1、“.....公司拥有栋专有的四层办公大楼和两幢裙楼，办公面积约，如成功申请经济技术开发区企业技术研发中心......”。

2、“.....在年后，在开发区建设主管部门的支持下，拟将办公地点转移至开发区建设大厦，以促进信息沟通和交流，中心将配备约人左右的科研技术队伍，其中包括中高级技术人员人，专业技术人员人，专业兼职技工人左右。年限泰昌建筑发展企业技术中心的组建年限为年。规模开发区流建筑业企业技术研发中心，力争进入温州市建筑业企业技术研发中心前列。人员人，专业技术人员人，专业兼职技工人左右。在年后，在开发区建设主管部门的支持下，拟将办公地点转移至开发区建设大厦，以促进信息沟通和交流，中心将配备约人左右的科研技术队伍，其中包括中高级技术部分内容简介工艺新型节能环保技术等领域，属社会发展研究范畴，对推进本公司的转型升级具有重要的作用。实施方案和建设场所目前，公司拥有栋专有的四层办公大楼和两幢裙楼，办公面积约，如成功申请经济技术开发区企业技术研发中心......”。

3、“.....在开发区建设主管部门的支持下，拟将办公地点转移至开发区建设大厦，以促进信息沟通和交流，中心将配备约人左右的科研技术队伍，其中包括中高级技术人员人，专业技术人员人，专业兼职技工人左右。年限泰昌建筑发展企业技术中心的组建年限为年。规模开发区流建筑业企业技术研发中心，力争进入温州市建筑业企业技术研发中心前列。进度如下表起始年月进度目标要求每栏限字至落实办公场地确定组织机构，拟定规章制度，购买办公科研设备，组建电力工程，建筑工程专业科研队伍，中心初步成型。至组织开展成果评估，监督研发进度，针对存在的科研问题进行纠偏，调整科研目标计划。至获得论文篇，获得电力工程或建筑工程专利项。至中心获得开发区认定和验收实施项目主要仪器设备选型企业技术研发中心的主要仪器为办公设备和专业科研试验仪器。办公设备主要为信息处理设备，如服务器，个人电脑，打印机等......”。

4、“.....有些设备也可为试验和工程实践中并用......”。

5、“.....宝应佳特高压电气设备厂型氯离子含量测定仪绍兴县新兴盛仪器有限公司混凝土贯入阻力仪上虞国美仪器有限公司型电子天平上海精密科学仪器有限公司电光分析天平上海精密科学仪器有限公司电弧燃烧炉南京第四分析仪器有限公司电弧燃烧炉南京第四分析仪器有限公司碳硫联测分析仪南京第四分析仪器有限公司智能全自动碳硫联测分析仪南京第四分析仪器有限公司微机高速分析仪三元素南京第四分析仪器有限公司微机高速分析仪五元素南京第四分析仪器有限公司冲击试样缺口投影仪济南时光试验仪器有限公司半自动冲击试验机济南亿达设备仪器有限公司半自动冲击试验机济南科汇设备仪器有限公司冲击试验低温槽济南科汇设备仪器有限公司布洛维硬度仪莱州华银试验仪器有限公司数显洛氏硬度仪上海材料试验机厂Ⅲ液塑限联合测定仪上虞港亚公路建材有限公司多功能电动重型击实仪上虞求精机械仪器厂型电热鼓风恒温干燥箱上海娥江仪器设备有限公司拟增加的科研设备清单序号设备名称型......”。

6、“.....企业技术研发中心属社会发展研究范畴，所需求的原料燃料和水电汽等原料用量都极为有限，主要研究成果般为工法论文专利等知识产权形式，对部分实验造成的废弃物影响极其微小。可将根据中华人民共和国环境保护法有关规定，在项目实施过程中对排放出的污染物应采取措施，应采用的环境保护法规几标准为建设项目环境保护管理条列国务院号令环境空气质量标准地下水质量标准污水综合排放标准土壤环境质量标准环境污染主要防止废水的排放主要为生活用水和雨水......”。

7、“.....固体废弃物主要包括零碎的金属废弃物，这些废弃物属于可回收物质，所以污染性较小。四技术中心主要技术人员序号姓名职务职称学历备注王国利总工程师兼负责人高级工程师本科贺鑫副总工高级工程师本科吴光龙总经理助理工程师本科潘传春助工大专王中助工本科胡理义助工大专崔光军助工大专杨俊助工大专杨式飞技术员大专黄兵助工大专五资金的估算范围及标准资金主要用于为实现所需办公场所装修仪器设备购置等，具体为中心总投资估算约为万元。资金的筹集以企业自筹为主，政府拨款鼓励为辅，如需牵涉大型项目研发，采用专款筹集的方式。投资计划购置设备固定资产投资在项目建设期全部投入流动资金投资计划流动资金在项目计算期后期全部投入。六引进培养科技人员具体做法和目标作为快速发展的企业，人才对企业来说非常重要，是企业发展的核心要素，企业技术研发中心，将努力建成公司人才的聚集地之......”。

8、“.....作为高端人才，是所有企业都需争夺的核心资源，在引进人才上，建立健全唯才是引，量才录用，才酬挂钩的激励机制，真正做到以事业留人，以机制留人，以感情留人，以待遇留人。力争通过年的努力，引进高级职称的技术人才和硕士学历人员名，引进级注册建造师名。在科技人才的培养方面。力争通过老中青结合，培养年轻科技研发人才。是加大奖励力度。每两年评选次对公司突出贡献的科技人才，给予特别补助元对有专利发明技术等科技创新的，给予专项奖励对拔尖的优秀人才可以实行协议工资和年薪工资等分配形式，工资收入与年度工作目标挂钩。二是出台科技奖励政策，充分挖掘科技人员的潜力，真正留住人才，发展人才，在泰昌建筑发展企业技术中心的平台上，展现出科技人员的风采。拟通过年的努力，培养工程师职称以上人员名，培养二级注册建造师以上人员名......”。

9、“.....在高新技术成果产业化企业技术难题攻关新产品开发等方面，加强合作与交流。年，泰昌与温州大学签署了校企合作协议，在温州大学建工学院设立泰昌奖学金，明确了公司与温州大学科技合作方向，企业技术研发中心成立后，将进步开展科研合作工作，拟通过联合申报课题等实现科技资源共享。通过企业技术研发中心不断拓展与深化产学研合作，搭建更广阔的平台，实现科技最大价值。企业技术中心成立后，将通过这个平台与政府科协咨询公司高等院校科研机构设计院等人才密集机构开展交流合作，使公司从目前的单的施工总承包向工程总承包迈进。八对本行业示范与带动作用建筑业是国民经济的支柱产业之，建筑业也将从原来的劳动密集型逐步转向技术密集型，安全施工，绿色施工将成主流，以实现可持续发展，建立泰昌建筑发展区企业技术研发中心，对本行业有如下示范和带动作用。努力营造科技兴企的氛围。以往认为建筑业是单纯的劳动密集型企业......”。