1、影响到看待问题解决问题的角度和方法。是工作中有畏难情绪。工作求稳怕乱,遇到问题有时瞻前顾后,患得患失,习惯于听招呼,大胆开拓的劲头不足。如在县城两创建整治活动中,我分包昌盛路路段,有十个部门承包,召集相关部门对此项工作进行了安排部署,提出了要求。但是在抓落实过程中,直接到线亲自坐阵指挥少,间接听汇报多,认为下子彻底整治到位有难度,没有发扬钉钉子精神,坚持高标准严要求,有的单位有应付思想,工作缺乏力度,整治效果不明显。卢伟书记对该路段整治情况提出了批评。我按照卢书记的要求,在抓好落实上下力气,督促指导各单位加大整治力度,效果也立马显现。是办公室管理有待继续加强。办公室整体合力发挥不够充分,督促领导班子成员发挥传帮带作用不到位,学习交流开展调研主动督查等工他人心里未必能服气。所以有时候该开展批评的时候没有去开展批评,影响到工作推进。是带头落实组织生活制度不经常。特别是在会课等党内生活制度的落实上,有时存在有缺席的情况。在带头执行县委决策部署上,有时结合实际贯彻落实力度不大办法不多,还存在不到位不见底的问题。遵守廉洁纪律方面存在的问题。是认识上存在偏差。对新形势下管党治党责任认识不足,适应新常态融入新常态把握新常态的能力不强,特别是在分管口上,把抓好党建作为最大的政绩还没有真正的立起来强起来。是意识上存在淡薄。还定程度地存在着抓党风廉政建设是纪检监察机关的事,自己用不着过问用不着操心用不着扛责的问题。是责任上存在模糊。落实党风廉政建设岗双责还不够到位,对分管工作强调抓好落实的多,重视质量效率多,对党风廉政建设特别强。

2、己年龄大的同志,开展了批评,他人心里未必能服气。所以有时候该开展批评的时候没有去开展批评,影响到工作推进。是带头落实组织生活制度不经常。特别是在会课等党内生活制度的落实上,有时存在有缺席的情况。在带头执行县委决策部署上,有时结合实际贯彻落实力度不大办法不多,还存在不到位不见底的问题。遵守廉洁纪律方面存在的问题。是认识上存在偏差。对新形势下管党治党责任认识不足,适应新常态融入新常态把握新常态的能力不强,特别是在分管口上,把抓好党建作为最大的政绩还没有真正的立起来强起来。是意识上存在淡薄。还定程度地存在着抓党风廉政建设是纪检监察机关的事,自己用不着过问用不着操心用不着扛责的问题。是责任上存在模糊。落实党风整体工作效率工作质量还有待于进步提高。问题的危害性领导班子存在的以上问题,危害是十分严重的。是直接影响了党和政府的路线方针政策的贯彻和落实。县政府办公室是领导干部和党员干部集中的地方,是贯彻落实党和政府路线方针政策的中枢机关,任务重责任大要求高既是县委县政府的指挥部参谋部,又是县委县政府联系群众了解民情的桥梁和纽带,更是对外展示党和政府形象的窗口。办公室存在的思想作风和工作作风问题,比其他单位更容易成为人民群众议论关注的焦点。上述问题的解决与否,直接关系到党的事业成败,影响到县委县政府工作部署的落实与否,也关系到全县政治经济和社会发展成败,必须坚决予以克服和纠正。是电话费限额制度执行不够。虽然制定了领导班子成员电话费使用标准,但由于办公室各项事务千头万绪,县领导交办任务总体上的把握,没有对细节上的熟知,就可能顾了。

