四项目单位基本情况民政所成立于年月，设民政助理员编制人，主要工作职责有贯彻执行党和国家关于民政工作方针政策和法律法规研究和拟定具体实施办法，编制民政事业中，长期发展规划。组织协调区内防灾抗灾。救灾工作，管理分配救灾款物，组织指导救灾捐赠。建立和实施城乡居民最低生活保障制度对最低生活保障金使用和管理情况进行督察负责社会困难户和其他特殊对象救助救济组织知道扶贫济困等社会互动活动。三建设地点及建设条件选址要求本项目建设地点选址，综合考虑了项目服务功能辐射范围，基础设施条件适应程度，无环境污染等方面因素，按照因地制宜原则确定建设地点。项目承建单位经过与民政城建发展改革当地乡政府等部门沟通协调，拟定建设地点位于乡政府所在地集镇，距乡政府直线米。本项目用地位于集镇街道旁，用地东面是已建成街道，西为兽医站，用地南是国土资源所，在用地北侧是街道。项目用地为敬老院用地。二项目选址根据上述要求，建设选址选择在辖区范围内，距政府直线距离为米，该地点地址位置适中，地势平坦，地形方正，与其相连供电供水排水交通。通讯等基础设施已全部完成。三建设条件区位条件位于西部，西邻寻甸，东接马龙，南与林角，盘江镇交界，北连本县西平。乡政府驻地距县城公里，全乡总面积平方公里，辖个村委会，个自然村，总人口人。年农提出背景项目建设必要性建设条件建设规模及内容技术方案项目建设进度和组织管理，投资估算和资金筹措，社会效益分析等方面进行论述研究和计算，为项目决策提供依据。四项目建设必要性搞好乡政敬老院建设，保障和改善五保供养对象居住环境，提高其生活质量，是我们党立党为公执政为民本质要求，也是建设和谐社会，推进农村建设客观需要。做好农村五保供养工作是弘扬社会主义公共道德具体体现。使孤寡老人在人生晚年能够分享经济社会法杖和改革成果，使他们在晚年受到各级党委政府和社会各界关注和尊重，不仅充分体现了社会注意制度优越性，而且又在全社会倡导了尊老爱幼扶老助残传统美德。做好五保集中供养工作是农村五保供养政策与时俱进具体体现。五保集中供养适应了农村经济社会变革发展实际需要，在体制上创新了五保供养模式和管理方式。做好农村五保集中供养工作是健全农村社会保障制度，建设社会主义新农村具体体现。加快敬老院建设步伐，进步提高象五保集中供养率，夯实农村社会保障制度建设基石，是建设社会主义农村应有之意。五项目建设规模向敬老院现有地面积平方米，年已建成房屋幢，总建筑面积平方米，计划拆除危房平方米，新建房屋面积平方米，其中新建幢层砖混结构居住房，新建幢层办公服务用房。维修原有住房，硬化道路面积，绿化面积为。六项目建设方案主体建筑应安全适用经济，在条件可能情况下应注意美观和地方民族特色。建筑装修和环境设计，要有利于老人生理心理体现清新典雅朴素特点。建筑物维护结构及屋面，应符合建筑接节能和防渗漏要求外窗应选用气密性和防水性良好产品走到均采用无障碍设计建筑过厅具备轮椅担架回旋条件老人专用厨房设有燃气泄漏报警装置。农村敬老院建设应满足防水防盗等安全要求，符合适用安全经济美观原则。七工程建设进度本项目建设工期个月，从年月底开始至年月完成，年月底完成可行性研究报告，年完成施工图设计工程招标。从年初开工建设，年月竣工验收，月投入适用。八投资估算与资金筹措资金来源全部建设投资共计万元，按照政府相关补助办法，由县级专项经费补助万元，乡级专项经费补助万元，级补助万元，共万元，占全部建设投资申请省级专项资金补助万元，站全部建设投资。九结论本项目建设符合当前党中央国务院关于大力加强新农村建设工作系列方针政策，促进社会主义精神文明建设需要是满足当地农村群众对物质文化生活越来越多，要求越来越高压迫要求。项目建成投入使用后对于提高当地农村群众文化精神生活质量，加快推进农村文明养老服务社会化，广泛开展农村和谐创建活动，不断提高当地农村文明程度都具有重要意义，能够促进当地经济发展和社会和谐，各级政府大力支持，相关部门和各村委会积极配合，当地群众拥护并积极参与，进步做好农村五保供养工作指明了方向。围绕建设社会主义新农村这个大局，按照生产发展生活宽裕乡风文明村容整洁，管理民主要求，加快敬老院建设步伐，进步提高全县五保集中供养率，是夯实农村社会保障制度建设基石，是建设社会主义新农村应有之需。综上所述，本项目实施时必要，在各级政府支持和帮助下也是可能。三建设目标加强院内管理，建立健全各项制度。按照要求，各项规章制度统制作版面上墙。健全财务管理制度，设立专门会计和专账，账目日清月结，月底公布。