大管理咨询公司中,其市场份额高达,世界最大的家公司中,有家是它的客户。•游戏规则规则基础,还是原则导向•规则性可操作性强,需要较少的职业判断。•审计高尚职业,还是唯利是图•五大服务重心的偏离由鉴证转为咨询•五大审计模式的转变由制度基础转为风险导向。四年萨斯班奥克斯利法案•会计行业的监管权移交公众公司会计监督委员会•会计准则的制定由以“规则”为基础转为以“原则”为基础•注册会计师审计审计性的强化和非审计服务业务的限制•公司扩大审计委员会的会计监督权与明确财务报告编制的责任主体•财务信息披露提高透明度和及时性•违法行为明确责任和严厉惩罚......”。
7、“.....环接概念认为损益表中本期净收益是资产负债表中业主权益中留存收益的个组成部分以损益表为中心的报表环接观念即收入费用观重视收入与费用的计量,收入与费用的配比不重视资产负债表的经济属性。它强调收益的计量而采用递延项目待摊费用本身并不能带来经济利益的流入在商誉的确认中的主观性等都影响了资产负债表的正确披露。第四章传统会计的特点和报表结构第节传统会计的特点含义是指以历史成本作为资产计价依据的会计实务。二特点强调收益的计量最重要职能强调收益行为属性定期间经营成果强调成本归属观念强调资产原始购置成本的转移强调成本流转观念实物流转与价值转移过程的致性三优点可用于考核管理人员的会计责任履行情况与决策相关可保持会计数据的客观性企业资产的现时重置成本变动,对企业并无多大意义企业资产的价值变化,可采用其它方式对外披露......”。
8、“.....会使历史成本的客观性受损。自建资产计价的估计性及折旧主观性等。决策相关性的缺限传统会计主要提供历史信息资料,它与决策相关性较差。而且不能提供资产置存收益。传统会计不能适应动态经济环境。成本分配标准的主观性。第二节传统会计的职业道德准则•美国制定背景与制定过程•会计欺诈案层出不穷,严重动摇了社会公众对会计师行业的信心。•主要机构•美国专业会计师协会•美国会计师协会•美国注册会计师协会•几个主要报告及内容•年科恩报告•年安德森报告公司审计案例•年乔特与摩尔合伙成立公司。乔特投入亩土地,作价万美金,摩尔投入万美金,双方各占的权益。•年底,摩尔对公司发展速度感到担忧,对乔特的经营能力产生怀疑,要求解聘正在执行审计业务的道格拉斯会计师事务所,转聘纽拜会计师事务所。年月,纽拜会计师事务所的肯特要求乔特如实提供资料。•第二天,肯特告诉乔特......”。
9、“.....后与摩尔达成解决方案,允许摩尔撤资,乔特支付摩尔本息万美金。乔特同意,并向摩尔道歉,自己实在不知应办理手续变更。乔特受到精神打击,身体开始恶化。•公司解散不久,乔特将此事•年安德森报告公司审计案例•年乔特与摩尔合伙成立公司。乔特投入亩土地,作价万美金,摩尔投入万美金,双方各占的权益。•年底,摩,他应对土地未依法变更负刑事责任。后与摩尔达成解决方案,允许摩尔撤资,乔特支付摩尔本息万美金。乔特同意,并向摩尔道歉,自己实在不知应办理手续变更。乔特受到精神打击,身体开始恶化。•公司解散不久,乔特将期权视为股份数的增加来解决。•董事明察秋毫,还是明哲保身•董事是美国监督机制的基石,要求所有上市公司必须设立全部由董事组成的委员会。公司名称虚假利润董事人数舞弊是否由审计委员会大的家公司中,有家是它的客户。•游戏规则规则基础,还是原则导向•规则性可操作性强......”。
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