1、“.....泉州市有各类民营企业上万家，解决雇主与雇工的劳资纠纷直是劳动部门工作的重点难点。全市劳动监察部门通过日常巡查举报专查专项检查等形式，共检查各类用人单位家，涉及劳动者万人，补签劳动合同万份同时对违规雇主教育与处罚并重，做到处罚家教育片。年月日中午时许，福州市梅海园建筑工地个四川籍民工在向老板索要工资时，与对方发生冲突，两民工被打得头破血流。福州市劳动监察支队有关人员提醒打工者，在整体工程未完工而工资又拖欠的情况下，工人可以向劳动部门投诉，通过劳动部门与用人单位协商之后，由班组长与工头对工人工作量先进行估算，向建筑公司借资先行发放或由工头先行发放。无锡市劳动局仲裁委员会年的项统计表明，年涉及私企用工问题的案件立案数为件，占总立案数的，比上年同期增长了，涉及人数增长。这些案件主要集中在劳动报酬和工伤待遇类案件上，分别占到了和。该市劳动局仲裁处副处长沈挺分析......”。

2、“.....方面是由于近几年来无锡私营企业数量急速增加，规模扩大，用工数目不断增长。而相对应的，企业用人管理却没有跟上，仍停留在小规模的管理模式上。另方面，私营企业内从事劳资工作的人员般对劳动政策法规不太了解，导致私营企业用工不规范，不签订劳动合同私招乱雇现象严重。私企仲裁案件审理中出现的些新问题，也加大了仲裁机构的处理难度。除了不签订劳动合同，许多企业还不给职工造工资单，旦发生争议，劳动者无法提供相应的证据。些企业在对自己不利的情况下，特别是涉及到职工被企业开除除名辞退解除劳动关系支付劳动报酬应由企业举证时，用尽各种手段掩盖案件的真实性或涂改证据材料或出示伪证，如涂改工资单考勤卡等，给仲裁委的调查取证带来很大难度。在年案件审理中，已经有件案件的书面证据材料需进行笔迹鉴定书写时间鉴定。从年些地方发生的欠薪纠纷情况分析看，黑心老板拖欠克扣工资的手法很多，审计监督的实施意见......”。

3、“.....决定按行政许可法的要求再次取消和调整批行政审批事项。为确保省财政拨款兴建的重大工程项目资金专款专用和经费节约，确保工程质量，确保廉公务员录用考试申论标准预测试卷精选注意事项申论考试，与传统作文考试不同，是对分析驾驭材料的能力与对表达能力并重的考试。作答参考时限阅读资料分钟，作答分钟。仔细阅读给定的资料，按照后面提出的申论要求依次作答。二给定材料保护农民工合法权益成为年全国两会的热点话题。年月日晚上时分左右，广州市海珠区楼盘的工人生活区陷入片混乱。该工人生活区聚集了多名工人等待领工资，公司方面称，由于资金周转有困难，只能分批付清。双方分歧较大，工人情绪激动。押运了万元工资款的运钞车被上百人围堵在生活区内，有工人甚至威胁要把车掀翻。月日零时分左右，有关部门的工作人员出面调解。日下午时左右，该公司组织了资金，将工资陆续发放给工人。年月......”。

4、“.....签了份承包协议书，左随即聘请工人进厂喷漆。月日，张单方面终止协议，并与他人另签协议，喷漆工作交由他人处理。但张既不退还左所交的承包工程押金，也不承担毁约的违约责任，连工人的工资都不支付。月日上午，左与部分工人找到张要求退还押金，领取工资。张只答应退还元押金，其他押金要等出货后才退还，工资则不付。左认为白干了十多天，押金不退是没有理由的，坚持要求退还全押金万元，并发放其他员工的工资。当天中午，张借机离开并准备了把长刀返回工厂，问左还要不要工资，左坚称要，张拍着桌子大骂说要钱就刀劈死他。左道你要用刀砍我就砍吧。张闻听此言怒不啥簦幼魏蠼缫炎急负玫牡冻槌隼矗竽撑婢褪且坏叮竽潮灸艿赜檬直垡坏玻偈弊笊媳巯恃碧省竽乘婕刺统鍪只急副ň幢徽拍扯嶙摺竽撤瞪碛樱拍潮泊诱拍呈种薪庸叮纷抛竽沉刀。左顿时血流如注......”。

5、“.....年月日，正值壮年的张进国是弟弟背着来到报社的。他的右腿在次事故中不慎摔成骨折，没钱武器，把老板推上被告席。广州每年凸现个欠薪高峰，即元旦春节。据了解，因公司拖欠工资，影响社会安定团结，引发突发事件突发事件指的是人以上的上访游行引起的纠纷等群体性重大事件的情况近年在广州有不少，年件突发事件中绝大多数因欠薪引起。民工追薪问题目前处理难度很大，是无法律上的支持，手中的武器主要是省政府有关通知，即如果老板逃匿，追究主管部门的责任如果主管部门找不到，找场地出租者，以此依次追查。但实际操作起来很麻烦。二是需要花费大量的人力物力，如广州目前只有个劳动监察员，但却有几百万职工万户企业，靠这些监察员监督如此多职工企业，基本上起不到什么作用。根据国家标准，平均每名职工需要名劳动监察员监管，广州从业人员超过万人，这意味着至少需要上千名劳动监察员才能满足基本需求......”。

