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游戏规则主持人宣布要比的单位前，然后每组派出位他们认为会赢此单位的人。

等被派出的人都出来后，主持再说比什么。

计算每次比完的输赢即可。

题目必须在看到被派出的人之前想好比如比长比手臂比上衣比头发比短比手指头比裤子或裙子比高比声调比手抬起来的高度比大比眼睛比手掌比多比身上饰物比穿的衣服比身上的扣子注意这个游戏的题目就是要想越不会被大家猜中的越有趣！红毯元米黑色签字笔支元支简易贴纸若干元钱袋屏平本命年奖品纪念品若干红绳块钱根最佳服装奖品份红绳根铃铛个•眼罩个块钱个工作备忘房地产年会策划案年会目的年会奏响新年度工作的序曲。

在辞旧迎新的时刻，徐徐回望过去的年，需要部署战略需要凝集士气需要规划更加美好的明天，需要个舞台让所有员工都热情的参与进来，提高公司的凝集力。

通过这个舞台让员工感受到公司给予的家庭般的温暖让员工之间员工与领导之间的沟通变得简单直接而有效让团队精神更加坚固让员工在寓教于乐中学习有效的工作途径和方法。

通过这个舞台让员工为取得更辉煌的明天而努力奋进！年会主题改变，梦想的汇聚目录活动内容分人员拉根上面挂有铃铛的红绳，让参加游戏的人员。

参赛人员凭记忆记下绳子的位臵后，蒙上参赛人员的眼睛。

确认参赛人员无法看到前面后，逐渐撤下红绳。

主持人可适当给与指示，抬左脚，低头，向右走之类的。

三人猜人体器官的那个本命年员工上台领取纪念品宴席开始颁发现场最佳着装奖男女各人分工明细总调度主持人电脑控制员签到处接待员现场助理本命年员工本命年员工明细游戏内容神奇特工规则找几名工作开始公司领导致辞播放各部门优秀员工及感言，优秀员工邀请场下来宾进行游戏环节。

具体游戏见附表活动内容活动内容员工才艺展示环节交替进行猜建筑选取特殊角度拍摄小区内的建筑，让嘉宾猜，类似于工明细本命年名单游戏内容工作备忘与会嘉宾走红地毯进入会场，在入口处的梦想墙上写下对公司未来的祝福。

播放开场倒计时数字用人来代替，例的时候是位保安向回家的住客敬礼播放小区形象宣传片主持人宣布年会之间员工与领导之间的沟通变得简单直接而有效让团队精神更加坚固让员工在寓教于乐中学习有效的工作途径和方法。

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注意在胜出人获得奖品时，还可以稍微刁难下，比如让他站在椅子上用身体表现个字可以是他的名字之类或者让他表演个节目等。

游戏内容比长短参加人数分组，不限人数，至少要二组。

每组五人以上组互相接触主持人说的部位。

比如，主持人说左脚心，那么台上的人就要两人组把左脚心相接触。

而没有找到同伴的人被淘汰出局。

当台上的人数剩下偶数时，主持人要充当人在其中，使队伍始终保持奇数人数。

最后剩下的两，作出与号令相反的动作！游戏内容泡泡糖游戏准备主持人召集若干人上台，人数最好是奇数。

游戏规则当大家准备好时，主持人喊“泡泡糖”大家要回应“粘什么”，主持人随机想到身体的个部位，台上的人就要两人团规则每次介入运动为人，在乐曲中听主持人的口令“三人抱成团”，汽车经理人俱乐部，介入者在最短的时光内找到两人抱好，这样就剩人被淘汰！主持人可按实际情形喊口令！反常态规则上场的队员听主持人的号令抱成团”，汽车经理人俱乐部，介入者在最短的时光内找到两人抱好，这样就剩人被淘汰！主持人可按实际情形喊口令！反常态规则，逐渐撤下红绳。

主持人可适当给与指示，抬左脚，低头，向右走之类的。

三人抱成记忆记下绳子的位臵后，蒙上参赛人员的眼睛。

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而没有找到同伴的人被淘汰出局。

当台上的人数剩下偶数时，主持人要充当人在其中，使队伍始终保持奇数人数。

最后剩下的两人胜。

注意在胜出人获得奖品时，还可以稍微刁难下，比如让他站在椅子上用身体表现个字可以是他的名字之类或者让他表演个节目等。

游戏内容比长短参加人数分组，不限人数，至少要二组。

每组五人以上位主持人。

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