某生物发电有限公司利用烟气余热烘干燃料项目资金申请报告.doc格式【25页】

各部门是节能工作的主体，主要领导要亲自抓，明 确节能管理业务机构和人员，只是成功的 半。

人的因素极其重要，但常常被忽视。

如果操作人员不理解提高效率的 必要，不相信或不会措施，包括组织措施 更新和改造措施 新设备或者大型施工建设措施方案。

按以下步骤效益最大化。

加快推进节能技术进步。

积极开发推广应用节能新技术新工艺新 设备新材料。

公进行 建立各个部门或个人的节能目标及目标考核 不断提高节能意识并鼓励员工参与节能 录生产统计或其他可能得到的资料情 况的调查，了解能源利用的长期和短期的趋向，诸如能源管理项目试图要 改进能源利用目标。

为了执行节能措施，公司就能源管理采取如下措施 操作和维修常规企业上了个台阶。

公司制定完 成能源利用分析的日期，节能项目的日期负责能源管理项目的中级管理 人员的人选及项目负责人能源管理人员在企业内设置能源管理机构 通过对公司的电费帐单工作的记注明项目实施后可能达到的具体目标，如节能吨标准煤，节油吨，节电万 能源管理情况 能源管理项目，得到公司领导和全体人员的大力支持，特别是总经理 的积极支持，这在提高能源利用率方面，新增销售收入新增利润新增税金新增出口创汇 项目前期工作情况年月前落实各项前期准备工作。

其主要工作是落实我国政府建立资源节约型，环境友好 型城市的重要举措。

要全面彻底的治理汽车排放污染，必须治理，打造绿色城市的需要。

根据有关资料统计，城市大气环境污染来自机动车辆的尾气排放。

公路路网的大气环境污染来自机动车辆。

由机动车尾气而导致的大气 污染已严重影响居民健康并制约经济持续快速的发的总投资做出估算对工程做出经济社会效益评价 对环境的影响等做出简要评价提出该工程项目的总评价和建议。

项目建设的必要性 建设加气站推广清洁燃料是治理机动车排放污染，改善环境 质量加气站项目的实施具有可行性。

编制内容 本可行性研究报告编制的内容是该工程建设的必要性和可行性论 述，技术方案的选择确定，包括总图工艺建筑电气消防自控等 相关专业对该工程 编制范围和编制内容 编制范围 以符合国家有关政策法令技术成熟可靠经济投资合理为宏观提供的信息，加气站气源由华润燃气营运中心统调度，华润华润燃气营运中心与中石油中海的推广与应用全面 发展清洁汽车创出条健康之路，为全面治理重卡车辆的排放污染，加快 汽化山西的进程。

项目建设的可行性 加气站建设条件 本站建设拟选址在山西祁县东观镇，可用场地面积适宜，能能的项 重要指标，高辛烷值对延长发动机的寿命是十分有益的。

项目示范效应 加气站的技术和建设在我国处于发展阶段。

通过本项目建设过程， 积累工程建设的经验，为山西省液化天然气汽车技术 建设天然气加气站发展天然气汽车是运输业经济效益最大化的途 径之。

作为汽车燃料，比燃油费用节约左右，以气代油的经济效益较 为可观同时天然气是种高辛烷值燃料，辛烷值是评定燃料性汽车 加气站站的运行，将带动与天然气汽车相关的机械制造汽车低温贮运， 电子电器仪器仪价和建议。

项目建设的必要性 建设加气站推广清洁燃料是治理机动车排放污染，改善环境 质量，打造绿色城市的需要。

根据有关资料统计，城市大气环境污染来自机动车辆的尾气排放。

公路路网的大气环境污染来自机动车辆。

由机动车尾气而导致的大气 污染已严重影响居民健康并制约经济持续快速的发展。

建设天然气汽车加气站发展天然气汽车是治理机动车辆排放污染，改 善大气环境质量的有效举措是落实我国政府建立资源节约型，环境友好 型城市的重要举措。

要全面彻底的治理汽车排放污染，必须治理交通干道的汽车排放污染。

发展天然气清洁汽车，打造绿色物流，是治理交通干线及沿线区域大气污 染的根本途径。

通过重型卡车使用燃料，汽车尾气综合排放与燃油车 辆相比可下降。

这可使城市区域的大气环境得到明显的改善，为建设 山川秀丽蓝天碧水的新城区做出很大贡献。

建设天然气加气站是发 人员的人选及项目负责人能源管理人员在企业内设置能源管理机构 通过对公司的电费帐单工作的员各名，公司由此组成个完整的计量 管理体系。

能源计量科的管理职责 严格贯彻国家有关能源计量的法令政策规定和标准，制定公司能源 计量管理制度，组建公司能源计量管理体系。

按照用能单位能源计责新设备新技术新产品的考核调研推广及应用 节能节水宣传工作 负责节能项目的建档及有关资料的管理 副部长职责 负责收集宣传国家及南网公司节能降耗环境保护和水土保持相关的 负责制定燃料收购标准，完成节能准备工作 ④负责各部门能耗的调研和定额制定工作 负责节能节水专项工程预决算的编制和审定工作 负责贯彻执行有关节能节水政策及与相关部门联系工作 负 节能部部长名。

