，必须加强企业文化建设，加强社员工教育，规范员工行为准则，教育员工自觉抵制社会不良风气的影响，帮助员工主动改正各种不良行为，积极遵章守纪，有效防化各类风险和经济案件的发生。三加强企业文化建设是农信社稳健经营的需要农信社稳健经营就是要经营作风从实经营质效从优经营水平从高经营管理从严经营手段从活，这就要求加强企业文化建设，加强人本管理，确定新的发展目标，明确新的经营宗旨，转换新的经营理念，弘扬新的企业精神，发扬新的企业作风，运用新的礼仪规范，兑现新的服务承诺，创造新的业务佳绩。三加强农村信用社企业文化建设的对策加强企业文化建设既是农信社必补的课，又是农信社强化人本管理的项重大举措，更是农信社标本兼治突出治本的具体表现，应确立目标，采取措施，加大力度，将这项工作抓紧抓好抓落实。明确企业文化的涵义企业文化理论是上世纪年代末年代初提出来的，企业文化可分为三个层次即表层中层深层。表层的企业文化，如厂容厂貌厂歌厂旗产品形象职工风貌等中层的企业文化介于表层深层之间，如规章制度组织机构等等深层的企业文化是指沉淀于企业及职工心里的意识形态，它要受企业外部环境中诸多因素的影响，并内化为企业的理想信念道德规范价值取向和行为准则。其中深层的企业文化是最为稳固的深刻的，因而是最重要的，它从根本上支配企业及职工的行为倾向，并决定着企业的中层和表层文化。农村信用社企业文化，是指农村信用社在经营管理活动中所形成的经营目标行为规范社风社貌企业精神以及干部职工共同意识的总和。其主要内容包括经营哲学经营文化企业精神思想文化发展目标管理文化民主活动政治文化职业道德伦理文化规章制度行为文化文体活动娱乐文化企业形象经营文化企业素质教育文化等。农村信用社企业文化在实际给予奖励。要组织文明创建活动。以社为单位开展文明单位文明庭院文明家庭文明岗位文明窗口文明职工创建活动，树立农信社文明风尚。要组织设岗创星活动。以党支部为单位，确定标准，划区定责，推行支委包难点党员包重点，实现党员身边无事故无案件。其次，还要从抓典型下力，创导先进人物引路。要注重发现培养典型，及时总结推广先进事迹。树立省市区县联岗位标兵树立省市区县联社最隹县联社最隹信用社评选省市区县联社技术能手发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，做到个支部面旗，名党员盏灯。要通过各种教育和思想政治工作，大力弘扬敬业忠信严谨创新信合精神，具体提倡七种精神即乐于奉献精神，爱岗敬业精神，吃苦耐劳精神，勇于拚搏精神，开拓创新精神艰苦创业精神及求真务实精神，营造扶正气压歪风的氛围，使精神文化充分体现职工主人翁地位，真正代表农信企业职工的意志和愿望，成为全体员工共同的理想目标的种企业精神三拓经营思路，加强经营文化建设要通过对农信社经营活动的本质与特点及其规律的揭示，研究关于信用社经营活动的根本观点和方法论原则，并加以理论化和系统化。任何家金融部门，只要开展业务经营，就会有自己的哲学思维，它存在于农信社经营的全部活动行为及其现实与效果之中，它在影响导向与调控农信社各种行为选择，特别是价值取向方面要表现出自身的特点。是经营文化与企业价值观，发展目标高度要保持致。要在考虑自身发展时，着眼于价值观，社会责任等，使农信社发展目标多元化。农信社不仅要有第流的管理水平，还要有第流的服务。二是从方法论基础上直接导向着农信社和职工思想及行为。要在长期经营实践中形成讲效益求生存谋发展的经营文化，并开展我靠信合生存，信合靠我发展及今天不努力，明天努力找工作等等教育。要运用各项活动的开展，充分体现经营文化发挥的作用，经营文化既是体现直接作为观念文化，通过广大职工头脑中的思想方法来指导行动，也是反映间接通过伦理德规章制度等管理文化来发挥作用。四精设计打造，加强形象文化建设农村信用社形象，就是农信社客户和社会公众对信用社及行为所给予的综合评价和般认定。企业形象作为企业文化的个组成部分，对农信社日常工作和经营管理有着重要作用。个信用社在社会上有良好的形象，有利于吸引人才，吸引社会资金。因为所有的人都愿意到形象好的企业工作，所有的储户都希望将存款送到形象好的金融机构存放，认为最保险最安全，这就是形象文化的效益。为此，我们要认真抓好形象文化建设。是要提高文明服务质量，办好服务窗口，坚持文明用语实行挂牌微笑，限时及承诺等服务。二是统着装，做到举止端庄礼仪规范文明接待三是统社徽标识广告等装璜设计和微机配置，展现农信社文明风貌。四是要加强基层网点设施建设，注意环境布置和保持清洁卫生，给客户以舒适的感觉。五明确发展目标，加强管理文化建设发展目标就是以农信社经营目标形式表达的种金融观念形态文化。在信用社实际工作中，发展目标作为种意念，种符号，种信号传达给全体干部职工，把农信社的特色的经营战略指标化。过去在农信社发展目标与实际工作往往产生距离，至使难以达到预期目的和效果。为了加强管理文化进度，使发展目标真正在农信社工作中发挥其战略导向作用，对整个信用社集体发生组织协调凝聚作用，给全体员工以鼓舞作用，农信社在工作中要必须制定个科学的发展目标。