在生活管理上，严格作息时间，按时起床，整理内务，做健身操，值班领导做记录，每周评比。在伙食管理上，院民成立伙食管理委员会。每周召开次生活会，评议上周情况，制宣下周食谱。坚持碗筷分用，分餐吃饭，生熟食分放，餐具消毒。各院还实行了庆贺生日制度，届时食堂送生日餐，领导组织院民庆贺。管理制度实施，有效杜绝各项漏洞，切实改善了院民生活质引进人才机制，大力引进急需软件产业研究开发人才和管理人才。采取公开招聘校企联合订单培养职业培训等人才培养和引进模式，建立完善直接面向软件企业人力资源生产体系。发挥我院作为国家示范性软件学院教育优势，合理开发企业资源，与企业联合建设软件人才实训基地，为学生提供多层次多选择就业实习实训环境，计划在现有基础上继续开设软件实用技术培训班，每年除教学计划外，面向全省高校计算机专业本科毕业生招收及嵌入式软件开发方向学员名以上，逐步建立起支多层次复合性开拓型适应软件产业跨越发展需要人才队伍。专业培养计划方向又新方向。三项目简介东强软件产业园是以建设集研究开发产业孵化市场营销培训服务为体软件产业聚集体为目标，旨在全面提高软件产业市场竞争能力，项目背景项目意义和必要性社会对软件专业人才需求情况近年来，随着计算机技术和网络通信技术快速发展，全球信息产业结构性调整步伐加快，信息产业由硬件主导型向软件和服务主导型发展，全球软件市场将进入较快增长时期。中国软件产业将进步与国际接轨，成为世界软件产业发展最快区域之，年平均增长率超过了。教育部信息产业部等五部委年联合发布报告称，计算机人才需求每年增加万。这些数据表明社会对人才强烈需求。国发办振兴软件产业行动纲要指导思想和目标中明确提出要加大人才培养力度，并将面向需求培养人才，为软件产业发展提供智力支持，作为发展思路和工作重点之。随着国务院和党中央把振兴东北老工业基地作为我们国家经济发展个战略重点，而振兴东北老工业基地个重要支点就是发展电子信息产业提高信息化水平辽宁省委省政府明确提出了以信息化带动工业化，建立软件大省，振兴传统产业规划。人才培养与企业需求脱节辽宁虽然拥有较雄厚人才基础，但是存在较为突出结构性失调和能力性缺欠。在能力性缺欠方面，表现为知识能力素质结构与现代生产经营及管理活动不相适应。人才并不是纯知识型人才，而是需要专项技能综合能力和职业素质复合型实用型人才。单纯书本型知识传授培养出来人才，与企业用人标准相距甚远。毕业生没有实践经验，离实际工作要求还有很大差距，导致结构性失业和高学历失业现象仍然严重，高校毕业即失业培训机构人才返修率高情形普遍存在。方面，企业岗位人才急缺，动用各种招聘方式都寻觅不到合适人才，另方面，大量毕业生即使降低待遇标准，仍找不到合适工作。这种看似矛盾根源，就在于人才教育培训模式仍缺少个很重要环节，即院校教育和企业实际技能需求之间结合，也就是缺少技能能力和职业素质实用性体系化培养。软件人才实训基地是院校和企业关键桥梁大力推行工学结合校企合作，业提供信息服务扩大宣传影响。通过在开展软件企业虚拟创业大赛，有针对性地加强对在校大学生宣传，提供优惠政策和待遇，吸引更多大学毕业生入园投资创业。搭建人才培养平台，为企业量身订做人才搭建企业需求与人才培养机构对接平台。为充分发挥软件园作为软件企业和政府培养机构沟通桥梁作用，软件学院与多家软件企业进行沟通洽谈，专门针对企业用人需求人才政策等进行面对面交流。方面继续坚持人才培养方案改革，努力改善重理论轻实践与现实需求脱节教学模式。另方面积极与软件企业对接，就学生教育课程设臵专业技能培养和实践能力提升等问题进行交流，按企业需求和标准大力开展定制式人才培养工作，搭建企业需求与人才培养机构对接平台。建立软件人才实践培训基地，定单式培养软件基础人才。软件产业园将承担起人才供求双方之间桥梁作用，把企业需求及时与教育机构人才培养方向进行对接，为企业进行定单式人才培养，搭建信息交流直通平台。由软件学院与企业共同制定培训标准及计划，企业参与学校教学计划制定课程设臵，单独组班进行日语以外专业培训，选派公司高层经理或专业技术人员到校进行专业讲座及技术辅导，培训优秀人才。东强软件产业园作为连接教育机构与软件企业重要平台，将为园内企业发展提供丰富后备人才资源，大量人才储备对大批软件企业入驻大连软件园产生了巨大吸引力，为企业发展提供了人才支撑同时，园内众多软件企业又为人才培养提供实践平台和就业机会，极大地提高了人才实际操作能力，从而实现了人才培养与企业发展相互促进共同进步良性互动模式。多渠道引进，强化软件人才支撑，加速人才集聚。建立多渠道多形式多层次