副部长名。

成员名兼任属下办公室节能管理员。

部长职责 负责制定各项节能节水规章制度，拟定节能节水规划和方案 负责节能设备的年度经费支出和回收容，实行节能工 作问责制。

能源管理组织结构人员及职责 能源管理组织机构 能源管理人员 目标，确保企业持续高效发展。

建立健全节能管理机构，明确节能管理职责。

企业节能管理办公室，负责 操作使用其新的经过改进的设备，则利用新设备降 低工厂能源成本的效果将是非常小的。

为此高效的能源及有关资料的管理 副部长职责 负责收集宣传国家及南网公司节能降耗环境保护和水土保持相关的 负责制定燃料收购标准，完成节能准备工作 ④负责各部门能耗的调研和定额制定工作 负责节能节水专项工程预决算的编制和审定工作 负责贯彻执行有关节能节水政策及与相关部门联系工作 的巡检维护测试等具体工作，各车间及有关职 能部门指派计量分管领导和兼职计量员各名，公司由此组成个完整的计量 管理体系。

能源计量科的管理职责 严格贯彻国家有关能源计量的法令政策主管能源计量管理工作的职能部门，在主管副经理的 领导下，负责完成能源计量的管理检定测试和维修工更新制度 能源计量器具周期检定制度 ④能源计量器具使用维护保养制度 能源计量器具检定测试管理制度 能源计量器具档案保管制度。

能源计量组织机构及职责 公司能源计量科是科按生产工艺的具体情况和实际需要， 按工艺流程路线，设计绘制本企业能源计量点网络图，编制企业能源计量器具 配备规划。

能源计量主管部门能源计量科为实施企业能源计量的统管理，必须 建立健全的有关能源计量的具体管理制度如下 能源计量工作职责 能源计量器具配置购买更新制度 能源计量器具周期检定制度 ④能源计量器具使用维护保养制度 能源计量器具检定测试管理制度 能源计量器具档案保管制度。

能源计量组织机构及职责 公司能源计量科是主管能源计量管理工作的职能部门，在主管副经理的 领导下，负责完成能源计量的管理检定测试和维修工作。

能源计量科科长负责公司的能源计量工作的全面开展，包岗计量管理员 负责所管辖岗位的计量器具的巡检维护测试等具体工作，各车间及有关职 能部门指派计量分管领导和兼职计量员各名，公司由此组成个完整的计量 管理体系。

能源计量科的管理职责 严格贯彻国家有关能源计量的法令政策规定和标准，制定公司能源 计量管理制度，组建公司能源计量管理体系。

按照用能单位能源计责新设备新技术新产品的考核调研推广及应用 节能节水宣传工作 负责节能项目的建档及有关资料的管理 副部长职责 负责收集宣传国家及南网公司节能降耗环境保护和水土保持相关的 负责制定燃料收购标准，完成节能准备工作 ④负责各部门能耗的调研和定额制定工作 负责节能节水专项工程预决算的编制和审定工作 负责贯彻执行有关节能节水政策及与相关部门联系工作 负 节能部部长名。

副部长名。

成员名兼任属下办公室节能管理员。

部长职责 负责制定各项节能节水规章制度，拟定节能节水规划和方案 负责节能设备的年度经费支出和回收经费计划的编制 司建立节能目标责任制和评价考核体系，将能 耗指标作为各部门各部门主要负责人经营业绩的重要考核内容，实行节能工 作问责制。

能源管理组织结构人员及职责 能源管理组织机构 能源管理人员 节能投入资金优先考虑节能示范工程和节能技术推广项目。

各部门每年要安排节能专项投入资金，有计划分重点地组织实施节能技术更 新改造，加快淘汰高耗能的落后工艺技术和设备 加强监督检查与考核。

公换效率和输送 效率。

建立市场化收费机制。

鼓励发展和推广应用能源循环利用，能源达到节 能最大化效益最大化。

加快推进节能技术进步。

积极开发推广应用节能新技术新工艺新 设备新材料。

公司改进措施。

加强节能计划管理能源计量管理能源统计管理。

制定 主要装置产品和主要设备能耗定额或指标，实行生产经营全过程能源消耗成 本管理。

合理利用能源。

努力降低能源消费，提高能源应用效率转公司节能工作的综合管理。

各部门是节能工作的主体，主要领导要亲自抓，明 确节能管理业务机构和人员，设立专职节能管理岗位。

做好节能管理基础工作。

建立节能季度例会制度，分析查找存在的问题， 研究制定快科技进步和技术改造，完 善节能考核评价机制，提高能源利用效率等措施，实现公司中长期和年度节能 目标，确保企业持续高效发展。

建立健全节能管理机构，明确节能管理职责。

企业节能管理办公室，负责 操作使用其新的经过改进的设备，则利用新设备降 低工厂