是要从总体上体现农信社经营发展战略。二是发展目标要有竞争性和定的超前性三是制定发展目标要兼顾信用社自身经济效益和社会经济效益关系四是制订发展目标要实事求是，要从实际出发，按客观规律办事，既要考虑到农信社发不抵事后不理，有的顺心的执行，不合口味的拖着不办，甚至有的上有政策，下有对策，欺，员工素质提高缓慢，对外界不良现象抵御能力差，在些员工思想上缺乏正确的世界观价值观人生观，不同程度存在向钱看，为钱干及比好不比差比高不比低的攀比行为，比待遇比条件比地位比吃穿比享受比环境，思想颓废工作消极，缺乏企业敬岗爱业精神，甚至有的已误入歧途，陷入泥潭。五观念僵化滞后。尤其是在市场经济改革年代显得更为明显和突出。主要是对新知识新业务新理念，理解不深认识不透吸收较差，习惯于平常的经验，满足于传统的作法，不能与时俱进，有的甚至对现代科学管理有抵触违规屡禁不止。企业文化是组织和调动员工最有力的手段，是员工归属于企业的界线和标准，是企业产生内部凝聚力和外部扩张力的源泉。企业文化的培育，就是培育企业的核心竞争力。在深化农村信用社改革的过程中，如何用先进的文化来推进农村信用社的改革经营管理等工作，并实现可持续发展目标，是农村信用社刻不容缓的当务之急。农村信用社现状分析农村信用社现状分析信用社的改革经营管理等工作，并实现可持续发展目标，是农村信用社刻不容缓的当务之急。的培育，就是培育企业的核心竞争力。在深化农村信用社改革的过程中，如何用先进的文化来推进农村部分内容简介企业文化是组织和调动员工最有力的手段，是员工归属于企业的界线和标准，是企业产生内部凝聚力和外部扩张力的源泉。企业文化的培育，就是培育企业的核心竞争力。在深化农村信用社改革的过程中，如何用先进的文化来推进农村信用社的改革经营管理等工作，并实现可持续发展目标，是农村信用社刻不容缓的当务之急。农村信用社现状分析违规屡禁不止。由于传统的管理方式，多年来养成的松散习惯在员工思想上已形成了种不良的习性，盲目违规习惯性违规现象比较突出。如省办省联社多次下发禁令，仍有些员工禁而不止令而不行又如违规贷款问题，部分员工在执行中仍屡禁不止等等，缺乏应有的行为准则。二政令难以畅通。主要表现在上下关系不协调，思想不沟通，在政策制度的贯彻落实上打折扣，搞截留，有的当面不抵事后不理，有的顺心的执行，不合口味的拖着不办，甚至有的上有政策，下有对策，欺上瞒下，政令不畅，缺乏团队意识和应有的企业作风。三虚假屡见不鲜。部分信用社受利益的驱动政绩的驱使，在造假上做文章，搞假效益假清收假汇报，注重近期效益，忽视了长远利益注重了个人利益，忽视了集体利益，注重了效益，忽视了社会利益。内部缺乏经营宗旨和发展目标，长期下去，既搞坏了作风乱了账务乱了思想乱了人心，又葬送了农信事业。四素质普遍低下。农信社员工绝大多数来源于农村文化素质普遍偏低，加之入社后均未经过岗前培训和继续教育。由于农信社历史的局限性，员工素质提高缓慢，对外界不良现象抵御能力差，在些员工思想上缺乏正确的世界观价值观人生观，不同程度存在向钱看，为钱干及比好不比差比高不比低的攀比行为，比待遇比条件比地位比吃穿比享受比环境，思想颓废工作消极，缺乏企业敬岗爱业精神，甚至有的已误入歧途，陷入泥潭。五观念僵化滞后。尤其是在市场经济改革年代显得更为明显和突出。主要是对新知识新业务新理念，理解不深认识不透吸收较差，习惯于平常的经验，满足于传统的作法，不能与时俱进，有的甚至对现代科学管理有抵触情绪，经营观念滞后。二加强农村信用社企业文化建设的必要性年农信社与农行脱离行政关系讫今已有年了，回顾总结脱钩后年的教训，最大的失误是教育。所有问题是因缺乏教育缺乏必要的企业文化。因为人是最活跃的第因素和生产力，人是有思想的，思想又是人的灵魂，思想决定和支配行动，亦即有什么样的思想就有什么样的行动。农信社什么时候抓个脉冲。当访问外部数据存储器，没有两次有效的信号。外部访问允许。欲使仅访问外部程序存储器，端必须保持低电平，需注意的是如果加密位被编程，复位时内部会锁存端状态。存储器编程时，该引脚加上的编程电压。综合考虑个方案的各个特点，我们小组决定采用方案二。电路分析与仿真路程计算计价单元的设计里程计算是通过安装在车轮上的霍尔传感器检测到的信号，送到单片机，经处理计算，送给显示单元的。其原理如图所示。图五路程脉冲输入我们选择了口定时器的外部输入作为信号的输入端，内部采用定时器中断这样可以减少程序设计的麻烦，车轮每转圈我们设车轮的周长是米，霍尔开关就检测并输出个脉冲信号，定时器计数加，每计个数相当于汽车行驶了米，计满溢出次就引起单片机的中断，在中断子程序中，使寄存器加，每计个数，相当于行驶，使中的行程加，判断若行程超过，在每次中断使加时，调用子程序使总价加角。由于霍尔传感器检测信号并不是本设计的重点，所以我们电路调试时，改用信号发生器产生的脉冲信号模拟霍尔传感器检测到的信号。数据显示单元的设计显示单元图六显示模块从单片机串口输出的信号先送到左边的带锁存功能的位移位寄存器，由于移位脉冲的作用，使数据向