【26页】【最新版】亿达集团员工手册.doc文档优秀范文

各类业 用系统简介 含义实行综合柜员制，必须是在应用综合应用系统的营业网点。

所谓综合应用系统， 是个以覆盖定区域的计算机网络为载体，将该区域内的营业和管理机构联为体， 集业务处理经营管理分析决策于体的全功能综合性业务处理系统。

其设计思想 是综合网点综合柜员综合业务综合管理综合控制。

构成各银行使用的综合应用系统的构成不完全相同，但基本机理都是在综合网点 综合记账 交换 其它应用 关于银行知识，在以前都学过银行会计信贷储蓄出纳经济法规，珠算点钞小键盘 输入汉字录入等等，这些知识在实务操作中必须融会贯通灵活运用。

此外，我们还必须掌 握以下些基本业务知识。

实训目标了解综合柜员制综合应用系统的基本知识。

基本知识综合柜员制的含义 银行营业机构的劳动组织形式可采用柜员制和复核制，二者区别在于 内容适用于经亿达集团有限公司批准录用的所有员工。

如果你在阅读或执行中有任何的疑问，请与我们联系。

应用系统简介 含义实行综合柜员制，必须是在应用综合应用系统的营业网点。

所谓综合应用系统， 是个以覆盖定区域的计算机网络为载体，将该区域内的营业和管理机构联为体， 集业务处理经营管理分析决策于体的全功能综合性业务处理系统。

其设计思想 是综合网点综合柜员综合业务综合管理综合控制。

构成各银行使用的综合应用系统的构成不完全相同，但基本机理都是在综合网点 综你在亿达 所拥有的基本权利应履行的责任和义务，帮助你更快地感知亿达，愉快地开展工作。

本手册 现金 取款 业务 大中小 型网点 万元以下万元含至万元的授 权 超过万 元的授权 转账 业务 大型网点万元以 下 万元含至万元的 授权 万元 含以上 的授权中型网点万元以 下 万元含至万元的 授权 小型网点万元以 下 万元含至万元的 授权 基本知识二综合应制柜员复核员明确职责相互制约共担风险 银行营业机构劳动组织形式经历了从复核制到柜员制，再到综合柜员制的发展。

目前我 国大多数银行都开始实现综合柜员制。

综合柜员制，是指在面向客户面向交易的思想指导下，在具备严密的监控条件下， 打破原有的业务分工界限，根据业务核算制度和操作规程，由柜员独立完成各项业务操作并承 担相应责任的劳动组织形式。

同时通过限制操作人员的操作权限别在于 交易处理交易复核责任 柜员制柜员柜员自我复核自我约束自我控制 自担风险 复核制柜员复核员明确职责相互制约共担风险 银行营业机构劳动组织形式经历了从复核制到柜员制，再到综合柜员制的发展。

目前我 国大多数银行都开始实现综合柜员制。

综合柜员制，是指在面向客户面向交易的思想指导下，在具备严密的监控条件下， 打破原有的业务分工界限，根据业务核算制度和操作规程，由柜员独立完成各项业务操作并承 担相应责任的劳动组织形式。

同时通过限制操作人员的操作权限主管人员严格进行授权的方 式实施业务控制。

在实行综合柜员制的营业机构，其柜员岗位设置如下 柜台柜员普通柜员临柜柜员 交换柜员 联行柜员 非临柜柜员管库柜员 柜员记账柜员 督察柜员 主管兼柜员 主管 系统柜员 其中，普通柜员是指具体办理会计核算业务的人员，负责对权限范各模块的关系 核心控制 核心应用 临柜 综合应用系统联行 基本应用督察 管库非临柜 记账 交换 其它应用 关于银行知识，在以前都学过银行会计信贷储蓄出纳经济法规，珠算点钞小键盘 输入汉字录入等等，这些知识在实务操作中必须融会贯通灵活运用。

此外，我们还必须掌 握以下些基本业务知识。

实训目标了解综合柜员制综合应用系统的基本知识。

基本知识综合柜员制的含义 银行营业机构的劳动组织形式可采用柜员制和复核制，二者区别在于 交易处理交易复核责任 柜员制柜员柜员自我复核自我约束自我控制 自担风险 复核制柜员复核员明确职责相互制约共担风险 银行营业机构劳动组织形式经历了从复核制到柜员制，再到综合柜员制的发展。

目前我 国大多数银行都开始实现综合柜员制。

综合柜员制，是指在面向客户面向交理人员。

各类业务应由普通柜员业务经办主管兼柜员业务主 业务 种类 具体分类普通柜员柜员兼主管主管 现金 存款 业务 大型网点万元以 下 业务经办额度以上授权自行确定 中型网点万元以下业务经办额度以上授权自行确定 小型网点万元以下业务经办额度以上授权自行确定 现金 取款 业务 大中小 型网点 万元以下万元含至万元的授 权 超过万 元的授权 转账 业务 大型网点万元以 下 万元含至万元的 授权 万元 含以上 的授权中型网点万元以 下 万元含至万元的 授权 小型网点万元以 下 万元含至万元的 授权 基本知识二综合应用系统简介 含义实行综合柜员制，必须是在应用综合应用系统的营业网点。

所谓综合应用系统， 是 前言 欢迎你成为亿达员，在此谨祝你工作顺利， 亿达昨天的成就，属于每名亿达人八月 前言 欢迎你成为亿达员，在此谨祝你工作顺利， 亿达昨天的成就，属于每名亿达人的努力工作。

亿达明天的进步，都与你 的努力密切相关。

现在，让我们共同了解亿达 本手册将向你展现亿达人的核心价值观，介绍亿达集团最基本的管理规章制 前言 欢迎你成为亿达员，在此谨祝你工作顺利， 亿达昨天的成就，属于每名亿达人的努力工作。

亿达明天的进步，都与你 的努力密切相关。

现在，让我们共同了解亿达 本手册将向你展现亿达人的核心价值观，介绍亿达集团最基本的管理规章制度，讲解你在亿达 所拥有的基本权利应履行的责任和义务，帮助你更快地感知亿达，愉快地开展工作。

本手册内容适用于经亿达集团有限公司批准录用的所有员工。

如果你在阅读或执行中有任何的疑问，请与我们联系。

我们愿意解答你的疑惑，并与你坦诚地进 行讨论和交流。

亿达集团人力资源部 二零零九年八月 你在亿达 所拥有的基本权利应履行的责任和义务，帮助你更快地感知亿达，愉快地开展工作。

本手册内容适用于经亿达集团有限公司批准录用的所有员工。

如果你在阅读或执行中有任何的疑问，请与我们联系。

我们愿意解答你的疑惑，并与你坦诚地进 行讨论和交流。

亿达集团人力资源部 二零零九年八月