3、他单位更容易成为人民群众议论关注的焦点。上述问题的解决与否,直接关系到党的事业成败,影响到县委县政府工作部署的落实与否,也关系到全县政治经济和社会发展成败,必须坚决予以克服和纠正。基层调研不够,就直接影响到看待问题解决问题的角度和方法。是工作中有畏难情绪。工作求稳怕乱,遇到问题有时瞻前顾后,患得患失,习惯于听招呼,大胆开拓的劲头不足。如在县城两创建整治活动中,我分包昌盛路路段,有十个部门承包,召集相关部门对此项工作进行了安排部署,提出了要求。但是在抓落实过程中,直接到线亲自坐阵指挥少,间接听办负责的大院后勤管理工作中,虽然卫生创建等工作很好地坚持了全天保洁制度,大院卫生状况受到了群众好评但由于大院内住户较多,类型复杂,人流量大,管理难度相对艰巨,防范措施难以适应,导致大院治安状况不能令群众满意。是为领导服务为基层服务做得不够。由于办公室经费紧张,车辆较少,县政府领导因公外出和下基层检查指导工作时,有时车辆安排不过来,往往向部门向基层借车使用,有时不能及时安排到位,不能让领导满意,定程度上影响了工作。纪律意识不强,机关作风有差距是纪律执行不够。虽然办公室制定了有关学习制度上下班制度财务管理制度小车管理制度等比较齐备的制度,但执行得不够到位。如每周次的政治学习每天上下班签到制度等,班子成员做得不够,没有起到表率作用。是对办公室干部职工严格要求不够。对少数同志偶论基本路线基本方针的坚定性和自觉性,增强党性观念和大局意识,增强班子的团结,提高班子的凝聚力和战斗力,做到在任何时候任何情况下,都能坚定正确的政治方向和政治。

4、体,而忽视了小节,就可能违反了党规党纪,却不知错在何处。学习上绝不能满足于抄抄材料听听报告。要通过持续经常地学习党规党纪,加深系统理解和全面掌握,更好地以知促行。是开展批评不大胆。注意定程度上存在有好人主义思想。作为名年轻干部,为人做事谦虚低调没有错。如果出于私心,遇到问题,不去大胆地开展批评,就违背了党的要求,就降低了要求,偏离了原则,就抵消工作中的正能量。考虑自己的事多,讲团和气,奉行只摘花不摘刺,害怕批评同级伤了和气,批评下级会丢选票。是群众观念不牢固。自己作为名年轻干部,生活在比较优越的生活环境中,缺乏长期艰苦环境的历练,工作中对人民群众中所蕴藏的创造精神感受不深。纪律意识不强,机关作风有差距是纪律执行不够。虽然办公室多,联系协调任务较重,办公室电话费用仍然偏高。是财务公开制度执行不够。虽然成立了办公室财务监督小组,对所有开支票据按规定程序实行监督审核,但有时对招待费和其他非生产性开支监督不够严格虽然在固定场所设有财务公开栏,但没有坚持做到逐月公布招待费情况。群众观念有所淡化,服务意识有差距是为群众排忧解难做得不够。虽然在政府办公室开通了县政府热线电话,为群众办了些实事,受到基层好评,但离群众的希望和要求相差还较大。在政府办负责的大院后勤管理工作中,虽然卫生创建等工作很好地坚持了全天保洁制度,大院卫生状况受到了群众好评但由于大院内住户较多,类型复杂,人流量大,管理难度相对艰巨,防范措施难以适应,导致大院治安状况不能令群众满意。是为领导服务为基层服务做得不够。由于办公室经费紧张,车辆基层调研不够,就直接。

5、要求少过问少。是在招商引资接待客商时有破格现象。自己分管招商引资工作,在当前经济下行压力下,招商引资难度大。招商不容易,在接待来我县考察的客商时,总想通过接待来显示我们的诚意,来打动客商留住客商,不自觉地突破了接待标准。加强作风建设方面的问题。是主动到基层调研仍较少。上面要求领导干部要多下基层,常下基层。作为我个人来讲,下基层的次数和时间与上级要求相比有差距,有应付差使的思想。自觉主动深入基层没有真正做到,忙于日常事务仍较多,只注重了解与分管工作联系比较紧密的情况。比如,当前的脱贫攻坚工作,也到自己所联系的乡镇贫困户家中看了问了谈了,但对致贫原因总体上把握还不全面,如何更加有效地少,县政府领导因公外出和下基层检查指导工作时,有时车辆安排不过来,往往向部门向基层借车使用,有时不能及时安排到位,不能让领导满意,定程度上影响了工作。党员不忘初心牢记使命民主生活会个人发言材料篇整理版。是制度建设和约束监督不够有力。在制度建设上,存在的主要问题是制度执行不严格,不到位。比如在财经管理来人接待等方面,虽然制定了系列规章制度,但在实际执行过程中,超标准现象仍然比较严重,导致办公室经费开支缺口较大。另外,监督机制也不够健全,往往要求别人的多了,自我监督的少了,领导班子没有很好地发挥模范带头作用,也没有很好地发挥舆论监督群众监督的作用没有很好地拿起批评和自我批评的武器,往往拉不下情面,不能很好地开展积极健康的思想斗争,定程度上造成了好人主义盛行,原则难以坚法无形中成为了个包袱,发现问题时顾虑多,不敢大胆地开展批评,尤其是对比自。

