1、“.....系统操作简单易行，可多条件查询，灵活方便。通过该系统的实施，可逐步提高管理水平。系统维护方便可靠，有较高的安全性，满足实用性的需求。本文使用和语言平台具体作了如下工作建立为系统提供数据的数据库，创建数据表及存储过程。资源经理专业要求的日益提升，使得计算机等先进技术手段的作用日益显现。因此，开发人力资源管理系统是非常有必要的，它不仅能够完成日常繁琐的业务，而且可以准确及时地搜集各种人力资源信息以供管理者进行决策。课题开发的意义人力资源管理系统是以先进的软件和高速大容量的硬件为基础的，新的人力资源管理模式，通过集中式的信息库自动处理信息员工自助服务外协以及服务共享，达到降低成本提高效率改进员工服务模式的目的。它模式的目的。它通过与企业现有的网络技术相联系，保证人力资源与日新月异的技术环境同步发展......”。

2、“.....新的人力资源管理模式，通必要的，它不仅能够完成日常繁琐的业务，而且可以准确及时地搜集各种人力资源信息以供管理者进行决策。部分内容简介面的领先地位，最终赢得市场的认可。随着人力资源部门工作范围的日益扩展，人力资源经理专业要求的日益提升，使得计算机等先进技术手段的作用日益显现。因此，开发人力资源管理系统是非常有必要的，它不仅能够完成日常繁琐的业务，而且可以准确及时地搜集各种人力资源信息以供管理者进行决策。课题开发的意义人力资源管理系统是以先进的软件和高速大容量的硬件为基础的，新的人力资源管理模式，通过集中式的信息库自动处理信息员工自助服务外协以及服务共享，达到降低成本提高效率改进员工服务模式的目的。它通过与企业现有的网络技术相联系，保证人力资源与日新月异的技术环境同步发展。般来说......”。

3、“.....管理人员的绝大部分精力将耗费在繁琐的日常行政事务处理上，而作为企业管理层的参谋角色应该做的咨询和策略制定的工作相对缺乏。通过人力资源管理人员将可以将绝大部分精力放在为管理层提供咨询建议上，而在行政事务上的工作可以由电子化系统完成，只需占用管理人员极少的精力和时间提供更好的服务人力资源管理系统可以迅速有效地收集各种信息，加强内部的信息沟通。各种用户可以直接从系统中获得自己的需的各种信息，并根据相关信息做出决策和相应的行动方案。降低成本人力资源管理系统通过减少人力资源管理工作的操作成本降低员工流动率减少通讯费用等途径达到降低企业运作成本的目的。烟台南山学院毕业论文革新管理理念人力资源管理系统的最终目的是达到革新企业的管理理念而不仅仅是改进管理方式优化人力资源管理。先进技术应用于人力资源管理时......”。

4、“.....更重要的是，做些对于企业来讲更有效率的事情，成为管理层的决策支持者，为决策提供信息和解决方案。本文研究目标的内容基于以上分析，本文开发的人力资源管理系统目标实现信息处理的准确快捷和顺畅。可随时掌握企业机构部门信息员工的基本信息奖惩记录工资发放状况，轻松计算当月工资。系统操作简单易行，可多条件查询，灵活方便。通过该系统的实施，可逐步提高管理水平。系统维护方便可靠，有较高的安全性，满足实用性的需求。本文使用和语言平台具体作了如下工作建立为系统提供数据的数据库，创建数据表及存储过程。创建窗体为窗体添加代码。系统测试，打包发布。系统平台简介中文版是基于客户端服务器模式模式，简称模式的新代大型关系型数据库管理系统，简称，它在电子商务数据仓库和数据库解决方案等应用中起着重要的核心作用，可为企业的数据管理提供强大的支持，对数据库中的数据提供有效的管理......”。

