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doc 遵守劳动用工和社会保险法律法规工作总结报告范文(共8篇) ㊣ 精品文档 值得下载

🔯 格式:DOC | ❒ 页数:12 页 | ⭐收藏:0人 | ✔ 可以修改 | @ 版权投诉 | ❤️ 我的浏览 | 上传时间:2022-06-26 15:12

《遵守劳动用工和社会保险法律法规工作总结报告范文(共8篇)》修改意见稿

1、以下这些语句存在若干问题,包括语法错误、标点使用不当、语句不通畅及信息不完整——“.....对全区范围内近家各类用人单位进行次专项检查,特别是对用工人数较多农民工反映问题较多和招录外来务工的用人单位进行重点检查。检查结果显示,存在问题的用人单位有家,其中,违反社会保险法的用人单位约占问题单位的,违反劳动合同法的用人单位约占问题单位的,拖欠工资等其他问题约占。对问题较轻的用人单位,责令其限期改正。对问题较为突出的用人单位且责令其改正拒不改正的,我们依法对其采取了行政处理和行政处罚。通过开展这专项检查活动,我们帮助追讨工资约万元。敦促用人单位为职工缴纳社会保险金万元。既维护了劳动者的合法权益,又改善了用工环境。同时,极大的维护了法律的权威。主要做法健全组织,建立长效监督机制。我局接到通知后,立即召开会议,会议通过关于成立以何前清局长为组长副局长熊小敏为副组长监察大队长盛旭峰及相关人员为组员的专项检查领导小组......”

2、以下这些语句存在多处问题,具体涉及到语法误用、标点符号运用不当、句子表达不流畅以及信息表述不全面——“.....出现不必要的工伤保险纠纷。部分农民工因就近就业,受农闲时节外出务工,农忙时回家务农的短期打工观念和习惯影响,存在不愿与企业签订劳动合同,不愿意扣除工资参加社会保险和缴纳社保金的现象。下步工作计划。为了进步规范我县企业的劳动用工行为,维护广大劳动者合法权益,下步主要做好以下工作进步加强对建筑工地的日常巡查和检查力度,主动与建设教育卫生交通等部门的协调,认真落实建设领域农民工工资支付保证金制度。结合日常监察工作,组织房地产开发建筑等企业主要负责人进行劳动保障法律法规培训,增强用人单位的懂法守法意识。始终保持对拖欠农民工工资案件的高压态势,加强西宁市建设领域劳务工资支付管理办法的贯彻落实,建立企业诚信档案,全面推行建设领域农民工实名制管理制度,监督建筑施工企业建立务工人员名册签订劳动合同,编制工资支付表,将工资直接发放到务工人员本人手中。无使用童工现象......”

3、以下这些语句在语言表达上出现了多方面的问题,包括语法错误、标点符号使用不规范、句子结构不够流畅,以及内容阐述不够详尽和全面——“.....旦发现出现违法行为的苗头,及时督促其整改对被举报投诉的用人单位,经调查落实证明确实存在违法行为,坚决追究其违法责任,做到举报案,查处家,警醒片。加大对中小企业有雇工的个体工商户的社会保险征缴力度,维护劳动者的合法权益。要采取多种形式多种渠道,广泛宣传社保政策,形成部门和乡镇社区联动企业单位和人民群众广泛参与格局,努力扩大参保覆盖面针对非国有企业个体工商户点多线长流动性大的特点,积极调整工作思路,主动上门宣传政策,采取经济的行政的法律的手段督促其为职工缴纳社会保险。对存在拖欠农民工问题的用人单位,经调查落实是与本单位存在劳动关系的,责令该单位限期支付拖欠的工资经调查落实,是与该单位存在承包关系的建筑企业存在劳动关系的,我们积极主动与该单位联系,通过该单位做存在拖欠工资现象的用人单位的工作,要求其限期支付工资......”

4、以下这些语句该文档存在较明显的语言表达瑕疵,包括语法错误、标点符号使用不规范,句子结构不够顺畅,以及信息传达不充分,需要综合性的修订与完善——“.....经调查落实证明确实存在违法行为,坚决追究其违法责任,做到举报案,查处家,警醒片。加大对中小企业有雇工的个体工商户的社会保险征缴力度,维护劳动者的合法权益。要采取多种形式多种渠道,广泛宣传社保政策,形成部门和乡镇社区联动企业单位和人民群众广泛参与格局,努力扩大参保覆盖面针对非国有企业个体工商户点多线长流动性大的特点,积极调整工作思路,主动上门宣传政策,采取经济的行政的法律的手段督促其为职工缴纳社会保险。对存在拖欠农民工问题的用人单位,经调查落实是与本单位存在劳动关系的,责令该单位限期支付拖欠的工资经调查落实,是与该单位存在承包关系的建筑企业存在劳动关系的,我们积极主动与该单位联系,通过该单位做存在拖欠工资现象的用人单位的工作,要求其限期支付工资。遵守劳动用工和社会保险法律法规工作总结报告范文月,我局以市文件通知为索引,依托两网化管理平台,采取实地调查和下发询问通知相结合的方法......”