6、,有十个部门承包,召集相关部门对此项工作进行了安排部署,提出了要求。但是在抓落实过程中,直接到线亲自坐阵指挥少,间接听汇报多,认为下子彻底整治到位有难度,没有发扬钉钉子精神,坚持高标准严要求,有的单位有应付思想,工作缺乏力度,整治效果不明显。卢伟书记对该路段整治情况提出了批评。我按照卢书记的要求,在抓好落实上下力气,督促指导各单位加大整治力度,效果也立马显现。是办公室管理有待继续加强。办公室整体合力发挥不够充分,督促领导班子成员发挥传帮带作用不到位,学习交流开展调研主动督查等工针政策的中枢机关,任务重责任大要求高既是县委县政府的指挥部参谋部,又是县委县政府联系群众了解民情的桥梁和纽带,更是对外展示党和政府形象的窗口。办公室存在的思想作风和工作作风问题,比其他单位更容易成为人民群众议论关注的焦点。上述问题的解决与否,直接关系到党的事业成败,影响到县委县政府工作部署的落实与否,也关系到全县政治经济和社会发展成败,必须坚决予以克服和纠正。基层调研不够,就直接影响到看待问题解决问题的角度和方法。是工作中有畏难情绪。工作求稳怕乱,遇到问题有时瞻前顾后,患得患失,习惯于听招呼,大胆开拓的劲头不足。如在县城两创建整治活动中,我分包昌盛路路段,有十个部门承包,召集相关部门对此项工作进行了安排部署,提出了要求。但是在抓落实过程中,直接到线亲自坐阵指挥少,间接听办负责的大院后勤管理工作中,虽然卫生创建等工作很好地坚持了全天保洁制度,大院卫生状况受到了群众好评但由于大院内住户较多,类型复杂,人流量大,管理难度相对艰巨,防范措施难以。

参考资料：

[1]有关阅读伴我成长的演讲稿（第8页，发表于2022-06-26 17:01）

[2]以幸福为主题的演讲稿（第8页，发表于2022-06-26 17:01）

[3]端午节的200字演讲稿（整理版）（第7页，发表于2022-06-26 17:01）

[4]关于二年级学生端午节演讲稿（第5页，发表于2022-06-26 17:01）

[5]传承美德争做好少年演讲稿（整理版）（第7页，发表于2022-06-26 17:00）

[6]感悟美德的演讲稿（整理版）（第7页，发表于2022-06-26 17:00）

[7]讲文明从小事做起演讲稿（第6页，发表于2022-06-26 17:00）

[8]四年级小学生文明演讲稿（整理版）（第7页，发表于2022-06-26 17:00）

[9]关于培养良好习惯的演讲稿（整理版）（第6页，发表于2022-06-26 17:00）

[10]文明礼仪伴我行优秀演讲稿（第7页，发表于2022-06-26 17:00）

[11]好习惯伴我行最新演讲稿（第12页，发表于2022-06-26 17:00）

[12]小学生好习惯伴我行演讲稿（整理版）（第7页，发表于2022-06-26 17:00）

[13]某某某不忘初心牢记使命，立足岗位跟党走五篇（第9页，发表于2022-06-26 17:00）

[14]弘扬中华传统美德的优秀演讲稿（第8页，发表于2022-06-26 17:00）

[15]好习惯伴我成长精选演讲稿（第6页，发表于2022-06-26 17:00）

[16]感动高中生的励志演讲稿（第16页，发表于2022-06-26 17:00）

[17]弘扬中华传统美德演讲稿【五篇】（第10页，发表于2022-06-26 17:00）

[18]五分钟即兴演讲稿五篇（第14页，发表于2022-06-26 17:00）

[19]某某某学习不忘初心新时代新使命铸就新辉煌五篇（第10页，发表于2022-06-26 17:00）

[20]世界环境日精彩演讲稿范文（第9页，发表于2022-06-26 17:00）