6、“.....进入年以来，有关拖欠外来工工资的投诉增多，占投诉总数的以上。越来越多的外来务工者运用劳动法规维护自身权益，这可喜的变化意味着他们的法制意识在不断提高。近年来，外来务工人员与雇主之间的劳资纠纷时有发生，由于被雇人员往往处于弱势地位，忙活两年，见不到分钱的事屡见报端。如今，在鹤壁市煤矿建筑领域，老板和雇工之间的此类纠纷越来越少。从去年以来，周薪制先是在小煤窑较为集中的鹤山区鹤壁集乡姬家山乡带产生，后来逐渐被建筑行业的用工单位所接受。该市鹤壁集煤矿王矿长告诉记者，周开工资，也是前不久才实行的，它能避免很多后遗症，雇主不赖账尽快兑现工资，打工者吃了定心丸，干劲儿就大，对双方都有利，何乐而不为呢权威统计数据显示，深圳常住人口在去年底已达到万人，但在深圳十五计划纲要中，深圳年的年末常住人口指标是万人。如果加上流动人口，平日生活在深圳的人口总量已突破万......”。

7、“.....有接近成受访者认为应该控制，并认为人口过快增长给社会治安交通等方面带来严重压力。多数受访农民工并不反对政府以调控产业结构的方式来调整进城农民工的数量。他们中绝大多数只有高中或以下学历，有近的农民工是为了挣钱养家或增长阅历才来深圳打工，想留在深圳治疗，只得吃止痛片缓解疼痛。张进国说，前年他带领几十个老乡承揽了河南建筑工程公司建兴分公司所接的两项工程施工任务，按施工合同，概算工资合计为万多元，最后的付款期限为年月日。直到今天，他们还欠我万元。到公司找不到人，打手机不接，打传呼不回，我实在没点办法了。旁边张进国的弟弟插话回家的老乡说俺哥私吞了工资，整天堵到俺家门口骂。说到伤心处，哥俩禁不住失声痛哭。这不是非逼我也要跳楼吗月日，记者数次和建兴公司的负责人张厚萍联系核实情况，对方始终不接手机，不回传呼。日上午，记者来到建兴公司，只见总经理室铁门紧闭......”。

8、“.....承认了欠钱事，但具体情况她不清楚。年月日，郑州市政府召开维护外来务工者基本权益工作会，要求劳动监察和建筑行政主管部门就兑现民资问题开展专项检查，对拒不履行合同，拒不支付民工工资的建筑企业，建设部门要取消其在郑州承接工程的资格，并驱逐出郑州市建筑市场对严重侵害外来务工人员基本权益的单位和个人要公开曝光，情况严重的，司法部门还要追究业主和法人代表的刑事责任。为建筑业的民工追薪，年年都是热门话题，这与行业特点有关。行家说，个工程的建设，业主建筑商项目经理大小包工头的利益环环相扣，其中任何个环节出问题，便导致风险逐层转嫁，最终落在最底层的民工身上。当前建筑市场僧多粥少，建筑企业为角逐个项目，竞相压价，不计风险，有人形容这是明知山有虎，偏向虎山行。业主则奇货可居，拖欠工程款，而由建筑承包商垫资施工。据介绍，在业主资金不到位的情况下，建筑承包商在垫资过程中，又将垫资款分解......”。

9、“.....在工程结束后，如工程审计未完成或业主百般挑剔，要求返工，都使工程款不能及时全额结算。垫资的风险最终将转嫁至民工。南京市劳动监察支队在执法中发现，除以上情况欠薪外，些包工头年终卷款逃跑，则是直接从民工口袋里掏钱。年底，名安徽籍建筑民工来京辛辛苦苦干了年的活，非但分文工资未得，还受到恫吓。老板撂下句话我没拿到分钱工程款，你们要闹没好果子吃。其中秦姓民工告诉记者，他们将依靠法律是组织者和创作者的社会责任感强。可持续发展知多少配画本及多媒体光盘，选取与我们的生活息息相关关系人类生存与发展的可持续发展这主题，敏锐地把握住实施可持续发展贵在广大干部和社会公众的积极参与，重在广大干部和社会公众的观念更新这切入口，通俗易懂地阐释可持续发展这当今人类社会新的发展观和发展理念。把组织创作科普作品作为项社会责任，着眼于提高公众素质，其用心可谓良苦。二是形式新......”。