5、以下这些语句存在多种问题,包括语法错误、不规范的标点符号使用、句子结构不够清晰流畅,以及信息传达不够完整详尽——“.....检查中,工作人员按文件要求的检查内容,通过查看相关资料,审查规章制度,与职工谈话,实地查看劳动场所等方式,进行了专项检查。共检查用工企业家,其中,建筑业家,制造业家,砖窑业家,餐饮业家,采矿业家,劳务派遣单位家,其他中小型劳动密集型企业家。涉及劳动者人,审查企业规章制度项,纠正违规制度项,建筑企业拖欠工资件,涉及金额万元,补签劳动合同人,向公安部门移交起,涉及农民工人,涉及金额万元。在此次专项检查中没发现招用童工被派遣劳动者违法退回及自设或所属单位设立劳务派遣单位向本单位派遣劳动者等违法现象,但是也发现了些问题,主要有部分建筑企业及人员流动性较大的企业未与劳动者签订劳动合同,导致产生劳资纠纷时无依无据,有损劳动者的合法权益。部分用工企业缺乏参保意识,没有遵守社会保险法的相关规定,未给职工缴纳社会保险费......”

6、以下这些语句存在多方面的问题亟需改进,具体而言:标点符号运用不当,句子结构条理性不足导致流畅度欠佳,存在语法误用情况,且在内容表述上缺乏完整性。——“.....对用人单位的检查做到不漏家,发现有问题的用人单位立即要求其限期改正。对拒不改正的,我们依法对其进行行政处理和行政处罚。电话投诉的,我们能及时对被投诉的用人单位进行调查核实处理并将处理结果反馈到投诉者。加大宣传,强化合法用工意识。无使用童工现象。自年禁止使用童工规定颁布实施以来,我县未发现起使用童工案件。女工和未成年工特殊劳动保护符合法律规定。在本次检查的家企业中,没有安排女工和未成年工从事禁忌劳动现象,没有因女职工怀孕而被开除的现象,女职工期保护符合法律规定。存在的问题小型企业个体工商户劳动合同签订率社会保险参保比例较低,个别企业工资拖欠较严重。建筑行业拖欠农民工工资现象较为严重。下步打算劳动监察的重心向中小企业转移。在保证对大型企业正常监察力度的情况下,工作重心向中小企业和有雇工的个体工商户转移。全面检查,确保落实......”

7、以下这些语句存在标点错误、句法不清、语法失误和内容缺失等问题,需改进——“.....努力营造维护劳动者合法权益的氛围。在这次活动中,共发放宣传材料多份,有力的宣传了劳动合同法等相关的法律法规。全面排查认真摸底调查在这次活动中,我们要求各乡镇社保所工作人员,对辖市内的各类用工单位挨家进行摸底调查。以不漏家为工作目标,逐家进行调查,并对有用工单位的用工人数合同签订情况参保情况等信息进行详细的登记,并录入电脑,建立劳动用工数据库。经过各站的共同努力工作,共检查各类企业单位个体工商户家,有用工单位家,用工人数人,参加养老保险的人,参加失业保险的人,参加医疗保险的人,参加工伤保险的人。未发现拐骗农民工限制人身自由强迫劳动拖欠工人工资等违法犯罪行为。加大劳动保障法律法规的宣传力度,提高他们遵守劳动保障法律法规的意识,切实保护劳动者的合法权益增加对中小企业的日常巡查次数,旦发现出现违法行为的苗头......”

8、以下文段存在较多缺陷,具体而言:语法误用情况较多,标点符号使用不规范,影响文本断句理解;句子结构与表达缺乏流畅性,阅读体验受影响——“.....进步规范用人单位的用工行为,切实维护劳动者的合法权益,根据市人劳局关于开展用人单位遵守劳动用工和社会保险法律法规情况专项检查的通知人社发号文件精神,我局认真开展了劳动用工检查活动。现将这次检查工作总结如下高度重视加强组织领导接到文件通知后,我局主管领导高度重视,迅速召开了专题会议,组织了参加检查的人员进行了相关业务学习,并结合实际,制定了行之有效的工作方案。要求各乡镇社保所工作人员,对照工作要求,逐条逐项检查,准确掌握用人单位的数量用工人数劳动合同签订工资支付等基本情况,并登记造册。检查中发现的问题要及时解决,重大问题要随时向我局报告。强化宣传搞好舆论引导用工单位是否切实落实劳动保障法律法规,关系到维护劳动者特别是农民工的合法权益。结合这次检查,我所采取多种方式,大力宣传各项法律法规政策,强化各类用工单位特别是个体私营企业守法诚信依法用工的意识......”

9、以下这些语句存在多方面瑕疵,具体表现在:语法结构错误频现,标点符号运用失当,句子表达欠流畅,以及信息阐述不够周全,影响了整体的可读性和准确性——“.....我县未发现起使用童工案件。女工和未成年工特殊劳动保护符合法律规定。在本次检查的家企业中,没有安排女工和未成年工从事禁忌劳动现象,没有因女职工怀孕而被开除的现象,女职工期保护符合法律规定。存在的问题小型企业个体工商户劳动合同签订率社会保险参保比例较低,个别企业工资拖欠较严重。建筑行业拖欠农民工工资现象较为严重。下步打算劳动监察的重心向中小企业转移。在保证对大型企业正常监察力度的情况下,工作重心向中小企业和有雇工的个体工商户转移。遵守劳动用工和社会保险法律法规工作总结报告范文共篇。加大劳动保障法律法规的宣传力度,提高他们遵守劳动保障法律法规的意识,切实保护劳动者的合法权益增加对中小企业的日常巡查次数,旦发现出现违法行为的苗头,及时督促其整改对被举报投诉的用人单位,经调查落实证明确实存在违法行为,坚决追究其违法责任,做到举报案,查处家,警醒片......”

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