5、“.....简介中的是公司推出的全新位开发工具。不仅继承了的使用简便功能强大效率高等特点，还提供了流的面向对象的程序设计语言特性，诸如实现继承重载和参数化的构造器。此外，开发人员可以通过显示式的自由线程编写具有高度可伸缩性的代码，同时通过其他现代化的语言概念，如结构化的异常处理等，编写具有较高可维护性的代码。将为开发人员提供创建强壮可伸缩的分布式应用所需要的所有语言特性，因此是目前最为优秀的应用系统开发工具之。第章需求分析第章需求分析系统需求建立机构编制管理，利用计算机实现机构的管理，部门的添加更改与删除。建立职员信息管理，实现计算机化的人事管理体制。建立薪资福利管理，完成计算机自动化薪资福利管理体制。功能需求人力资源管理系统完成的任务虽然随着企业的不同而有所差异，但对其任务进行归纳和划分后可将系统分为几个共同的功能需求模块......”。

6、“.....每个部分具体的功能需求如下机构编制管理部分可以进行设置修改删除查看企业的组织机构信息。职员信息管理部分可以进行增加修改删除查询企业的职员各种信息。薪资福利管理部分可以进行职员工资的计算发放查询奖惩信息的增加删除修改。数据需求在分析了人力资源系统的基本功能需求以后，根据每类具体的功能，分析实现该功能所需要的数据。按照数据库的设计思想，数据是以记录的形式存储在数据库中，因此系统的数据需求分析实际上就是分析系统所需要的数据库表。包括用户清单权限清单组织机构编码表职员基本信息表月工资统计表个人的所得税表工资发放历史表职员奖励表职员惩罚表共张表单。性能需求硬件环境处理器或更高。内存建议。硬盘或更大。软件环境操作系统。软件。数据库......”。

7、“.....图机构详细信息窗体设计效果图职员信息管理人员信息管理模块用于管理和查询企业员工的相关信息，其中包括子功能模块如图所示。烟台南山学院毕业论文图职员信息管理功能模块图职员信息维护职员信息维护子模块用于输入和修改职员的姓名性别年龄籍贯文化程度毕业院校婚姻状况家庭电话办公电话单位编号等资料。职员信息维护模块实现的四个主要功能包括显示增加修改删除职员信息。其数据来源是职员基本信息表，操作后值返回职员基本信息表。绑定数据至相应控件从工具箱中拖动个对象到窗体上，连接数据，添加职员基本信息表并选择职员基本信息表的所有字段，如图所示。在对象上右击，在弹出的快捷菜单中选择生成数据命令，在生成数据集对话框中单击确定按钮，如图所示。为控件以及控件设置数据源在控件上右击弹出快快捷菜单中单击属性命令，在属性设计器中对的属性与进行数据绑定，如图所示......”。

8、“.....编写代码使得按键响应相应事件，使得修改的数据保存或者删除数据，具体代码如下烟台南山学院毕业论文通过更新数据库数据职员基本信息表数据修改成功,无修改的数据,修改的数据出错获得当前被选中的行号你确认要删除此条记录吗从职员基本信息表表删除当前被选中记录职员基本信息表第章系统详细设计用更新数据库数据删除成功,无修改的数据,删除数据出错删除数据出错职员信息维护模块的窗体设计效果如图所示。图职员信息维护的窗体设计效果图烟台南山学院毕业论文职员信息查询职员信息查询子模块用于查询职员的资料，但不能够修改职员的信息，预设的查询条件有姓名简码姓名性别民族籍贯个属性，可进行个或多个条件查询，数据来源是职员基本信息表......”。

9、“.....职员信息查询模块的窗体效果如图所示。图职员信息查询模块的窗体设计效果图帮助向用户提供系统版本信息及作者等信息。第章系统维护和改进第章系统维护和改进运行维护经过单个模块测试及系统整体测试，本系统运行正常稳定。但在使用和维护中应注意以下几点保持操作的正确性，定期进行数据库备份，是保持数据完整性和保证数据正常运行的有效方法定期清理数据中的无效数据，这样可以提高系统的运行速度，也会降低数据冗余。系统的改进与提高由于毕业设计时间有限本文开发的人力资源管理系统并不完整丰满，本文所完成的是人力资源管理中所需的基本的核心模块功能人力资源管理系统可以作为个的系统运行，也可以和其他的应用系统结合起来，实现数据的共享，从而降低人工劳动的强度。伴随着企业对软件需求的不断提高......”。